管理会计实践精品(七篇)
时间：2022-04-03 09:37:07
序论：写作是一种深度的自我表达。它要求我们深入探索自己的思想和情感，挖掘那些隐藏在内心深处的真相，好投稿为您带来了七篇管理会计实践范文，愿它们成为您写作过程中的灵感催化剂，助力您的创作。
篇(1)
1管理会计学概念
管理会计学作为一门专业基础课程，包含了会计学科、经济学科、管理学科，管理会计与财务会计构建了现代企业会计体系。管理会计的目的是通过会计信息处理系统有效提升经济效益。管理会计工作内容主要包括计量、确认、归集、分析、编制、解释、传递等等，其内容信息能够为企业经营提供决策依据。
2实践教学在管理会计教学中的必要性
2.1适应现代人才培养目标的需要
随着时代的发展，社会环境的变化，高等教育改革在不断深化，对于经济管理应用型高级人才的要求也在逐步提高。在新形势下，经济管理应用型人才的培养需要具备更高的综合素质水平，不仅要具备理论知识基础，还要具备动手能力和理论应用能力，这也是企业对于当前经济管理应用型人才的新要求。近些年来，高校扩招情况比较普遍，学生数量在不断增加，同时毕业生数量也在增加，就业形势却不容乐观，不仅企业提升了准入门槛，人才之间的竞争也非常激烈。这种情况下，高校在进行人才培养过程中，要更加提升自身要求，以学生良好的发展为要务，以社会企业需求为出发点，在教育教学方面顺应时展的要求。管理会计的应用性很强，仅仅依靠理论教学所达到的教学效果是有限的，实践教学与理论相结合才是当前管理会计教学的出路,只有培养出符合社会企业发展要求的应用型人才，才能够使学生在社会竞争中具有一定的竞争优势，更好的择业和就业。
2.2理论与实践相结合，提高教学效果的需要
管理会计的学习是从理论开始的，由理论逐渐过渡到实际操作中去，这就要求理论与实践相结合。管理会计学科相对而言是较为抽象的一门学科，在教学过程中理论教学的讲解是较为枯燥的，学生也难以对纯理论课程提起兴趣，这样发展下去的结果是理论教学效果不理想，学生掌握情况也不理想。因此，管理会计教学过程中，理论与实践相结合是非常重要的，教学过程中融入实践教学，能够使学生对管理会计理论知识有更加清晰的认识和理解，同时能够使学生对管理会计学科的学习提高兴趣，理论与实践相结合的教学模式能够达到更好的教学效果和教学质量。
3实践教学在管理会计教学中的可行性
管理会计实践教学内容设计还不够成熟，但是管理会计实践教学的可行性条件是具备的，在管理会计教学发展过程中，需要对其可行性条件及发展状况进行分析探讨。
3.1电子计算技术的发展
管理会计在实际应用中与高等数学有着多方面的联系，例如数理统计、线性代数、线性规划、运筹学等等，管理会计中包含多方面高等数学的知识。以往传统的手工模拟实践是很难实现教学效果的，相对于手工模拟操作，较繁琐，还需投入大量的时间成本，而且结果易出错。随着电子计算技术的发展，管理会计实践教学过程中可运用多种软件和程序，使工作流程更加简便，结果更加精确。
3.2建立会计电子实验室
目前各大高校都建立了各种会计实验室，这为提升学生的动手能力，提升会计管理教学实践的效率，例如，会计手工实验室的建立、会计电算化实验室的建立等。硬件设施的完善，为会计管理实践教学提供了有力的硬件支撑，同时也加强了学校的硬件能力，同时也提升了学生的实践动手能力。
3.3借鉴其他高校的成功经验
虽然管理会计实践教学并不普及，但仍有一些学校在教学改革方面走在前面。如天津科技大学的苏万贵教授在管理会计教学过程中，以全面预算为核心，将预测、决策和预算的内容结合在一起，设计了一套实验教学内容，每学期均安排8至10课时的时间给学生上机和手工实验，教学效果较好，学生毕业后很受企业欢迎。江苏盐城工学院的张思强提出了在管理会计教学中应加入全面预算、资本支出预算等的实践教学内容，从而来提高学生的动手能力。这些成功的经验为我们开展管理会计实践教学提供了思路。
4会计实践教学的问题分析
4.1对于会计实践教学的教材缺乏
就目前而言，会计教材的种类较多，品质良莠不齐，但总体上看精品较少。会计的教材编写主要是由教师或从事会计事业从业人员编写。而这两种编教人员，前者重理论，后者重实践，两者不能很好的结合，这样的教材在教学实践中不利于知识的系统化培养。
4.2会计教学中人才培养的目标不够准确
在会计实践教学中往往把实践环节作为补偿课程或附属课程，得不到充分的重视，在开设课程中分配的学时较少，不能给学生以实践操作足够的时间。较多的高校会计教学培养中，只注重了对学生对会计知识体系的理解，不注重学生能力的培养。这就使学生无法真正的理解会计核算的真正含义，缺乏独立解决问题的能力和思考问题的能力。
4.3毕业实习走形式
目前大部分高校将毕业实习期放在最后一学年中，但最后一学年对于学生，有部分为考研做准备，有部分忙于找工作或写毕业论文，对于实习来言就只能是走过场走形式，根本达不到预期的效果。即便是有实习环节，但对于企业而言会计核算具有重要的意义，甚至有些数据作为企业的核心机密，因此，对于实习生根本无法解除到实实在在的企业账务，以及更不可能操作会计核算。所以，这样的形式实习，对学生对会计实践意义较小。
4.4师资力量的不足
在会计教学中，往往很多教师是读完本硕博后直接入学进行教学工作，在社会实践中没有较多的工作经验，因此，这样的教学会重理论轻实践。而较为有实践经验的老教师，在教授课程中的对计算机。会计信息系统等又不够熟悉。这就造成了在教学过程中，师资力量的分配不均衡，具有理论与实践相结合的教师较少，这是目前大部分高校存在的突出问题。
4.5实践内容及设计不完善
基于会计核算为基础的会计实践课程是目前许多高校所社里的主要会计课程，例如，财务操作软件课程，模拟手工帐等。而这些课程的开设仅是能够使学生会记账等操作，很少有从企业发展的高度培养学生对管理会计、财务管理和审计的操作和理解，学生技能培养缺乏，无法将会计实践运用于课程实践中。
5会计实践课程教学改革的思路和措施
会计实践课程教学改革的思路和措施需要以学生为本，培养能够直接入职无需更长时间的岗前培训的专业人才。学生进入企业工作岗位是会计核算的基层干工作，因此理论知识要扎实，同时要有较强的实践动手能力。根据会计实践教学的问题分析，要制定相应的对策进行探讨和改进。
5.1统筹各科实践教学
目前管理会计实践课程教学划分有重复的情况，而在进行管理会计实践教学过程中需要以企业的实际岗位情况进行合理化设计，以某企业情况为基础，通过对企业中经济业务的模拟训练，通过管理会计理论知识的运用，使学生自己动手实现会计核算组织程序、会计数据的采集、账套的初始设置、登账、期末会计处理事项到期末的会计报表编制等等。通过会计信息数据处理，使企业决策能够有据可依。统筹各科实践教学，使学生能够在具体的不同企业财务岗位中实现职业技能的综合性提升。
5.2校企合作编写精品教材
目前高校教学与实际企业岗位情况有一定的脱节，这是由于高校教师教育教学内容的局限性，理论的学习并不能都反应在具体的实践应用中，并且时代在发展，企业财务部门的架构、信息技术水平、综合能力要求也都在不断发生这变化。因此，可以设想促进校企的深度合作，共同编写精品教材。教师通过对企业情况的调研了解，归纳总结企业当前对于会计岗位人才的实际要求，企业对高校人才培养方式也进行了解，教师与企业精英相互合作编写更加符合社会发展需要的、具有前瞻性的精品教材，不失为提升管理会计实践教学的重要举措，能够从教学内容方面及时的进行改革，逐渐以实践能力水平为具体人才培养方向。
5.3加强师资培养和人才引进，强化会计实训软硬件建设
市场需求是多元化的，高校管理会计实践教学的发展探索与思考更需要一直先进的师资队伍。对于当前在职教师，也要进行积极的实践，根据校企合作情况，将教师派遣到企业中进行会计实践操作，对企业岗位情况、能力要求、操作要点等等进行更深入的体验。同时积极组织培训学习，系统的将企业情况和要求与实践教学相结合，加深师资队伍的培养。鼓励任职教师进行会计资格水平的不断提升。还可以聘请企业优秀会计精英进行实践教学。
5.4重视企业反馈
互联网的发展使得信息化建设成为主旋律，企业面临的社会环境是复杂的，社会环境的变化、政策的变化、世界经济贸易的影响都可能造成企业的变化。校企之间需要更加紧密的合作和联系，及时掌握最新信息资源，根据信息反馈对管理会计实践教学提出指向性要求，同时制定更加灵活的实践教学计划，为企业培养出更加符合要求的应用型和复合型人才。
5.5改革课程考评方式，建立合理的考核方式
教学评价体系一直以来是教学改革的重点，考评方式需要更加客观和全面，考试并不能够作为知识掌握程度的唯一标准。管理会计实践教学是为了培养更加具备操作能力、实践能力的应用型人才，而建立更加符合当前人才能力检验的考核方式是重要的改革方向。在实际的考评内容和形式上，可以以考试为基础，拓展实践考试、课程实训、毕业实习等多方面内容，综合的对学生能力进行考核，建立更加客观全面的考评制度。
6结语
篇(2)
【关键词】清单管理 会计管理体系 实践研究
从我国的社会发展现状来看，会计管理工作已经成为了经济领域一个较为重要的问题。在对会计管理措施进行优化的过程中，建立在清单管理基础上的管理机制的应用，成为了国家对会计管理工作进行调整的重要措施。在企业管理领域，清单管理工作可以被看做是与企业的业务工作、管理工作和支持性保障工作有关的一种管理控制体制。它可以通过对表单进行引用的方式，对企业的日常管理工作进行优化。在管理会计系统的应用过程中，清单管理机制作用于这一体系之中的做法，也可以让企事业单位的会计管理机制得到一定程度的优化。
一、清单管理嵌入会计体系中的优势
（一）清单管理嵌入会计管理体系的必要性
在对会计监管机制进行探究的过程中，清单管理与管理会计工作之间存在的联系性，是让这一措施在企业对会计的管理工作中得到应用的一种前提条件，在对二者之间的融合应用问题进行探究的过程中，我们首先可以对清单管理融入会计管理体系的必要性问题进行探究。在企业管理工作的开展过程中，战略属性和价值创造性这两种因素是企业对会计人员的管理工作中表现出来的主要特征。针对清单管理工作所表现出来的执行性和预见性，二者之间的融合，可以让企业更好的对未来发展过程中所要面临的环境进行应对。因此，清单管理与会计管理体系之间的融合，是保障企业竞争优势的有效措施。
（二）清单管理在会计管理体系中的可行性
在对这一机制在会计监管工作中的可行性进行分析的过程中，我们可以发现，从清单管理的技术资源和组织方式来看，这一措施的应用，可以让企业管理人员的工作自主性得到有效的发挥。在管理人员的工作自主性有所提升的情况下，管理团队自身创新性的提升，可以让企业的管理工作呈现出一种高效率高水平的特点。因此，从清单管理机制在企业管理实践中的可行性来看，清单管理与会计管理体系的综合应用，对企业自身的竞争力的提升，也会起到一定的促进作用。
二、清单管理在会计管理体系的实践分析
（一）清单管理机制的应用环境
从清单管理机制在企业管理实践中的应用情况来看，不同企业在企业类型和自身发展环境中所面临的差异，往往会让这一机制在应用过程中要适应不同的应用环境。在对清单管理和管理会计机制进行融合的过程中，从企业自身实际入手，对管理体系的优化，让这一机制在企业管理工作中的有效性得以发挥的重要因素。从我国企业的发展现状来看，企业经营规模小、管理机制简单是我国国内小型企业所表现出来的主要特点，在小型企业之中，依托管理人员的实际管理经验的管理措施的正确应用，完全可以让企业处于正常的运转状态之中。但是在大型企业和一部分的中型企业之中，由于企业中的内部结构较为复杂，企业的管理机制需要对企业中的各个I域都要有所涉及，这样从清单管理机制的应用环境来看，这一机制更能在大型企业和中型企业的管理工作中发挥自身的地位，因此，从我国企业的发展现状来看，这一措施更适合在大型企业和中型企业中得到推广。
（二）清单管理机制的路径设计
在对清单管理机制的应用路径问题进行探究的过程中，价值链模型的应用，与之有关的设计路径的优化，具有一定的促进作用。在对价值链模型进行应用的过程中，企业的发展战略与会计管理机制之间的关系，也是这一机制在企业管理实践中的一种影响因素。从清单管理机制的应用给企业发展所带来的影响来看，这一措施的应用，让企业对会计的管理工作表现出了全方位和多维度等多个特点。
三、清单管理在会计管理体系中应用的注意事项
（一）对清单管理的灵活性进行强化
在对清单管理机制对企业发展所带来的影响进行探究的过程中，我们可以发现，这一机制给企业带来的影响主要表现在企业的日常管理工作之中。从前文中的论述来看，它对企业在管理方面的竞争优势的提升有着一定的促进作用，但是从企业管理工作所面临的实际情况来看，对清单管理体系的过于关注，也会给企业的自身发展，带来一些较为不利的影响。在对清单管理机制进行应用的过程中，一些企业会构建一些过于细化的工作制度，在工作规章过于繁琐的情况下，企业管理工作的复杂性的提升，可能会让企业的管理成本有所增加，对此，企业需要对清单管理工作的灵活性进行强化。在构建基于清单管理工作的管理体系的过程中，企业需要对基层员工给予足够的关心，进而对基层人员的工作效率进行提升。
（二）对经理人的主观能力进行充分的发挥
从企业的发展历程来看，经理人在企业管理工作中所发挥的作用也是不容忽视的。在企业管理工作的过程中，这一群体往往扮演着一种上传下达的作用。在企业的发展过程中，这一群体在日常工作中所发挥出的监管作用，对企业管理决策的落实会起到一定的促进作用。在对清单管理进行应用的过程中，经理人的工作积极性问题也是无法忽视的一个因素。在对这一问题进行解决的过程中，对经理人群体的管理裁量权的完善，可以让一些突发事件得到有效的解决，兜底条款的建立，对经理人创造能力的发挥，也会起到一定的促进作用。
四、结论
清单管理体系嵌入会计管理体系以后，对经理人的主观能力的发挥，会让企业的自身管理效率得到有效的提升，针对企业在发展过程中所面临的实际情况，在二者相互融合的过程中，从企业自身实际入手对相关机制的优化，也是企业需要注意的问题。
参考文献：
篇(3)
关键词：财政工作；管理会计；应用；探讨
在会计学的专业领域中，主要涉及到管理会计、财务会计、税务会计等等，会计专业近些年在我国乃至世界上都是作为热门专业出现，学好会计对以后的工作和生活都有很大的利用价值，尤其是管理会计，对于财政工作的实施开展，提高国家治理的安全性都有着非常重要的作用。
一、管理会计的概念
所谓管理会计，主要是指财务人员从企业的经济利益角度出发，并且结合企业财务的各种资料，并遵从公司制定的相关标准制度，针对公司在管理过程中出现的种种问题，进行成本控制和全面预算等等。
二、管理会计在财政部门的应用现状分析
我国在管理会计这一专业领域上的起步相比西方国家来说比较晚，而且随着我国社会的不断进步和发展，我国在管理会计方面迅速发展。但是对于管理会计的方法目前并不是涉及所有的企业，而是单单局限于一些大型的企业中。所以管理会计在财政部门中的应用依然比较少，具体从以下几个方面进行分析：（一）管理会计改革方面理论和专业知识知晓度不高。由于管理会计在我国起步比较晚，所以我国企业管理会计改革开放很多理论和专业知识依然知晓度不够高，因此，为了有效解决这一现状问题，我国财政部出台了一个文件，明确规定了管理会计在改革方面的理论知识和专业知识，这个文件就是《关于全面推进管理会计体系建设的指导意见》。除此之外，在这个文件中，对于管理会计在改革方面的基本原则进行了规定，而且在其他财政部门中也大力宣传了管理会计在改革方面的理论知识的基本原则。但是，对于在基层财政部门中，管理会计改革方面的理论知识和专业知识的知晓度仍然是需要加大宣传，而且我国在基层财政部门的宣传力度也是需要重视的。（二）理论与财政实践结合较少。近些年以来，我国管理会计的方法和理论基础取得了很大的突破，但是和财政的工作实践结合仍然比较少。追究其根本原因，主要在于企业的管理人员对于管理会计的理论和实践结合不够重视，而且关注的深度不一样，所要进行实践的方向也不一样。另外，在企业管理中，财务人员只是对自己所涉及的账务处理比较熟知，例如出纳只关注公司的余额，成本会计只关注企业的成本核算，总账会计只关注报表及其他相关业务知识等等。在管理会计的关注点却不是特别高，没有将理论和实践完美的结合起来。
三、提升管理会计与财政工作实践的建议
针对以上管理会计在财政工作中存在的问题，即管理会计在改革方面理论和专业知识的知晓度不高，以及管理会计的理论和财政实践结合较少等等，提出了相关的解决策略。（一）拓宽渠道，提高管理会计理论和方法在财政和行政事业单位的认知度。要想使管理会计在财政部门中应用广泛，首先就需要加大对于各级财政部门的宣传力度，拓宽渠道，主要从以下几种方法进行：第一，培训。不仅仅要对财政部门的会计从业人员进行培训，还需要对财政部门的其他人员以及事业单位的从业人员进行培训，培训知识包括会计从业基础知识以及财经法规与职业道德等基本的会计知识，这也是从事人员必备的基础知识，从而提高财政部门以及行政事业单位的从业人员的会计水平。第二，知识竞赛和问答的方式。在财政部门中，为了更好的拓宽从业人员的会计基础，还需要经常在财政部门举行有奖知识竞赛活动，并且和考核进行挂钩，还应当在会计理论知识中以问答的方式对从业人员进行会计考核，提高从业人员参与的积极性。（二）加快推进，提高财政和行政事业单位会计从业人员水平。今年，关于会计从业资格证，国家进行了相关政策的出台，其中改革力度最大的就是规定了从今年起，取消会计从业资格证的考试。事实上，近些年以来，我国增加了非常多的会计从业人员，但是这些会计从业人员的理论素质和基础知识掌握的并不是很高，这就使得很多的人员为了能够取得会计从业资格证书，弄虚作假，使用不正当手段取得。因此，为了更好的推进会计人员的职业素养和理论水平，各级财政部门应该加强对财政和行政事业单位会计从业人员的水平，并且经常进行资格的认证和审查，只有这样，才能督促各级财政和行政事业单位的会计从业人员不断学习，提高会计从业人员的水平。（三）管理会计方法和财政改革实践相结合的探索。在财政工作中，为了使管理会计方法和财政改革实践更好的进行结合，从企业的角度来说，就需要加强企业的全面预算能力，对成本实施全面控制，进行企业资源的优化配置。从财政部门的角度来说，也需要加强对财政部门的全面预算，并且在具体预算的分析上面，也不能只关注最后的数字，还需要对预算的每一个细节进行严格的控制，这就要求以财政部门为主要牵头，按照月、季对各部门和各单位预算的执行情况进行考核，并将考核落到实处。
四、结语
本文通过对管理会计在财政工作中的应用以及存在问题进行分析，最后提出行之有效的解决策略，可以看出在各级财政部门的工作中，需要加强对会计从业人员的管理，将管理会计严格的与财政工作实践相结合，提高从业人员的理论素养和实践能力，从而更好的为财政工作服务。
作者:潘湘 单位:湖南工业大学
参考文献：
[1]许静.管理会计在企业成本控制中的应用研究——以A公司为例[J].财会学习,2015
篇(4)
关键词：管理会计；医院管理会计体系建设
2014年财政部制定了《关于全面推进管理会计体系建设的指导意见》，明确了管理会计体系建设的指导思想和基本原则，提出了管理会计体系建设的总目标，并围绕该目标部署了相应的任务、具体措施和工作要求。管理会计已成为当下改革的主旋律。由于管理会计以企业内容经营管理而服务，在管理方式上的灵活性和多样化让其在医院财务管理中不但能优化医院管理的决策，也有助于为医院的有效经营提供科学的依据。为此，对医院管理会计进行研究，对提高医院财务管理的有效性和实效性大有裨益。
一、医院管理会计的特点
首先，医院会计管理属于内部会计。医院管理会计侧重于为医院内部的经营管理而服务，换言之，其服务是为医院内部决策和控制提供有用的材料；其次，医院管理会计注重对未来企业经营管理而服务，属于经营性的会计管理，它主张在财务管理活动中预测未来、控制现在和评价过去。最后，医院管理会计注重实施管理行为结果的同时注重管理过程，在调动管理人员的积极性和主管能动性方面更胜一筹。
二、医院管理会计的职能
简单说医院管理会计的技能就是解析过去、控制现在和筹划未来。首先财务会计对医院财务管理材料进行整理，从而为管理决策提供可信赖的依据。其次，控制现在是财务管理活动中严格按照决策预算来进行目前经营中的财务管理，使经营更具实效性；最后，在利用现有财务管理材料的基础上，对材料进行定量分析，保障了财务预测和决策的科学性，为医院发展打下基础。
三、医院管理会计的作用
（一）提高医院的财务预算能力
管理会计注重从全局和局部的角度进行财务管理预算，将医院作为一个整体来进行考虑的同时将财务管理作为其中的一个分支进行集中、概括的综合评价。管理会计应用于医院财务管理，能对企业的财务状况和经营效果进行综合考虑，让预算成为医院发展的基础。
（二）提高医院的规划和决策能力
管理会计应用于医院的财务管理，立足于医院自身的实践情况，将管理会计的方法和医院的实际结合起来，对医院的境遇和发展做出预测分析，对重大建设进行提前决策；在对医院整体发展进行预算的同时结合部门责任预算，从而制定出经营目标，指导经营活动的顺利开展；在实际的应用中，以回归直线的方法来对就医总量和收入总量和发展趋势进行预测，同时，用本、量、利分析法来确定医院目标成本和边际利润；用差量分析法和贡献毛利法对投资的可行性进行预测；如此之基础上来进行医院的规划和决策，使规划和决策更具科学性和可行性。
（三）提高医院的控制和调节能力
在医院管理中，不可避免的存在各个环节上的偏差，利用管理会计中的价值工程、成本控制和效益中心原理，在经营目标的要求下，从实践工作中的问题进行分析，对偏差进行控制和调节；利用管理会计中的参与作用来对科室、部门的业务量和额定收益进行分析，从而确定科室、部分的目标成本和边际利润，在实践中进行跟踪分析，发现问题并进行及时整改，保证经营利润的最大化。
（四）提高医院的考核和评价能力
在医院财务管理中，科学有效的考核和评价不仅有利于激发财务管理人员的积极性，也有利于促进管理会计的各个环节的管理职能得到真正的落实，从而影响医院的整体发展。将管理会计应用于医院财务管理体系中，利用管理会计的成本———效益分析法来进行考核、评价，使考核、评价更具实效性。
四、医院推行管理会计实践探索
医院管理会计工作重心围绕组织领导医院文化、战略、财务管理、成本核算、预算管理、会计核算与监督等工作，提供科学、正确的决策依据，从而保证医院的各项经济活动正常运行。医院管理会计体系建设包括系统：
1．财务目标管控系统。以医院长期战略目标和当年发展计划为导向，制定医院财务目标，通过制定全面预算、预算执行分析和绩效评价三阶段工作，形成涵盖事前、事中、事后的“闭环”财务目标管控系统。
2．决策支持管控系统。以实现决策支撑型的“大财务”理念为目标，积极推动财务职能由“会计核算型”向“会计管理型”的转变。建立和健全决策支持体系，并通过多种渠道为医院决策层提供专业的财务建议和支持，有效提高医院重大决策的科学性和经济性，全面提升财务管理水平。
3．财务成本管控系统。医院的发展壮大，不可避免地增加了成本，医院要持续发展，必须合理控制成本，有效规避财务风险，确保医院目标的实现。
4．财务风险管控系统。财务风险管控系统重点关注的现金流风险、应收账款风险、债务风险、以及其他财务风险指标设计等财务风险管理工作，进行常态化和制度化管理。设计行之有效的财务风险识别、评估和预警措施，推动了医院进一步开展全面风险管理工作。
5．财务制度管控系统。以财务制度作支撑，不断规范会计基础核算。在建立起较为完善财务管理制度体系的基础上，督促和指导医院管理制度建立和完善。
6．财务人员管控系统。通过委派制，由医院向二级核算单位派遣财务总监、会计机构负责人及业务骨干，加强对财务人员的管控。
7．财务信息管控系统。建立一个以财务系统为核心，涵盖医院的数据集成系统，将极大的提升管理水平，进而促进医院发展战略的全面完成。
8．财务检查管控系统。财务检查管控系统将检查内容由会计业务检查扩展到财务管理、制度建设和预算执行情况等各个层面，可以有效提升财务人员业务的工作责任心和财务工作的准确性。
参考文献：
[1]王聪利.会计在医院财务管理中的作用分析［J］.中国外资，2011（17）
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一、引言
管理会计主要是为适应经济组织内部的经营管理需要而在会计实践过程中逐渐发展起来的会计学的一个分支。着重体现为业务与财务会计深度融合，利用财务和非财务等有关核算资料，运用会计、统计等方法进行收集、加工，是构成决策支持系统的重要组成部分。主要职能是为提高经营效能而建立信息处理系统，为编制和提供内部管理、经营决策报告而测算各种有用的方案和处理数据资料，为支持管理提升而建立精准的业绩考评体系。管理会计的输出成果是为企业管理决策服务，是为提升业务发展而服务。
本文结合房地产公司实际，对管理会计为公司业务管理服务进行探讨。
二、管理会计应用现状
管理会计与传统会计都为会计学科范畴同时又存在较多差异，也正是这些联系与差别，管理会计理论与实践在我公司推行较晚且相当缓慢。
1. 传统会计观念局限。传统会计一般专注于对过往业务的被动记录与反映，同时大量的精力应用于对外法定报表、税务报表的制作与报送。一般的业务分类、口径核算细目等有严格会计准则、制度等法规的规定，与需要及时精准的伴随实际多变的管理责任主体、管理核算要素口径变化的管理会计差异很大。如要推行管理会计体系势必存在大量的补充、调增、重算、差异分析等工作，在当下公司增收节支的大背景下，额外增加较多工作量且会计团队对管理会计体系建立在管理效益提升方面的重要性认识不足，在推行管理会计体系时就会遇到会计团队内部不支持、有异议的思想阻力。
2. 公司内源动力不足。管理会计本身的职能不具有强制性，其应用与否以及应用程度完全取决于公司的内在意愿和要求。在公司决策层对管理会计的职能与需求不是很清晰的情况下，财务人员缺少动力与决心搭建复杂的管理会计体系，一般以维持现状或在传统会计信息基础上加加减减提供分析数据，以应付管理需求。
3. 管理会计方法复杂。由于内部管理责任主体较多且组织变动也较频繁；管理会计信息包括货币化计量及非货币量化计量，数据量大、计量方式复杂；为更好地服务于决策，管理会计有一些复杂的公式及模型，如果没有强大好用的软件支持，管理会计体系运行将相当繁复，有时因为经济性而不得不放弃实施或因质量无法有效保证而荒废。
三、管理会计实践探索
随着房地产行业进入“白银时代”，销售困难、价格折让、成本飙升倒逼公司推行精细化管理，以提升竞争力应对行业洗牌。同时严格公司内部责任追究，加大管理团队业绩激励，以激发内部活力的管理思路，要求财务准确及时地提供业绩责任数据以支撑管理需求。公司决策层提出需要建立有别于法定财务报告的内部责任主体效益报告，并应用于行业对标、内部业绩考核、管理改进分析等内部管理方面的明确需求。总部财务部主导逐步建立起了以投资回报为主要评价原则的管理会计体系，在管理会计实践道路上迈出了坚实步伐。
1. 观念的更新。财务人员要明白公司的转型要求财务必须进行转型。财务人员要从目前财务职能相对单一、缺乏影响力；业务决策与支持不足；财务业务信息分散、滞后；管理效率不高、个人作战而非机制平台作战的状况下进行转型，就必然需要改变传统的会计观念，通过业财融合提升财务职能的业绩创造能力。当下，统一建立贴近公司业务模式、流程的管理会计体系，精准地对公司内部各管理责任主体进行业务预测、管理会计核算、差异分析比对、过程反馈改进、绩效考核奖惩，通过事前算赢、资源动态配置、公司绩效考核优化等方面促进公司管理提升，是财务人员转型提升价值的必然要求与现实可能。
2. 管理会计实施。经过外部倒逼、内部探讨统一了思想观念，并进行了贴近一线实务的大量调研后，财务部门进行了一系列体系搭建工作。
(1) 界定责任边界。责任预算、绩效考核的有效推行首先需界定责任主体的业务管控边界，投资回报口径。实践中按“管理控制原则”会同总裁办区分了利润中心、成本费用中心、地产、商业、行业等业务板块等管理会计内部责任主体的业绩核算界线，做到事前算明；按投资回报角度界定了上下游交叉业务归类口径，应用EVA 理念促使责任团队关注公司的资本增值和长期效益。
(2) 确认收入成本口径。会计准则要求交房后确认收入，房屋从建造到交房一般需2 年，导致绩效考核太滞后。为了及时考评责任主体，按考核激励谨慎原则对管理口径的收入成本口径进行了再定义；按往年数据从简、当年数据从严、全周期数据从谨慎原则规范了数据前后衔接的问题。
(3) 计算成本。依据EVA 理念，按资源占用回报原则对责任主体间期初资源占用额进行界定，作为计算ROE( 资产收益率) 指标的分母；按资金收益原则对责任主体间资金调拨实行内部计息。
(4) 明确指标。简明易懂的指标能使管理会计体系推进阻力减少。所以我们按对外（财务外）从简原则提炼了考核期“管理净利润”“ROE( 资产收益率)”2 个既有绝对数又有相对数的指标作综合考核；在年度现金流预算的基础上对2015 年度各责任主体设定了责任指标值并编制了指标关键业务分解图以方便业务人员理解，防止指标虚浮化。
(5) 制定制度。按对内（财务内）严谨原则制订了《管理会计核算准则》将前述内容固化；按没完成指标不奖、少报多完成或多报少完成少奖、说到做到多奖原则制订了《绩效考核奖惩方法》使报酬与绩效相联系。
(6) 软件系统提效。按管理口径编制了管理利润报表模版并规定了各数据来源及数据接口；按受益原则对总部费用中心费用再分摊明确确立了计算方法并固化在软件系统中；整合上线了EAS 费用报销系统，纵向打通业务填单、预算预控、出纳报销到凭证记账的无缝对接，横向贯穿了总部与项目、地产与商业酒店的费用责任划分，综合满足了传统会计记账与管理会计费用责任划分，简化了操作冗余。
3. 运行分析。在前期调研、设置、准备的基础上，7 月正式推行了管理利润核算及报表的试运行。
同时结合半年度财务大会对财务人员进行了系统培训、结合公司半年会对各公司老总进行了考核指标讲解、管控重点说明等针对性培训，夯实了系统运行人员基础。在试运行过程中，要求各公司财务每季度对本责任主体管理利润、ROE 运行数据进行剖析并召集责任团队分析会，将管理利润数据运用于实际工作中。
4. 试运行效果分析。初步建立的管理利润报表体系采集了一手管理数据为深入业务进行财务分析提供了及时的数据基础。多层次多批次的培训加深了公司财务、业务、管理层、决策层的综合指标关注度。上线的EAS 费用系统虽然有差错但还是较大地提高了处理效率，释放了人工核对登记工作。各责任主体收入、成本费用、利润及时呈现及自助查询的实现，使财务影响业务变成可能。
四、管理会计未来展望
在推进管理会计体系建立时没有选择大跨越式、颠覆式大变动，进行的是基于传统会计的升级优化，但这并不妨碍接受管理会计未来发展的新思路、新尝试。
通过对100 多家优秀公司财务CFO 进行的调研报告显示，“业务洞察与分析”“成本降低与管控”重要性高于有效性，表现出这两项工作重要性水平高但处理此类业务效能不高，有效手段少。“税务专业处理”重要同时能有效应对。而“政府监管的满足”“企业融资的处理”“投资者关系维护”重要性水平较低同时能有效应对。调研结果提示人们需要在有效性低于重要性的领域中多实践、多创新。
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关键词 云计算 财务管理 管理会计 信息技术
云计算作为以互联网为主要途径，其主要是利用现代化信息科学技术通过互联网对信息数据进行集中处理、交换、共享，对企业财务信息数据处理和计算上与其他计算方式有所不同，不仅可以对企业日常财务会计工作中的数据进行集中存储与计算，同时可以为企业营造较之前更为安全、稳定的财务管理环境。而管理会计采用相应的概念和技术对企业实际和预计的经济数据进行的处理，帮助企业制定并实现了科学合理的目标，也因此成为企业战略发展目标的重点规划对象之一。
一、现代管理会计基础理论
英国成本与管理会计师协会认为，管理会计是为了方便管理者制定政策方针，把控企业活动的顺利进行，反映企业员工和外部人员当前财务状况等而进行的会计工作。对此，笔者认为管理会计主要是为管理者更好地控制企业未来的生产经营提供所需信息，但是，不同企业的生产经营状况迥然各异，从而导致管理会计的内容很难具体到各类型的企业。虽然西方学者对管理会计内容的归纳多种多样，国内学者对其概括也不完全统一。但总的来说，大多数观点对管理会计内容的认识上还是较为一致的，即管理会计的内容包括会计规划和决策、会计控制和业绩评价三项基础。
二、云计算在企业管理会计应用中的作用
（1）节约了管理会计的建设成本。传统的管理会计信息化有着高昂的建设成本，管理人员不但要购买所需的基础设备，还要支付设备维护、软件购买和维修的一系列费用。云计算信息化进程依靠服务供应商所提供的软件来实现，其中软件的使用费用按量计算，软件的维护费用也由服务供应商统一承担，不会再有不必要的资金浪费，从而进一步降低了企业自身的成本。
（2）强化了企业内外部间的联系。云计算改变了各个部门体系之间信息传递的方式，在强大的网络平台的支持下，信息传递的速度也得到了高速增长，企业各个部门体系之间的交流探讨也随之增加了，继而产生协同效应，进一步提高了企业的经济效益。
（3）提高了企业内部的管理效率。由于管理会计工作的正常运行离不开大量的信息数据，而信息化亦是管理会计工作的发展趋势，企业借助云计算的平台能够很快处理好大量的信息数据，为管理会计工作提供依据，从而帮助企业规避财务风险，提高企业内部管理效率。
（4）提升了工作人员的办事效率。在传统的管理会计信息化建设工作中，会计工作人员需要每天计算、储存、统计大量的财务数据，但借助于云计算，会计工作人员可以更迅速地收集整理信息数据，不仅节约了物力和人力资源，也使得会计工作更加准确严谨。
三、云计算在企业管理会计中的应用模式
关于云计算在企业管理会计中的实践应用模式，限于篇幅，本文仅列举下述两类应用模式以供参考交流。
第一，即时下普遍应用的“SaaS模式”――软件即服务。即服务供应商将开发的软件到公开的服务器集群上，而企业根据自身的实际需求去下载这种软件，可以选择购买或者租用的方式付以一定的资金。这种模式大大降低了企业的成本，企业不用再像过去一样花大量资金购买和维护软件，而是可以有选择地利用服务供应商提供的软件来办理业务。该模式下，赋予了企业自主选择的权力，只需要通过在阅览器的界面上进行操作就可以使用需要的软件。除了降低成本。同时，这种模式也使得会计工作者实现了移动办公，不论是在公司还是在家，甚至是出差、旅行都可以通过网络来操纵，进而实现理财的目的。因此，办公的时间和空间不再被加以限制，办公的效率也大大提高。
第二，“IaaS模式”――基础设施即服务，即管理硬件资源的软件服务，通过其可以租用硬件。具体来说，它将内存、储存和各种计算单位组合成为一个庞大的、虚拟的平台，这个平台包含客户所需要的各种资源，于是客户便从中选择合适的资源和服务器，从而享受服务供应商所提供的各类服务。在传统的基础性设施建设中，由于企业大量购买这些基础性设施从而投入大量的资金，成本过高，而IaaS模式改变了这个局面，用户只需要根据自己的实际情况来租用合适的存储力或者计算力，节省下来的资金自然可以用在他处，从而实现了资金的优化，从而最大限度降低了企业的成本。
四、云计算在企业管理会计应用实践中的注意事项
（1）注重云计算技术的多样化服务。即要求云计算服务商充分结合各行业企业的实际需求构建一个完整的服务平台，在进行技术研发过程中，可以先到企业中去进行财务工作情况的调查，并对各个行业企业的财务管理工作需求进行整合。同时，充分考虑更多行业企业财务、人事、销售、采购、库存等各个方面，在企业财务管理工作为中心的基础上对现阶段企业财务管理中所存在的局限进行改进。在提高企业财务管理工作效率的同时，实现提供财务报表分析、决策等多样化服务，尽可能地满足企业整体管理对信息建设的需求。
（2）强化云计算服务商的建设水平。服务供应商的服务质量是云计算应用的关键，对此，服务供应商要积极帮助企业转变管理会计信息化观念，使其意识到云计算的重要性，为企业提供功能丰富的软件，或推出试用型软件，从而帮助企业接触云计算，从而壮大客户群体；并根据企业的实际需求研发新的软件，使得更多的企业选择云计算，从而加强其在管理会计信息化建设中的应用。此外，还应做好软件的维护工作，定期对软件进行升级，使其更能适应用户的需求，保障客户的根本利益。
（3）最大限度保障云计算服务的安全。不同于实物的管理和操作，云计算的应用使得信息的传递基本不再是会计工作人员之间的文件传达，信息的储存和传递都要依靠虚拟的网络系统，而网络系统不可避免地会受到安全威胁。一旦网络受到黑客的恶意攻击，这些信息被盗取或者被篡改，后果将不堪设想。换言之，网络系统虽然迅速和便捷，能够实现企业工作的高效率，但是也存在其特殊的安全问题。财务信息属于企业的商业机密，关系到企业的经济利益，时刻影响着企业的生存和发展。因此，若想真正实现云计算的功能，提高企业的工作效率和经济效益，首要确保拥有较高安全等级的网络环境，为信息的储存和传输提供保障。
五、结语
对于企业来说，管理会计既能总结经验，也能分析当下成本，还能帮助企业有效决策，预测未来的风险。而云计算技术在企业管理会计中的实践应用，也能够在一定程度上解决企业管理会计信息化构建过程中所存在的资金、技术以及共享性的问题，还能提高企业整体财务管理工作的效率，让企业管理层更加准确、全面地掌握第一手数据，帮助企业做出对其自身发展有益的正确决策。
（作者单位为国网吉林省电力有限公司长春供电公司）
参考文献
[1] 苏艳.云会计下会计信息安全问题解析[J].赤峰学院学报（自然科学版），2014（21）.
[2] 宁建军.基于云计算的中小企业会计信息化思路[J].湖北成人教育学院学报，2012 （03）.
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【关键词】 管理会计;角色;实践;教学方法
一、管理会计的角色
管理会计的产生和发展与企业管理实践有密不可分的联系。20 世纪初,泰罗(F.W.Taylor)科学管理理论的出现和推广,促使现代会计分化为财务会计和管理会计。为配合泰罗制的广泛实施而形成的标准成本制(standard costing)、预算控制(budget control)和差异分析,被认为是管理会计的主要内容。因此,管理会计最初是以成本控制和追求效率为基本特征。
社会经济的发展和行为理论、系统理论、决策理论等各种经济理论的发展为管理会计的理论完善提供了背景和基础。管理会计在强化控制的同时,开始行使预测、决策职能,并逐步形成了以预测、决策为主,并与现代化要求相适应的会计信息管理系统,满足了管理者在日益复杂和多样的组织环境中对信息和控制的需要 (Johnson and Kaplan 1987)。
此后,在经济全球化的趋势下,对革新的要求引发了大规模的管理会计创新的浪潮。管理会计师更广阔的战略角色成为关注的重点。与此对应,这一时期出现了众多的技术创新如作业成本管理、平衡计分卡、标杆管理、生命周期成本、目标成本、经济增加值方法和战略成本管理等。为了进一步描述管理会计与日俱增的战略角色,IMA于2008年公布了最新的管理会计定义:“管理会计是一种参与管理决策制定,设计计划和绩效管理系统,并在财务报告和控制中提供专业意见,以帮助管理层制定和执行组织的战略的职业。”
从管理会计的发展过程可以看到,相比其他角色,管理会计与组织管理决策的联系较紧密,是决策支持系统的重要组成部分。管理会计方法的运用对企业战略的成功具有重大意义。
二、管理会计在我国的实践
从上述管理会计的角色可以看出,管理会计系统在为计划和控制,激励和评价提供信息方面扮演着重要角色,也是帮助企业制定战略和获得竞争成功的重要组成部分。管理会计的方法应当在企业管理实践中发挥更加广泛和深入的作用。
在我国,只在经济发达地区的一些上市公司一定程度上运用了管理会计中的一些方法。相当部分企业管理层仅停留在对管理会计基本知识的了解层面。大量的调查表明,创新管理会计工具在企业的应用仍很缓慢(苏月嫦,2005)。一些被认为能解决问题的最佳方法如目标成本法、增值管理约束论分析等没有被广泛采用,导致管理会计的战略管理角色得不到应有的认同。其原因主要有以下三个方面。
适用性方面:某些情况下,新的管理会计工具因不适应组织战略或结构而不能使用,造成了潜在和实际运用之间有巨大的差距。尽管一些方法被有些企业所采用,但在非西方的背景下,由于文化和制度上的差别,会引起决策过程上的差别、管理风格上的差别、组织机构上的差别等等。因而这些方法是否适用、是否需要加以修正,仍然是待解决的问题。
信息质量方面:管理者对相关信息的需求是管理会计实践的推动力量。由于没有同等法律要求企业的会计人员提供管理会计信息,因此从逻辑上讲,如果对相关信息的需求不足,管理会计信息存在的必要性也就没有那么充分了,结果是提供管理会计信息的动力不足。这种需求不足,究其原因更多地是出于对信息质量方面的考虑。管理者更倾向于能提供最及时、准确和相关资料的信息来源。但在实践中存在的信息不相关现象削弱了对管理会计信息的需求。2002年IMA在全球调查中发现,有一些因素使成本的“能见度(visibility)”受到损害,使得管理会计信息对管理者的有效决策来说,帮助不大。
技术方面:尽管在现代管理环境下,管理技术不断提高,一些管理会计的方法在运用中仍存在困难。有学者认为,制约管理会计应用的主要障碍在于技术层面(苏月嫦,2005)。以作业成本法为例,大多数公司都意识到作业成本法可提供更精确的成本信息,促进成本降低,改进流程,完善业绩评价。但由于一些困难如定义作业、选择成本动因、可靠数据获得以及不充分的计算机软件和缺少管理层的认可等,作业成本法并没有给制造部门的实践带来革命性的变化,反而带来了困惑。
上述问题与高等教育阶段的教学有密不可分的关系。这是由高校承担的社会服务职能的特性所决定的。因此,管理会计实践的问题究其根本,还是为其奠定基础的管理会计教学的问题。虽然管理会计从被介绍进国内开始就逐步成为高校会计、财务管理专业的必修课程,但管理会计教育显得十分单薄,存在严重的理论与实际相脱节的现象。如仅局限于具体做法的介绍,缺乏对管理会计方法运用的指导,影响了学生实践能力的提高,使得受过专业教育的学生在实际的岗位上无法将所学的管理会计方法进行运用,这也造成了管理会计的理论很难在我国企业管理的实践中得到检验,对实践的指导作用有限,也极大地制约了管理会计作用的发挥。
三、管理会计教学方法的改进
美国教育家杜威认为,要发挥学校教育应有的社会功能,应在获得经验的实践中实现认识与经验的统一。也就是说,教育是为了学以致用。因此,如何培养和提高实践能力是高校教师应积极思考和探索的问题。
(一)大力推进案例教学
对管理会计课程而言,案例教学无疑是推进管理会计理论在实践中运用的有效途径。案例往往来自生动的实践,有情节、有细节、有现实。同时,管理会计案例往往涉及经济学、会计学、财务管理、税收、法律等相关学科的知识。案例分析过程使各种知识的运用相互交融,通过知识的整合培养学生的创新能力和综合能力。此外,通过参与度较高的小组讨论,进行相互之间的观点交流和争鸣,取长补短,提高学生的探究积极性。学生在学习过程中成为学习的主体。
目前的管理会计课程教学中大都采用了西方引进教材(原版或中译版),其内容多是西方先进管理理念的介绍和国外案例的分析。这使得管理会计方法的可操作性显得不足,实践价值大为降低。因此,应注重我国企业管理会计实践与西方的差异性,特别应注重国内企业案例的分析。
案例的获得有三个途径:一是教材案例;二是教师搜集整理编排案例;三是由学生查找资料寻找合适的案例。其中,最后一种途径能更大程度地发挥其自主性和积极性。此外,还可在管理会计信息披露有限的情况下,充分利用上市公司披露的财务信息,从中筛选出管理会计相关信息或者将财务信息进行转换,从而发掘企业内部管理上的问题。例如,上市公司利润表是按照公认会计原则,采用完全成本法编制的。成本则按照生产成本和非生产成本进行划分。但管理会计中的成本按照成本性态进行变动成本和固定成本的分类,采用变动成本法进行分期损益的计算,目的是进行有效的成本管理和控制。学生可以根据两种方法之间的关系(存货吸收的成本不同)进行利润表的转化,从而分析企业的成本管理,进而进行本量利之间的关系分析。再如,根据上市公司的投资信息公布来分析投资的可行性等等。
与途径对应,案例分析的方法有两种:正向和逆向。正向分析是传统的案例分析方法,按照教师展示案例信息、设疑、组织小组讨论、组织班级交流、总结评价的顺序展开。逆向分析则按照学生搜集整理案例、设疑、讨论、班级交流、教师总结评价的路径进行。后者更加体现出学生的参与性。在逆向分析法下,通过学生对信息的感知、个体自主探究、群体合作探究、意见互补汇总、分析能力提高的过程达到教学目的。实践证明,这种方法更能激发学生的求知欲和团队合作精神,在案例准备的过程中,要求学生触类旁通,搜集案例企业战略及与之相关的信息。在多个小组的课堂演示中,通过“头脑风暴”,让一个案例有多种分析的结果,集思广益,相互启发,达到共同进步。
(二)通过实地研究带动实践教学
实地研究是深入企业组织现场,针对实际作业或过程, 通过直接观察或访谈等方法, 获取研究数据, 从而取得真实和精确的研究结果的一种实证研究方法。美国卡内基―梅隆大学管理心理学教授赫柏特・西蒙(Herbert A.Simon)从经济组织决策理论出发,提出有限理性原理和决策的满意性准则。西蒙的研究证明,进行决策与判断的人的思维活动,不是建立在数学和逻辑基础之上的,而是建立在人的感情、理念和经验的基础上的。他把决策的原则定义为 “第一满意的选择。”而第一满意的选择随着环境的改变而不确定。也就是说,决策的标准不是唯一的,具有灵活性。因此,实地研究就显得非常重要。卡普兰教授等也在其《相关性缺失》中提倡,为了解决管理会计理论和实践相脱节的问题,在管理会计研究中应采用实地研究的方法。只有以实地为基础的研究,才能真正了解企业组织的管理决策者所关心的实际问题, 在此基础上提出的解决问题的方案和进行的理论概括才具有真正的价值。所以,实地研究的直接目的是弥补理论和实践之间的间距。研究资料表明,大多数管理会计的实地研究结果在实践方面都表现出较好的有用性。同时能在实际运用中发现问题,进而对教学作出适时的改进和完善。教师应积极开展实地研究,并吸纳学生参与,增强其探究兴趣和科研意识,对管理会计课程中的某些问题进行深度思考。
通过案例教学和参与实地研究,使管理会计教学过程不再仅仅局限于课堂上,教学时间延伸到了课前和课后。课堂教学真正成为学生自主学习、思考、分析的成果演示和解决疑问的地方,有助于学生创新思维的激发,提高实践运用能力,增强课堂教学的效率和效果。
四、其他相关建议
教学是教育的重要部分但不是全部。要为管理会计在管理实践中作用的发挥打下坚实的基础,除了以科学合理的方法来推动实践教学之外,还需要社会实践机构或部门的支持,使管理会计的教育和社会实践达到良性互动。
(一)管理会计理论体系的进一步完善
英国曼彻斯特大学斯卡彭斯(Scapens)认为,探讨管理会计理论与实践之间的差距应该从管理会计的理论本身去找原因,不能仅从客观方面找理由或责备实际工作者。从管理会计理论方面而言,存在两个比较严重的问题:一是管理会计的知识体系不能满足决策者的需要;二是管理会计理论所依据的某些假设与现实不符。为了解决这两个问题,管理会计研究人员需要重新研究管理会计的理论基础,并深入了解实际情况。这是探讨管理会计理论与实践相脱节的原因并寻求缩短两者差距的正确办法(ScaPens,2001)。因此,理论界应在引进和借鉴西方发达国家管理会计理念的基础上,对我国已有的管理会计基础进行创新,探索能适应我国国情和企业实际的管理会计理论体系。
(二)完善内部激励机制
管理会计的实践运用落后的一个重要原因是决策模型评价和业绩评价不一致。管理层业绩评价的依据往往来自财务报告的相关数据和比率,而管理会计报告在业绩评价中常常处于无足轻重的地位,导致经理人倾向于采用“财务会计决策”而不是以战略为导向的“管理会计决策”,出现以牺牲企业的长期利益为代价的短期行为。因此,改善评价机制,激活企业的内部激励制度,是提高企业的管理会计意识,使管理会计的角色得到重视、作用得以发挥的必要策略之一。
总之,要解决管理会计理论与实践脱节的问题,必须提高实务界对管理会计的重视以及管理会计人员的素质。教育教学此时必须体现出对实践的支撑作用。为了使有专业背景的人才更好地投入到管理会计角色中,使管理会计在企业管理中发挥更大的作用,在高等教育阶段打下坚实的基础就非常重要。因此,应积极改进管理会计教学方法,为管理会计的实践运用发挥重要的支持作用。
【参考文献】
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[2] 潘飞,吴佩旆.管理会计在中国发展及实务运用国际研讨会综述[J].财会通讯综合版,2005(9):28-29.
[3] 苏月嫦, 郭晓梅.管理会计应用的技术瓶颈及其突破――来自事项会计的启示[J]. 第五届会计与财务问题国际研讨会――当代管理会计新发展,2005.
