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序论:写作是一种深度的自我表达。它要求我们深入探索自己的思想和情感,挖掘那些隐藏在内心深处的真相,好投稿为您带来了七篇工厂节能增效范文,愿它们成为您写作过程中的灵感催化剂,助力您的创作。
做好工厂电气工程节能改造及设计应当遵守以下几项原则:(1)在工厂电气工程节能改造及设计的过程中应当将节能、提效放在首位,从企业发展入手,以最大限度的提升工厂电气工程节能效果入手,在确保企业生产的基础上最大限度的降低企业工厂电气工程中的浪费。此外,在工厂电气工程节能改造及设计过程中应当合理的选择节能设备及改造过程中所使用的相关材料,用以降低工厂电气工程节能改造及建设成本。(2)在工厂电气工程节能改造及设计的过程中,适用性原则也是其中一项极为重要原则。这一原则主要要求的是在工厂电气工程节能改造及设计的过程中必须要为设备提供足够的动力。在工厂电气工程节能改造及设计时,应当根据工厂、建筑中用电设备的总功率、电能质量、负荷容量等方面的情况入手,用以选择最适合的节能设计,积极优化工厂电气供配电设计,保障电能的正常使用。(3)在工厂电气工程节能改造及设计的过程中应当坚守节能性的原则。在工厂电气工程节能改造及设计过程中应当将节能改造放在突出位置,通过相关的节能改造用以降低企业生产能耗,为企业创造更多的经济效益。因此在工厂电气工程节能改造及设计过程中应当减少或是避免与建筑功能无关的电能消耗。
2工厂电气工程节能改造及设计中常用技术分析
2.1变频技术在工厂电气工程节能改造设计中的应用
变频技术主要通过改变电机的频率和电压来对电机进行调速,用以实现节能的效果。据相关研究数据表明,采用直流或是交流变频调速技术能够在工厂生产中产生较为明显的节能增效的效果。比如说在工厂电气工程中所使用的空调、风机等可以根据需要来对其转速进行调节。
2.2单片机控制技术在工厂电气工程节能改造设计中的应用
在工厂电气工程节能改造设计中应当积极做好单片机控制技术在其中的应用。通过在工厂电气工程节能改造设计中应用单片机控制技术能够实现对于工厂电气工程中所使用的电机进行调节。比如说,当三相异步电机启动后三相异步电机应当处于额定负载约40%-60%的状态下运行,而在一些时段三相异步电动机空载时无需满负荷运行,通过采用单片机控制技术能够有效的对电机的运行状态进行控制,通过对电机运行时的负载及功率因数进行检测从而对电机进行控制,单片机通过对电机运行状态进行检测来实现对于输出端的功率和端电压进行调节,使得起能够与电机运行所需要的功率相匹配,对电机运行时的输出功率进行适时的调节,用以实现工厂电气工程节能的目的。
2.3可控硅斩波技术在工厂电气工程节能改造设计中的应用
此种技术是在工厂电气工程节能改造设计中应用较早也是节电效果较强的一种技术,但是此种技术在应用的过程中会对工厂的电网中产生谐波从而对工厂电气工程中的供电质量造成较为严重的影响,加之可控硅斩波技术的可靠性存在着一定的缺陷容易导致工厂电气工程设备的工作效率降低。因此,相较于上述两种节能技术可控硅斩波在工厂电气工程节能改造设计中的应用受到了一些限制。
3做好节能技术在工厂电气工程节能改造设计中的应用
做好节能设备的合理化选择。随着国家推行的节能减排战略的顺利实施,节能技术在工厂电气工程节能改造设计中得到了较为广泛的应用并取得了良好的应用效果。在工厂电气工程节能改造设计中应当积极使用相关的节能设备以便取得良好的节能效果:(1)积极做好变频器的应用。随着电子技术的快速发展,变频器技术已经逐渐成熟并得到了较为广泛的应用,尤其是在一些功率较大的设备控制中(如大功率的水泵、风机等)取得了较为良好的节能效果。这是由于上述大功率设备全天24小时都处于工频状态,而一些时段无需再满功率状态下运行,通过变频器来对上述大功率设备的运行状态进行调节,根据用电情况来改变电机的转速用以实现对风量、流量的调节,提高电能的利用效率。(2)在工厂电气工程节能改造设计过程中,积极做好节能型照明设备的使用(如LED照明设备等)。此外,还需要尽可能的采用寿命长、效率高、安全性强的灯用电器附件、配线器材等从而实现工厂良好照明的基础上实现对于工厂电气工程的节能。(3)在工厂电气工程节能改造设计中采用节能型供配电系统。工厂电气工程的节能设计中供配电是其中极为重要的组成部分。对于供电系统节能的重点应当在工厂电气工程的设计、优化阶段引起足够的重视,从而切实提高工厂电气工程的节能效果。在供配电系统的节能改造中,需要充分利用电力变压器的节能效果,电力变压器本身的供配电效率较高但是由于工厂中所使用的变压器的容量大、数量多因此在工厂电气工程节能改造设计中不容忽视。据研究表明,变压器所消耗的无功功率占整个供电系统无功消耗的约1/5左右,为提高变压器的供配电效率,在选择变压器型号时应当对其进行合理化的选择和配置。此外,在工厂电气工程节能改造设计中还需要注意做好供电电压的选择。在供电电压的选择上应当根据工厂的实际用电容量和供电距离来进行选择,在选择的过程中还应当结合当地电网的现状以及工厂未来发展规划以及工厂的用电负荷等的因素来对工厂电气工程的供电电压来进行选取。一般来说,在工厂供电中应当选择6-10kV的配电电压,而高压配电电压首选10kV。此外,在工厂电气工程节能改造设计中对于变压器的经济运行方式也应当进行合理化的选择,通过研究表明,当变压器负荷达到75%时各电器设备的运行效率最高也最经济。因此,相关人员需要根据工厂中负荷的变化情况来对变压器的运行方式进行相应的选择。此外,在工厂电气工程节能改造设计中应当对错峰用电引起足够的重视,根据峰谷电力资源合理的使用电能。
4结束语
工厂电气工程节能改造设计是响应国家节能减排的重要措施,本文在分析工厂电气工程节能改造设计重要性及常用技术的基础上,对如何做好相关节能技术在工厂电气工程节能改造设计中的应用进行了分析介绍。
作者:张晓刚 单位:黑龙江省教学实验设备指导中心
参考文献
[1]赵征.关于工厂电气工程中节能技术的应用探讨[J].城市建设理论研究:电子版,2013(18):381.
给地球留下痕迹最多的是建筑,“秦砖汉瓦”的历史就是一部中华民族的建筑史。敢为天下先的山东华元建设集团,以科技增效益,向旧建筑传统发起了挑战。
华元建设集团以墙材革新、建筑节能、可再生能源利用等为创新点,以建筑工业化和住宅产业化为方向,先后投入科技创新资金3000余万元,逐步建立起较为完善的企业科技创新体系。已自主研发国家级科技项目4项,省部级科技成果和项目10项,国家专利25项(其中发明专利5项),省科技进步奖5项,新型墙体材料、建筑节能、太阳能综合利用的研究开发和推广应用工作走在全国前列。实现太阳能与节能建筑有机结合、利用可再生能源智能化采暖供热的太阳能智能化采暖与节能建筑一体化技术,被列入国家科技攻关计划。实现建筑构件工厂化生产、现场装配、节能省地的工厂化施工节能建筑新技术,被列入国家级星火计划项目。实现墙材革新与建筑节能、替代实心粘土砖的水泥轻质保温防水墙板,被列入国家火炬计划重点项目、科技成果重点推广计划项目。实现工业废渣回收利用、质轻壁薄、调节空气湿度的粉煤灰高强石膏内墙板,被列入山东省火炬计划项目。实现全板式组合建造低层节能住宅、适用于新农村建设的节能住宅预制墙板结构体系,被授予山东省建筑技术创新奖。实现太阳能智能化采暖与水源热泵空调热水系统的建筑节能一体化技术,已通过省建设厅建筑节能65%的示范工程验收和科技成果鉴定。集团独立编制的《混凝土复合保温外墙板构造详图》已被确定为山东省建筑标准设计通用图集。
山东华元建设集团在进行新技术、新产品研究开发的同时,也加快了推广转化步伐。集团自主研发的科技成果已推广转化为现实生产力,现已建成国家级节能示范工程2个,省级墙改与节能示范工程5个,省级建筑节能65%示范工程1个,利用自主研发的科技成果和专利技术、产品,建造节能建筑62余万平方米。集团还以技术参股、专利实施许可、招商引资等方式,面向全国进行推广建筑节能新技术。并在以及山东省的诸城、潍坊、东营等地设立了新型节能建材项目进行成果转化和推广应用,均取得了良好的经济效益、社会效益和环境效益。
在众多的科研成果中,最让华元人备感自豪的,是被誉为建筑业革命的太阳能智能化采暖与节能建筑一体化系统。它是将太阳能空调技术、新型墙体材料、建筑节能、楼宇智能化紧密结合,借鉴国内外先进经验,经过多年潜心研究、探索并加以实践、完善,成功开发出的一整套全新的建筑技术体系。它有别于一般建筑的被动节能,而是将建筑物内所有构成部分集成一个整体系统,通过多种优化控制达到节能目的,从而实现主动节能,完全能够达到建筑节能65%的要求。
关键词:供配电设计;电能输送;系统优化;
Abstract: This paper briefly introduces the electrical design personnel to the factory for the basic essentials in the power distribution design, expounds how to achieve energy saving in power supply and distribution process, safety. Can provide a reference for colleagues.
Keywords: Design for the distribution of electricity; system optimization;
中图分类号:U224.3+1文献标识码:A 文章编号:2095-2104(2013)
电力系统的工作原理主要是通过能量的转化将电能转化为动能提高企业的生产效率的一种方式,供配电的设计可以使电能的输送更加简单,生产更加轻便,便于调节和控制,实现节能的目的。使工厂中实现自动化的生产,因此有必要做好工厂的供配电设计的工作。
一、工厂供电设计的概况
1.1电力系统的组成
随着我国现代化进程的逐渐发展,国家针对工厂对电能的使用作出了严格的要求,指出工厂用电不仅要满足在低电压的情况下能够保证工厂的正常生产,而且要保证做到工作人员的生命安全。因而制定一个完整稳定的供电系统是非常必要的。在工厂的供配电中为了保证能够充分的利用动力资源以及最大限度的降低发电成本,发电厂往往会建在离城市和用户较远的地方,而将电能输送到较远的用电地区,为减少输送电能过程中的损耗,发电厂所生产的电能除厂用电和直配线路外,大部分由升压变压器升压后,经高压输电线路输送给用户。输电电压越高,输送的容量越大,输送的距离也就越远。电能输送到用户后因用户的用电设备额定电压均较低,故需经降压变压器将电压降低,再将电能合理地分配到用户,这样由发电厂、变电所、电力线路及用户组成了一个整体,即电力系统。
1.2工厂供电设计的原则
工厂的供配电系统的设计需要遵循国家的相关规定,在GB50052-95《供配电系统设计规范》和GB50054-95《低压配电设计规范》中有着明确的要求,必须遵循以下原则:
(1)安全可靠、先进合理;对供电系统的设计首先需要做到的就是供电系统的安全,包括人员和设备连个主体;设备需要有质量保证,在技术的应用上一定要是现在较领先的,能够实现较低能耗的目的。
(2)遵守规程、执行政策;供配电的设计需要按照国家规定的需要,依据国家的方针政策来开展工作,实现资源节约型工厂的建设目的。
(3)根据实际情况来设计供电方案。就要充分考虑到负荷性质、工厂的用电量、本地区的实际供电条件等。配电设计是工厂基础设施的重要组成部分,保证工厂正常生产的必要条件,实现高质量高效率的生产。工厂配电设计的从业人员应该充分掌握相关的专业知识,拥有熟练的技巧,方可在实际工作中运用自如。
二、工厂配电设计的具体设计
2.1电力无功补偿对工厂的节能增效
当前大多数企业都是通过集中补偿的方式来进行无功功率补偿,而对于各个车间的变电站和用户端却没有进行有效的进行无功补偿而只是将重点放在生产用电之上,这样导致补偿之后的功率不高,甚至很多系统让人保持在自然功率因数的范围之内。而国家规定工厂必须达到0.9的功率因数,因此不得不通过大量的高压补偿装置来确保功率因数据能够达到国家规定的标准。
工厂内部数量众多的无功环流由于工厂内部的变电站和用户端较低的功率因数而不断的循环,这样导致输电线路和变压器通过的电流加大,而末端的供电质量由于有功损耗的加大而下降,导致工厂电动机的转矩下降。工厂中变压器和电动机是产生无功损耗的主要设备,电网需要提供大量的无功负荷,从而降低电网的供电能力。一般来说,工厂有高于20%的无功总耗是由变压器产生的,而异步电动机出生的无功总耗则高达60%。
为了使车间变电所安装在低压母线侧移相电容器能够适应工厂在生产过程中产生的负荷变化,可以将其适当的进行分组,并且使用投切的方式。这样可以使工厂在不同的状况之下都可以将功率数值控制在较高的水平。变压器的选择要根据工厂实际的生产情况来进行,确定合理的容量,确保变压器运行的经济性,防止变压器容量过大造成的负荷不足,造成浪费,保证设备的自然功率因数,这样可以有效的降低无功补偿设备的容量,使无功补偿的成本大大的降低。为了获得无功补偿,可以使用同步电机。很多大型机械不需要进行调速,这时候可以根据实际情况,尽可能的使用同步电机。
2.2变压器经济运行节电技术
如果工厂有多余的变压器,可以使用性能较好的变压器,将性能较差的变压器留作备用。为了确保变压器运行的经济性,对于需要采用并列运行的变压器应该确保其组合的经济性。为了确保变压器运行的经济型,变压器的数量应该根据工厂用电负载的实际情况来确定,用尽可能少的数量来保证满足工厂最大的负载。如果工厂的负载上下波动范围比较大,可以通过小容量的变压器来对常年运行的变压器进行辅助和调节,或者是分列运行两个具有不同容量的变压器,在二者负荷不足的时候可以使用共同的运行方式。
2.3减小线路输电损失
在输电线路的施工设计中,配电箱和低压箱的输出线应尽量走直线。低压线路供电半径不超过200m,负荷密集的地区不超过100m,中等密集地区不超过150m,少负荷地区不超过250m。根据供电半径调整输电线路的长度.实现供电输电线路最优化。
增大导线的有效截面积在载流量稳定且输电线路较长的情况下,可以通过增加导线截面来进行电网设计。增加导线截面积之后,虽然在短期内增加了经济投入,但是从长期来看,可以节约电能,还是很科学的。据统计,在3~5年内,即可收回因增加导线截面而增加的费用。
对用电负荷进行分类考虑到工矿企业用电的特殊性,将用电负荷进行归类,将普通负荷如空调、冰箱、照明,电热水器等常规设备改用一条线路供电。可以根据季节和消防需要调整供电需求。对企业用电负荷较大的机器用电,用另外一条线路供电,根据工厂用电需求,来选择导线截面和电线长度,来控制输送电量,节约用电,并可以采用相应的措施保障工业用电的可靠性。
三、 工厂供配电设计的优化
本刊于2013年1期在赚钱频道栏目中刊登了《小本创业好选择,生产节能高效机制煤块》一文,颇受读者的关注,每天编辑部都能接到几十个咨询该项目的读者电话。读者们关注的问题也不尽相同。这个项目是否真的可以给读者带来真金白银的财富吗?下面本刊就为读者推荐三个成功创业者。
转型卖机制煤,日进账两千多
成功者:河北保定地区张先生,现在每天的销量约20吨。
张先生原来从事建筑装修生意,但整天东奔西走揽活使其疲惫不堪,更令他头疼的是干完活,工程款不能及时结清,他还要想办法给工人发工资。几年下来,别人欠他的工程款有的已经成了呆账、烂账,而他挣的钱比一个打工者也多不了多少,早就有了转行的念头,但苦于没有好的项目。
一次和朋友小聚时,一个开储煤场的朋友对他说:“现在有一种把煤粉和煤泥加工成机制煤块的专利技术,这种机制煤块不但上火快、温度高、硬度大、而且不怕水泡水冲,还可有效防止煤的风化,综合性能比天然煤块还好,你如果在我的储煤场里生产机制煤块,生意肯定不错。”
老张动心了,便开始对市场进行认真调研。并询问当地一些用煤商户对这种机制煤是否感兴趣,很多商户都表示只要性能达到标准,愿意使用这种机制煤,毕竟使用成本比天然煤块便宜。
为此老张特地邀请朋友一起到项目处进行考察,并让项目方现场用自己带来的煤粉和煤泥,制作一些煤块,并当场进行检测,当得到满意结果之后,他决定马上转型投资。
现在老张的生意做得风生水起,他加工的机制煤块直接批发给送煤的小贩,虽然利润比直接送货少些,但他秉承薄利多销的原则,在保证每吨纯利润120元的前提下每天的销量基本稳定在20吨左右,每天进账2千多元。朋友告诉老张,随着经济回暖,原煤价格进入上升通道,机制煤块生意会越来越火。
最近老张又从项目方得到了最新增效剂配方(凡接产客户项目方均长期跟踪服务并免费提供技术升级),可使生产成本每吨降低20元。难怪老张每天乐呵呵的,用他自己的话说:“这回总算找到了一条踏踏实实的发家之路。”
先找下家,再做生意
成功者:山东潍坊吕先生,已拿下了年供1.2万吨的大型合同。
相比很多急于“冒进”的投资者,吕先生则显得更加“精明”。他从本刊看到“机制煤块”项目,凭借商业直觉,认为这是一个不错的商机。他从编辑部获悉了项目方的联系方式,通过初步详细调查后,他没有马上投资,而是先找“下家”。
吕先生的朋友中有开化工厂的,他知道化工厂是用煤大户。于是他找到朋友,直接问对方能不能使用机制煤。朋友听过他的介绍,表示用是可以用,但是机制煤块的性能指标必须达到国家标准,否则会给自己带来很大的经济损失。吕先生为了促成这笔交易,特地找朋友要了煤的发热量、灰分、挥发分、含硫量、固定碳等技术参数。然后吕先生带上原材料——煤粉以及化工厂要求的技术参数找到项目方。
项目方根据吕先生提供的原料和化工厂要求的技术参数结合其专利技术,为吕先生量身定做了一套实施方案。这套方案不仅保证了吕先生每吨机制煤有200元的毛利润,还让化工厂的用煤成本降低了百余元/吨,并且环保排放优于其原来使用的天然煤块。
当朋友看到吕先生制作的机制煤具有如此明显的优势,马上就决定与他合作。朋友表示,在商言商,与吕先生合作绝对不是因为他是自己的朋友,唯一的原因就是吕先生生产的机制煤能为自己每年节约百万元的费用。
现在吕先生与化工厂签订了年供1.2万吨的机制煤块供货合作,预估每年约有200万元的毛利润。
生产机制煤=开家环保小煤矿
成功者:山西省的韩先生,现在日产销量100多吨。
老韩今年51岁,是名下岗职工,本想给别人打工,但是年龄太大,没有人愿意聘他。无奈之下,他决定自主创业。在众多鱼龙混杂的项目方苦苦寻觅,直到有一天他从本刊上看到“节能高效机制煤块”。
尽管以前老韩没有从事过相关生意,但是因为山西是全国著名的产煤大省,“没有吃过猪肉,还没有见过猪跑嘛!”他从直觉上感觉这上面做文章肯定大有所为!不过毕竟投资节能高效机制煤块至少需要将近5万元,对于一个下岗职工而言是一笔不小的负担,而且自己已经五十多岁了,能否熟练掌握这项技术也是一个未知数!
在新技术新工艺不断涌现的今天,染色往往与环境挂钩,迫使商家在保持生态亲密的条件下拥有广泛的色彩选择余地。而最受欢迎最流行的莫过于天然纤维与天然色调的织物。这种理念让世界上大多数织造商把生态亲密服装当做了未来的发展目标,而越来越深入的环保理念与纤维纺织业紧紧地结合在一起。
南非必备特公司(Bibette)为此专门为纺织纤维企业启动了废品回收业务。然而,其项目却是从调研开始的。原材料的收集分选仅仅是为了回收再利用。该公司的总经理强调说,在不断强化的环保意识中,做自身的调研是重要的,因为要明白自身的生产中究竟要产生多少废物才能确定采用什么方法,要花多少资金才能达到回收和再利用的目的。
除废纸之外,该公司能将废塑料、废纤维加工进行再利用,而在生产过程中,良好的环境管理体现在整个生产过程中。为此,他们还将产品销售中回收设置为家务管理标准之一,即所有用过的纺织废品可回收至该公司设置的商店,然后返回废旧加工厂。不仅如此,诸如加工裁剪等生产过程产生的废物也一律要最小化。
他们为达到这一目标,全公司都采用最有效的机械设备、最有效的管理方式、最整洁最正确的生产工艺。该公司80%的生产都使用有效的机械设备。在他们看来,真正需要填埋的废物其实已是最低限度。
在过去,全世界的工厂每天都有大量废料运出厂外,今天若不能利用纺织纤维废料,即不具备可持续性发展,废物得不到妥善处理,那么工厂只能关门。例如,含有大量聚酯的纺织复合材料不能再利用,那么就可作为修建河堤、建筑的纤维材料加以利用。用这类材料可制造强化板、中性密度板等等。据称,聚酯纤维废料已成为建筑纤维的最佳材料。经测试表明,这类材料的吸水性能正好符合建筑材料的需要,节约了成本,创造了新的再生方式,保护了环境。
国外公司有一个显著的效能特征,即怎样最大限度地发挥设备的效能。例如,锅炉几乎是每一家纺织厂都离不开的设备。为了达到最佳效能,调试往往需要外部专业化资源,而不是自己设立专门的调试人员。又如,在能源使用上,几乎每一个环节都紧盯潜在的节能方式,参考与搜索其他商家的做法。在节水方面,他们更是不遗余力地寻找最佳方式。在管理上,他们往往用实实在在的好处来激励员工降耗增效。
主题突出明重点
大唐辽源发电厂以提高供热、抢发电量为中心,将“节能、降耗、减排、增效”做重点深入开展“讲、比”活动。
工厂全面启动了“扭亏增盈我行动”为主题的“讲、比”活动,号召全厂干部职工认清当前的严峻形势,树立危机意识、责任意识,以及点滴皆成本、“西瓜芝麻一起捡”的节约意识,把思想统一到价值思维和效益导向上来,落实到扭亏增盈的行动中去。辽源发电厂还向职工征集“扭亏增盈”岗位格言及挖潜创收的“锦囊妙计”,开设“扭亏增盈大家谈”专栏,搭建职工与厂领导互动的平台。
为了完善能源体系建设,加强能源管理水平,努力做好节能减排工作,工厂结合实际制定了各项管理制度,出台了《节能减排指标绩效管理办法》等24项制度措施,目的是通过制度化、规范化把节能减排目标进行层层分解,并对项目完成后要达到的效果、项目完成时间等内容进行跟踪、评价,使其达到预期目标。
厂科协根据节能减排的目标和计划,组织科技工作者和技术能手,自行设计制作了“空预器水冲洗自动冲洗和浆液循环泵叶轮拆卸”等专用检修工具,并在热控辅机振动改造、斗轮机减速机检修等项目中,通过利用已关停的10万千瓦4号机组设备,自行研究检修工艺等方式节约检修费用约180万元。4号机组修后启动一次成功,机组汽耗率大幅降低,锅炉效率比检修前提高了0.44%,空气预热器漏风率比检修前降低了1.34%,锅炉本体漏风系数降低了0.015,汽机高压缸及中压缸效率分别提高了6.76%和0.74%。
厂科协组织了“比合理化建议”的活动,2011年共提出并实施的重要合理化建议386条,经评比获奖80项。2011年在资金紧张的情况下,充分利用合同能源管理,完成技改项目23项,其中重大技改项目12项,完成了取消增压风机、烟风系统优化改造等重大技改项目。增压风机取消后,降低了厂用电率0.33%,半年可收回设备改造的投资,其后每年可节约资金400万元。同时利用机组检修机会对凝结水泵进行变频改造,将循环水泵定速电机改为双速电机,根据季节性气温变化,合理优化运行方式;将燃料输煤系统进行改造,降低厂用电率,降低煤耗;解决了4号机6号机高加漏泄、锅炉干排渣系统输送能力差、热风管道漏热、磨煤机漏粉、引风机叶轮及后导叶磨损严重等问题。
厂科协组织开展专题科技攻关,解决生产中影响安全、效益、环保的实际难题;实现科技创新,为企业进步提供技术支持,运用科技手段为企业创造财富。2011年27项科技攻关项目,其中12个项目已经达到预期效果,使辽源厂的主要生产技术指标达到设计标准。2011年全年未发生轻伤及以上人身事故,未发生一般及以上设备事故,未发生交通、火灾和环境污染事故,未发生有社会影响的供热事件,实现了安全年;全年累计发电量完成33.15亿千瓦时;机组平均利用小时累计完成5023小时,高于吉林省机组平均利用小时822小时;供电煤耗累计完成307.39克/千瓦时,同比降低8.79克/千瓦时;厂用电率累计完成6.14%,同比降低0.38个百分点。厂荣获集团公司、省公司2011年度安全生产先进单位;3号和4号机组被授予“2011年度国内一流火力发电机组”称号;主要经济指标综合排名列集团公司2011年火电企业第十位。
开展QC小组活动。厂QC活动围绕企业经营战略、方针目标和现场存在的问题,以改进质量、降低消耗、提高人员管理水平和经营利润为目的,对企业质量管理水平提升、保证安全生产、增加经济效益发挥了重要作用。
技术培训质提升
大唐辽源发电厂把提升职工素质作为强化管理的一项重要内容,为在3号机组大修过程中培养技术型人才,提高参检职工的实际操作技能和检修工艺水平,工厂大胆创新,借助机组检修主辅设备全面解体的有利时机,开设“检修课堂”,将培训工作由会议室引入检修现场,安排相关专业名师高徒现场授课和学习。通过现场讲解设备构造、工作原理、检修工艺等,让职工在看得见、摸得着的环境中进行培训学习,并现场考核职工的培训效果,把培训纳入到职工检修绩效考核中,做到了工作培训两不误,为广大青年职工早日成为技术型人才提供了平台。
在检修期外,安排生产技术人员到生产厂家或其它电厂同类型机组进行学习,参与监造设备的生产及组装过程,积累经验及相关技术数据。通过参与同类型机组检修工作,各专业技术人员并结合本厂内部科技及技术改造项目撰写了技术报告和技术论文,提升了技术人员的专业技能水平。
特色鲜明服务新
厂科协结合企业特点,积极探索新的途径,为科技人员科技创新提供有效服务。
提供信息服务。厂科协通过多方面多角度全方位收集信息,为厂技术创新提供材料。在信息收集过程中,始终坚持“高效、适用、先进”的原则,从挖掘内部信息入手,充分了解本厂的生产经营需求,有针对性地收集信息,筛选有利用价值的信息在实际生产工作中应用,取得了良好的效果。2011年至今,通过基层提问题、信息查询、信息反馈、实地调研共完成104个科技攻关项目的前期工作。由于注重了立项前期信息收集和研究工作,保证了科技项目的顺利实施。
建立技术交流平台。厂科协利用渠道多、联系范围广的优势,积极开展形式多样的技术交流活动,搭建技术交流平台,为企业技术创新服务。厂科协为满足科技人员的需要,组织各类专业技术讲座,内容包括试图绘图培训、钳工知识培训、消防安全知识培训等。组织开展电力系统交流活动,近几年组织了与省电科院、设备厂家、中企电联等在金属、继电、励磁、化学、绝缘、热工、汽机、锅炉、脱硫、燃料技术领域开展了技术交流。
组织学术论文征集评审。厂科协每年下发通知,在厂内部征集科技论文。每两年出版厂科技论文集,向集团及国内权威刊物推荐科技论文。近几年,共收集论文60余篇,发表32篇,并荣获吉林省电机工程学会优秀组稿单位。此项活动的开展活跃了厂内的学术氛围,为技术创新、学术创新起到了推动作用。
1.1专业人才匮乏,影响企业的竞争力
调查发现,在原料、人工、水、电成本及折旧等方面不同企业差异不大,关键在转化率,而解决转化率的关键是技术人员,快速发展杏鲍菇工厂化企业面临的突出问题是管理型和技术型人才奇缺,与小规模季节性生产在技术层面完全不同,工厂化生产技术和管理难度大,目前企业普遍存在管理方式和管理知识老化的现象,与发展要求不相适应。工厂中真正专业的大学或专科食用菌科班人才很少,很多企业技术人员流动性大,很难找到满意的技术人才,难以应付生产过程中出现的各种问题。技术指导和生产管理跟不上,是制约企业发展的重要问题。专业化人才的不足影响了工厂化企业的建设和发展。许多业外投资者不懂得技术,又不知道技术的重要性,没组建好自己的技术团队,对杏鲍菇的生物学特性也没有充分了解,对如何成功制作栽培包的方法技巧不够,特别对菌种的使用与新品种研发、菌包生理成熟后诱导菇蕾形成的机理和方法缺乏基本了解,对子实体发育过程的温度、湿度、光照、空气不能正确调控,等等这些问题,制约了杏鲍菇工厂化栽培的成功率。
1.2现代企业运作理念缺乏,管理跟不上行业发展的需要
企业自身管理缺失,没有建立有效的规章管理制度,过分依赖技术人员,使一些企业陷入困境。目前,许多工厂化生产企业难以发挥工业化生产方式所应有的效应,很重要的原因是管理跟不上发展的需要。工厂化企业管理除了专项技术外,还应有设施工程、电器自控、环境工程,甚至经济管理等技术的支撑。许多业外投资者不懂杏鲍菇生产企业管理,认识不到栽培技术和管理的有机结合,多专业分工协作,精细化管理,才能够产生效益的道理。由于不重视企业管理,管理人员管理不到位,缺乏对一线员工量化指标管理的具体方法,造成工人不按操作规程去做,经常发生制包污染杂菌率、畸形、生物效率低等问题。另外,一线技术人员、熟练员工能够安心从事本职工作,也是管理层面要重点考虑的因素。
2杏鲍菇工厂化生产的对策与建议
2.1投资前进行杏鲍菇市场现状分析投资前先对国内杏
鲍菇工厂化生产现状进行比较全面的了解,对投资项目作可行性研究。一方面了解工厂分布与规模、设施与技术能力、生产成本;另一方面主要了解当地的消费习惯,区域主要批发市场的销售渠道和销售方式、价格趋势、竞争对手的情况、市场饱和时的产销动向以及新消费市场的开拓等。只有对市场的需求情况做具体全面的了解,才能以销定产,确定生产规模。
2.2设计建造专业化厂房
按正规标准设计建造厂房,合理化设计安装设备,工厂规划建造合理化、规范化、标准化,是栽培稳定的外因,也可节省能源、提高效益。杏鲍菇标准化工厂的设计以生产工艺为基础,物流转运方便快捷为前提,要考虑空间使用效率和车间内工作的便捷性,根据日生产量,合理布局各区域面积,还要考虑栽培车间的保温性和温、湿、光、气的调控系统。根据生产布局一般分为5个区域(表1),Ⅰ区为无菌区,包括冷却室和接种室;Ⅱ区为培养区,对洁净度有着严格的要求;Ⅲ区为搔菌、栽培、包装区,对环境的整体要求较高;Ⅳ区为操作区,包括装瓶和灭菌区域,对环境无特殊要求;Ⅴ区为废料区和原料堆场,是灰尘和杂菌较多的区域,有菌区与无菌区需合理布局。厂房设计包括拌料车间、装袋车间、灭菌车间、冷却车间、接种车间、发菌车间、出菇车间、冷却包装车间。按杏鲍菇栽培特有的工艺流程来进行设计,所需的设备要与车间相匹配,发菌和出菇车间主要是考虑四大系统:通风系统、加湿系统、温度调节系统、光照系统。温度调控主要是通过制冷机组进行控制,制冷机组的选型和匹配需根据菇房大小、最大容量、不同菌种的菌丝培养及子实体生长等方面进行综合考虑。选择对杏鲍菇的生物学特性比较了解,具备规划设计能力的有资质的单位确定建设方案和布局图,并设计详细的施工图纸:包括基建、给排水、暖通、净化工程及配电等的详细施工图,再选有资质的施工单位进行建设。
2.3组建稳定的技术及管理团队
2.3.1组建技术团队,保证产品质量,提高转化率。投资建厂前需建立一支通晓杏鲍菇理论知识,精通本职工作,有很强的研发能力,能解决生产中实际问题能力的高素质科研技术队伍;要有一个在技术上能统筹兼顾的技术总监,组建技术团队,菌种生产组组长、拌料组组长、灭菌组组长、接种组组长、发菌组组长、出菇组组长等一线技术管理人员要有一定的组织、协调、领导能力,有较强的团队合作精神,能相互配合班组长或研发主管工作。生产操作人员都需经过专业培训,培养其高度责任感和敬业精神,能严格遵守企业的生产规程和劳动纪律,能熟练承担并圆满完成本职工作,解决工厂化生产技术人员、技术工人缺乏的问题,保证产品质量。
2.3.2引进现代企业管理理念,组建管理团队,节能增效。杏鲍菇工厂化生产不仅需要素质高的专业人才队伍,而且需要管理水平高,管理方法先进的管理人才队伍,依托现代工业技术,把生物技术、电子技术、自动化技术、信息技术、化学技术、新材料技术等领域的高新技术和成熟技术引入到生产过程。通过各级管理人员、生产人员的积极协作调控,达到标准化作业、精细化管理。
2.3.3建立企业员工培训制度,完善激励机制,满足企业生产发展需要。建立企业员工培养、培训制度,企业可与科研院校展开合作,积极引进、培养技术和管理人才,注重员工培训,解决技术人才短缺的问题;建立、完善用人制度和激励机制,避免重要技术人才和管理人才流失,满足工厂化发展的需求。
2.4建立生产过程的标准化作业体系和生物生育过程的精细化管理体系
农业企业是新事物,应以工业视角,结合农业生产特点,进行经营。做好企业经营,单纯从技术层面考虑是远远不够的,必须同时从管理层面着手,认真有效的管理是工厂化栽培的核心。建立的生产和质量标准体系,包括从原材料采购、菌种生产、菌包生产、发菌管理和出菇管理一直到产品包装、出厂、运输、上货架的整个生产过程的操作规范要求。同时,要制定生产线流程及标准、生产岗位标准、管理岗位标准,形成符合杏鲍菇工厂设计条件和杏鲍菇生长发育规律,切实可行的、系统的生产方式,使杏鲍菇在最佳的生长发育环境进行连续的可控生产。
3总结