南洋理工大学管理评论(Ntu Management Review)是一本由National Taiwan University College of management出版的一本MANAGEMENT学术刊物,主要报道MANAGEMENT相关领域研究成果与实践。本刊已入选来源期刊,2021-2022年最新版WOS分区等级:Q4,2023年发布的影响因子为0.1,CiteScore指数0.6,SJR指数0.157。本刊非开放获取期刊。
《Ntu Management Review》(国立台湾大学管理评论)是由国立台湾大学管理学院主办的一本管理学期刊。该杂志自创刊以来,一直致力于推动管理学术的理论与实证研究发展,促进学界之间的交流与合作。其宗旨在于鼓励管理学术的深入探索,特别是那些未曾在其他学术期刊上发表过的中英文研究论文。通过定期出版,该杂志汇聚了国内外学者的概念性或实证性研究成果,同时也包括对特定论文、专书或管理学重要议题的评述专论,为管理学界提供了丰富的学术资源。
按JIF指标学科分区 | 收录子集 | 分区 | 排名 | 百分位 |
学科:MANAGEMENT | ESCI | Q4 | 392 / 401 |
2.4%
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按JCI指标学科分区 | 收录子集 | 分区 | 排名 | 百分位 |
学科:MANAGEMENT | ESCI | Q4 | 377 / 402 |
6.34%
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汤森路透每年出版一本《期刊引用报告》(Journal Citation Reports,简称JCR)。JCR对86000多种SCI期刊的影响因子(Impact Factor)等指数加以统计。JCR将收录期刊分为176个不同学科类别在JCR的Journal Ranking中,主要参考当年IF,最终每个分区的期刊数量是均分的。
学科类别 | 分区 | 排名 | 百分位 |
大类:Business, Management and Accounting 小类:General Business, Management and Accounting | Q4 | 186 / 218 |
14%
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CiteScore:该指标由Elsevier于2016年提出,指期刊发表的单篇文章平均被引用次数。CiteScorer的计算方式是:例如,某期刊2022年CiteScore的计算方法是该期刊在2019年、2020年和2021年发表的文章在2022年获得的被引次数,除以该期刊2019年、2020年和2021发表并收录于Scopus中的文章数量总和。
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