简述财务会计的概念精品(七篇)
时间：2023-06-11 09:21:11
序论：写作是一种深度的自我表达。它要求我们深入探索自己的思想和情感，挖掘那些隐藏在内心深处的真相，好投稿为您带来了七篇简述财务会计的概念范文，愿它们成为您写作过程中的灵感催化剂，助力您的创作。
篇(1)
[关键词]管理会计；财务会计；区别；相互关系
1管理会计和财务会计的概念
1.1管理会计的概念
管理会计又称作“内部会计”，管理会计是以企业经济效益最大化为目的，在科学管理理念基础上，将管理理念和会计进行融合统一，通过对企业财务数据进行分析、存储和利用等，为企业管理层提供科学有效的财务管理信息，帮助企业管理层对企业经营情况做出预测[1]。管理会计是企业内部经济管理体系在财务控制和决策方面的主要构成部分，管理会计的基本职能包括评价、计划、控制、确保资源有效利用和财务数据分析报告，企业管理层通过发挥这五项职能，为管理层进行管理和决策提供重要信息，帮助企业管理层更好的掌握各项经营动态信息，帮助企业管理层对经营规划、经营决策和控制措施做出合理调整，从而实现企业规模的扩大，内部管理的优化和经济效益的最大化。
1.2财务会计的概念
财务会计又称作“外部报告会计”，主要以报表的形式定期向企业外部与企业经济有利害关系的投资方、债权方、债务方、税务部门和政府部门等提供企业经营状况和财务状况等企业财务管理信息，以会计准则为依据，以货币形式，利用复式记账原理[2]，采用相应的数据处理程序与会计方法，对企业已经产生的经营活动予以会计计量、会计确认和会计报告，并最终形成会计报表，为用户提供相关的财务信息，为会计信息用户进行决策提供帮助，在开展财务会计工作时，必须严格按照会计准则中相关规定进行财务信息编制，会计信息的形式必须规范，所呈现的财务信息必须保证信息使用者能够理解，通过财务会计工作所呈现的财务信息必须真实反映企业经营状况。
2管理会计和财务会计的区别
2.1职能不同
管理会计主要发挥对内管理职能，主要是为企业内部职能部门提供相关数据和信息，目的在于监控企业的经营效率，指导企业生产经营活动。财务会计提供财务信息的对象不仅包括内部职能部门，也包括与企业经营经济状况有利害关系的外部对象，其职能不侧重于企业职能部门对数据分析和管理，而主要反映企业的整体经营效益和财务状况，
2.2工作方法不同
管理会计工作方法比较灵活，不仅以现代数据方法处理信息，也以货币计量形成数据，并且形成的内部报告和核算表格不再局限于固定形式，财务会计则必须遵循严格的工作流程与方法，并严格按照会计循环和计算方法监督的原则，计算内容则以货币为主。
2.3遵循准则不同
管理会计属于企业内部活动，不受任何会计制度和准则的约束，凡是有利于企业提升效益和改进管理的方法都能作为管理会计的工作准则，财务会计则具有很强的规范性，必须严格遵照会计准则、会计法规和国家法律。
3财务会计和管理会计的相互关系
3.1会计系统一致
管理会计和财务会计是组成会计系统有机整体的两个分支，两者联系紧密，财务会计通过记录和整理已经发生的经济事件进行核算和监督，随着经济结构不断复杂，单一计量方式导致财务会计无法全面适应企业财务管理需要，管理会计能很好适应这种情况，管理会计能够满足企业管理层与各部门之间的各种需要，在决策规划和选择方面使得会计信息的全面性和针对性更强，所以，管理会计和财务会计是会计体系发展的共同产物，两者相互依存并相互制约。
3.2最终目标一致
管理会计主要向企业内部人员提供企业经营状况和财务状况的信息，并对原信息进行进一步分析，目的在于使企业管理层和各部门共同参与到企业的方案和决策制定中，通过对方案和决策的规划和控制，保证企业的经营效益最大化。财务会计主要向企业外部人员提供企业的经营状况和财务状况等信息，目的在于反映企业的经营实力、资金实力和获利能力等，吸引企业外部人员进行决策，从而促进企业经营效益提升。
3.3基础信息来源一致
财务会计在对每一笔经营活动进行填制凭证、登记账簿和编制报表等一系列会计程序时，都必须严格按照时间先后顺序连续不断的进行确认、计量、核算和报告。而管理会计则是在财务会计的基础之上，通过对这些财务信息进行分析研究后编制出相应的报表，为企业内部管理层和各部门提供相应的经营和财务信息，所以，管理会计和财务会计的原始资料基本相同，都是企业发生的各种经营活动。
4结语
在现代企业财务管理中，管理会计和财务会计是会计系统的两大分支，两者既有联系也有不同，在不断完善两者的同时关注两者的相互关系和区别对企业发展有着重要意义，只有充分发挥两者的优势和重视人才培养，才能满足不同群体对会计信息的需求，才能促进企业经营模式的完善，使得企业向着健康和多元化的方向发展。
【参考文献】
篇(2)
关键词：企业年金制度 财务管理 财务会计
一、我国企业年金制度发展简述
所谓的企业年金指的是企业及企业职工在参与养老保险的前提下，自愿建立的一种养老保险的补充制度。我国企业年金制度的发展主要由如下三个阶段组成。即初步建立、试点以及全面推行阶段。具体来说，首先企业年金制度建立于一九九一年至二零零零年。这一概念首次被提出是在九一年的六月，为了进一步加快制度的建立步伐，国家劳动部通过对各地实际情况的了解，在结合国外优秀经验的基础上，在九五年提出了相关建立意见，并依此初步构建了我国企业年金制度的基本框架。然后，试点阶段是零一年至零三年，于零零年十二月，国务院颁布了“试点方案”，并能于辽宁省范围内开始试点工作的开展。最后，全面推行阶段始于零四年，我国企业年金制度基本建立的标志是零四年出台并实施的“试行办法”以及相关管理办法。之后，我国劳动部及社会保障部又陆续制定、出台了“管理运作程序”、“管理规范方法”以及“资质评审规则”等等。我国劳动部及社会保障部于零五年首次公开第一批经认定的管理机构，这意味着我国企业年金制度正式进入市场化管理、运行阶段。
二、年金制度对企业财务管理的影响
（一）年金计划对企业各项经营资金的影响
随着企业年金制度的逐渐完善，参与企业年金计划的管理机构以及企业也会随之发生相应的财务变化，从而促使年金基金方面财务管理的产生。对于企业而言，若是符合年金制度的相关制定条件，则应设立年金计划，就其费用来说，需要企业与职工共同承担，其中企业所缴纳费用的最大值为上季度企业职工工资总和的1/12，大概为8%。对于每年企业所缴纳的费用可以作为税前成本的一项进行扣除，然目前我国并未出台相关的政策标准。从各地区新颁布的政策法规来看，企业每年所缴纳费用列入成本的相关比例应保持在企业职工工资总和的3%-12%之内。其中规定比例在4%这一范围的企业近一半，其主要依据是国务院出台的关于“所得税”问题的相关通知。此外，企业年金制度的设立还可以根据各账户，包括企业及个人账户，每月小于等于5元的标准另外缴纳企业基金的账户管理费用。
对于各地区企业而言，企业年金制度中费用缴纳的列支途径主要可以分为如下两种情况，即：一，在一定的比例范围内，一部分由企业进行成本列支；二，对于超出规定比例的那部分，应由企业通过福利费或者是自有资金进行列支。一般而言，企业年金缴费时间是分期或分年进行缴纳。
其他条件保持不变的情况下，通过对上述制度规定的执行，将会导致设立年金计划的企业出现经营成本上涨、所得税降低、净利润减少以及现金支出增加等等情况，甚至还可能促使企业福利费用及自有资金减少。面对由于年金计划设立而产生的后果，就需要企业在财务管理的相关方面，如成本控制、利润目标等积极探索出创新性的对策及措施。
（二）年金基金对各机构财务管理产生的影响
目前，我国企业年金制度的法律依据为劳动法、合同法及信托法等，而年金基金运营及管理具有市场化特征，所采用的管理模式为信托及分拆。而所谓的信托管理指的就是委托人与受托人通过签定信托合同，并由受托人按照既定的合同事项，对信托财产即企业年金基金实施受托的一种管理行为，并依此形成委托人与受托人之间的一种信托法律关系。所谓的分拆管理指的是账户管理人、托管人与投资管理人等通过书面合同的签订，并再由三者根据既定的合同事项，对年金基金账户、年金基金财产以及投资运营实施专业性的一种管理行为，最后再一次形成三者之间的委托关系。在这种模式下，各管理当事人除了企业、职工这一委托人以及年金理事会这一受托人外，其他当事人均所属于相关专业机构，如证公司、商业保险公司、信用评估公司、律师事务所以及会计师事务所等等，这些机构企业法人都具有盈利性质。
在企业年金基金的市场化运营中，相关专业机构在提供管理服务的过程中可以按照规定收取一定的管理费用。其中，收取的管理费用最高值约为企业年金基金净利润的2.0%，账户管理人员收取的管理费用为每年每账户60元。此外，各类中介性质的服务类机构在为企业提供专业时，也可以根据规定收取一定费用。由此可知，企业年金制度的实施将会为各类专业机构带来丰厚的经济效益。
（三）年金基金财务管理
现阶段，在我国财务管理中，企业年金基金财务管理已逐渐成为一种特殊类型。根据“信托法”以及相关法规显示，年金基金是信托财产的一部分，因此其存址应为企业年金专户，并在财会核算中，其应被当作一个独立性的会计主体。年金基金与委托人、受托人以及托管人等等之间皆存在极为紧密的关系，但是即便如此，在财产处理过程中，还是应该将当事人的固有财产与所管理的财产进行严格区分。根据年金管理相关制度的规定，年金基金中的部分环节如资金筹集、收益分配以及薪酬支付等等形成了一个独立性、完整性的财务活动体系，而对这一财务活动进行管理的便是我国财务管理中的一种特殊类型，即年金基金财务管理。因为企业年金基金并属于企业法人，所以，从实质上而言，年金基金财务与传统意义上的财务管理存在很大的区别。
三、年金制度对企业财务会计的影响
作为信托财产的企业年金基金，由于其自身的法律特性就使得企业年金的会计出现了两个差异化明显的会计主体，即年金计划的企业财务会计以及年金基金会计。而所谓的企业年金会计实质上指的就是这两类主体的总和。以下是笔者的具体探讨。
（一）年金计划的财务会计
我国出台的关于职工薪酬的“准则9号”中明确规定，养老保险费属于职工薪酬的范畴。此外，这一准则在对养老保险费用所涵括的项目进行充分阐述的同时，也将企业年金计划纳入到职工薪酬中。这类主体所体现的年金行为主要有：企业年金的计量、企业年金的确认以及信息披露等。企业年金这一会计行为具有日常性、永续性的特点，但是前提必须是企业经营的持续性。企业年金确认及计量的内容主要指：根据年金计划方案，企业通过职工工资总和的规定比例，或者是各职工的金额，对年金缴纳费用进行计算，并将企业应付的年金列入到企业负债一项中，再根据受益对象将企业年金费用列入到企业运营成本、企业资产以及期间费用中。若是企业缴纳的年金费用总数超出了国家规定的比例范围，即3%-12%，那超出部分则应与企业此期间所支付的福利费进行冲减，或者是减少企业此期间内的自有资金。此外，部分省份在缴纳企业年金时，还可利用多缴纳的养老保险费用进行一定的冲抵。而信息披露则指的是企业在财务报表中应披露为职工缴纳的年金费用以及应付但还未付的年金金额等相关信息。
（二）年金基金财务会计
在我国，“准则10号”即企业年金基金属于特殊行业的一种具体性会计准则，其规定，企业年金基金是一种具有独立性的会计主体。在企业会计主体中，年金基金财务会计是其中一个极为特殊的类型，它应与相关企业法人，如委托人、受托人以及投资管理人等在形式、实质上保持独立。就严格意义上看，企业年金基金属于信托财产范畴，其本身并不具备法人资格，也不是法人所包含的一部分，因此将年金基金会计纳为企业会计准则范围内的这一做法属于较为特别的制度安排。
企业年金基金财务会计要素的确认及计量的具体内容包括资产、收入及负债等等。其中，资产投资是通过公允价值的采用进而确定的；其使用的会计准则是“准则22号”；年金基金财务报表中的内容包括资产负债表以及其他附注等等。其中，对于附注而言，其主要应披露企业年金计划中的重点内容及变化情况；年金基金投资类型、资金以及公允价值等的确定方法；企业各类投资在年金基金投资额中所占的比例等信息。
四、结束语
总而言之，企业根据企业职工的绩效，通过差异化年金制度的制定，能在充分调动企业职工的工作主动性、积极性的同时，形成企业内部公平、和谐的竞争关系。从某种程度上来看，企业年金制度的制定不仅有利于对企业人力资源配置的优化，还能为企业树立良好的外部形象。本文从我国企业年金制度的具体实际出发，从财务管理及财务会计这两个方面，简述了年金制度对其产生的影响，以促进企业年金制度的建立和完善，从而为企业创造出更多的经济效益。
参考文献：
[1]李海峰.我国企业年金制度对财务管理与财务会计的影响[J].行政事业资产与财务，2013（04）
[2]杨军.我国企业年金财务风险及监管研究[D].太原理工大学，2010
篇(3)
一、学习目的和要求
通过本章学习，了解会计的产生和发展以及会计的一些基本概念。理解会计假设与会计核算的基础。掌握会计信息质量的要求、会计对象和会计要素。
二、学习内容
第一节 会计的产生和发展
一、会计的产生
二、会计的发展
三、会计的概念和职能
四、财务报告的目标
五、会计法规
第二节 会计基本假设和会计核算基础
一、会计基本假设
1．会计主体
2．持续经营
3．会计分期
4．货币计量
二、会计核算基础――权责发生制
第三节 会计信息质量的要求
一、可靠性
二、相关性
三、可理解性
四、可比性
五、实质重于形式
六、重要性
七、谨慎性
八、及时性
第四节 会计对象和会计要素
一、会计对象
二、会计要素
第二章 会计核算方法
一、学习目的和要求
通过本章学习，掌握复式记账的基本概念、借贷记账法下账户的基本结构；掌握会计凭证、账簿的概念、种类及运用；掌握错账的更正方法。了解账务处理程序。
二、学习内容
第一节 记账方法
一、会计核算方法
二、会计科目与账户
三、复式记账
第二节 会计凭证
一、会计凭证的含义和种类
二、会计凭证的填制和审核
第三节 会计账簿
一、账簿的意义和种类
二、日记账的设置和登记方法
三、分类账的设置和登记方法
四、登记账簿的规则
五、对账和结账
第四节 财务报告
一、编制财务会计报告的意义
二、会计报表的种类
二、财务报告的列报要求
第五节 账务处理程序
一、账务处理程序的意义和种类
二、记账凭证账务处理程序
三、科目汇总表账务处理程序
四、汇总记账凭证账务处理程序
第三章 货币资金
一、学习目的和要求
通过本章学习，了解现金管理制度和银行结算方式。掌握现金、银行存款和其他货币资金的核算方法。
二、学习内容
第一节 库存现金
一、库存现金管理的有关规定
二、库存现金的核算
第二节 银行存款
一、银行结算方式的种类
二、银行存款的核算
第三节 其他货币资金
一、外埠存款的核算
二、银行汇票存款的核算
三、银行本票存款的核算
四、信用卡存款的核算
五、信用证保证金存款的核算
六、存出投资款的核算
第四章 应收款项
一、学习目的和要求
通过本章学习，了解应收款项的有关内容。理解应收票据的概念、种类及应收账款的确认。掌握应收票据、应收账款、其他应收款项的核算方法及应收款项的期末计量。
二、学习内容
第一节 应收票据
一、应收票据的种类与计价
二、应收票据的核算
第二节 应收账款
一、应收账款的确认和计价
二、应收账款的核算
第三节 其他应收款项
一、预付账款的核算
二、其他应收款的核算
第四节 应收款项的期末计量
一、坏账损失的确认
二、坏账损失的核算
第五章 存货
一、学习目的和要求
通过本章学习，理解存货的概念和确认条件。理解存货的计价方法。掌握材料按实际成本核算和按计划成本核算的方法；掌握周转材料、库存商品的核算方法；掌握存货清查的核算及期末计量。
二、学习内容
第一节 存货的分类和计量
一、存货的概念及确认条件
二、存货的分类
三、存货的计量
第二节 原材料
一、原材料的核算内容
(一) 材料按实际成本计价的核算
(二) 材料按计划成本计价的核算
第三节 周转材料
一、周转材料的内容
二、周转材料的核算
第四节 库存商品
一、工业企业库存商品的核算
二、商品流通企业库存商品的核算
第五节 存货清查
一、存货的清查
二、存货的期末计量
第六章 投资
一、学习目的和要求
通过本章学习，了解对外投资包含的内容及理解它们的含义。掌握交易性金融资产、持有至到期投资、可供出售金融资产和长期股权投资的核算方法。
二、学习内容
第一节 交易性金融资产
一、交易性金融资产的概念
二、交易性金融资产成本的确定
三、交易性金融资产的核算
第二节 持有至到期投资
一、持有至到期投资的概念
二、持有至到期投资成本的确定
三、持有至到期投资的核算
四、持有至到期投资的期末计价
第三节 可供出售金融资产
一、可供出售金融资产的概念
二、可供出售金融资产成本的确定
三、可供出售金融资产的核算
第四节 长期股权投资
一、长期股权投资成本的确定
二、长期股权投资的核算
第七章 固定资产
一、学习目的和要求
通过本章学习，理解固定资产的概念、分类和计量。掌握固定资产取得、折旧和处置的核算方法。理解固定资产的后续支出和租赁的核算方法。
二、学习内容
第一节 固定资产的分类和计量
一、固定资产的概念及确认条件
二、固定资产的分类
三、固定资产的计量
第二节固定资产的取得
一、购入固定资产的核算
二、自建固定资产的核算
三、投资转入固定资产的核算
四、接受捐赠固定资产的核算
五、融资租入的固定资产的核算
六、盘盈固定资产的核算
第三节 固定资产的折旧
一、影响固定资产折旧的基本因素
二、固定资产折旧范围
三、固定资产折旧方法
四、固定资产折旧的核算
第四节 固定资产的租赁
一、经营租赁固定资产的核算
二、融资租赁固定资产的核算
第五节 固定资产的后续支出
一、费用化的后续支出
二、资本化的后续支出
第六节 固定资产的处置
一、出售、报废、毁损固定资产的核算
二、投资转出固定资产的核算
三、捐赠转出固定资产的核算
第七节固定资产的清查与期末计量
一、固定资产清查的核算
二、固定资产期末计量
第八章 无形资产和其他资产
一、学习目的和要求
通过本章学习，理解无形资产的定义及确认条件。掌握无形资产的取得、摊销及转让的核算。
二、学习内容
第一节 无形资产的分类和计量
一、无形资产的概念及确认条件
二、无形资产的分类
三、无形资产的研究与开发支出
四、无形资产的计量
第二节 无形资产的取得和处置
一、无形资产取得的核算
二、无形资产摊销的核算
三、无形资产处置的核算
第三节 无形资产的期末计量
第九章 非货币性资产交换
一、学习目的和要求
通过本章学习，理解非货币性资产交换的确认及非货币性资产交换采用公允价值计量的前提条件。掌握非货币性资产交换的核算。
二、学习内容
第一节 非货币性资产交换的确认和计量
一、非货币性资产交换的概念与确认
二、非货币性资产交换的计量
第二节 非货币性资产交换的会计处理
一、非货币性资产交换按公允价值计量的核算
二、非货币性资产交换按账面价值计量的核算
第十章 负债
一、学习目的和要求
通过本章学习，理解负债的概念及包括的内容。掌握主要流动负债如短期借款、应付票据、应付账款、预收账款、应付职工薪酬等核算；掌握长期负债如长期借款、应付债券的核算；掌握借款费用的核算；掌握债务重组的核算
二、学习内容
第一节 应付账款、应付票据及预收账款
一、应付账款的核算
二、应付票据的核算
三、预收账款的核算
第二节 应付职工薪酬
一、应付职工薪酬的内容
二、应付职工薪酬的核算
第三节 应付债券
一、应付债券的概念及种类
二、应付债券的核算
第四节 其他负债
一、短期借款的核算
二、长期借款的核算
三、应交税费的核算
四、应付股利的核算
五、其他应付款的核算
六、预计负债的核算
七、长期应付款的核算
第五节 借款费用
一、借款费用的概念
二、借款费用的确认和计量
三、借款费用资本化条件
四、资本化金额的计算
五、资本化暂停和停止
第六节 债务重组
一、债务重组的概念及方式
二、债务重组确认与计量原则
三、债务重组的核算
第十一章 费用与成本
一、学习目的和要求
通过本章学习，理解费用和成本的含义。了解费用的分类及划分费用的界限。理解成本计算的程序。掌握期间费用的核算。
二、学习内容
第一节 费用与成本概述
一、费用与成本核算的内容
二、费用的分类
三、划分费用的界限
第二节 成本计算程序及账户设置
一、成本计算的程序
二、成本计算应设置的账户
第三节 期间费用
一、期间费用的概述
二、期间费用的核算
第十二章 所有者权益
一、学习目的和要求
通过本章学习，理解所有者权益的含义及包括的内容。掌握实收资本（股本）、资本公积、留存收益的核算。
二、学习内容
第一节 实收资本（股本）
一、实收资本（股本）的概念
二、实收资本（股本）的核算
三、企业资本（股本）增减的核算
四、库存股的核算
第二节 资本公积
一、资本公积的概念
二、资本公积的核算
第三节 留存收益
一、留存收益的概念
二、留存收益的核算
第十三章 收入与利润
一、学习目的和要求
通过本章学习，理解收入的含义及收入确认和计量。掌握所得税费用和利润的计算；掌握收入、利润及利润分配的核算方法。
二、学习内容
第一节 收入
一、收入的概念
二、收入的确认与计量
三、收入的核算
第二节 利得和损失、公允价值变动损益
一、利得和损失的核算
二、公允价值变动损益的核算
第三节 所得税费用
一、所得税会计概述
二、计税基础
三、暂时性差异
四、递延所得税的确认和计量
五、所得税费用的确认和计量
第四节 利润
一、利润的核算
二、利润分配的核算
第十四章 财务报告
一、学习目的和要求
通过本章学习，理解财务报告及包含的内容。掌握资产负债表、利润表的结构及其编制方法。了解现金流量表的有关内容；了解所有者权益变动表的有关内容。
二、学习内容
第一节 资产负债表
一、资产负债表的概念和作用
二、资产负债表的内容和格式
三、资产负债表的编制
第二节 利润表
一、利润表的概念和作用
二、利润表的内容和格式
三、利润表的编制
第三节 现金流量表
一、现金流量表的概念和作用
二、现金流量表的编制基础
三、现金流量表的基本格式
四、现金流量表的编制
第四节 所有者权益变动表
一、所有者权益变动表的概念和作用
二、所有者权益变动表的内容和格式
三、所有者权益变动表的编制
考试题型：
一、单项选择题
二、多项选择题
三、计算题
四、综合业务题
五、简述题
参考教材：
1．刘菁主编，《会计学》，浙江人民出版社，2007年9月
2．赵敏主编，《财务会计》，浙江人民出版社，2007年9月
篇(4)
关键词：会计权益理论；所有权理论；主体理论
中图分类号：F23 文献标识码：A 文章编号：1001-828X（2012）02-0-01
会计观是对权益主体的范围及归属的认识，并由此涉及对企业性质的认识、对相关会计事项和会计信息进行最基本的记录、计量和报告的观点。会计权益理论不仅影响企业资产计价、权益内涵和财务报表，还决定谁是企业净收益的受益者。
复式记账理论是会计权益理论的的起源，西方对会计观已进行了长期的研究，并认为其占有会计理论的重要地位。但在中国的会计理论和实务界对会计权益理论的探讨却很少。然而，对有关会计实务问题若从权益理论的角度来解释和操作，则既可以对实务事项的本质有更深入的理解，又可以使相关会计实务处理更具严谨性和系统性，也便于对有关实务处理方法的掌握。
一、所有权理论
所有权理论即业理论，该理论认为所有者与企业是一致的，企业所有者单独享有企业权益，会计活动是为了满足业主的需要而展开，会计是用来反应业益的增减变动的。所有权理论是最早的会计权益理论。
1.基本原理
所有权理论的会计等式为：资产-负债=业益。业理论以资产负债表为中心，以现值为计量属性，资产是业主的私有财产，收入增加了业主的权益，费用减少了业益，业主的所有投资减去业主提取和分派的款项再加上企业累计净收入即为业益，业益实际上就等于企业净值。留存收益被认为是业益的一部分，发放的现金股利则是业主撤出的一部分投资。股票股利不是股东的收益，而是业益之间的转移。业主的费用包括债务利息和公司所得税，决定业主净收益之前应予以扣除。
2.评价
所有权理论对相关会计理论和实务产生了很大影响。总体来说，所有权理论在企业规模较小并以合伙或独资为主要企业组织形式的时期是可以适应相关会计理论与实务要求的，但随着现企业经营权与所有权分离，现代企业制度逐渐取代了合伙或独资企业，业理论的局限性渐渐显露出来。从契约经济学角度看，业理论有意或无意地忽略了人力资本所有者的权益。
所有权理论从应用看，最具代表性的就是FASB的概念框架及具体准则公告，随处可见体现业理论思想的踪迹，包括会计要素的表述、一些会计处理方法的规定等。随着经济发展特别是企业的发展，业理论的部分原理也面临创新。
二、主体理论
主体理论，又称实体理论，企业与其业主为两个独立的主体是其主要观点，业主是企业的权益持有人但不是唯一的，会计是为企业服务的，公正和平等地向债权人和股东反应企业的经营状况是会计的主要目的。
1.基本原理
主体理论的会计等式为：资产=权益。主体理论以利润表为中心，计量属性是历史成本。资产代表企业自身收受特定物品和服务或其他利益的权利，负债是企业自身的特定义务。企业的经营成果被认为是企业的收入，企业以获得收入为目地而消耗的物品和服务被视为企业的费用，收入减费用代表公司收益，公司收益主要用来分给股东和再投资给企业。严格的主体理论认为利息和所得税也应作为收益的分配而不是费用。
2.评价
主体理论主要适用于现代企业制度特别是公司制组织形式，以法人财产权的企业为中心。但主体理论主体概念的不确定和抹杀不同利益主体的区别使其具有一定的局限性。与所有权理论不同的是，在主体理论中，债务利息和公司所得税被当做收益分配而不是作为费用，这体现了两者在企业中的利益关系和契约关系。然而，主体理论对企业经营者与资本提供者关系的理解还不够深刻。主体理论为会计研究者提供了一个不同以往的会计思路，即以企业为对象来构建会计的理论框架。
随着经济社会的发展，企业独立的法人地位日益被社会所接受，实体理论的影响也越来越大。但是，两种理论仍然共同影响着会计实务，会计实务并没有一贯地遵守业理论或实体理论。例如，利息是费用的一部分而不是被当作收益分配，体现了业理论；而合并报表的主体观将母子公司视为一个整体，权益除包括母公司股东权益外，还包括子公司的少数股东权益，为内部管理设置利润中心、成本中心及投资中心等，这些都是主体理论的体现。两种理论相互渗透、融合，并对我国当前权益理论的构建、完善和实务上的具体操作产生深远影响。
三、其他理论
基金理论下会计等式是：资产=资产的限制。在基金理论中，资产代表基金或经营单位在未来可以提供的服务，全部的权益就代表来自法律、合同、管理、财务因素等方面的限制。基金是具有不同目的的特定领域，是由企业的经济活动划分形成的。不同基金具有独立的会计系统，会计就是为这种不同的基金服务的，资金的流动信息是会计的核心。在政府和非盈利组织中引用了基金的基本原理。
剩余权益理论会计等式为：资产－特定权益＝剩余权益。债权人权益和优先股股东权益是特定权益，剩余权益为普通股股东所持有，普通股股东只对公司剩余资产具有索取权，会计主要为普通股股东提供服务。该理论是对业理论和主体理论进行了折衷处理。现在会计报告中的每股收益和每股现金流量就体现了剩余权益理论的观点。
企业理论是以整个社会为背景，会计主要反映与企业有利益关系的各类个体的利益。该理论以增加值概念为基点，企业生产产品和提供服务的市场价值减去从其他企业获取产品和服务而转移的价值即为企业的总增值。企业理论最适用于现代大公司，但是，在目前，企业理论尚不够成熟，增值的概念是以市场价值为导向的，而当今是以历史成本为主要计量属性的，导致企业理论在实际应用中受到限制，因此其对会计理论的影响还不大。
指挥者理论认为会计应根据组织内部不同层次管理者的控制责任权限来确认收入和费用，或者说应当根据责任会计模式来设置会计报表，借以反映不同控制层次管理者对企业整体利润的贡献。由于企业内部政策是该理论的关注重点，企业的经营活动不能被全面的反映出来，因此该理论对实务的影响不大。从其应用看，该理论更适用于管理会计而非财务会计，只是应用时要将“指挥者”换位为投资者。
四、总结
以上几种权益理论分别从不同的角度分析企业会计行为的基本问题，并对一系列会计概念和方法进行评价，但它们都强调了权益的持有者有哪些、会计信息主要为谁服务、净收益的受益者是谁等。这些理论多是为适应不同时期会计发展的需要而提出的，各理论均对当代会计理论产生了不同程度的影响。
不同类型的经济实体有着各自适应的理论基础，且同一经济实体在不同的发展时期适用的理论基础也不同。在这些理论中，业理论和主体理论分别起源于复式记帐的实际业主和虚拟业主两种拟人化记帐理论；基金理论则主要面向政府机构和非盈利组织，侧重于资金运动的预算管理；剩余权益理论是为适应公司的产权特征而对业理论和主体理论的折衷处理；企业理论则着眼于企业的价值增值，在范围和应用上缺乏准确界定；指挥者理论致力于企业内部的政策，不能全面地说明企业的经营活动，它更适用于管理会计而不是财务会计。因此，两大传统权益理论对会计理论和实务的影响仍居于主导地位，但其他权益理论也对其起到一定的影响作用。不论从理论界还是从实务界来看，会计权益理论必然是向着“多元利益相关者权益理论”发展。
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关键词：云计算 中小企业 财务信息化
数据时代背景下，信息化的浪潮已经席卷各行业领域，企业在享受信息化带来的便利化、高效化的同时，也受到市场竞争的冲击。中小企业资金薄弱、管理水平不高、抵抗风险能力低，财务管理信息化步伐较慢。云计算是计算机网络技术的实际应用，为中小企业推进财务管理信息化提供了途径。
一、云计算在财务管理信息化中的应用
（一）云计算与财务管理信息化
云算是以计算机为媒介，通常涉及通过互联网来提供动态、易扩展、虚拟化的资源。“云”是对互联网一种形象的说法，数据上传云端后，由云服务商储存管理，云计算就是云服务商利用网络计算机媒介，为服务需求者提供普通的或者特色的处理服务。云计算具有规模大、广泛的访问性、扩散性、自助按需提供服务等多种特点。云计算服务功能的实现包括服务平台、应用软件和计算基础设施三个方面。
随着计算机网络技术的发展，财务管理信息化诞生。上世纪50年代，企业利用计算机为工人发工资，标志着企业财务信息化的开始。大量财务管理应用软件的开发和应用提升了企业财务管理信息化水平。大型企业基本具备了自主开发财务软件的能力，在会计日常管理系统、财务管理系统和财务决策系统等都引入了计算机处理技术。中小企业不具备自主研发软件、独立操作的技术和实力，推进财务会计信息化困难多，影响中小企业管理水平提升。
（二）在中小企业财务管理信息化中应用云计算的优势
1.改变传统的操作模式。中小企业推进财务管理信息化是趋势，云计算彻底改变企业财务管理的传统模式，促使日常会计核算管理、财务管理、财务决策在网络端进行，提高处理效率。同时，云计算可以帮助企业管理者实时掌控会计数据，管理指令、审核审批，特别对跨国业务的项目，云计算可以极大提高引用效率。
2.降低中小企业费用成本压力。中小企业之所以推动财务管理信息化缓慢，最主要受到成本的限制。云计算改变服务提供模式，由企业自主研发、维护、管理转向由服务商提供，企业只需根据自身需求，一次性购买实施费用或者软件租赁费用，就可以享受云服务，无需承担开发、硬件设施建设、维护等费用。节约成本是中小企业选择云服务的最大吸引力。
3.促进中小企业管理水平提升。云计算是与传统财务管理模式截然不同的新模式，对中小企业会计工作是一次彻底的管理创新，对改变中小企业传统管理模式起到“牵一发而动全身”的作用，可以促进中小企业整体管理水平的提升。同时，云计算是网络开放的系统，便于广大客户加强对服务提供商行为的监督，促进服务提供商行为规范。
二、云计算应用财务管理信息化的模式
（一）软件即服务模式（SaaS）
软件即服务模式以软件为服务载体，向需求方提供软件附有的应用程序功能。SaaS提供商为企业提供所有的基础设施和软硬件平台，企业不需要购买软硬件及基础设施建设，就可以通过互联网使用信息系统。云计算下SaaS模式为中小企业财务管理信息化提供解决方案，利用计算机和互联网实现云端操作，降低企业信息化成本，以较小的成本使企业生命周期的价值达到最大化，根据企业需求购买，服务企业更灵活，同时培训和维护成本也降低了，提高企业运行效率和管理水平。对于中小企业而言SaaS模式较经济实用，是比较好的实现财务信息化的途径。
（二）平台即服务模式（PaaS）
平台即服务模式是指将软件研发的平台作为一种服务，以SaaS模式提交给用户来使用。所用的开发语言和工具开发的（或收购的）应用程序部署到供应商的云计算基础设施上去，用户不需要维护管理底层的基础设施，但可以控制其应用程序。它是业务定制的模式，是软件即模式的一种拓展，扩大了云计算在中小企业适用范围。平台即服务模式为企业提供基础的数据处理功能，不能满足中小企业多样化的需求。PaaS采用企业定制的模式提供服务，企业业务专家成为服务功能的设计者，增强了服务功能的灵活性，促进云计算的长远发展。
（三）基础设施即服务（IaaS）
IaaS就是将云计算硬件基础设施资源和相关资源租赁给客户，包括处理器、存储、网络等基础资源，客户可以部署运行任意软件。云计算硬件设施资源价格昂贵，中小企业无力购买，但可根据短期内特殊需求，租赁基础设施资源。IaaS模式有两种服务供给模式，按需租赁和外包，按需租赁满足中小企业对IT资源需求不均衡的特点，外包在云计算平台上输入自身应用，降低企业基础设施投入成本。
三、云计算下中小企业推进财务管理信息化存在的问题
（一）中小企业用户接受程度低
思想认识决定行动，中小企业“重业务、轻管理”的思想普遍存在，对如何发展业务保持热情，而对如何通过加强管理提高竞争力较为冷淡。试想，对企业内部管理都不够重视，对财务管理信息化就更加忽视。没有认识财务管理信息化的作用，不愿意将更多的成本投入到短期内难以见效益的财务管理信息化上，导致云计算在中小企业财务管理信息化领域的普及难度增加。同时，在社会诚信体系缺失的条件下，诚信危机加剧，企业间信任感降低，云计算打破了会计信息存储的时间和空间界限，脱离“面对面”的线上交易，改变了传统的交易模式，企业对财务数据的安全性存在担忧，内心产生抵触情绪。
（二）云计算服务产品供应能力低
我国云计算模式还处于发展的初级阶段，中小企业用户的需求还未激发，服务商供给能力也比较低下。目前，我国云计算服务商的功能相对单一，比如现行的阿里巴巴开发的钱掌柜、在线管理软件伟库等，主要为用户提供财务管理中现金管理、在线记账、营销等基本功能，服务未纵深到企业会计核算、日常管理、财务决策分析、风险防范等领域，限制了云计算的发展。
（三）云计算法律法规体系建设滞后
任何行业的健康发展都离不开法律法规的约束和规范。我国云计算行业处于发展初期，市场活力还不足，一系列的法律法规体系还未健全，还未对云计算的网络安全问题和技术标准进行规定，在一定程度上导致云计算发展混乱。作为新兴的行业，云计算的发展更需要法律法规的约束，避免因标准不统一、监管不严格，导致一系列隐患和问题，阻碍云计算行业的发展。
（四）用户财务信息的隐私性和安全性存在隐患
云计算是以互联网为媒介连接用户和服务商。互联网在推进信息化的同时，必然Ю赐络安全问题，网络安全是网络发展的永恒话题，特别是云计算可能是众多用户共享一朵“云”，信息数据可能会紊乱。财务会计信息是企业最核心的信息资源，关系到企业的核心机密，企业对信息安全高度重视，在云计算存在黑客攻击、篡改数据、数据缺失等网络安全的问题下，不愿意将财务会计信息置于危险的地位。同时，服务提供商作为云端数据的搜集管理者，需通过加密的方式确保云端数据安全可靠，而云端数据量庞大，数据的加密和密钥保管极大地增加了服务商的工作量，容易造成泄密事件。
四、云计算推进中小企业财务管理信息化的对策
（一）引导中小企业转变认识
在日益激烈的市场竞争大环境下，中小企业面临的生存和发展环境相对恶劣，苦于寻找出路。政府应加大对中小企业的引导力度，鼓励企业通过改变传统思想，引入先进理念和技术，重视企业内部管理等途径，提升自身竞争力。加强社会诚信建设，进一步加大对违法乱纪企业的惩罚力度，提高违法成本，重塑社会诚信。促进服务商和用户之间的联系，规定云计算服务商向中小企业用户提供企业账号浏览情况，让用户参与到账户企业账户管理，减少信息不对称。规范云计算服务商管理，探索建立认证标准，由国家统一对云计算服务商资质进行评定，强化云计算数据安全监管，消除中小企业用户对服务供应商的担忧。
（二）提高云计算服务商产品设计、研发能力
政府应进一步加大对云计算服务产业的扶持力度，通过金融扶持、税收优惠等政策，为云计算服务商提供良好的发展环境。云计算服务商应加强产品设计、技术研发、产品推广，推出我国中小企业更加适用的软件、平台和设施，刺激中小企业用户实际需求。注重对会计管理功能的开发，ERP是云计算发展的一个趋势，应按照ERP的理念，进一步拓展服务范围，既注重云计算软件会计日常服务功能，也注重研发具有决策分析、风险防范等财务管理功能的软件，为中小企业提供在线财务分析、管理决策、财务风险预测等方面的服务。
（三）规范行业标准，加强政府监管
加快建立完善云计算服务行业网络安全管理标准和法律法规，依据法律规定加强对云计算服务商的监管和评价，从源头上把好安全和管理问题，维护中小企业的核心利益。加强优胜劣汰选择机制，严把行业准入关和淘汰关，对诚信度低、技术实力不过关的企业实施严厉的制裁措施，建立安全可靠的财务数据“云环境”。
（四）进一步加强数据信息安全防护
随着云计算的发展和普及，网络安全问题会日益突出。服务商应加强日常安全防护，加大网络安全技术研发投入，不断创新安全防护方法，加强身份认证管理，身份认证密钥由企业指定专人负责，服务商不享有秘钥知情权，防止不相干人窃取信息，保障财务会计信息存储、传输、迁移安全。服务商应加强技术攻关，加强对恶意软件、黑客、病毒监测，建立虚拟防护网。加强数据管理，定期备份会计数据，防止发生意外情况。建立完善数据恢复检测体系，定期指派专人对云计算数据恢复性进行检测，保障数据恢复功能完好。
中小企业面临着财务管理信息化的窘状，一方面需要通过财务管理信息化促进管理水平和竞争能力的提升，另一方面又欠缺所需的资金和技术。因此，中小企业在财务信息化过程中要充分结合企业的实际需求，选择经济实用的方式。另外中小企业应加快转变观念，寻求合作途径和解决办法，推进财务管理信息化建设。Z
参考文献：
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[关键词]衍生金融工具确认难点解决方案
衍生金融工具作为防范风险的一种契约，起初并未在表内确认。我国原有会计准则体系中没有金融工具方面的准则。随着我国金融业提速发展、全球金融创新浪潮冲击以及中国会计准则的国际协调化，相关金融工具会计准则的制定便应运而生。我国近期颁布的《企业会计准则第22号——金融工具确认与计量》新准则中将衍生金融工具纳入表内，在衍生金融工具的确认方面，不但规定了确认标准，还将确认细化为初始确认与终止确认，改变了我国长期以来仅在表外披露的做法。但有关衍生金融工具的会计问题学术界还需要进一步进行探究与思考。本文以会计的基础理论为切入点,对衍生金融工具会计确认问题提出了相应的解决思路，并从经济学、哲学和国际发展趋势等方面进行了分析，提出扩充现有会计要素定义外延的解决方案。
一、问题的提出
传统财务会计理论是以权责发生制和实现原则为基础，以交易价格和历史成本为主线，强调稳健性原则，仅对已发生的交易或事项进行确认、计量，提供的是面向过去的财务信息；认为衍生金融工具签订的合约所体现的签约双方的权利与义务，不符合资产或负债的定义中的三个基本特征，然而衍生金融工具有着极高的风险性，一旦市场发生了不利的变动，就可能造成巨大的“浮动盈亏”，会计有“反映性”的要求，如果不在报表中反映就会增加衍生金融工具的会计潜在风险，而要在表内确认衍生金融工具，则会碰到两个难点：是否满足“过去交易或事项的结果”是否满足“该项目所能带来的经济利益能够可靠地计量”的问题，对传统会计要素的确认观念和确认标准产生冲击，所以在国际上无论是FASB还是IASB都采取了慎重的态度。
二、衍生金融工具确认问题的三种解决思路
发达国家的经验表明，所有关于衍生金融工具会计问题的争论，最终都将落脚到一些会计基本理论上，需要对会计的基本概念进行深入研究。所以，解决衍生金融工具确认问题，本文强调从理论基础方面进行归结,主要有以下三种基本解决思路：
（一）第一种解决思路是“增设衍生金融工具资产和衍生金融工具负债会计要素”，即把衍生金融工具作为一个新的、单独的会计要素纳入会计报表体系。用会计恒等式表示：“资产+衍生金融工具资产=负债+衍生金融工具负债+所有者权益”，认为衍生金融工具不能满足现有会计要素的定义，那么就把衍生金融工具分为衍生金融资产和衍生金融负债作为一个新的、单独的会计要素纳入会计报表体系中。（二）第二种解决思路是“扩充现有会计要素定义的内涵”，使之能够包容衍生金融工具。认为衍生金融工具经济事项实质上已为企业所拥有或控制，与之相关的风险和报酬已经转移，那么确认资产和收益中包括的不确定性就相对较小，高估收益的可能性也随之减少，因而，现在的问题是衍生金融工具具有未来性，在合约签订时交易并未发生，而传统会计要素则强调“过去交易或事项的结果”就不再是确认会计要素的必要条件，即会计要素定义中解除了“过去交易或事项的结果”这一基本要素。（三）第三种解决思路是“扩充现有会计要素定义的外延”，即增加要素定义的条件，使之能容纳衍生金融工具。将资产的条件扩充为“两个固定的基本特征+一个可选择的基本特征”的方式。就是将“由于过去交易或事项”这一基本特征扩充成平行的四个“相当的”可选择的基本特征，使经济业务在满足“为企业所拥有或控制”和“未来经济利益的流入或流出”两个基本特征下，在满足扩充后可以选择的四个基本特征中的任意一个即可确认，即：“资产是可能的未来利益，它是通过下列条件之一由特定主体取得或加以控制的：1．由于过去交易或事项（包括产权交易）；2．由于签订了不可更改的合约，其风险和报酬实质上已经转移；3．由于其市场价值(有公开标价或独立公正的中介机构评估)长期高于账面价值并在可以预见的将来不会有基本上的改变，在己取得或控制的未来经济利益上的增值部分；4．由于环境和自然原因，在可靠计量并极可能实现的前提下，未来经济利益的增值”。即扩充现有会计要素定义的外延后，资产不仅包括过去交易或事项引起的资产，还包括合约产生的资产。衍生金融工具因满足基本特征的第2条，从而能够确认衍生金融工具。
三、解决思路的多视角分析
对于上述的三种基本解决思路方案，我们从经济学、哲学、会计基础理论和国际发展趋势等方面，从不同视角进行阐述和对比，具体内容如下：
（一）经济学角度：会计学从本质上看带有经济学的属性，属于统计学，这种属性决定了会计学的改进和发展目标实质上是一个减少不确定性的过程。心理学家盖尔特分析：人们追求确定性较大的事物，并要维持确实可靠的防范措施。任何一门学科，它都经历从描述性到形式化再到精确化这么三个基本层次。会计随着法律、市场等环境条件的完善及计量手段和信息传递技术的发展，将衍生金融工具等不确定性经济业务有表外披露纳入到会计报表中也是“会计的发展是反映性的”要求，那么第三种解决思路以不确定性在一定条件下可以转化或者视为确定性为理论基础，将不确定性有效地纳入到会计要素确认中来，有利于前瞻性的财务会计概念体系的建立。
（二）哲学角度：哲学原理中理论具有层次性：表层理论、中层理论和深层理论。结合会计理论的层次关系表现归结如下表：
最高理论层次深层理论：世界观方法论理论
指导反作用
会计准则应用层次理论：基本理论、基本结构、基本原则，深层理论的具体化
指导反作用
会计准则指南表层理论：应用层次的理论，中层理论的进一步具体化
指导反作用
会计实务实践
因此，一种理论不仅应能指导当前的实践，而且还应该具有前瞻性，否则理论的指导作用就会被削弱。会计要素的定义作为会计基本理论的一部分，也应该能够适用于未来的业务。第一种解决思路仅靠增加新要素的方法，是一种随着经济的发展，新事物的不断出现而不断变动会计核算体系，是一种权宜之计，只能解决眼前的问题，不能适应未来的变化，具有"时滞性"，对实务缺乏指导性。因此，不是理想之举。第二种解决思路中扩充后的资产和负债定义将资产与负债的边界模糊化，可能将一些不符合会计要素定义的项目纳入到会计报表中；对现有会计体系变动太大,不易为人们所接受,具有随意性,没有一个理论体系支撑。
（三）会计基础理论角度：关于衍生金融工具确认，起源于应否确认履行中合约的国际理论争论，结果有三种观点：1．全面确认履行中合约的主张；2．反对确认履行中合约的主张；3．只应该确认符合一定条件下的履行中合约。争论的结果本质是根据“实质重于形式”原则，探讨“不确定性”是否符合在现实条件下满足会计确认的“确定性”。分析认为衍生金融工具确认满足FASB和IASB所强调的权利和义务的“确定性”，可以在签约时可以进行初始确认：衍生金融工具的“不确定性”主要表现在交易结果的“不确定性”，但是这种交易结果的“不确定性”与交易是否得到履行并完成并没有太大的关系；在实践中人们为了避免这种交易结果的“不确定性”，设计了有助于保证衍生金融工具合同得到正常履行的市场制度，如：市场上的间接结算制度和定期的保证金制度，以使合同履行受高信用担保的保障，使权利和义务具有会计确认条件的“确定性”，所以第三种解决思路将衍生金融工具确认的“不确定性”纳入会计要素的定义中是有理论和实践依据的。
（四）国际借鉴角度：FASB在SFAS133中主张衍生金融工具符合要素定义是在资产的三个基本特征中，突出预期“获取或牺牲未来经济”和“为企业所拥有或控制”这两个基本特征，并不是否定“过去的交易或事项形成的”这一基本特征；IASC也有相类似的见解。事实上，IASC从诠释负债的定义入手，把“合约”列为导致法定义务的事项，以相当于“过去交易或事项形成的”这一特征。IASC明确地提出，合同是形成确定性义务（负债）的法定事项。IASC在IAS37中提出“负债，是指企业因过去事项而承担的现时义务，这项义务的履行预期会导致含有经济利益的资源流出企业。义务事项，指形成法定义务或推定义务的事项，这些法定义务或推定义务使企业别无现实的选择，只能履行该义务。法定义务，指因以下任何一项而产生的义务：1．合约；2．法规；3．法律的其他司法解释。推定义务，指因企业的行为而产生的义务，其中：1．由于以往实务中的习惯做法、公开的政策或相当明确的当前申明，企业已向其他各方表明它将承担特定的义务；2．结果，企业使其他各方形成了对企业将履行该义务的合理预期。”IASC这样定义，较“周到”的将衍生金融工具代表的义务（和权利）代表的“确定性”纳入到会计要素的定义中，第三种解决思路的指导思想与国际做法如出一辙。
四、结束语
扩充现有会计要素定义外延的解决思路是一种可取的方法，它能有效解决衍生金融工具的会计确认问题，具有理论基础和哲学指引，能够“反映”经济的变化发展，也将有助于推动我国会计的国际协调。
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AccountingRecognitionfortheDerivativeFinancialInstruments
LiyanChengTaolin
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关键词：环境不确定性；管理会计；核心竞争力
在全球经济繁荣发展的当今社会，我国的市场经济体制改革正在有序进行中。市场竞争日益激烈的环境之下，企业的管理会计工作也面临着巨大挑战，对此企业必须对不确定的环境进行确切评估，有效规避企业的运营风险，进而增强企业的核心竞争力，为社会的进步与发展贡献出更大的力量。
一、管理会计的定义与职能简述
（一）管理会计的定义所谓管理会计，即是指企业为了提升自身价值，借助信息技术和内部管理机制所设计的各种管理活动，管理会计通常有助于企业预判市场风险，同时为科学决策提供理论依据。随着科学技术的不断发展，大数据时代悄然到来，企业所处的市场环境愈加复杂，环境的不确定性要求企业的管理会计更为合理且有效。对企业而言，适应多变的市场环境应始终遵循市场的发展规律，秉承服务理念提升企业的信誉度[1]。以行政事业单位为例，其在国内归属于非营利性的政府机构，但正是这种服务理念使得许多事业单位单纯将社会效益作为运营目标，造成大量资源被白白浪费，究其原因主要是机构的管理方面存在疏漏，管理会计作为企业、机构运营过程中的重要环节，管理人员应做好统筹规划，合理设计管理方案，促使企业、机构发挥最大的社会价值。
（二）管理会计的职能在企业的现代化建设当中，管理会计的重要地位逐渐显现。管理会计主要可划分为两个独立系统，即企业自身的管理系统以及科技发展所创生的信息系统。管理系统是指企业在常年的实践当中逐渐积累的管理经验，并被日益完善成为企业的管理规范，比如绩效管理、风险管理以及会计核算的工作流程等均归属于管理系统[2]。信息系统则是指企业用以收集财务信息的计算机设备、网络终端等，进而分析企业是否存在较大的经营风险，利于企业制定后续的发展策略。大数据时代背景之下，会计系统中的财务会计与管理会计为不同的两种财务管理活动，财务会计的主要工作为核算财务数据，确保数据的真实性和有效性，管理会计则主要对已有的数据进行进一步分析，确定企业某一阶段的发展状态[3]。总之，管理会计能为企业的管理提供大量有效信息，利于企业科学谋划未来的发展之路。
（三）管理会计的发展阶段就当前的情况来看，国内的管理会计主要经过以下几个大的发展阶段：1950年之前，我国大环境为计划经济，各个企业普遍处于管理会计的执行期，所有的经济活动均由国家统一安排，企业组织活动的整个过程都离不开政府部门的指导与参与；1950～1980年间，国际贸易日益频繁，对外开放的程度逐渐加深使得西方先进的财务管理理念传入国内，各行各业开始了内部管理机制的改革创新，不少企业启用责任制度旨在调动内部员工的工作积极性，进而提升企业的核心竞争力[4]；进入20世纪80年代之后，管理会计的系统实现了质的飞跃，信息技术让系统的结构与功能得到优化，企业的管理更为全面而规范。
二、何为环境的不确定性
（一）环境不确定性的概念经济全球化为企业的国际交易带来巨大的发展机会，但也让企业处于更为复杂的市场环境当中，企业的经营风险大大增加。环境的不确定性有两层含义，对企业来说即包含市场环境的复杂性与动态变化，是企业不得不面对的外部因素。一般情况下，外部的影响因素越少，环境的不确定性越小[5]。环境的复杂性是指企业所处的政治环境、经济环境及社会环境，企业为了在复杂的环境下生存，就必须主动预测行业的发展动态并积极做出改变，让自身在市场中立足。环境的动态变化是指外界环境是否稳定，环境趋于稳定则不确定性越小，反之则越大[6]。外部环境的共同作用将企业暴露于不确定的环境中，企业需要不断分析内部的管理质量、分析外部的市场变化，从而削弱环境的不确定性为企业带来的消极影响。
（二）环境不确定性对企业的影响环境是企业发展的前提条件，也是企业进行决策之前需要充分考量的重要因素。在经济全球化发展的当代社会，国外的资金不断流入国内，企业之间的竞争异常激烈，市场环境变得更加不确定，这也使得企业不得不面对难以预测的市场环境。有些企业为了获取足量的信息只能被迫增加资金投入，像重大决策当中，管理层人员一再谨慎，他们的每一个决策都可能会给企业带来巨大的利润，但相应的投资风险也大大增加。还有一些较为保守的企业，决策之时犹豫不决，很可能与巨大的发展机遇擦肩而过。因此，企业若想在这场世纪之战中取胜，必须明晰环境因素，为投资、融资的决策提供可靠依据，增强企业的创新水平。
三、基于环境不确定性的管理会计对策
（一）增强管理会计的意识现阶段许多企业对管理会计工作的重视度不够，尤其是中小型企业，往往只关心企业当前的经济收益，并没有以长远的眼光谋划企业的发展之路，容易导致企业遭遇资金流断裂的问题。企业的管理层是内部决策的直接参与者，基于管理会计的重要作用，应加强企业管理者管理会计的意识，让管理层的人员充分认识到管理会计的应用价值，进而大力支持管理会计的相关工作。与此同时，引导财务人员积极主动地投入企业的管理过程中，为企业的决策提供更为全面的数据资料，为管理层的正确决策奠定坚实基础。
（二）搜集、整理环境信息管理会计的工作质量需要以大量合理有效的数据信息为理论依据，在环境不确定性的前提之下，企业应形成搜集环境信息、整理环境信息的制度。搜集的信息应符合准确性、全面性与实效性的要求，即对企业自身的经营经验进行分析与总结，并且与同一时期的竞争者互相交换管理经验，实现共赢。需要注意的是，企业搜集、整理内部环境资料时，一方面要涉及企业的财务类信息，如销售部门的季度业绩、财务部门的核算数据等，另一方面必须考虑企业的非财务信息，促使企业实现可持续发展[7]。就外部环境来说，当时的国家政策、经济发展水平以及人们的消费观念等也需要按照一定顺序予以整理，为企业储备可以借鉴和学习的有效信息。
（三）优化内部组织结构管理会计工作容易受到外界、内部环境的影响，对企业而言，加强内部环境的控制可以有效降低企业遭受运营风险的可能性。首先企业应优化内部的组织结构，建议设立外联部门，专门负责市场环境的对接，增强企业与外部环境之间的粘性，辅助生产经营过程的有序进行。其次，优化企业的管理制度，明确人员的具体责任，做好管理权力的平衡，促使管理会计发挥最大的作用。另外，在充分考虑外界环境的基础之上，利用信息技术降低内部影响因素的不确定性。
（四）发挥管理会计的功能管理会计职能的发挥需要企业管理层的大力支持，但许多企业的领导者对管理会计缺乏正确的认识，基于此种问题考虑，首先企业应主动构建积极向上的企业文化，促使所有人员能客观看待管理会计的重要性，促进工作的顺利开展。其次全方位调查财务人员的工作状态，围绕调查结果完善管理会计的评价体系，让企业的管理制度更为合理规范。此外引导企业内部的人员定期进行工作总结，组织经验分享交流会，为企业员工的互相学习、共用进步创造机会，确保管理会计的有效落实。
（五）提高数据信息的安全性网络的透明化使得数据信息的安全性受到威胁，企业也存在商业信息泄露的风险，政府部门和企业应共同努力，全面提高数据信息的安全性。一方面，政府部门应建立完善的法律制度保障行业的健康发展，但凡发现侵犯企业信息安全的不法分子，务必进行严厉打压，同时加强监督力度[8]。另一方面，企业应该与信誉度良好的服务商合作，企业的重要信息由专人管理并签订保密协议，避免因信息泄露使企业的正常运营受到影响。
（六）增强管理会计人员的专业素质现阶段，管理会计方面的高素质人才需求量大，但高校实际输出的人才数量严重不足，对此企业应对在职员工进行定期的专业培训，尤其对拥有多年工作经验的老员工加强信息技术的培训工作，让他们充分发挥个人优势，为企业的发展贡献自己的无穷智慧。同时将培训并入日常管理当中，完善培训的考核方式，为能力突出的人员提供物质奖励或者给予其晋升的机会。各个高校则应继续培养全面发展的应用型人才，细化每个专业的学习内容，促使会计人才不仅全面了解专业知识，同时精通计算机的相关操作。
四、结语
环境的不确定性无形中让企业的经营风险增加，为了提升企业的核心竞争力，促进市场经济的健康发展，企业应充分重视管理会计工作，主动搜集、整理内部、外部的环境信息，并不断优化企业的组织结构，促使管理会计发挥既定的职能，降低企业的经营管理风险。同时关注内部信息的安全性，借助培训提高人员的专业素质，促进企业的良性发展。
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