研究与发展管理杂志论文格式要求：
①文稿中的数据不能同时以图和表表述，只能选择其一；采用法定计量单位，物理量用法定计量符号表示。
②注释采取脚注的方式。注释与参考文献的格式请参照中华人民共和国国家标准《信息与文献参考文献著录规则》（GB/T 7714-2015）。
③引用报刊资料，请注明作者姓名、文章标题、刊名、刊期 ；引用书籍资料，请注明作者姓名、书名、出版社、出版时间和页码 ；引用互联网资料，请注明作者姓名、文献名、网址和时间。
④如果来稿是由基金项目资助，请标注项目名称和编号。
⑤编辑部有权对稿件进行适当修改、加工，如不同意，请作者在投稿时予以说明。
研究与发展管理杂志往年文章平均引文率
研究与发展管理杂志往年文章摘录
广延研发决策对企业利润的影响——基于中国食品企业数据的分析
中小企业资源配置与创新成长关系研究:行为策略的调节作用
家族企业传承期抑制了研发投入吗?——基于家族企业多重目标的调节效应
大材小用的员工如何发挥创造力?——愤怒、创造自我效能和调节定向的作用
技能延展力与员工创新行为的关系研究——工作复杂性与心理安全感的调节作用
团队成员观点采择离散对团队创造力的影响机理研究——基于动机与能力协同的视角
网络协同效应视角下的众创组织研究综述与展望
子公司创业:双元内涵、多维进程与整合框架
服务生态系统:源起、核心观点和理论框架
