《石油人力资源》杂志的复审具体时间可能因稿件内容和审稿进度有所波动，要了解详细时间，可以联系杂志社或咨询在线客服。
以下是影响《石油人力资源》杂志复审的因素：
（1）审稿人反馈速度：若审稿人回复较慢，可能延长复审时间。
（2）稿件修改情况：如需作者返修，复审时间会相应延长。
（3）《石油人力资源》杂志排期：高峰期或年底可能审稿较慢。
（4）作者响应速度：作者若未在规定时间内提交修改稿，复审流程会相应延后。
为了提高复审效率，可以努力提高稿件质量、遵循投稿指南，并耐心等待审稿结果。
基本信息如下：
《石油人力资源》杂志是工业领域具有广泛影响力的学术期刊。
主办单位：中国石油天然气集团公司;...
主管单位：中国石油天然气集团公司
创刊时间：2017年
类别：石油天然气工业
周期：双月刊
杂志定位：以工业理论为主，涵盖多个工业领域，旨在反映工业改革与发展的成果。
主要栏目：人力资源管理研究成果、实践经验、开发技术、管理工具等。等。
收录情况：知网收录(中)等知名数据库收录
荣誉表彰：中国期刊全文数据库（CJFD）等，这些荣誉为读者和作者提供了重要的参考依据。
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