外国经济与管理杂志论文格式要求：
①文题应以新颖独特的逻辑文字组合准确地反映研究工作的内容实质和特点,文题要求简洁而信息量丰富。
②参考文献按引用的先后顺序列于文末。
③来稿附中/英文摘要（200字以内）和中英文对照关键词（3-5个）。
④作者简介格式：姓名，出生年，性别，学历（学位），职称，职务，研究方向。
⑤对决定采用的稿件，本刊有权更改格式、润饰文字。如有必要，将请作者根据审读意见进行修改。
外国经济与管理杂志往年文章平均引文率
外国经济与管理杂志往年文章摘录
企业家灵性资本如何影响员工主动性行为?
工会实践能促进员工建言吗?——计划行为理论的视角
全面薪酬研究述评与展望:要素演变、理论基础与研究视角
组织中的亲社会行为研究述评与展望
生生不息:破解绩效导向的悖论
商学院的未来之路:知行合一
