乡镇工作意见精品(七篇)

序论：写作是一种深度的自我表达。它要求我们深入探索自己的思想和情感，挖掘那些隐藏在内心深处的真相，好投稿为您带来了七篇乡镇工作意见范文，愿它们成为您写作过程中的灵感催化剂，助力您的创作。

篇(1)

加了进一步搞好全镇绿化造林工作，确保区下达我镇2014年绿化任务和指标的如期实现，现对我镇绿化造林工作提出如下意见：

一、指导思想

以党的十七大精神为指导，以森林覆盖率为目标，以村级成片林和道路绿化建设为重点，继续加大村庄绿化工作力度，不断增加绿化数量，着力提升绿化质量，为巩固全面小康社会成果作出积极贡献。

二、工作任务

新增造林面积1800亩，其中河道绿化120亩，道路绿化350亩，农田林网600亩，村庄绿化950亩，成片造林500亩，集镇绿化50亩，新增花卉苗木150亩，全镇森林覆盖率达25%以上。

三、工作重点

1、村级森林覆盖率达标工程，新增造林面积1800亩，一是成片林，以沿湖大堤为重点，新增成片林500亩，每个村特别是创建绿化合格村新营造50--100亩成片林；二是农田林网建设，结合去年万亩土地整理开发项目，搞好农田林网配套建设，新增造林600亩；三是河道和道路绿化，结合“通达工程”和“碧水工程”继续搞好河、塘、库及通村道路两侧的绿化配套，新增造林120亩；四是村庄绿化，结合新农村建设，继续加大村庄绿化力度，新增造林面积950亩，建设6个森林覆盖率达35%以上的绿化模范村。今年的绿化经费，由各村自行安排，年终对照区考核意见，所得奖补资金全部到村。

2、集镇绿化提升工程。进一步增加绿化量，提升品位，新增造林50亩，在集镇绿化中，将压缩草坪面积，突出植物的造景，多栽高大乔木,不断改善集镇人居环境，在进一步加强公共绿地建设同时，重点加强工业园区内的绿化配套，积极搞好厂区道路的绿化工程。

四、工作措施

1、加强领导，明确责任。一是加强对绿化造林工作的组织领导，镇成立绿化工作领导小组，对全镇绿化工作进行统一领导、统一协调、统一规划，并亲自过问绿化造林重点工程，确保按时按质完成目标任务；二是认真落实造林工作目标责任制，将今年绿化造林工作任务逐步分解细化到具体部门和人头，通力协作，聚集合力，加强指导，共同做好绿化造林工作，农服中心要充分发挥技术指导行业管理的职能作用，认真搞好规划，严把造林质量关。确保造林进度，水利、农经、财政等部门也要结合自身职能，积极配合做好绿化造林相关工作；三是积极营造全社会参与绿化造林的氛围，继续多途经、多形式地宣传《全民义务植树条例》；宣传绿化造林的重要性，教育、工会、共青团和妇联等部门要积极组织开展各类相关主题活动，倡导全民生态文明理念，通过努力，不断提高全社会的参与意识，提高全民义务植树的尽责率。

2、创新机制，激发活力。一是创新投入机制，积极鼓励各类社会主体投资绿化造林，形成多元投入的良好势头。要积极进行项目包装，争取上级资金支持，拓宽筹集渠道；二是创新运作机制，针对造林用地流转成本越来越高和林木管护工作量大、费用多的特点，积极探索新型绿化建管机制。

篇(2)

为深入贯彻落实党的十七届三中全会精神，着力保障民主、促进发展、维护稳定，加大创建工作力度，动员全社会关心扶持困难群体、特殊群体和优抚群体，构建和谐社会，经党委、政府研究决定，开展创建优抚工作先进乡镇活动，现提出如下意见：

一、指导思想

开展创建活动旨在进一步动员镇、村（居）、企事业单位干部带头，全社会力量参与创建活动，重点帮助优抚对象和贫困户，通过经济救助、生产扶持、技术支持、劳力就业、危房改造、提供服务等有效途径，发展生产，改善生活，脱贫致富，加快全面小康进程，提高我镇双拥工作整体水平，为加快社会主义新农村建设作出贡献。

二、领导小组

创建工作领导小组由等九同志组成、肖建华同志任组长，二同志任副组长，下设创建工作办公室，由民政科负责创建日常工作。

三、帮扶对象

重点帮扶我镇在生产、生活中有困难的烈军属、残疾军人、老复员军人、带病回镇的退伍军人、参战退役人员、现役军人家属、企业下岗志愿兵等优抚对象。

四、帮扶目标

镇、村（居）、企事业单位干部结对帮扶85人（户），烈属19人（户）、残疾军人7人（户）、老复员军人50人（户）、退伍军人9人（户），确保当年脱贫率80%以上。

五、帮扶措施

1、明确责任。镇、村（居）、事业单位干部要牢固树立“以民为本、为民解困、为民服务”的宗旨，把创建工作列入职责范围，主动与优抚对象签订“一助一”帮扶活动协议书，明确帮扶责任、目标、措施。

2、落实措施。因地制宜，因人而宜、因户施策，力求帮扶形式灵活多样，帮扶措施扎实有效。一是实施经济助助，解决帮扶对象因病、因残、因丧失劳动力、无经济收入带来的生产、生活等困难。二是实施生产扶持，帮助帮扶对象落实脱贫致富项目，增加收入。三是进行技术支持，及时传播经济信息，帮助帮扶对象掌握适用技术，走科技致富之路。五是帮助帮扶对象解决危房改造遇到的矛盾和问题，使帮扶对象住有所居、安居乐业。六是为帮扶对象提供服务，解决生产经营过程中遇到的突出问题。七是积极创造条件，帮助帮扶对象解决医疗难问题。八是重大节日组织慰问优扶对象等等。创建工作要深入实际，多办实事，注重实效，掊植典型，推动全面。坚决杜绝被动应付、做表面文章等现象发生。

六、考核奖惩办法

镇党委政府将创建活动列入镇、村（居）、事业单位干部考核评先的内容之一，定期组织交流工作情况每季组织有关部门对帮扶情况进行一次检查，并通报情况，年终总结评比。镇党委政府对创建工作政绩突出的单位和个人予以表彰，对工作措施不力，效果不佳的单位和个人取消评先、评优资格。

篇(3)

2014年，全镇司法行政工作总体要求是：全面贯彻执行党的十七大和十七届三中全会精神，以科学发展观为统领，紧紧围绕经济社会发展大局，充分发挥法制宣传、人民调解、法律服务和法律保障等职能作用，最大限度地减少不和谐因素，为全镇经济社会在高平台上实现平稳较快发展做出更大的贡献。

2014年，全镇司法行政工作主要特色工作思路是：创新服务管理体制，进一步改进和完善司法行政管理；强化领导责任制，创新齐抓共管工作体系；创新法制宣传教育工作，广泛开展理论研究；立足基层，积极开展“一街一特”、“一镇多特”创建工作，把切实可行、行之有效的工作通过以点带面，逐步推广，树立司法行政工作务实、创新、效率的品牌特色。

一、全力调处矛盾纠纷，切实维护社会稳定

坚持“两手抓”、“两手硬”的方针，延伸调解组织网络，加强调解员队伍建设，尤其在调处一些标的额大、涉及人数多、争执急、赔偿数额高、社会影响广、调处难度大的民间纠纷方面，要充分发挥各基层调委会的作用；开展矛盾纠纷排查，特别在重要敏感时期的专题排查活动，实现一般纠纷不出村（街道、社区）、重大纠纷不出镇，无集体越级上访、无重大纠纷积案、无群体性激化事件，为党委、政府和人民群众分忧解难。

1．成立“老舅妈”工作室。在朝阳街道试点，成立街道、社区两级“老舅妈”工作室，聘请经验丰富，能力突出、热心调解工作的老党员、老干部为调解志愿者、“老舅妈”工作室调解员，调解日常居民矛盾纠纷，建立矛盾纠纷预警工作制度，排查辖区内矛盾纠纷。

2．探索法律服务工作者参与、大调解机制。鼓励法律服务工作者参与大调解接待值班，建立“法律服务工作者接待日”制度，每周安排一天法律服务工作者接待，充分发挥法律服务工作者的专业优势，及时化解各类矛盾纠纷。

3．举办人民调解员培训班。邀请法律专家为全镇人民调解员宣讲与人民调解工作密切相关的法律法规，邀请调解能手，向人民调解工作者传授调解实际技巧，进一步提高全镇调解人员化解矛盾纠纷的业务能力。

4．延伸调解组织。进一步扩大调解组织的覆盖面，依托企业工会组织，力争在已建立工会的企业成立调委会，在外来人口聚居地、大型集贸市场组建调委会，充分发挥调解组织化解矛盾纠纷的作用，维护企业的正常生产经营秩序。

二、大力宣扬法治精神，稳妥推进基层民主

要围绕“五五”普法、法制宣传工作，建设有力载体，组织系列活动，开展“法律六进”活动，12.4法制宣传日活动，打造品牌的法宣文化特色乡镇。

1．开通网络法制学校。在中国网站开辟法制天地栏目，集中宣传镇重大法治动态，法制新闻，普及法律知识。

2．开办外来务工人员法制学校。依托高新区等设立外来务工人员法制学校，开展法律讲座、散发法制宣传资料，提高企业经营管理人员，外来务工人员法律意识。

3．开展法宣“走进500强、法纪天天讲”系列活动。组织实施“三个一”和“十、百、千、万”普法工程，即：成立一所法制学校、建立一个法制宣传教育基地、拍摄一部法制电视短片；举办十场法制讲座、撰写百篇法律学习心得、征集千条法制标语、发放万份法制宣传资料，系列活动由富士康承办；同时在沃尔玛、欧尚开展赠书、送光碟等活动。

4．创建新人法宣文化特色街道。以枫景苑街道为点，围绕法制文化建设，协同举办新人法制文化艺术节，全面开展新人法制文艺演出、法制灯谜、法制电影周，法制讲座、法律演讲、知识竞赛、法制咨询、散发资料活动。

5．深化“小手牵大手”活动，建立立体式教育法制机制。以城北街道为先行，进一步探索学校、家庭、社会三结合的教育路子；加强同学校、家庭的沟通，做好青少年法制宣传、预防青少年犯罪；在开展法律演讲、知识竞赛、法制文艺汇演、法制电影、法律咨询讲座等青少年喜闻乐见、形式不一的宣传学习教育活动外，开展“双千双百双十”活动，即：组建“千名小小普法员”，“千套普法标语（挂图、书签）进家庭”；培养“百名学法小标兵”，征集“百篇学法好文章”；评选“十名优秀普法小讲师”和“十个优秀学法家庭”，以小手牵大手增强全社会的法律意识，形成人人自觉守法用法的社会氛围。

6．拓展平台，延伸宣传触角。借助外商沙龙活动、民营企业协会、模具协会等平台，向投资商发放法律学习指南，开展外企学法竞赛，提高投资商依法经营管理的意识和能力。

7．扩展基层民主，夯实法治基础。进一步加强基层民主法治示范村（社区）建设，规范台帐，加强硬件和软件建设，力争年内村全部通过市民主法治示范村验收，达标率100%；新成立社区有条件的要完成市民主法治示范社区创建，积极创建市、省级民主法治示范村（社区）。

三、全面落实矫正安帮工作，积极开展法律援助

着力围绕一个主旨，创新两种工作机制，进一步推进“三结合”的矫正方式，切实做到“四个一”。

——围绕一个主旨：要紧紧围绕“认罪-悔罪-赎罪”的一个主旨，继续在工作环节、工作制度、工作指标等方面更好地贯彻落实。

——创新两种机制：抓好亭林街道试点工作，全面推广两种工作机制，（1）建立通过与其监护人家眷亲属签订责任状，共同关心、帮助矫正对象，形成专兼人员、社区志愿者、社会参与者、家眷亲属四结合的矫正合力。（2）建立矫正对象的相结对的机制，实践矫正对象互相监督互相管理机制，实现共同早提高早矫正，解决“三无”人员就业和生活困难。

——深化“三个结合”：深化“全面集中教育、部分座谈交流和重点联系专访”三结合的矫正工作方式推进矫正工作；同时要建立严管、普管、宽管三个等级的分级处遇措施，通过建立科学的评价体制，调动矫正对象的参矫积极性。

——做到“四个一”：对矫正安帮对象思想上拉一把、心理上正一把、生活上帮一把、工作上扶一把，以温暖他们的心灵，减少抵触情绪，培养其良好的品格和遵纪守法的意识。量化柏庐街道“骆妈妈帮教中心”，成立“徐剑扬帮教基地”，对刑释解教人员进行帮教，解决经济比较困难的矫正安帮对象在企业就业。

抓好规范化法律援助站（分站）试点，创建规范化法律援助站（分站），并全面推广。

四、充分发挥专业优势，主动贴近中心工作

篇(4)

《乡镇综合文化站管理办法》（以下简称“《办法》”）已于2013年9月8日以文化部令的形式颁布，自2013年10月1日起开始正式实施。根据《办法》精神以及文化部、省、市关于贯彻落实《办法》的通知要求，结合我区实际，制定贯彻落实《办法》意见如下：

一、加强宣传，提高对文化站建设的重视度。

制定宣传、学习方案，通过多种有效形式让广大干部群众深入了解《办法》。一方面通过网络、报刊、媒体等形式全面公布《办法》。在区文体局、各镇政府（街道办事处）网站、《新》报等全文刊登《办法》，提高《办法》在广大领导干部群众中的知晓率及重视度。另一方面组织专门讲座，深入解读《办法》。由区文体局牵头组织一次讲座，向广大文化干部及文化从业人员详细介绍《办法》颁布的意义、实质内容以及如何对照《办法》加强文化站自身建设。

二、加强培训，提升文化从业人员整体水平。

根据《办法》精神，进一步加强对文化站长培训，提高文化站从业人员在文化站建设和管理中的科学性和服务性，提升全区文化站干部队伍的整体水平。一是要求每个文化站长参加市文广新局组织的一年一度的文化站长培训。通过培训，吃透《办法》精神，结合市《两馆一站考核办法》，在文化站的阵地建设、运行管理、功能发挥、队伍建设、活动开展、业务管理上有一次新的理论提升。二是组织专门的管理、业务知识培训。为使《办法》的各项精神能够真正体现到文化站日常工作当中，每年由区文体局、区文化馆组织针对全区文化站长和文化干部的管理知识和业务知识培训，以此推动文化站工作更好更优开展。

三、加强自查，对照《办法》及时整改到位。

年内，各文化站组织一次自查，对照《办法》的细则及有关要求，查漏补缺。对于当前能立即解决的问题，及时整改到位；对于当前不能解决的问题，制定有效的落实整改方案，明确具体的整改措施及时间期限，整改方案上报区文体局。同时各文化站要把本年度还未达到《办法》规定要求的工作列入明年文化站建设重点任务，在以后的工作实践中通过各种有效途径加以改善提高，逐步实现文化站建设、管理、运行的法制化和规范化。

篇(5)

我镇农业用水工作安排将以《关于做好年用水工作的意见》（府办发〔〕7号）文件精神为指导，综合考虑生产、生活、生态用水，坚持开源与节流并行，积极推进水利管理体制改革，促进水利事业与水利产业协调发展，以水资源的可持续利用保障灌区经济社会又好又快发展。

二、工作目标任务

确保全镇灌溉面积达到3.85万亩，其中：水稻面积2.84万亩；芒种节前完成早中稻栽插任务，确保全镇大春水稻适时满载满插；安排好田间后期正常用水，有效避免和防止水事纠纷、田间大面积脱水、裂缝及死苗等现象发生，并为常年性的农业生产用水做好服务工作。

三、主要措施

（一）认清形势，牢固树立“防汛保平安、抗灾夺丰收”的思想

年我镇的供水形势十分严峻，尽管结合日元贷款、农综项目等水利建设，促使部分村组因灾损毁渠系得到修复，但镇域内的水利设施保障功能仍大幅下降，蓄引提水能力减弱，加之地震之后全镇地下水位下降，土壤墒情变差，农业需水量增加，以及经济作物面积增加，对用水的要求提高。同时，由于个别村组的部分地方支、斗、农、毛渠和民泉堰疏淘质量差，机沉井检修配套不彻底，对保障大春用水有较大影响，由于收期集中，导致用水矛盾较为突出。

针对今年农业用水工作的不利因素，各村要提高认识，树立抗旱保丰收的思想，利用一切有利条件，努力克服不利因素带来的影响，全力以赴做好用水管理工作。

（二）健全各级管水用水组织，及早做好春灌用水各项准备工作

各村要对今年的用水工作做到早宣传、早计划、早安排、早组织、早发动。在大春用水到来之前，要认真组织召开大春用水工作动员会，成立组织机构落实具体工作人员；积极组织发动干部群众对所辖支、斗、农、毛渠，机沉井和民泉堰进行彻底疏淘清理，对影响用水的控制工程设施，以及提水机具进行维护保养和检修。镇政府将抽调人员对各项工作的落实情况进行督促检查，并接受市水务局在春灌前的抽查。

（三）强化管理，严格执行用水管理制度

大春用水的水量调配原则是：各支渠的用水量工作在市水务局和各流域站的分配下，由支渠灌溉委员会负责调配到斗渠，斗渠以下由镇农民用水户协会负责调节。全镇范围内的泉堰水、塘库水、提灌水要实行统管统筹，并严格实行轮灌制度，提倡并坚持“一把锄头放水”的用水管理制度。

（四）加强水政执法，依法管水用水

大春用水期间，各村要采取不同形式加强对水利法律法规及用水制度的宣传，以增强干部群众的法律意识。提倡节约用水，团结用水，自觉做到依法用水、依法管水，规范用水秩序，减少水事纠纷发生。同时要采取有力措施，保护好水利工程和设施，对破坏水利工程设施的违法行为要坚决制止和打击，做到有法必依，执法必严，违法必究，确保水利工程安全运行和农业用水工作正常有序地进行。

篇(6)

动物防疫工作关系到畜牧业的持续、稳定和健康发展、重大疫病控制、畜产品安全；关系到人民群众身体健康、社会稳定、地方经济发展和农民增收。各村要按照“政府保密度，业务部门保质量”的原则，因此各村民委员会、锦衣社区要提高认识，集中人力、物力、时间，积极配合畜牧兽医站抓好防疫工作，确保预防注射密度和质量。

二、全面开展动物免疫接种工作

按照动物防疫“统一疫苗供应，统一免疫程序，统一操作规程，统一免疫标识，统一评价免疫效果”的“五统一”和“镇不漏村、村不漏社、社不漏户、户不漏畜、畜不漏针”的“五不漏”的原则。

1、明确目标，突出重点。春秋两季是动物疫病高发季节，各村社要配合兽医站的兽防人员对猪、牛、羊口蹄疫进行100%免疫，对猪瘟和高致病性蓝耳病进行100%免疫，对禽流感和新城疫进行100%的免疫，并搞好家畜家禽的驱虫和圈舍消毒。

2、狂犬病防治。狂防工作要结合春防，采取集中免疫或上户免疫方式进行犬、猫狂犬病免疫，要根据《省狂犬管理条例》作好宣传和组织管理。

3、突发动物疫病防治。突发的、新发现的动物疫病，必须做到早发现、快报告、严处理，搞好普查、消毒、隔离和病死畜禽的无害化处理工作，做好物资、人员、技术等储备，制定完善的应急预案和应急措施。

三、认真做好疫情监测和报告

重点要做好种畜禽场、交易市场、养殖密集区、侯鸟栖息地等地的疫情监测工作。对测出的阳性动物，除按规定进行处置外，还要开展疫情追溯，采取科学的控制措施，消除疫情隐患。发现动物群体保护水平下降，要立即实施补免。兽医站和各村、社不能有麻痹思想，要严格执行疫情举报核实制度和疫情快报制度，及时报告，及时处理，及时消除隐患。发现重大动物疫病和新发疫病时必须按规定上报党政办或镇兽医站，严禁瞒报、谎报动物疫情。

篇(7)

今后一个时期，全镇将重点抓好以下四个方面工作：

一、全面提高教育教学质量。质量是教育的生命。抓好教育，必须在提高质量上下功夫。

一是要进一步巩固“普九”成果。要坚持不懈地抓紧抓好“普九”成果的巩固提高。重点抓好三件事：第一，要保证适龄孩子能上学。建立完善以镇、村为主、各中小学校积极配合的义务教育“双线”保学控流责任制，确保农村适龄学生不因家庭经济困难而失学或辍学。第二，要保证特困家庭孩子上得起学。坚持政府救助和社会救助相结合，建立有效的贫困学生救助机制，切实解决好特困家庭适龄儿童的九年义务教育问题。第三，要保证孩子安全上学。要千方百计筹措经费，加快学校危房改造力度，确保师生有一个安全的学习、教学场所。要加强管理，认真做好饮食、消防、交通、大型集体活动等各项安全事故的防范，确保师生安全。

二是要稳步推进中小学布局结构调整。要切实解决好办学条件、师资、设备等各方面的问题，切实解决好学校布局不太合理、班额过大等实际问题，以实际行动取信于民。今后几年，教育发展的重点应放在提高质量、办出特色、创出品牌上来，努力满足人民群众的教育需求。

三是要有序地办起村级幼儿园。幼儿教育是基础中的“基础”，切不可等闲视之。

二、大力加强教师队伍建设。教师是发展教育的支撑力量。

百年大计，教育为本；教育大计，教师为本。为此，我向广大教师提出以下四点希望：

一是要加强学习，提高素质。教学相长，学无止境。当今时代，新知识层出不穷，知识更新周期不断缩短，每个人都应该加强学习。尤其是教师作为知识的传播者和创造者，更应该与时俱进，不断提高教学水平和综合素质，要把学习当作一大乐趣。教育系统要成为学习型系统，学校要成为学习型团体，教师要争当学习型的典范。要增强学习的主动性和自觉性，既要学好专业知识，实现知识更新，跟上时代步伐，又要学好其它知识，努力拓宽知识面，做热爱学习、学会学习、终身学习的楷模。

二是要与时俱进，锐意创新。教师在教育创新中承担着重要使命。只有教师富有创新精神，才能培养出创新人才。要把培养具有创新精神的高素质人才作为教育工作的紧迫任务，贯穿于教育、教学的全过程。要树立新的教育观念，培养并不断强化创新意识，在教材教法上厉行改革和创新，努力开发学生的潜能，提高学生的综合分析能力，全面提高教育教学质量，多出优秀人才。

三是要爱岗敬业，无私奉献。传授知识，传承民族精神，弘扬爱国主义，为经济社会和谐发展培养合格人才，是人民教师的神圣职责。广大教师要牢记党和人民的重托，一方面，要大力弘扬陶行知先生当年倡导的“捧着一颗心来、不带半根草去”的崇高精神，以培育人才、发展先进文化为己任。另一方面，要合理安排时间，充分利用时间的“边角废料”，提高时间的“复种指数”，做到工作、休息两不误。始终保持良好的精神状态，恪尽职守，甘为人梯，真正无愧于人民教师的光荣称号，无愧于人类灵魂的工程师。

四是要为人师表，教书育人。“学高为师，身正为范”。教书者必先强己，育人者必先律己。教师的道德、品质和人格，对学生具有重要的影响，教师不仅要注重教书，更要注重育人；不仅要注重言传，更要注重身教。要自觉加强师德修养，不断提高师德水平。一个人的生命既取决于长度，更取决于宽度。生命的长度是有限的，生命的宽度却是无限的。教师虽然清苦，但是，如果我们把教书育人当作事业来做，等到桃李满天下的那一天，我们将会感到无比自豪。这也就最大限度地延展了生命的宽度。因此，广大教师要自尊自律，为人师表，真正成为青少年学生的良师益友，成为品德高尚的合格教师，成为受全社会尊敬的人。

三、努力营造尊师重教氛围。

尊师重教是中华民族的传统美德，关心、爱护教师是全社会的应尽职责。加快教育事业发展，单纯依靠教育部门是远远不够的，必须动员全社会力量，形成强大合力，在全镇上下形成支持教育事业发展的良好环境。要搞好舆论引导，营造重视教育、支持教育、崇尚教育的社会氛围，努力形成尊师重教的良好风尚。全镇各级部门要结合创先争优活动的开展，多想想“我应该为教育做些什么”、“我能为学校做些什么”。在自己的职权范围内，尽最大努力对教育工作给予倾斜。要关心广大教师的工作、学习和生活，关心他们的思想进步，尊重教师的劳动，不断提高教师的社会地位，激发广大教师的工作热情。要切实关心教师的工作和生活，以情感留心。对工作认真，业绩优良、贡献突出的优秀教师，要采取倾斜政策，在政治待遇、福利待遇、分班、排课等方面给予优先考虑。千方百计为教育解决实际困难，为教师多办实事好事。要保证教师工资按时足额发放，决不允许拖欠。严惩侵犯教师权益的不法行为，为广大师生提供一个安静、安宁的学习工作环境。

四、推进教育系统自身建设。加强教育系统自身建设，是努力办好“让人民满意的教育”的重要内容，也是教育事业健康发展的重要保证。

突出抓好以下几件事：

一是建立有利于教师合理流动的工作机制。一方面，要加强全镇师资力量的统筹调配，不断增强师资力量；鼓励引导本镇范围内中小学教师因专业需要在相互之间的合理流动。另一方面，要制定激励措施，积极引进和培养急需的教育人才，不断充实全镇教师队伍整体实力。

二是调整优化教师队伍。进一步抓好中小学教师核编定岗工作，严禁超编进人；严格控制学校领导职数，合理调减非教学人员；积极探索学校内部管理制度尤其是分配制度的改革，逐步建立起以岗定薪、按劳取酬的工资分配制度，拉开分配差距，不断调动广大教师的教学积极性，增强教师队伍活力。

三是加强校长队伍建设。一位名师往往能带出一大批好学生，一位好校长往往能带出一个好学校。这就要求我们的校长，以渊博的学识，宽广的胸怀，超人的意志，孜孜不倦的事业追求，把学校的发展当成自己的根本职责和最高追求目标。每个人既有优点，也有缺点。作为校长，要善于扬长避短，不仅要发挥自己的长处，更要清楚自己的短处。要充分发挥“木通效应”。一个木通容积的大小，不是取决于最长的木版，而是取决于最短的木版。只有将短木版变成长木版，才能使木通的容积达到最大限度。这也和链条一样，链条的强度不是取决于最牢固的环节，而是取决于最薄弱的环节。要想链条牢固，就必须加强薄弱环节。校长们要不断提高自身政治理论水平和教育管理业务素养，以实际行动赢得教师尊重和支持，求得事业的快速发展。