扶贫典型材料精品(七篇)

序论：写作是一种深度的自我表达。它要求我们深入探索自己的思想和情感，挖掘那些隐藏在内心深处的真相，好投稿为您带来了七篇扶贫典型材料范文，愿它们成为您写作过程中的灵感催化剂，助力您的创作。

篇(1)

 

休完产假回来，本人一直在乡扶贫办工作。一个半多月以来，本人能准确进入岗位，严格要求自己，遵规守纪，虚心学习，在乡党委、政府的领导和同事的帮忙下，圆满的完成了各项工作。现将本人2018年第二季度工作总结汇报如下。

一、3件满意的工作

1、认真做好扶贫办安排的中心工作，按照国家新的扶贫标准和市、县扶贫部门的工作布署，和村干部一起加班加点填写表格、整理资料，并对各村上报的精准扶贫对象进行核查、监督把关，对审核后符合进入精准扶贫系统的贫困户及时建档立卡和完善贫困人口的动态管理。

2、充分发挥自己多年的工作经验和电脑技能，帮助办公室和其它工作量多的同事做报表、打材料，认真反复地核实各项数据，确保信息完整、及时、准确地录入系统，消除全国扶贫开发信息系统和江西省精准脱贫大数据管理平台的预警，和同事团结一致共同完成工作目标。并对上级各类通知、文件的上传下达，能分清轻重缓急，做到了按时、按质、按量完成上报任务。

3、按照“出精品、上档次”的要求，力求每一份材料结构合理、重点突出、文字精练，基本做到了让领导满意，按领导要求撰写了各种汇报、典型材料等10余篇。

二、2件待加强的方面

1、工作要求不高不严，履行职责还有差距。在工作任务紧而繁杂的状况下，有时自己显得比较浮躁，有敷衍应付的现象存在。同时，在工作中存在惰性思想意识，在具体工作中存在仅满足于完成上级检查的各项工作任务，对工作的预见性上还有差距。

2、开拓精神不强。在工作中安于现状，总是被动理解领导安排的工作，不能主动替领导分忧。

三、1件不满意的方面

篇(2)

一、强化学习，不断提升理论水平

1、理论培训。以系统学习党的十八届三中、四中、五中全会精神和系列重要讲话以及党的政策法规等为重点，经常开展学习交流、学习讨论，每周坚持自学习时间不少于4学时。

2、业务培训。以提升业务技能为目的，强化办公室人员技能培训，重点加强网络管理、网络运行、写作技能等方面的业务技能培训，全年集中开展业务技能培训不少于2次。

3、集中培训。在4月份，由党政办牵头，对村社干部集中开展电脑操作培训，力争达到60%以上的村社干部会操作电脑。

二、履职尽责，扎实开展各项工作

1、搞好日常工作。坚持值守，办公室24小时不离人，及时准确接收上级各类通知，及时下载党政网、政务网文件，按文件要求及时送相关领导签阅及部门承办，跟踪督办承办结果，做到不超时，不误事。当好参谋，认真收集乡村干部及群众对党委政府的批评、建议意见，认真梳理，及时提交党委政府，以便适时调整工作部署，促进全乡工作有序推进。办好会务，按会议承办要求，会前做好一切准备工作（布置、音像、材料、记录、卫生、后勤）等会场筹备工作，为会议顺利召开创造条件。

2、做好文秘工作。从提高办公室人员文字材料撰写水平入手，全面提高文稿质量。一要立足乡情，认真做好党委、政府工作报告、党代会、人代会等大型重要会议材料及其阶段性工作总结、汇报材料、典型材料等重要文稿的撰写。二要做好收发文登记、传阅、归档等工作。三要做好档案规范化管理工作，在6月底前全面完成档案清理整顿，并移交档案局。四要做好保密工作。五要及时作好本级文件及各类报告的编排、核对、印发等工作，确保质量，按时上报下发。

3、做好接待工作。党政办公室是党委政府的喉舌，一言一行都代表党委政府的整体形象。要充分发挥党政办作为党委政府“窗口”的效能作用，热情接待来访群众，做到一张笑脸相迎、一把椅子让坐、一杯开水暖心，让来访者有一种归家的感觉，增进干群关系。

4、强化内务管理。进一步完善机关内务管理制度，从节约一度电、一张纸、一滴水开始，争创节能型政府。强化机关卫生管理，长期保持政府机关楼道、会议室、办公室整洁美观。强化后勤管理，不断完善接待功能，保障机关室堂正常运行。

5、强化宣传报道。要做好新闻信息报道工作，及时宣传全乡在经济建设、文化领域、扶贫攻坚、基础建设等各项事业中所取得的好经验、好作法，典型人物、先进事迹，不断提升乡的社会知名度。全年各类信息不少于30篇，力争上稿20篇。

6、强化部门衔接。要积极协调好部门与部门、部门与村社及上下级之间的关系，保障党委政府各项指令发挥最大效应。

7、强化用印管理。

政府公章实行专人管理，无关人员不得擅自用印，用印必须经相关领导签字确认。原则上政府公章不能带出办公室，确因业务需要，需带公章到政府以外的地方办理重要业务，经办人必须申请，由主要领导签字后，办公室方可将公章交给申请人，业务办完后，必须由经办亲自将公章交党政办公室。

篇(3)

一、开展了乡、村两级干部学习，提高政策理论水平

1、年初制定了2008年养士堡乡乡、村两级干部理论学习计划，一是学习了“十七”大报告，科学发展观，党风廉政建设规定，结合本部门业务知识及农村相关政策和法律法规等。二是学习要求，每个人认真做好学习笔记，做到有学习笔记、有学习体会文章。有联系自己思想工作实际材料。三是学习方法每周一乡机关例会集中学习，由机关干部领学，每月按顺序表依次下排，村干部每月学习一次，结合民主生活会大家共同学，每月初乡党委统一检查全乡干部学习情况，做到学习情况与年终个人考核挂钓。通过检查，按要求完成了90%，使乡、村干部理论水平在原有基础上有一定提高。

2、深入开展了近海文化“四个一”传播工程活动

为了深入贯彻落实县委宣传部提出近海文化“四个一”传播工程，促进“四个一”活动有效开展，具体活动内容如下：

1、县作家协会为养后村送去精神食粮。5月17日，县作家协会会员向养后村赠送文学，科技等方面用书共200册，丰富了村民业余文化生活，会员与乡村领导举行了座谈会，乡长方辉、副书记杨承志及村主任刘贵库分别介绍了养士堡果蔬经济区发展情况及未来前景，座谈结束后参观了果蔬基地，种苗繁育基地，乡行政检测中心，村部及村文化广场。

2、县农村经济局为养后村开展了科技培训。5月28日，县农村经济局在养后棚区开展一次有关政策解答及销售形势分析会，针对菜农提出问题当场进行解答，同时发给关于棚菜生产有关政策问答手册，每个棚菜户一本，计52本。另外，还帮扶贫困户白巨利、王树仁这两户脱贫，解决了这两户买不起大棚塑料布问题，每户花了1500元，计3000元。

3、县文化制衣公司为养后村青年农民开展技能培训15人，解决就业人员2名，同时7月5日为养后村提供5名优秀青年制衣能手，为企业支持灾区赶进度，以实际行动奉献爱心，也增加了村民农闲时节的经济收入。

4、养后村开展“携手倡和谐”文明风尚活动与县直三家单位联手，展示了淳朴民风和新农村建设成果，发掘文明典型5个，突出助人为乐刘贵库，家庭和谐马俊英，为作家协会提供采风和创作便利，作家只有深入生活，了解生活，感受生活，才能创作出高质量作品。为县农经局提供种植水稻基地10亩，精养渔池1.5亩，促进对接活动有效开展，同时县农经局给予养后村好的高效农业设施扶持政策，新建高效暖棚600亩，170栋。推动了一村一业的发展，提高村民经济收入，也壮大村集体经济实力。最后，10月5日在养后村文化图书室开展一次文学书法、歌咏比赛活动，参加人员来至各方面农民代表42人，橡棋手4名，乒乓球手2名，书法、绘画2名，青年歌手4名，录像师一名，时间用了三个半小时，场面热烈，大家感受到了不同乐趣，受到了农民欢迎，此次活动准备制作光盘进行宣传，展示精神文明，特色文化向全乡健康发展，从而达到精神文明和物质文明双丰收。

三、继续做大做强“农民大课堂”活动

加强领导落实责任，乡党委要求各村成立开展“农民大课堂”领导小组，乡党委领导小组安排下设2个宣讲团，一个是暖棚生产技术管理，另一个国防知识，法律法规从乡机关到各村棚区基地现场共宣讲10次，培训人员2100余人，深受广大农民欢迎，通过“农民大课堂”等一系列活动开展，使全乡干部群众思想、道德素质得到全面提高，培育了新农民，树立了新风尚，建设了新农村，真正让农民懂技术、会管理，让科学技术走进千家万户，为全乡经济快发展，农业增效，农民增收打下坚实基础。

四、以“知荣明耻，文明出行”为载体继续抓好文明道德典型活动

结合村屯整治、清理“三堆”达标，规划整治路边沟，卫生专业队伍建设，固定垃圾排放点安排等特点。下半年全乡各村全面开展一次彻底整治村屯环境工作，按要求基本受到省、市检查优美乡镇领导检收合格，给予了很高评价，希望今后做为一项工作制度来执行，使农村农民素质提升，形成人人讲文明、讲科学、讲卫生、讲诚信良好氛围，为构建和谐社会创造有利条件。同时，要求各村至少上报一个文明道德典型材料，1500字，经过评比突出5个典型。已上报部里考核，今后就用典型学习弘扬风气，促进典型健康向前发展。

五、加强领导，建立组织机构

1、首先建立了养士堡乡国防教育办公室：

2、健全工作制度，一是每季度做了调查研究制度，分析了国防形势及在基层重要性。二是每年“全民国防教育日”活动按时宣传。

3、培训了骨干队伍。结合今年征兵工作、乡武装部11月3日召开民兵连长新兵及家属座谈会，在会上武装部长王振江宣讲国防知识，给大家上一堂生动教育课。宣委徐纯朴宣讲辽中县加强农村国防教育实施意见。

4、9月20日开展了全乡一次“全民国防教育日”活动宣传，召开了专题会议进行宣传，乡党委统一安排订做宣传条幅，12个行政村，每村一条，在主要街路开展宣传教育活动。:

六、新闻宣传工作抓重点、出亮点

篇(4)

一、受灾基本情况

据我市农业部门不完全统计，至日止，种植业经济损失11.12亿元，受灾县（市、区）7个，受灾乡镇106个，受灾农业人口63.11万人，其中：果树受灾经济损失29137.10万元，受灾面积30.11万亩，成灾面积9.73万亩，绝收面积4.16万亩；香蕉经济损失是17228.75万元，受灾面积6.11万亩，成灾面积5.33万亩；果蔗经济损失是16679.64万元，受灾面积5.4万亩，成灾面积4.72万亩；糖蔗经济损失是2286.22万元，受灾面积3.79万亩，成灾面积2.69万亩。全市水稻制种18450亩，经济损失985万元。

二、主要做法和措施

各级政府高度重视灾后恢复生产工作。全市各级各有关部门认真学习贯彻落实总书记在广西检查指导抗灾救灾工作时的重要讲话和自治区党委书记新春寄语的精神，充分认识进一步做好灾后恢复生产的重要性和紧迫性。按照自治区统一部署，元月日开始，市712名县处级领导干部和958个指导员派出单位的领导陆续到各县（市、区）驻点村开展深入挂点村调研、帮助基层解决实际问题的活动。全力做好搞灾救灾工作，做好无自救能力灾民的吃、穿、住、医、行等生活救助，各级各部门及时采购捐赠救灾物品送到基层。

切实加强灾后恢复生产的组织领导工作。为了加快我市灾后重建和恢复生产，市人民政府决定成立市灾后恢复重建知生产发展领导小组。各县各有关部门成立灾后恢复重建和生产发展领导小组，进一步摸清、核查受灾具体情况，搞好灾情评估，制定适合本地区的工作方案，细化、实化各项技术和工作措施。实行包片、包村、包户的方式，充分发挥驻村新农村建设指导员的作用，强化责任，加强督促检查。积极采取自建为主，援建和帮建相结合的方式，加快灾后重建和恢复生产工作。

加强技术服务，实施分类指导。切实转变作风，深入生产一线做好农技培训工作，指导农民开展春耕生产，推动春耕生产的全面开展。要求各级各有关部门派出下乡服务工作组，组织有关专家深入生产一线，开办不同层次、不同形式、不同内容的技术培训班，发放田间管理技术资料，提高农民生产自救水平。根据不同地区、不同品种、不同灾情和农民的不同需求，进行分类指导，科学开展抗灾和恢复生产工作。切实把各项恢复生产的措施逐项加以落实。

三、主要典型材料

（一）、区全力抓好改种扩种，增加农民收入。

灾情发生后，区迅速组织农业局全体干部职工积极开展农业抗灾救灾和灾后恢复生产各项工作。具体做法：

一是组织农业技术骨干根据玉州区受灾情况，制定了科学的灾后重建方案，并明确目标任务。

二是组织干部职工分成八个工作队进村入户，指导灾区农民加强作物灾后管护，对成熟作物进行及时抢收。发动和指导帮助灾区群众做好补种改种工作，弥补受灾损失。突出抓好发展速生高效蔬菜保增收计划的实施，坚决采取各种有效措施，努力把受灾损失夺回来；

三是亲自与干部职工一道深入田间地头，查看农作物、果木受灾情况，面对面指导农户采取相应防冻技术措施，帮助农户抗灾自救，积极发动群众补种改种扩种速生蔬菜等作物，全力弥补受灾损失，增加农民收入。

截至目前，共组织派出下乡工作队132个次、600多人次，出动群众16多万人次；主持召开专题会议20次，举办专题技术培训班24期，印发农作物低温寒（冻）害防御措施等宣传技术资料8万多份。全玉州区共投入抗灾减灾资金800多万元，组织调运种苗160万株，种子、化肥、农药、农膜等抗灾救灾物资600多吨；免费发放蔬菜等农作物种苗60多万株，救灾农药、肥料、农膜等物资130吨；抢收受灾农作物0.7万亩，管护农作物6.7万亩，补种改种作物1.6万亩，新种扩种速生蔬菜等作物1.3万亩。

（二）、县驻村指导员灾后重建中显党员先进性。

在这次灾后重建中，总是忙着帮村里找信息，跑项目。县镇村的养鱼业在这次阴冷天气中受到了重创，死亡6万公斤，造成直接经济损失约40万元，为了帮助村渔民恢复生产，亲自为村向上级扶贫部门起草了报告，争取到资金5万元，修建好在这次阴冷天气中被损毁的村鱼苗场，让村委会育起鱼苗，重新带领村民搞起网箱养鱼，致富奔小康；同时，引导村民种植糖蔗，改变过去单一产业结构，和镇分管农业的领导一起多次到村做村民的思想工作，并亲自和县有关部门联系，县糖办领导到现场考察后，答应免费将蔗种送到村，并给予很多优惠政策和补贴，经过努力，让村民消除了顾虑，转变了观念，村民纷纷响应政府的号召，种上了几百亩糖蔗，为今年增收打下了良好的基础；村里群众都由衷地说：“是个好同志，总是想我们之所想起，急我们之所急，为我们解决了不少实际问题，也干了不少实事”!

（三）、县驻村指导员引导农民以科技促春插。

县新农村建设指导员结合恢复灾后生产，以科技促春插，带动了广大农民群众全力投入春耕生产之中。目前，全县掀起了春插的，部分已经进入田间管理阶段。截至日，全县已完成早稻移植面积20.4万亩，占计划任务的67，其中种植以超级水稻为代表的杂交水稻面积16.32万亩，占已插植早稻面积的80。

为了克服今年早稻播种期间干旱缺水和气温不稳定的影响，该县指导员在帮助农民落实高产耐寒的早稻优良种子的基础上，大力推广节水防寒育秧技术，全县1.1万亩秧田100采用塑料秧盘节水防寒育秧技术；同时，因地制宜引导农民推广应用水稻抛秧和水稻免耕抛秧技术，全县落实早稻抛秧计划面积30.5万亩，占早稻种植计划面积的100，落实早稻免耕抛秧计划面积20万亩，占保水田面积的80，现已完成早稻抛秧面积20.4万亩，其中完成早稻免耕抛秧面积16.4万亩，占已插植早稻面积的80.4。

（四）、市556名建设指导员深入各村开展灾后重建工作。

一是妥善安排好受灾群众的生活，协助民政、土管、城建、粮食部门干部重点做好口粮接济、住房修复以及重建、生活救助资金的发放工作。

二是组织人员进村入户了解农民受灾情况，在核准灾害损失的基础上，做好灾情上报和争取国家补助工作，力争尽早落实补助资金。

三是联系协助市各职能部门开展动物疫病免疫监测，指导种养殖户进行无害化外理，保证大灾之后无大疫。

四是帮助困难群众筹集春耕备耕的资金及农用物资。

五是协助抓好畜禽养殖业恢复生产和疫病防控，组织人员帮助养殖户尽快修复损毁栏舍和水电设施，添置有关设施设备。

篇(5)

一、指导思想

紧紧围绕县委、县政府的工作部署，继续坚持以项目建设为中心，以实施西部大开发政策为突破口和切入点，以“谋大项目、争大项目、上大项目”为主攻点，切实加大重大项目的争取和引进力度，不断扩大有效投入，促进投资快速增长，努力谋求立项争资工作的新突破。

二、总体目标

——全社会固定资产投资达16亿元以上；

——争取上级各类资金达2亿元以上；

——开发储备投资超1000万元的项目30个以上；

——提报推介投资超500万元的项目40个以上；

——建成投产投资超200万元项目50个以上，力争达到90个；

——开工建设投资超5000万元项目10个以上；

——引进投资超亿元项目2个以上。

三、工作重点

（一）抓好重大项目谋划。正确把握国家、省产业政策和投资方向，围绕我县主导产业培植、县城拓展和新农村建设的需要，有选择性地开发一批有市场、有效益、带动力强、产业链长的重大产业项目和有利于改善经济发展环境、促进社会进步的重大基础设施项目，不断充实完善项目库，为争取和引进重大项目打好基础。年内重点包装论证好兴周实业废旧塑料回收再生项目、瑞丰生化赤霉素废液废渣综合利用、年产60万吨盐硝联产扩建环保治理项目、赣江东堤除险加固工程、县城防洪工程、生猪标准化养殖基地建设、土地开发整理、工业园北区污水处理厂、盐化工业城污水处理厂、盐化工业城110KV变电站、大洋洲危化品铁路货运站、___至新余公路建设工程、县城河西片区供水工程等一批重大争资项目，以及60万吨/年联碱法纯碱工程等盐化产业项目、机械机电工业城、玻璃灯饰加工城等一批重大招商项目。

（二）突出重大项目争资。顺应我县已经纳入国家西部大开发政策延伸县范围的新情况，紧盯国家、行业投资动向，适时向上做好项目提报和政策衔接工作，加大跑部跑省力度，力求在争取大项目、赢得大资金上有大突破。年内重点做好三湖联圩除险加固、田南和窑里等中小型水库除险加固、黄泥埠灌区续建配套与节水改造、赣江东堤除险加固、农村饮水安全、土地整理、农业综合开发、老建扶贫、瑞丰生化赤霉素废渣废液综合利用、兴周实业废旧塑料回收利用、河西综合码头、农村公路、垃圾填埋场、大洋洲镇供水工程、工业园区污水处理厂、广播电视“村村通”工程、初中改造、职教中心、农村改水改厕、新型农村合作医疗试点县建设和财政转移支付资金、养老保险资金、城市和农村居民最低生活保障资金等一批项目资金的争取工作。

（三）加快重大项目建设。围绕完善基础设施和做大支柱产业等方面，大力实施好一批重大建设项目。以优化发展环境为目标，重点抓好农村公路、黄泥埠等中小型病险水库续建、三湖联圩续建、标准粮田、土地整理、农业综合开发、城南新区道路网架建设、秀峰商业街改造一期工程、经济服务中心、县城供水管网改造、看守所改建、城网改造二期工程、___中学新校区续建、县医院改扩建、乡镇卫生院及新农村示范点建设；以加快推进“六城”建设和做强支柱产业为目标，重点做好园区基础设施建设、盐化城60万吨纯碱和15万吨离子膜烧碱等两碱工程、江西金佳谷物续建、江西骏辉实业箱包皮具城、江西金龙铜业有限公司、吉盛玻璃有限公司扩建工程、兴周实业扩建工程等项目的引进和建设；以打造赣中物流中心和发展服务业为目标，重点加快河西综合码头、___县物流园和商贸中心农贸市场改造等项目的建设步伐。

四、措施要求

（一）统一思想，强化领导。开展“立项争资强攻年”活动是县委、县政府推动经济社会更好更快发展的重要举措，全县上下务必要统一思想，提高认识，强化领导，强力推进。为了促进立项争资工作的有效开展，县委、县政府成立由县政府主要领导任组长的县“立项争资强攻年”领导小组，并下设办公室（在县发改委内）。各乡（镇）和县直部门也要把立项争资工作摆上重要议事日程，定期进行研究部署，集中时间和精力抓好立项争资工作，形成主要领导亲自抓、分管领导具体抓、领导班子合力抓的局面。同时，要明确立项争资责任人和联络员，专门负责立项争资具体工作。

（二）落实责任，形成合力。各乡镇和县直部门要采取行之有效的措施，真正把立项争资作为促进全县经济社会发展的重中之重的工作安排好、组织好、落实好。负责立项争资工作考评的各职能单位要认真履行职责，密切配合。具体为：全社会固定资产投资由县统计局归口考核，并负责协调、指导和督促落实；项目开发由县发改委归口 考核；向上争资由县财政局和县发改委归口考核，并负责协调、指导和督促项目前期工作任务的落实，做好项目筛选、提报和资金争取工作；项目推介属争资项目由县发改委归口考核，属招商项目由县园区管委会归口考核，并负责协调、指导和督促落实，做好项目向上选送、对外推介和争资、招商工作；建成投产项目属园区内项目由县园区管委会归口考核，属园区外项目由县发改委归口考核，并负责协调、指导和督促落实；其他各相关部门要全力支持配合立项争资工作，切实优化立项争资环境，形成立项争资的强大合力。

（三）健全机制，强化督查。实行“按月统计、按季督查、定期调度、定期通报”的工作机制。县“立项争资强攻年”活动领导小组要坚持每季度召开一次项目建设调度会议，及时协调解决“立项争资强攻年”中遇到的重大问题，定期督查并通报立资争资进展情况。县立项争资工作领导小组办公室要加强对立项争资工作进展情况的督查，做好调度会议的准备和落实工作，及时收集和反馈立项争资工作信息，对立项争资工作实行全程服务、全程推动、全程落实；各乡镇和县直部门要指定专人负责，坚持在每月底28日之前向县立项争资工作领导小组办公室报送立项争资工作的开展情况和各项目标任务进展情况。

（四）加强考核，兑现奖惩。实行按季考核制，成立由常务副县长张梅生任组长，副县长龙小明任副组长，以及县发改委、县财政局、县统计局、县园区管委会等有关部门负责人为成员的立项争资工作考评小组，每季定期对各单位上报情况进行调查核实，然后将审核结果予以通报，每季通报数作为年终考评依据。年底，根据考核结果评出综合奖，由县委、县政府通报表彰，并给予奖励。同时，对完成项目开发任务的单位和跑项争资有功人员，县财政还将安排一定的资金予以补助和奖励。

五、考评办法

（一）考评对象

各乡镇和有任务的县直部门参加立项争资工作考评；同时，没有任务的县直部门参加向上争资加分考评，分值折算计入县目标考评分值内。

（二）考评计分办法

考评标准分为100分，累计加分不超过50分。各考评项目实现目标的计满分；未实现目标的依照计分办法扣分或不得分；超额完成目标的依照计分办法加分。

1、县直部门考评计分办法

（1）全社会固定资产投资（投资50万元以上的项目）计5分。以统计部门年终报表为依据，其中水利、公路、市政及房地产、沼气及粮食产业工程、中小学、卫生和未落实任务的园区项目及园区设施分别由县水利局、县交通局、县规划建设局、县农业局、县教育局、县卫生局和县园区管委会归口统计。完成目标得满分，未完成目标的按比例计分。没有此项考评任务的单位，此项分值计入向上争资考核。

（2）项目开发（投资1000万元以上）计25分。以具备资格的工程咨询、设计单位编制的可研、初设、项目建议书为依据，其中，向上争资项目必须达到可研深度，规划项目和招商项目必须达到规划报告或项目建议书的深度。完成目标得满分，未完成目标的按比例计分；超额完成1个项目加5分；完成1个投资超亿元的重点项目另加2分，完成1个投资超5000万元的重点项目另加1分。累计加分不超过15分。没有此项考评任务的单位，此项分值计入向上争资考核。

（3）项目推介（投资500万元以上）计5分。争资项目以完成可研报告批复或向上提报规划、方案为依据，招商项目以网上信息或进入县招商项目册为依据。完成目标的计满分，未完成目标的不得分。

（4）向上争资计50分。以上级下达的投资计划或拨款文件及相关有效凭证为依据，其中，凡属县发改委向上申报并由上级发改部门下达投资计划的项目，同时计算县发改委和项目主管部门争资任务；两个以上县直部门（除县发改委）联合争资，由争资单位协商并形成协议进行分成，但不得重复计算。对完成任务的计满分；未完成任务的按比例计分；超额完成任务的，每超目标10万元加0.5分，累计加分不超过25分。对超额完成争资任务和没有争资任务但争取上级资金的县直部门，在县综合目标考评中实行加分。

（5）项目建设（固定资产投资200万元以上的建成投产项目，含续建项目）计15分。以项目开工报告（或施工许可证）和达到竣工验收或交付使用为依据，完成目标的计满分，未完成目标的不得分；超额完成1个项目加1.5分，累计加分不超过5分。没有此项考评任务的单位，此项分值计入固定资产投资考核。

（6）其它。①列入加分考核的内容。开工建设1个投资5000万元以上的工业和农业产业化项目，加1.5分；引进1个投资亿元以上工业项目，加2分；每报送并采用一条信息或典型材料，加0.2分，累计加分不超过5分。②列入扣分考核的内容。重点建设项目管理严重失误，建设进度达不到计划要求，受到上级通报批评或造成不良社会影响的，扣10分；不能按月提供投资报表和立项争资目标任务完成情况的，每迟报一次扣0.5分，每少报一次扣1分；项目建设工作没有专人负责，机构不健全的，扣2分。

2、乡镇考评计分办法

（1）全社会固定资产投资（投资50万元以上的项目）计15分。考评办法与县直部门相同。

（2）项目开发（投资1000万元以上）计40分。考评办法与县直部门相同。

（3）项目推介（投资500万元以上）计15分。考评办法与县直部门相同。

（4）向上争资。列入加分项目考核。凡属乡镇自主向上争取的各类资金(不包括通过县直部门争取的政策性资金),以上级下达的投资计划或拨款文件及相关有效凭证为依据，每向上争取资金5万元加1分，累计加 分不超过25分,并折算县综合目标考评加分。

（5）项目建设（固定资产投资200万元以上的建成投产项目，含续建项目）计30分。考评办法与县直部门相同。

（6）其它。列入加分、扣分项目考核。考评办法与县直部门相同。

（三）考评程序

1、申报。实行按月申报制度。各乡（镇）和县直部门在每月底28日前，对照考评办法进行自查，并将目标任务完成情况报送县立项争资工作考评小组办公室（设在县发改委内）。

2、审核。实行按季审核制度。由县政府常务副县长牵头，分管立项争资工作的县领导，以及县发改委、县财政局、县工业园区管委会、县统计局组成的考评小组按季对各乡镇和县直有关部门立项争资工作目标完成情况进行审核，审核结果由领导小组按季通报。

3、审定。县立项争资工作考评小组年底将每季审核结果汇总后，提交县委、县政府审定。

（四）奖励办法

1、综合奖。按照考评办法综合评审总分分别排名前四位的乡镇和县直部门获综合奖，并依次按得分排名予以表彰奖励。奖励标准为：一等奖2名，奖金10000元；二等奖2名，奖金8000元；三等奖4名，奖金5000元。