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序论:写作是一种深度的自我表达。它要求我们深入探索自己的思想和情感,挖掘那些隐藏在内心深处的真相,好投稿为您带来了七篇化工厂工作打算范文,愿它们成为您写作过程中的灵感催化剂,助力您的创作。
以“创争”活动优异成绩为企业发展打下坚实基础
——在2006年“创争”工作会议上的讲话
同志们:
刚才,塑编车间、电修车间、机关支部三个单位,结合实际对创争活动意义的认识及学习体会同大家进行了交流,并且介绍了本单位近一时期开展“创争”活动的基本做法、进展情况、所取得的经验以及下一阶段的活动安排和具体措施。他们的发言很好,既有对活动具体情况的总结与归纳,又富于创新性的理性思考和分析,对我们塑件化工厂“创争”活动的开展具有较强的示范性和借鉴意义。这三个单位是塑件化工厂党委和“创争”活动领导小组所确立的先行试点单位,他们自活动开展伊始就按照部里的安排,先行一步,狠抓活动各环节、步骤的落实工作,积极引导职工正确认识活动意义,明确学习目标,组织制定并努力贯彻实施活动的具体措施,使单位的活动得以全面顺利铺开并在短期内取得了一定成效。他们的这些做法和经验是值得我们今天在座的同志们认真学习和效仿的。下面我就塑件化工厂前一阶段“创争”活动的总体情况进行一下简要小结和讲评,并对下一步的工作提出几点要求。同时,结合实际工作,谈一些个人认识与思考,以期与大家共同交流、探讨,努力作好下一步工作.
一、对当前塑件化工厂“创争”活动开展总体情况的讲评。
为贯彻落实党的十六大精神,加快实现“形成全民学习,终身学习的学习型社会,促进人的全面发展”全面建设小康社会的战略目标,今年全国总工会等九部委和市总工会等九部门联合下发了关于深入开展“创建学习型组织,争做知识型职工”活动的通知。轻工局领导对开展“创争”活动十分重视,××*书记专门来塑件化工厂进行调研工作并就活动的开展作了具体指示,塑件化工厂党委认真贯彻领导指示精神,年初,先是责成人事劳资部门制定下发了《关于创建学习型组织的实施意见》,并在支部书记例会、分会主席例会等会议上进行动员(先行一步),3月份,我们为促进活动落实,开展了广泛征集合理化建议活动,共征集、整理合理化建议270余条,掀起了群众学习技术业务、参与企业管理的一次。在5月份局党委研究制定出开展“创争”活动的安排意见,对活动进行了统一部署以后。我们立即召集有关部门及人员进行了一系列的研讨调研工作,在第一时间内,成立了由塑件化工厂党政主要领导为组长的活动领导小组,确立了活动的总体方案和实施规划,迅速建立了党委统一领导,党政共同负责,相关部门组织实施,工会协调落实、检查监督的工作体系。为了保证活动顺利推进并取得实效,在具体实施中,我们对工作进行了分工,由党委宣传部侧重负责塑件化工厂领导干部队伍创建学习型组织活动,工会侧重负责组织、指导车间、班组开展以“争做知识型职工”为主题的“创争”活动。在反复调查研究和充分讨论的基础上,8月初分别制定出《关于进一步深入开展‘提高领导干部素质,将领导班子建成学习型组织’活动的安排意见》和《塑件化工厂关于开展‘创建学习型组织,争做知识型职工’活动的安排意见》,并召开了动员会。在1月12日“双代会”后,以表彰去年15个招标揭榜优秀项目为起点,塑件化工厂的“创争”活动正式进入实施阶段。宣传部布置了中层干部的学习内容和交流方式,工会提出了创建学习型工会的目标,要求并帮助各基层单位工会主席制定了学习规划,还配发了工会工作的相关书籍,布置了论文课题,使工会干部边学习,边联系实际,边写论文和体会;同时,认真抓了班组的创建活动,为班组长发放了《怎样当好班组长》等学习资料。为加强对基层单位活动的指导与帮助,塑件化工厂工会组织有关部门和人员多次下基层,深入班组,进行调研,召开现场会、座谈会,了解情况,摸清底数。经过调查分析,决定采取典型引路,以点带面的工作方法,确立了塑编车间、电修车间、机关支部三个单位为先行试点单位,督促并重点帮助其制定活动规划、落实具体措施,引导三个单位在活动中先行一步,及时总结经验,为塑件化工厂各单位提供借鉴与参考。三个先行试点单位没有辜负塑件化工厂的期望,他们严格按照要求,认真规划,广泛动员,狠抓落实,创造性地开展工作,使本单位的活动迅速走上正轨、全面协调展开,并取得了初步成效,为塑件化工厂各单位开展活动提供了宝贵经验,起到了典型示范作用。目前,就活动的总体进度来讲:塑件化工厂所属各个车间、单位都成立了活动领导小组,制定和确立了活动规划及工作方案,并顺利地进入了组织实施阶段。主要完成了如下工作:(1)、搞好宣传动员工作,营造出良好的学习环境和氛围。在3月活动再动员宣传月中,注重开展有声有色的宣传教育工作。塑件化工厂、车间、班组充分利用宣传栏、橱窗、板报、电视、简报等载体(三个先行试点单位还分别召开了现场动员会),在职工中广泛宣传“创争”活动的重要意义、指导思想、总体目标及规划,使之明确了学习技术业务的方向,坚定了提高工作技能和自身竞争力的决心与信心,从而,营造出了良好学习环境和活动氛围;(2)、各车间按照塑件化工厂的活动安排意见和本单位规划,正在抓紧制定工作要点与考核标准(三个先行试点单位这项工作已经完成,部分单位此项工作已深入到了班组),准备进入具体实施阶段;(3)、结合自身情况,坚持工作创新,创造出了许多高效实用的活动形式。如:塑编车间开辟了学习园地、电修车间设立了班组练兵台、水汽车间以“一周一题”的形式加强对职工的技术培训和岗位练兵、成型车间建立符合本单位情况的奖励制度,激励职工学习技术业务等等。这些有效地提高了职工学习的针对性与自觉性,促进了活动开展。可以说,塑件化工厂的“创争”活动已经全面铺开,正在顺利向纵身发展。目前,塑件化工厂“创争”活动第一阶段的总体工作进展在公司各二级单位中处于前列,在轻工局党委书记会上对创争活动情况讲评时,我们的工作受到了局领导的肯定。但是,在活动取得初步进展的同时,我们要清醒地看到:我们的工作也还存在许多需要进一步加强与完善的地方,我们的活动发展得还不够平衡。由于,前一时期,忙于基层岗位竞聘,有些单位的活动规划制定得不甚具体详细,活动计划也过于浮浅可操作性差;个别单位只能算是定出了简单的学习计划持续性不强,且行动缓慢,这反映出对创争活动的认识不足.这些单位应该引起重视,抓紧时间,在学习、借鉴典型单位先进经验的基础上,根据自己的实际情况,采取措施,提高效率,尽快赶上塑件化工厂要求的总体进度。
二、活动的下一步工作重点与要求。
从轻工局党组下发“创争”活动安排意见到现在已经有三个月的时间了,塑件化工厂的活动规划也已实施近兩个月。我们下一步的工作重点就是要抓紧时间,搞好落实工作,努力使活动顺利协调地向纵身推进,并取得应有的实际效果。按照局党组的统一部署,今年“创争”活动初步分为三个阶段。第一阶段为宣传发动阶段,主要任务是通过规划制定、组织学习等手段进行广泛宣传,深入发动,使每个职工对活动有所了解和认识,从而为活动的深入开展奠定坚实的群众基础。这一阶段的工作,我们已经基本完成。从6月至10月为落实阶段。我们现在正是处于这个阶段。在这个阶段中重点要针对本单位实际制定并完善今年的活动计划,狠抓落实,同时要注意发现典型、培养典型、宣传典型、发挥典型的示范作用,全面推动活动向纵身发展,不断取得成效。这一阶段的工作,我们正在做,并且已经完成了一部分。从10月到年底为总结评比阶段。这一阶段要深入开展自查自检,总结成功经验,查找存在不足,整理挖掘典型的成功经验,进行大张旗鼓的表彰。从上述局党组对活动的阶段性工作部署来看,活动的各个阶段是一个有机的整体,具有相互交叉,相辅相成的密切关系,其中第二阶段的工作对于整体活动具有承上启下,关乎全局的关键作用。为了做好下一步工作,在这里我提出几点要求,希望大家回去后认真落实。
1、提高认识,明确职责。“创建学习型社会,实现人的全面发展”是党的“十六大”提出的全面建设小康社会战略目标的重要内容。努力创建学习型企业,力争实现持续健康发展,也是我厂既定的企业发展长远战略方针。在不久前召开的厂八届四次“双代会”上,新一届领导班子明确提出了“未来的塑编化工厂,在努力做大做强的基础上,应该是‘管理科学规范、员工素质优良、发展持续稳定的现代企业’”的战略构想,而要实现这一构想,其中一个关键的问题就是要通过“创建”活动,来全面提升企业职工队伍学习力、创新力,切实提高其技术业务素质,进而,提升整个企业的核心竞争力。这不仅是一项关乎国家、企业发展大局的事业,同时也是关系职工个人长远的根本利益的一件大事,是我们必须充分重视,认真努力完成好的历史性任务。今天,在座的都是我厂骨干,是企业各项改革与发展工作的中坚力量,我们对活动意义认识水平的高低,直接关系到这项活动的开展与成效。如果我们的骨干对这项活动的认识上不去,那么,这项活动是搞不好的。有关“创争”活动对企业发展的重要意义,轻工局、塑件化工厂的一系列文件已经进行了反复阐述,在这里就不在展开讲了,只是希望大家站在讲政治的高度,站在为企业发展大局服务、为职工服务的高度来理解、认识活动的现实意义和历史意义,本着对企业、对职工负责的态度,发挥主观能动性带领职工群众创造性地搞好“创争”活动。版权所有
2、加强引导,扎实推进。“创争”活动是一项“以提高职工竞争力为出发点,以保证企业持续发展为落脚点”的群众性学习实践活动;是维护职工根本权益、服务企业发展大局的最佳结合点。要搞好这项活动,必须有最广泛的职工群众积极参与。因此,我们的领导干部要自觉肩负其引导、帮助的责任,积极主动地帮助职工解决思想上、观念上、学习上、工作上存在的问题,引导他们克服思想认识上的障碍与误区以及学习与生活方面遇到的困难,使之真正提高认识,增强学习的紧迫感与自觉性,积极参与到活动中来。从而,将活动扎扎实实向前推进。在这方面,我认为在座的同志们首先要集中精力帮助本单位职工克服学习上的懒惰畏难思想和安于现状、不思进取的懈怠情绪;引导其正确认识和处理三个关系,解决一个好矛盾。即:学习与岗位竞聘之间的关系、学习与晋级和评定职称之间的关系(摆正长期利益与短期利益的位置关系,克服短视的毛病)、学习与年龄之间的关系(解决终身学习问题)、解决学习时间与工作生活之间的矛盾。努力创造一切必要条件,团结、带领职工刻苦学习、扎实钻研,努力为企业的发展与进步贡献力量。
3、注重实效,力求深入。我们的“创争”活动必须力戒搞花架子,盲目追求声势与形式的营造和铺张,应该把主要精力放在求深、求实上。首先要摆正活动的长效与短效之间的辨证关系,要做到两者兼顾,统筹规划。通过学习活动促进企业生产经营工作的顺利进行和经济效益的进一步优化;同时,打造适应现代化企业要求的文化和智力平台,为企业的长远发展奠定基础。其次是追求深入,活动必须做到深入基层、深入班组、深入职工,因为只有这样才能取得最广泛的群众基础和最佳实效。为此,要求我们的干部,要真正负责指导、督促班组和职工个人尽快制定并落实学习活动计划,真正使活动不留死角,抓出实效。
4、带头学习,作好示范。学习的过程使一个互动的实践过程。要使广大职工真正参与到活动中来,进行有效学习;我认为必须注重发挥领导干部的导向、示范作用。中层干部同志们在整个活动中,要严格按照厂党委的要求,搞好自己的学习,不断努力提高自身的综合素质,以自身的实际行动为职工群众做出表率;同时,要积极主动地引领、帮助身边的职工群众进行学习。塑件化工厂在这方面已经制定出工作方案,计划在活动的各个阶段适时组织领导干部与职工进行学习交流,以实现双向互动与提高的目的,真正使我们的职工队伍成为“敏而好学,发奋进取,自觉发挥聪明才智和创造力,努力在工作岗位上建功立业的战斗集体。”希望大家为此做出自己的贡献。
三.我想再同大家谈一下自己对活动的两点认识与思考,作为我们之间的交流与探讨,不妥指出欢迎指正。
1、“创争”活动是一项长期的系统工程,不可能毕其功于一役,更不能一蹴而就,必须长期坚持。因此,我们必须要有长期连续作战的规划和打算,我们要将学习活动与日常开展的岗位练兵、技术攻关、劳动竞赛、招标揭榜等活动紧密结合起来,与职工晋升技术职称、晋升工作级别结合起来,要立足于培养一批既精通本岗位又了解相关岗位专业知识和操作技能,在各自工作领域能够独当一面的复合型“技术明星”、“工艺操作能手”和“能工巧匠”。努力提高工人技师在职工队伍中的比例,再通过辐射带动作用促进职工队伍技术业务素质的全面提高。这是一个长期的过程,因此我们要树立扎扎实实、长抓不懈的思想,着重通过长期务实的教育培训工作,使职工队伍的学习力、创新力及竞争力逐步得到切实提高。
2、“创争”活动意义重大,事关企业未来发展与职工的根本利益,必须有相应的制度作为保证。要建立实施、监督、奖励等一系列长效机制。为此,我们的基层单位要通过不断探索,扎实创新的工作实践,为企业制定决策、完善制度提供参考,以实现“建立重点考核与年度考核相结合,定性考核与定量考核相结合的考核体系,实现岗位竞聘制度化,全面推进岗位准入制度化,把上岗压力转化为学习的动力。”的工作目标。我认为就塑件化工厂而言应从以下几个环节入手,来构筑职工学习管理机制的大框架:(1)、根据企业发展需要及生产经营实际,针对职工队伍技术业务素质现状,确立职工技术业务教育培训工作的总体规划及阶段性工作目标,进一步细化工作内容与标准,增加工作的量化指标和可操作性;建立职工学习档案,进行目标管理和监控考核,以确保工作逐步实现正规化、科学化。(2)、有针对性的逐步扩大技术业务知识的培训范围,进一步强化职业技能的适用性;如:对机、电、仪等工种的高级工增加掌握相关工种基本知识的要求,以提高学习的覆盖面。(3)、注重提高职工技术业务培训工作的超前性,使职工的技术业务学习逐步与国内外先进水平接轨。利用一切时机做好引导工作,定期国内外同行业生产、管理、技术领域发展的最新动态及成果,引导职工开阔学习视野,拓宽学习领域,使学习向高层次迈进。(4)、分层次开展培训工作,提高教育的针对性。如:对工人层面职工进行培训就可以按初级、中级和高级分别确立学习科目与培训内容,实施定向考核。在鼓励职工学习文化知识的同时,着重引导职工学习、钻研技术业务。(5)、建立并实施长效奖励机制,使培训工作具备连续稳定性及政策基础。如:在进行分配制度改革时,有意向高级工、技师倾斜;又如:设立奖励基金,奖励职工对企业的生产、管理与发展提出合理化建议,奖励通过发明、创造为企业取得明显经济效益的职工。每年评选能工巧匠,予以一次性奖励等等。
丰满理想骨感现实
催生“爆爆族”
2010年2月26日傍晚,广州市萝岗区镇龙镇乐丞朗化工厂,厂长白守川像往常一样出门散步。他走出厂门才10多米远,突然感到腰部被硬物击中,转头一看,发现3天前离职的同事李宗熙举起铁棍朝自己冲了过来,万般无奈中白守川与其争抢起铁棍来。白守川身高近1.8米,身体壮硕,身高只有1.66米的李宗熙渐渐处于下风,被顶到了路旁的桉树上,动弹不得。
白守川问:“你为什么要打我?我什么地方得罪你了?”李宗熙却一语未发,突然将右腿抬起,伸手将先前缠在腿上的水果刀拔下,划向白守川的大腿,鲜血顿时喷溅而出……也许伤得很重而无还手之力,白守川丢了铁棍,踉跄着往厂门口走去。李宗熙丢了刀子,重新拿铁棍追打白守川,直到没走几步的白守川歪倒在地上,他才住手……
血案爆发,震惊镇龙,震惊广州!行凶者李宗熙是怎样一个人?他为何要在大庭广众之下对白守川行凶?一时,各种神秘揣测沸沸扬扬。
李宗熙1985年生于广西恭城县莲花镇势江村,家里兄弟姐妹四个,全靠年逾五旬的父亲李承富、母亲张光玉侍弄2亩果园、1万元的年收入过活。李承富夫妇没上过学,吃够了没文化苦头的他们对儿女的教育很重视,即使从信用社贷款,也愿意供子女上学。
李宗熙从小到大都很听话,学习努力,经常被评为优秀学生,得了不少奖。2003年,他考上了南宁师范学院,但因不喜欢所录取的专业,他弃学而选择了补习,并于第二年考入了长春大学应用数学专业。在兄弟姐妹4人中,李宗熙是唯一一个考上大学者,也是村里第一个大学生,他成为全家人的骄傲和希望。
2008年7月,李宗熙大学毕业后,和几个大学同学去湖南永州开饭馆。因不懂经营,半年后饭店严重亏损,李宗熙除了得到同学“友情赞助”的几百元打算去深圳闯荡的路费之外,别无所得。
到深圳后,李宗熙在一个初中同学处住下。之后,自信爆棚的他欲再展宏图,在深圳如海洋般的工作机会中找一个与自己所学的应用数学专业对口,又能拿高薪、受尊重的工作。
纵然李宗熙的理想很丰满,无奈现实却很骨感。他在找工作时却恰恰受所学专业的限制,四处碰壁。转眼两个月过去了,他仍是“三无人员”游荡在街头。后来,他痛定思痛调整了自己的心态,到萝岗区乐丞朗化工厂应聘。
其实,乐丞朗化工厂接到李宗熙的求职信后,觉得他所学的数学专业跟厂里要求的化工专业不对口,不想招他,但李宗熙多次表达了对这份工作的渴望,厂长白守川十分感动,他才被录用了,岗位是普工。
在同事眼中,李宗熙的性格有些内向,不喜欢与人过多交往。白守川似乎注意到这个问题,还找他谈过一次话,问他是不是有什么困难。可李宗熙摇摇头,沉默不言。这之后,白守川在助理蒙娜面前常说李宗熙心高气傲。
白守川的话传到李宗熙耳里,他有点不高兴。即便如此,他不仅将厂长交待的任务完成得漂漂亮亮,还常常自愿加班……因为毕业以来自己求职四处碰壁,心中又时常想着要还掉读书时所欠的贷款,所以虽然这份普工的活儿又累又脏,李宗熙却非常珍惜。
在2009年年终总结会上,白守川扫视全场后,大声说:“有的普工学历高,就自以为有本事,但你一个大学生还不是车间一名普工?你要真有本事就拿出业绩来。如果不想在这里做,就到别的地方干去!”
那一刻,李宗熙的头“嗡嗡”作响。十年寒窗,竟被人如此侮辱,他觉得这句话是冲自己来的。白守川话音刚落,李宗熙就忍不住地在台下连连干咳了两声以示不满,脸色因愤怒而血红。回宿舍后,他躺在床上,死鱼一样的目光紧盯着天花板。一个同事进门弄出响声,他就无端发脾气。那同事顶了几句嘴,李宗熙就一脚踢倒脚边的脸盆,咬牙切齿地说:“你信不信,即使你是白守川,老子也把你灭了!”两人在争执中差点动手,幸被另一同事赵云河拉住,双方才罢手,令赵云河不解的是,平日老实本分的李宗熙为何发这么大的火?让他做梦也想不到的是,一个对厂长可怕的报复性的计划在李宗熙心中沉淀……此时,李宗熙俨然成了一个因一点阳光就灿烂,因一点火星就会爆炸的“爆爆族”。
2010年春节,李宗熙没有回广西老家过年。2月22日,大年初九,厂里开始上班。23日早上,李宗熙以有些个人问题需要处理为理由向厂里辞了职,收拾起自己的东西离开了工厂。
3天后的下午,李宗熙重新回到了化工厂,并在下班时分埋伏在厂外的草丛中。他准备了一根铁棍、一块砖头,还有用透明胶带绑在右小腿上的水果刀。傍晚时分,吃过晚饭的厂长白守川像往常一样出来散步了,于是李宗熙侍机一跃而起,持着铁棍扑向了白守川……
一句训斥引爆
致命癫狂
见白守川倒在血泊之中,李宗熙便掏出手机报警,让警察来抓自己。闻讯赶来的赵云河拨打了110和120。大约20多分钟后,警车和救护车先后赶到。面对警察,李宗熙举着双手站起来。
当晚,因股动脉、股静脉破裂引起失血性休克,白守川不治身亡。
在父母眼中,李宗熙是个孝子,从小到大从未让他们太多操心;学习之余,他也总是抢着做家务,春种秋收时节,他甚至撂下功课,请假回家帮父母分担繁重的体力活;读大学后,他又总是想尽一切办法挣钱。
在邻居眼中,忠厚老实的李宗熙理所当然地成了村里人的榜样。可谁也不相信,从重点大学毕业的李宗熙,竟会因为一句不中听的话而杀死自己的厂长。
白守川是怎样一个人?他真是一个刻薄的老板吗?其实,白守川也是一个来自贫困农村的人,他的磨难人生经历跟李宗熙比甚至有过之而无不及。
白守川1972年出生在甘肃省镇原县一个贫穷、偏僻的山村里。那里十年九旱,农民只能靠天吃饭。由于缺水,全村人仅靠一口解放初期挖凿的、深达40多米的老井取水生活。这些井水主要是用于吃,洗脸是一家人用一小半脸盆水轮流洗,洗到最后水通常都变成黑色泥浆了。
由于家里异常贫困,白守川小时候总食不果腹。有一次放学经过邻居家时,他闻到饭香口水长流,忙问邻家姐姐弄了啥好吃的东西。其实别人也没啥好吃的,但他还是走进去拿起别人吃过的碗舔起来……
上高中时,白守川知道了身为农民的自己只有努力学习,考上学校才能跳出“农门”,解决温饱,于是他学习特别努力,成绩一直很好,最终考上了甘肃中医学院,成了村里的第一个大学生。
大学毕业后,他分配到当地医院上班不久,因为工资太低了,白守川决然地南下深圳闯荡。刚到深圳时,他白天疲于奔命地找工作,晚上由于没钱住店,他只能睡在建筑工地的楼板上,在一群蚊子的疯狂叮咬中呼呼入睡……
虽有大学文凭,但因为专业不对口,他曾做过最基层的一线工人。由于年少时吃尽千般苦,他将自己的姿态放得很低,工作起来总是任劳任怨,竭尽所能,不怕苦不怕累,很得管理者赏识。不久后他便从班长、组长一路成长……
在同事们眼中,白守川性格直爽,说话也大大咧咧。2009年11月12日,白守川被老板聘为厂长。虽然厂里只有20多名职工,他也不过是个普通管理者,他却在员工面前时常“炫耀”他“年薪有几十万”。对白守川的“优越”,员工们先还肃然起敬,但渐渐地觉得他的话有水分:他跟普通员工一样,吃住都在厂里;平时也只有一套西装;穿的鞋也是从地摊上买来的价值四五十元的鞋。
员工们产生这种看法,那是因为他们不了解白守川的人生经历。白守川认为家乡人只有读书才有机会走出贫穷的大山过上好日子,因而尽管收入不错,他还是十分节俭,甚至连件像样的衣服也舍不得买。他这样“抠门”,却时有资助家乡贫困而读不上书的孩子读书,对有困难乡亲也经常伸出援助之手。为了挣更多的钱支持家乡,他甚至下班后偷偷摆地摊……
白守川一直希望能够改变父母的贫困生存状况,让父母住上好房子,能有水吃;能治好现已年近7旬的父亲身上年轻时就落下的风湿病,以及积劳成疾落下的肺病、心脏病,然后再与心爱的妻子生养一个孩子……谁知就在他为这些愿望而孜孜以求的时候,他的生命却因为李宗熙的手起刀落戛然而止,所有的愿望也随之化成了泡影……
“爆爆族”致命归来
在李宗熙的工友赵云河的印象中,白守川确实在2009年年终总结会时说过那句听上去让在场的大学生不爽的、训斥人的话。但他认为,厂长这段话并不是单独针对李宗熙的,因为厂里还有几名大学生。更何况李宗熙吃苦耐劳、任劳任怨,业绩不错。2010年1月绩效考核时,满分是100分,李宗熙的主管给他打了105分,成为考核分数最高的员工,白守川不仅对签字批准,还表扬了李宗熙。
“他的工作出色,勤恳踏实,又是大学生,厂长、主管都很器重他。”赵云河说,“假如厂长对他有什么意见,难道还会批准吗?就凭这一点,他也该知道自己在厂长心目中的地位。可是他怎么就这么激愤呢?这说明他的脾气太爆了!”
可细心的同事还是发现,李宗熙的人格有着两面性:在亲人眼里,他很自信,身处社会,他又很自卑,什么事都积压在心里;他在熟人面前很开朗,在生人面前却很内向,并有着强烈且脆弱得不堪一击的自尊。
这一点从他很小的时候就表现出来了。有一次,他的初中老师家访,当李承富得知儿子成绩有所下滑时,当着老师的面责备了他几句,没想到,李宗熙不服气地与父亲争吵起来,不承认自己不如人。
四年的大学生活,为了减轻父母的负担,李宗熙在学校贷了2.4万元助学贷款,他却告诉母亲说,他只贷了7000元。毕业后,他日思夜想的事都是能多多挣钱,以尽早还上这笔贷款,但他这样突然一“爆”,让他的还款计划变得遥遥无期。
李宗熙性格的悄然变化始于他理想与现实的落差:毕业后去湖南创业的失败,他第一次发现自己真没本事,甚至觉得自己贷款读大学是一种非常愚蠢的行为;找工作的那些日子里,他四处碰壁,心里原来的自信再次被消磨。在没有工作和好不容易找到乐丞朗化工厂的这份普工之后,由于收入不高,他再次羞愧地觉得大学白读了。身为天之骄子,却混迹于大字不识几个的普工之间向连化学方程式也搞不懂的工头点头哈腰,他觉得自己真是降尊纡贵,大材小用,这简直是一种耻辱。
除了失落、悲观,他还担心父母生病,因为生病没钱治更是悲哀!虽然他内心以这份鸡肋般的工作为耻,但他又非常怕失去这份工作。他卖力地工作,既想向别人证明大学生的确比没读过几年书的人能力强,也怕自己哪个地方没有做好,被厂长炒“鱿鱼”――白守川曾经不止一次说过,“除了老板我不能炒,别人我谁都可以炒。”厂长的这句话,让李宗熙感觉到厂长时时在威胁他。可当他听说厂长也是穷苦出身,从蓝领打拼成高层管理者后,曾一度在同事面前表现出对厂长的艳羡,在视厂长为偶像的同时,他内心也十分嫉妒。
2010年1月,白守川在年终总结会上说的那席话,让李宗熙一直绷紧着的神经脆弱到了极点,他将厂长的话臆想为“意有所指”,且强加在自己头上:厂长刻薄的训斥,宣告了他的失败!而失败是他潜意识里一直想竭力否认的!背负着父母的骄傲,背负着生存的重压,却一次次遭遇现实的冷遇,白守川不经意的“训斥”,一下子引爆了李宗熙心中压抑许久的失意与怒火……
2010年3月3日上午,身陷看守所的李宗熙得知白守川已死,悔泪横流,在悔过书中写道:“自幼家中一贫如洗,靠国家助学贷款完成了学业,好不容易大学毕业,以为找到工作一切会好起来,没想到因厂长的一句话,让我的自尊心受到了伤害,慢慢地想报复他……为了出一口气,铸成了无法挽回的大错!”
2010年8月5日上午9时30分,该案在萝岗区法院一审开庭。庭上,李宗熙对杀人事实供认不讳,并当场对白守川家人说了一句“对不起”。可是,他的道歉遭来的是白家人血红的眼和悲愤的痛斥。
公诉方萝岗区检察院认为,李宗熙的行为构成故意伤害罪,致人死亡,应判处13至15年有期徒刑。然而被害人律师李修蛟则提出异议,认为李宗熙应构成故意杀人罪,坚持死刑。
在民事赔偿方面,受害者一方也提出了114万余元的民事赔偿申请,李宗熙当庭表示自己无力支付。但其辩护律师在庭上拿出他的同学为其筹集的11000元现金,希望交给白守川家人,以期取得对方谅解。但白家拒绝了这笔钱。最终,法官建议将钱先存于法庭账户,用于之后的民事赔偿。当天,法官未就本案做出判决。
编后:对于“爆爆族”李宗熙犯下的罪错,法官们扼腕痛惜之余指出,虽然时下房价居高不下、就业艰难、物价飙涨、社会地位大不如前等现实,让刚跨出校门的天之骄子们体会到了生存的艰难,但这也不能成为剥夺他人生命的理由!当今社会,压力谁没有?当大学毕业生步入社会遭遇挫折之时,自爱自怜的他们往往会选择极端的行为,却忘记了生命的价值在于从一次次挫折中站起。也许只有这样,给点阳光就灿烂,给点火星就爆炸的“爆爆族”也会少了许多。
虽然李宗熙从贫苦的农村考上大学很不容易,又是一个孝子,人缘关系也好,且积极上进……但是法不容情,等待他的将是严正的判决。
心痛选择:离婚净身出户再创业
1993年春,49岁的赵铭铮实在无法忍受妻子朱颖的凶悍,坚决要求离婚。朱颖不肯离――丈夫是棵摇钱树,“树”没了,她摇啥呀!而赵铭铮态度坚决,只好告上法庭……这时,他们的双胞胎儿女赵宁赵琳已24岁。
那时,赵铭铮在大连市郊拥有一个资产近400万元的化工涂料厂,在星海广场附近有一处140平方米的住宅。要求离婚时,他答应分给妻子一半财产。
听说父母要离婚,赵宁找妹妹商量:“要是他们离了,老爸再结婚,那财产就没你我的份了。再说,妈对咱俩那么好……不能让他带走一分钱!”
赵宁初中毕业无所事事,在父亲工厂做事也不认真,还招惹是非。赵琳从小喜欢画画,美术学院毕业后,不愿找正式工作,天南地北地去旅行写生画画。因母亲娇宠溺爱,兄妹俩和母亲更亲密。
赵琳被说动了,同意加入哥哥和母亲的计划中……
于是,赵宁先找人暗中跟踪父亲,却发现父亲并无任何越轨行为。他又计上心来,偷拍到父亲与女下属在一起喝酒的场面,其实那是许多人在一起聚会的场面,只是他派去偷拍的人有意选择罢了。
当赵宁拿出父亲与女下属的照片时,赵铭铮愤怒到了极点:“为了财产,你竟下作到这种程度!你妈口口声声说,负责你们的教育,让我全身心好好工作,没想到她竟把你们负责到这步田地了……”赵宁根本听不进父亲的数落,恶狠狠地说:“如果你不把财产都给我们,我还有更毒的招儿……”
赵铭铮伤心到了极点。自打算离婚以来,他对财产问题已有了处置方案,除应给妻子的,还准备给一双儿女一部分用于成家立业。想不到,儿子为得到财产竟使出如此卑鄙的手段。
他有气无力地说:“告诉你妈,明天去办离婚手续,我净身出户。但我告诉你,我放弃所有财产,不是因为你来威胁我,而是因为你妈也曾为这个家付出过,你们是我的骨肉,因为财产和你们走上公堂,我感觉就更失败了……”
赵宁当然不信父亲的话,他窃喜:一定是那句“更毒的招儿”起了作用……
很快,赵铭铮与朱颖办理了离婚手续。
赵宁顺利地成为化工涂料厂的厂长,有权有钱的生活过得惬意无比。赵琳仍是不管不问,只要有钱花,她还是到处去写生游乐。
而一无所有的赵铭铮只身去了天津。他在一家大型合资化工企业任工程师,一年后晋升为副总工程师,并经人介绍与离异女工程师宋雪梅结婚。这时,赵铭铮50岁,宋雪梅46岁。
1995年年底,深知丈夫心愿的宋雪梅力劝丈夫重新创业。于是,他们一起辞去令人羡慕的工作。创业的艰难可想而知,可他们相互扶持,渡过了一个个难关。至2002年,工厂资产已达到700多万元。
那天,夫妻俩举杯庆贺,赵铭铮感慨万端:“想不到我还能有今天。真得感谢遇到了你啊!”宋雪梅笑了:“只有帮你找回昔日的辉煌,你才能快乐,我也才有幸福啊!”
第二天早上吃饭时,宋雪梅见丈夫一脸笑意,就柔声劝道:“回去看看儿女吧,昨晚你又说梦话了,不停地喊着他们的名字。”这话,让赵铭铮的脸当时就拉长了,一脸严肃地说:“别跟我提那两个混账东西,就是死了,我也不用他们送葬!”
宋雪梅不再言语,不过她心里知道丈夫对那双儿女的挂念,只是当年的事他一直绕不过去……
而此时,朱颖和一双儿女开始走向落败。
朱颖和赵宁得到化工涂料厂,但既不懂管理又不懂技术,为人又霸道专横,使得人才纷纷跳槽。后来多次被骗,工厂出现了严重经济困难,只好抵押房产向银行贷款200万元。
2002年底,因工厂存在重大安全隐患而不整改,被一场大火烧得一无所有。虽保险公司赔了钱,但还是无法运转,只好宣布破产。资不抵贷,海边那套住宅也被拍卖。已结婚生子的赵宁只能和母亲合租一间不到50平方米的房子。仍是单身的赵琳也无钱潇洒了,只好到一家画廊画画,靠卖画为生。
过惯了奢华的生活,突然过上清苦的日子,他们怎么受得了?
赵宁的妻子跟他离婚,扔下儿子走了。没文凭、没技术的赵宁找不到好工作,只好去劳务市场打零工。为了生存,朱颖只好做家政钟点工。当惯了阔太太的朱颖,边干活边以泪洗面,多次想跳楼自杀……
贤妻相劝,富豪与儿女冰释前嫌
2004年3月的一天上午,赵琳跑到零工市场找到赵宁:“哥,我天津的同学见到爸了,他又发了,现在是富翁了!”
赵宁不相信,撇嘴一笑:“别逗哥开心了。”
赵琳急了:“我能拿这么大的事逗你吗?真的,这是爸公司的地址。我和那个同学在一起念书六年,她后来考到天津了,对爸特熟……”
看着妹妹手里的那张纸,再看看妹妹一脸的认真劲儿,赵宁乐得跳起来:“啊――穷日子到头了,我们就是有钱人的命啊!”
当天下午,兄妹俩就坐车前往天津。第二天中午,他们去父亲工厂附近守候。傍晚,兄妹俩坐上出租车,跟在父亲的奥迪车后,尾随到了父亲所在的金盛花园小区。这里位于海河边的黄金地段,眼前的豪华让赵宁兄妹目瞪口呆……
晚7点多,赵宁兄妹迫不及待地敲开父亲家的门,并双双跪在门口。
看到他们,来开门的赵铭铮先是一惊,继而怒火冲天,脱口而出:“我不想见到你们,走吧!”
宋雪梅知道丈夫在气头上,劝是没有用的,就忙把赵宁兄妹拉起来:“快进屋,进屋里说。”然后,回头对丈夫说:“在这儿喊,让邻居笑话!”
进了父亲的豪宅,赵宁赵琳又跪下了。赵宁低着头说:“爸,那时我们小,不懂事。过了两年就后悔了。我和妹妹到处找你,可不知道你在哪里呀!我们找了好多年,终于找到你了……”
见父亲脸色铁青、一句话不说,赵琳泪流满面地说:“爸,当初害你的那些鬼主意,都是妈给哥出的,哥财迷心窍了,做出了那样的事。我可是事先一点儿也不知道!等你离开家,妈和哥都吓唬我,我要是理你,他们也赶我走。那时我小,害怕呀……”
宋雪梅趁热打铁,劝丈夫:“总不能连女儿也不认吧!赵宁,你先走吧,别惹你爸生气,他身体不好!”
这话,让跪在一旁的赵宁一阵窃喜。看来,一路上他和妹妹商量的对策没错,只有妹妹“装可怜”、“说实话”才能见效。想着,赵宁低声说:“爸,是儿子对不起你!我走了。”说完,他起身跑出屋外。宋雪梅忙追了出来,给他2000元。
虽然让女儿留下来,可赵铭铮还是不理她。虽然心里对儿女无时无刻不惦记着,可一想到当年的事,特别是儿女出现在眼前,他气愤得直想骂人。
夜晚,安抚好丈夫,宋雪梅进了赵琳房间。看到继母,赵琳可怜兮兮地抹眼泪:“阿姨,求求你救救我们吧!”然后,她把自己和哥哥的艰难处境极力渲染,听
得宋雪梅心里酸酸的……
第二天,宋雪梅出钱在家附近的一个住宅区给赵宁租了80平方米的楼房,每月租金2000元,房间里家用电器和生活用品齐备。宋雪梅另外还给了他1万元。
安顿好赵宁,宋雪梅又想尽办法劝慰丈夫。两个月后,赵铭铮终于同意接纳赵宁。那天,赵宁跪在父亲面前信誓旦旦地说:“我要是再有一点点的不孝举动,天打雷劈!不得好死!”
儿子这样表态,赵铭铮也就释然了。很快,他给赵宁和赵琳各买一套住宅,并让赵宁进化工厂工作。没多久,在宋雪梅操持下,赵琳开起了画廊;赵宁回大连接来母亲和儿子,半年后他再婚了。
此后,赵宁像脱胎换骨似的,工作非常努力,不仅对厂里的管理干部礼貌有加,对工人也和气友善,大家都夸老板有个好儿子。其实,赵宁心里非常清楚,父亲仍在考察他,如果稍不留意还会被父亲赶走,还得过那种朝不保夕的苦日子。
而每到周末,赵宁和赵琳都来陪父亲和继母,竭尽孝心,一家人其乐融融。赵铭铮非常感谢妻子让他找回了丢失10多年的亲情。
不过,年过花甲的赵铭铮身体一天不如一天,高血压、心脏病、糖尿病都找上门来,他成了医院的常客。
丈夫有病,宋雪梅尽心尽力地照顾,还得忙工厂管理和新产品开发。这时,远在美国的儿子要接她去美国,因为儿子已成为知名学者,收入很高。可她不能扔下相濡以沫的丈夫,就婉拒了儿子的好意。
眼看父亲的身体每况愈下,赵宁内心起了变化,开始盘算着父亲去世后的产业问题。他每天都往医院跑,否是直接去看父亲,而是径直去主治医生的办公室询问父亲病情进展。一次,他竟没好气地问:“老头子还能活很久吗?”搞得医生不知这个儿子是孝顺关心,还是盼着父亲早点死。
2008年2月底,赵铭铮突发脑出血,虽然抢救及时保住了性命,却永远瘫痪在床了。他不得不开始考虑后事。他要把数千万资产的工厂交由妻子掌管,那样他才放心。
宋雪梅却坚决反对。现在,丈夫的时日不多了,她要做的不是争财产,而是让丈夫幸福快乐地活着,并让赵宁成为丈夫事业的接班人。至于自己,她早想好了,丈夫走后,她就去美国和儿子团聚,儿子会照顾她的生活。
夫妻二人的想法不一样,自然僵持着。
伤心至极,悲情试出儿女伪孝心
让儿子成为自己事业的接班人,赵铭铮不是没想过,可他内心隐隐有一种反对的感觉。再想想儿子这么多年的种种表现,他怕将自己辛苦创下的事业再一次毁掉。
同时,他也不能让妻子一无所有,得让妻子晚年有保障而不是靠她儿子养。就这样,遗嘱的修改工作因夫妻二人意见不合迟迟定不下来。
2008年6月初,赵铭铮的心脏病又发作,几乎送了命。刚刚挣扎着从死亡线上逃回来,赵铭铮知道必须马上修改遗嘱。
看着丈夫又一次躲过死神,宋雪梅哭红的双眼又满是笑意了,她轻轻地握着丈夫的手。一旁的赵宁却焦急地说:“爸,您真把我们吓坏了!您要是走了,这么大的产业,您一定要安排好呀!”
赵宁的话,让赵铭铮的心抽搐了一下。透过儿子极力掩饰的神情,赵铭铮似乎越发清晰地看到他对财产的觊觎和渴望……其实,知子莫若父,赵铭铮感觉对了。
自从赵铭铮脑出血瘫痪在床后,赵宁就与母亲和妹妹商量起如何能夺得财产的计划。
而朱颖自从来到天津,不但不感恩,反而觉得自己像个乞丐。看着风光无限的赵铭铮和宋雪梅,她心里充满了恨,恨人家的财富,恨人家的如意,恨人家的一切……
现在,听说赵铭铮要死了,她高兴极了,如果儿子拥了财产,那她就成为千万富翁的母亲了,再也不会有乞丐的感觉了。她对儿子的想法当然一百个支持。
而赵琳不是心肠恶毒的人,可也绝不是善良重情的人,第一次赶走父亲时她就有责任,她是母亲和哥哥的帮凶:现在,她态度依旧――听哥哥的、听母亲的。
与此同时,赵铭铮拗不过妻子,他也让步了,同意让儿子接班掌管工厂,但要留足妻子养老的钱。二人达成协议后,宋雪梅笑了:“铭铮,你这样决定,我真高兴!你们父子能这样,是我最开心的。”
赵铭铮打断妻子的话:“还有最后一项考验。通过考验,就把工厂交给他。通不过,他仍是一无所有……”
2008年6月11日上午lo点多,赵宁正在工厂里忙着。突然,他接到电话,说父亲病危,要他速到医院。赵宁急忙赶到医院,赵琳也差不多同时赶到。
赵宁赶到时,父亲已昏迷不醒。他忙询问一旁的医生。医生告诉他,他父亲又一次脑出血,病情非常重,不可能再苏醒过来。
这时,赵宁突然看着继母,大声问:“那我父亲的遗嘱在哪里?遗嘱在哪里?”
这时,站在窗前的赵铭铮的律师忙走上前,说:“在我手里。你父亲早就立好遗嘱了,嘱托我在这个时候宣布。”
赵宁冲过去要夺律师手里的那张纸。
律师用另一只手挡住赵宁:“你坐下,我宣读。赵铭铮先生的遗嘱如下:我死后,由儿子赵宁接管工厂。因为他与继母母子情深,我相信他会拿出足够的钱安排好继母的晚年生活,也会安排好他妹妹的生活……”
律师又拿出另一张纸:“这是宋雪梅女士经过公证放弃财产的文件,宋雪梅女士相信丈夫的一双儿女会照顾她终生,自愿放弃与丈夫的共同财产……”
听到这儿;赵宁得意地笑了。突然,他的笑声戛然而止,恨恨地说:“爸,我等的就是这一天。”
赵宁转向继母说:“宋雪梅,别以为你帮过我,我就感激你。我对你的安排就是,要你马上离开我家……”接着,他又大声告诉赵琳:“妹妹,看在你多次帮助过我的情分上,我会每个月给你500元……”
赵琳急了:“哥,你还是人吗?为了你,我两次背叛父亲,你得到2000多万元财产,却只给我这么点儿。”
赵宁不屑地转过身,一身轻松地扶着门框,终于露出得意的笑容。
这时,赵铭铮洪亮的声音响起来:“我说,应该每年给你妹妹两万元。”说着,他竟坐了起来,“我是病得很重,不过还没到昏迷不醒的程度。我请求医生和律师帮我这个忙,就是想试试你的良心。你继母看错你了,还是我对。我的新遗嘱是,从现在起,赵宁不许走进家门半步,不许走进工厂半步……”
“怎么会这样?这……这……”看着从床上坐起来的父亲,赵宁身体僵硬、两眼呆滞,嘴里不知说什么。突然,他“扑通”一声跪在地上,并一下一下跪行到父亲病床前大哭起来:“爸,我错了!你放过我吧……我不是人,我要遭天打雷劈……”
赵铭铮没有瞅儿子,把目光投向窗外,异常平静地说:“我肯定放过你,不会追杀你,也不会整治你,只是让你走开……世上没有狠心的父母,只有狠心的儿女,这话说得没错……”
看着跪在地上的赵宁,律师冷冷地说:“你真是太蠢了,又被恶毒蒙住了双眼。你想想,你父亲的产业,是他和你继母共同创下的,按照继承法规定,你父亲不在了,有一半是她的,另一半她有权与你们一同继承。就是我宣读的真是你父亲的遗嘱,也是不合法的无效遗嘱。即使你继母声明放弃,她后悔了,收回声明也是法律允许的……”
看着儿女如丧家之犬一样离开,赵铭铮伤心至极。本来,他只是想试试儿女的孝心,想不到儿子真的心毒如蛇蝎,竟一点人性都没有……生命尽头将至,儿女如此不孝,悲从心生,他不禁老泪横流,泣不成声……
稍稍平静几天后,赵铭铮与宋雪梅最终作出决定:转让化工厂,留下宋雪梅出国养老费用,其余2000万元捐给慈善机构用于公益事业。因在病床上说过要给女儿每年2万元,按40年算,赵铭铮给了女儿80万元。
一、上半年工作开展情况
(一)加强领导,明确任务目标。为确保完成市政府下达的我区2013年度环境保护工作任务,2月份召开了全区环境保护工作会议,对全区环境保护工作进行了安排部署,区政府与20个部门、单位签订了《2013年度环境保护重点工作目标责任书》,将目标任务层层分解,落实责任。
(二)强化督促检查,环保重点建设工程进展顺利。一是污水处理厂工程建设顺利。蓝色经济开发区污水处理厂基建工程已全部完成,设备已全部到位,已安装完成95%;第二污水处理厂及其污水管网配套工程设备已全部安装完成,单体、单机已进水调试;污水处理厂提标改造工程地质勘验已完成,正在实施承载力验算;中海石油石化有限公司污水处理厂升级改造工程已完成,现正在调试。二是加大石化企业的废气污染治理,华联石油化工厂有限公司35吨/小时燃煤锅炉除尘改造工程已投入使用;中海石油石化有限公司实施的35吨/小时燃煤锅炉除尘改造工程基建工程已全部完成,设备已到位,预计7月上旬安装完成。三是人工湿地建设工程。神仙沟人工湿地水质净化工程规划方案、测绘已完成,土地迁占正在进行中。四是油气回收治理工程。富海集团第一加油站、通海集团加油站油气回收治理建设工程正在施工中,预计6月底建成;海胜实业加油站油气回收治理工程已确定施工单位。
(三)强化监管,严厉打击环境违法行为。一是今年4月份组织开展了全区工业企业环保核查,共核查企业42家,对存在问题的14家企业下达了限期整改通知书。二是继续深入开展环保专项行动。先后取缔土(小)企业4家,立案查处不正常使用污染防治设施案件2起,妥善处置东青高速孤岛段化工废液倾倒案。同时,加强与周边县区的沟通协调,协助利津县发现并取得影响我区环境的土小企业4家,对沾化县滨海乡化工园的企业进行了初步了解。出动执法人员600多人次,检查企业100余家,共处理环境案件139起,结案率100%,协助港经济开发区及时处置了亚通石化污染引起的集体性上访事件。三是加强应急管理工作。组织企业对突发环境事件应急预案进行了修编,实施了企业应急预案的备案制度。参加了今年区政府的组织的氯气泄漏为背景的应急演练。四是根据上级环保部门的要求开展了化工企业聚集区地下水污染状况专项调查和生产化学品环境情况调查。
(四)严把建设项目审批关,着力推进转方式调结构。严格执行建设项目环境影响评价和“三同时”制度,坚持“先算、后审、再批”的原则,严把高污染、高排放的项目落地,截止目前,共审批建设项目环评文件90件,验收23个。
(五)狠抓宣传教育,促进环保意识深入人心。借助“6·5”世界环境日,联合区妇联、教育局、电视台、街道办、油田社区等单位,组织开展了“同呼吸,共奋斗”专场文艺演出、百名儿童绘制百米画卷、绿色生活进社区等宣传活动,调动了社会各界人士重视和支持环保的积极性,激发其关注并参与环保的热情,环保意识深入人心,宣传效果非同凡响。同时,不断加大环保工作新闻信息宣传力度,到目前在各类媒体网站共报送信息600多条,采用信息360余条。
二、存在的问题
纵观上半年以来各项工作,基本做到了组织有序、协调有方、推进有力、落实有效,但仍然存在一些问题和不足。一是人员少,任务重,环境监管压力大,尤其是专业人才缺乏,整体业务能力比较薄弱;二是区域环境质量改善任重道远;三是污染减排压力大;四是土(小)污染企业、边界污染、外来倾倒等环境问题,给监管工作带来很大压力;五是开发区污水处理厂及挑河湿地工程进展缓慢。
三、今后的工作打算
为全面推进我区环境保护工作,改善区域环境质量,提高居民生活质量,在今后的工作中应重点抓好以下工作:
(一)以重点环保工程为抓手,全面推进公共环境质量改善工程。全力抓好和推进今年9项环保重点工程建设,尤其是抓好经济开发区污水处理厂后续扫尾工作和神仙沟、挑河人工湿地水质净化工程建设,确保按期完成,及早发挥治污效益。同时,加大工业污染源的监督管理,在今年上半年全区环保工业企业核查限期整改基础上,实施后督查工作,确保整改到位。
(二)加大环境违法行为查处力度。继续深入开展环保专项行动,严肃查处未批先建、偷排偷放等环境违法行为,对不执行环境影响评价制度、违反“三同时”制度、不按期完成限期治理任务、不正常运转排污设施等违法行为,予以重点查处,加大土(小)污染企业查处力度,坚持发现一起取缔一起。开展严厉打击违法倾倒化工废液和危险废物专项行动,严厉打击环境违法行为,遏制违法倾倒化工废液事件的发生,维护群众环境违法行为。
(三)积极开展油气回收污染治理工作。今年下半年对全区的加油站、储油库、油罐车进行摸底调查,制定油气回收污染治理工作方案,落实责任,按照上级安排部署完成辖区所有加油站、储油库、油罐车油气回收治理工作。
(四)畅通渠道,维护人民群众的环境权益。完善和落实突发环境事件应急预案预防预警措施,积极应对突发环境事件;坚持不懈地抓好环境工作,及时、妥善处理好各种环境案件、环境纠纷及各级人大代表和政协委员提案,有效维护人民群众的环境权益,维护社会稳定。
(五)加强环境宣传教育,提高公众环保意识。继续加大环境宣传教育力度,深化面向企业、社区、学校和公众的环境宣传教育。深入推进绿色学校、绿色社区、环境友好企业创建活动,提高公众环保意识,特别是加大对企业的守法排污宣传,增强其守法意识和责任意识。
1、主要经济指标完成情况。
1-9月份,民营及乡镇企业总产值完成28902万元,占年度目标的62.1%;增加值完成9372万元,占年度目标的61.8%;销售收入完成20909万元,占年度目标的58.3%;工商税收入完成537万元(其中国税万元,地税万元),占年度目标1130万元的47.5%。
2、重点企业经营情况逐步好转。
一是晋城羊明化工有限公司针对生产负荷不足的情况,投资100万元进行了锅炉及甩干、烘干机改造,并坚持开展员工上岗培训,节电、节水及产能效益均收到明显成效,从今年3月份复产以来到8月底共生产轻质碳酸钙余吨,上交税金万元。目前二期工程已开工建设,总投资近600万元,设计生产能力为年产3万吨造纸钙,工程预计将于年底完工,明年3月份可投入生产。
二是陵川龙腾陶粒砂有限公司第一条生产线刚刚开始试生产运行,该企业为中国石油的上网企业。今年以来,该公司针对技术及设备方面存在的问题,投资50万元进行了煤气炉改造,聘请技术人员对原料配方进行了优化改进,同时还将原来直接使用锰矿粉改为购买锰矿自行加工使用,为进一步提高了生产能力,降低了消耗成本奠定了基础。目前,该公司正在采取积极措施着手解决企业内部管理及运行机制方面存在的问题。
三是晋城强民乳业有限公司陵川生态养殖园首批奶牛已于7月份入住园区,目前奶牛养殖规模将近200头,年底养殖规模将力争达到1000奶牛的发展目标。另外该公司还计划新上一个水果大棚项目,充分利用沼渣、沼液这一优势肥料,大力发展草莓等中高档水果,大力发展循环经济,进一步提高企业经营效益,促进农民增收,实现一举多得,企地共赢。
四是新上了三个农业调产项目。丈河圣农野生中药村有限公司主要进行药材半成品初加工,目前,种植的60亩白芷、黄芩、丹参、半夏、板蓝根等中药材品种长势良好,丰收在望,并有20亩中药材将在今秋进入成熟收获期;后山村引进的晋城百草园药物开发公司麦士霓草本咖啡加工项目,总投资约400万元,占地20亩,目前厂房及办公用房等基建工程正在紧张建设,明年初即可投入正式生产,并实现咖啡豆本地化种植;台南村引进的晋城瑞昇农业发展有限公司龙凤山生态养殖园项目,总投资约500万元,目前已投资70余万元,建成圈舍3栋60间,开工在建1栋,办公及生活区用房也已完成,预计今年秋后第一批先引进的300头鲁黄牛和西门达尔牛可入住园区。三个项目的建成投产,可带动周边村庄农民种植中药材和发展养殖业的积极性,进一步增加农民收入。
3、化工产业集中区建设进入实质性操作阶段。
我镇拟组建的化工产业集中区位于沙泊池村西岭上,占用荒坡50亩,总投资3000万元,在原有的神眼岭化工厂、附城第二化工厂、太行化工厂和丈河福利化工厂的基础上,经过技术改造,扩大生产规模,延伸下游产品,实行一条龙生产,年产化工系列产品30000吨。组建后的化工产业集中区,为股份制性质,实行一级法人主管,二级法人经营。工程分二期建设,第一期工程投资1000万元,先期进行土地征用、三通一平和电力、部分生产设施及环保设施建设,预计今年年底可投入运行。然后采取边生产边扩大规模的方式,再投资2000万元建设二期工程,全部工程建设工期为一年时间,年产二硫化碳系列产品达到30000吨,销售收入一个亿,实现利税1300万元,新增就业岗位150个。目前,该化工产业集中区已完成审批立项,土地征用、环评报告、电力设施、道路开通等前期准备工作正在紧张有序的进行中。
4、打击私挖滥采、取缔小高炉和打击机砖窑非法用工专项行动成效明显。
在严厉打击非法采矿专项整治行动中,对排查出来的315个坑口,严格按照“六条标准”进行填实填死,并顺利通过了县里的检查验收,为进一步巩固私挖滥采整治成果,我们严格按照上级要求,建立健全了监管长效机制,从根本上扭转了私挖滥采的被动局面。在环保专项行动中,对不符合环保要求的100立方米以下19座小高炉进行了关停取缔,共炸毁烟囱16根,拆除炉体10座,剩余的炉体正在积极做好业主的思想工作,确保此项工作圆满完成。在打击机砖窑非法用工专项行动中,全镇共7家机砖窑,5家证照不全,2家无一证照。按照省、市、县有关文件和会议要求,对证照不全的机砖窑实施了停产整顿,无一证照的机砖窑进行了彻底取缔。目前,我镇所有制砖企业全都办理了有关手续,申领了营业证照,建立健全了监管长效机制,生产活动规范有序。
5、社会主义新农村建设扎实推进。
今年以来,我镇以农民增收为重点,以发展现代农业为方向,大力改造和提升传统产业,开展农民素质培训,集中整治环境卫生,积极改善村容村貌,取得了新农村建设的新成效。一是做到了规划先行。集镇总体规划于6月中旬通过专家评审,使今后的集镇建设有了约束和规范。具体的推进过程中,我们在巩固提高附城、玉泉两个省级示范村的基础上,又新建了后山一个市级示范村和川里、鼻良掌两个县级达标村,同时选择盖城、城东、庄里、东西下河、新庄、大槲树等7个村开展新农村区域连片建设,培塑了不同类型的新农村建设典型。二是以实施“一村一业,一村一品”为重点,大力发展特色农业。建设新农村,产业发展是基础。
今年以来,我镇以草食畜牧、干(鲜)果经济林、道地中药材、蚕桑养殖业为重点的农业产业结构调整取得了一定成效,初步形成以强民乳业奶牛养殖生态园、龙凤山生态综合养殖为龙头的草食畜牧业养殖园区,以岭西、北庄、田庄等村为重点的干(鲜)果经济林园区,以丈河圣农野生中药材有限公司为依托,丰西、东西下河为重点的中药材种植园区和以丈河东南部各村为重点的蚕桑养殖园区。为调动乡村两级干部和农民群众建设新农村、发展新产业的积极性和主动性,我们还先后多次组织乡村干部及种养大户,分别到阳城、壶关、泽州等地进行了参观学习,进一步开阔了眼界、拓宽了思路。三是以沼气建设为突破,农民生产生活条件得到了新改善。今年县里下达我镇户用沼气任务1000户,目前全镇有35村铺开沼气建设工程,已建成950户,点火投入使用的260户,“一池三改”户210户,在建的50户。强民乳业大中型沼气工程正在积极进行前期准备,建成后可使后山村集中供气400户。
同时,村容村貌和环境卫生整治也有很大改观,省级新农村建设示范村玉泉、附城两村不但做到了主街主巷硬化、绿化、亮化、美化,而且附城村还建设了集休闲、健身、娱乐功能于一体的凤山公园,无论是示范村,达标村,集中连片建设的其它典型村,大都做到了生活垃圾定时、定点倾倒,清运环境卫生制度化、规范化管理,对有条件的村,下一步我们要实行垃圾不落地的办法。四是以提高农民素质为重点,狠抓了文明乡风建设。通过积极开展和谐家庭、和谐院落、和谐村组、和谐村镇、和谐单位创建活动,我镇农民综合素质有了很大提高。同时,附城村和富士康集团多方联系沟通,利用附城完小原校址,引进开办的晋城葛万技校附城分校,目前该校已首批招生了一个班,为大力加强我镇农民职业技能培训搭建起了良好的平台。
6、惠民实事工程进展顺利。
总投资68万元,全长5700米的丰西到窑岭引台北水工程,从5月中旬开工以来,进展顺利,目前引水工程已全面完工,共铺设管道5700米,调节池、控制房等配套设施建设也基本完成,窑岭、青杨庄两个受益村还完成了自来水入户工程,平道村入户工程正在紧张施工。该项引水工程,可有效解决沿途8村5600口人及强民乳业生态养殖园1000头奶牛的用水难问题。北马村投资68万元的寄宿制小学教学楼和投资58万元的北马——高平平头村村通延伸工程于5月份全面完成。投资10万元,总长350米的镇办中学道路硬化工程7月份完工。涉及农民群众切身利益的新型农村合作医疗已在全镇全面推开,全镇参合农户共7902户,参合人口28787人,参合率达到93.64%,从4月份实行直补以来,报销金额达到11.5756万元,受益群众达1663人。镇文化中心站建设工程已全面完成;附城村商贸住宅一条街建设工程完成了1700平方米的水泥路面硬化,眼下正在实施绿化、亮化工程;凤山公园已完成80%的地基建设,投资达70余万元。此外南马村还投资30余万元实施完成了巷道硬化工程,岭西至礼义梁泉、平道至高平双泉村村通水泥路延伸工程业已全面铺开。
二、存在的主要问题和困难
当前,我镇经济运行中存在着不少问题和困难,产业结构不尽合理,产品结构单一,经营管理粗放,企业规模偏低,技术装备落后,新上项目不能尽快达产达效。受上述各种客观因素制约,财税收入不达进度,完成全年1130万元的财政收入任务尚有很大困难。主要是:一是作为我镇税收大户之一的煤炭企业全年税收任务为476万元。七一煤矿资源枯竭,没有上交资源价款,实际上已经关闭;附城村办煤矿,处在资源整合期,不能生产,正在积极办理证照。二是作为我镇税收另一大户的冶炼企业全年税收任务为916万元,占全年税收任务的81%。在环保专项行动中,几乎全部关停取缔,仅存的久盛冶炼厂也朝不保夕。三是保留下来的冶铸、化工企业,受环保政策和审批手续的制约,进一步发展的空间越来越小。四是羊明化工有限公司和龙腾陶粒砂有限公司全年税收任务为166万元。受资金、技术和经营管理等因素制约,迟迟不能达产达效,直接影响到税收任务的顺利完成。五是电力制约因素突出,附城变电站目前可用负荷仅有3600千瓦,远远不能满足进一步加快企业发展用电需求。六是今年以来,一方面由于天气严重干旱缺雨,另一方面部分村又遭受大雨冰雹袭击,导致我镇农业生产受到严重影响。七是扶贫政策倾斜不到位,也不同程度地影响着我镇一些贫困村特别是丈河区域的经济发展和民生改善。同时,我镇相当一部分干部群众思想观念保守,创新动力不足,这也是一个很重要、并且比较不容易解决的一个问题。
三、后半年工作打算
后半年,我们将紧紧围绕年初确定的各项目标任务,切实抓好以下几项工作:
一是要抓好在建项目的达产达效。羊明化工有限公司一期工程和龙腾陶粒砂有限公司一期工程要着重解决好技术和经营管理方面存在的问题,确保后半年实现满负荷生产。在此基础上,进一步拓宽融资渠道,力争使羊明化工有限公司的二期工程建设任务在年内完成,龙腾陶粒砂有限公司的的二期工程在后半年开工建设,并尽快达产达效,形成新的经济增长点。
二是要进一步加快传统产业新型化发展步伐。附城煤矿要在加快资源整合步伐,尽快完成相关手续和办证工作的同时,积极谋划接续产业的开发,努力加快地下向地上、黑色向绿色的转变;全力抓好以水暖有限公司5万吨铸件项目为龙头的铸造业发展,积极引进开发中高档铸件系列产品,加快冶炼向铸造的转化;化工产业要抓好以二硫化碳为主的产业集中区规划建设,力争在年内投入运行;依托龙腾陶粒砂有限公司,整合全镇耐火材料行业,积极探索铝钒土资源的开发利用,提升陶粒砂支撑剂生产规模,开发新型耐火材料,同时,还要积极开发煤矸石、工业废渣等资源的综合利用,推动建材行业逐步走向规模化发展、集团化生产和系列化开发。
三是要切实加大招商引资力度。坚持大力实施“走出去、引进来”战略。组织专门人员,内联外引,利用1—2年时间,使2—3个支撑镇域经济发展、顶天立地的大项目能够落户我镇,务求我镇的招商引资工作取得明显成效;进一步创优发展环境,坚决贯彻执行省、市、县各级出台的招商引资优惠政策,对所有来附城投资发展的企业,无论是个人还是集体,只要符合政策,依法经营,我们就最大限度地给予优惠政策、优质服务、优先支持,努力使全镇上下形成一个大上项目、上大项目、上好项目的热潮。
四是以实施“一村一业、一村一品”为重点,大力发展和壮大农村经济,持续增加农民收入。产业发展的重点,要紧紧围绕草食畜牧业、干(鲜)果经济林、野生中药材、蚕桑养殖业四大传统特色产业的规模化属发展和多样经开发来进行。同时,我们也积极引导和鼓励农民开展各种特色种、养、加项目,确保在较短的时间内,每个村都有自己的支柱产业,每个支柱产业都有自己的鲜明特色。
四、保证措施
虽然说今年我镇经济发展遇到了前所未有的挑战,但我们认为,挑战更是机遇,压力就是动力,虽然经济滑坡了,但我们的思想没有滑坡。只要我们树立起坚定的发展信念,善谋发展之路,敢破发展之难,勇务发展之实,办法总比困难多。为此,我们将以热情高昂的工作态度,顽强扎实的工作作风,严格规范的工作制度,抓好每一项工作的落实。
一是营造良好的氛围来推动工作。要以全省今年开展的“作风建设年、狠抓落实年”活动为契机,进一步增强全体机关工作人员特别是党政领导的忧患意识、公仆意识、节俭意识、机遇意识和发展意识,进一步转变工作作风,弘扬求真务实的进取精神,努力在镇政府机关形成一个谋发展、干事业、抓落实的良好风气,进而再带动全镇上下形成聚精会神搞建设,一心一意谋发展的良好氛围。
理论上,大家在工作上还有某种合作或者指导关系,用某些宣传部门的人经常说的话叫:“到了地方就像到了‘家’一样”。
不过这句话怎么听来怎么有些虚伪,实际上当地出了什么新闻事件之后,“家人”总在看着你,像厉鬼一样缠着你――你采访他在一旁看着,你回宾馆写稿他坐一边看着,你上厕所他也在门口看着,你说有人在旁边看着我尿不出来,他说没事,来,先抽支烟放松一下。
“温暖”无微不至,无孔不入,无缘无故,令你无可奈何,最后往往只能被迫“离家出走”。
和宣传部门的极度“客气”相反,政府部门时常冷若冰霜。
一说采访,领导永远在开会,这样是一辈子也见不着领导的,于是我经常硬闯,绕过接待的人直接见领导。领导通常正在打电话,脑袋深埋在烟雾里,忧国忧民的神情若隐若现,背后是林立的书架,通常放满了《金瓶梅》、《肉蒲团》和《甲骨文赏析》。等了半小时电话打完了,领导的鼻孔会对你问话:“什么事?”一听是记者,他马上又要去开会了。
也有的时候他们会先问你是哪个报纸的记者,是什么单位主办的,有时候人家也直接问你打算正面报道这事,还是负面报道?一开始我总想不明白为啥问这话,因为既然是报道,就必须客观公正,对他们来说,正面和负面是以什么标准区分的?后来出了个逯军,我才想明白那句话原来是在问:你是打算为党说话,还是要为群众说话啊!
“立党为公,执政为民”,本来堂堂正正、和谐一体的事时常被地方官员搞成对立。有一次我在郑州采访,一个部门的接待人员一听说我采访拆迁问题就用纯正的河南话一阵大骂。
作为舆论监督者的媒体想见地方干部都这么困难重重,普通群众怎么办?很多问题就这样错过了在地方层面上解决的机会,不断地上移到政治结构的更上层,每年那么多到省里到京城上访的人,你看看就明白是怎么回事了。
这次到山东东明采访甲状腺疾病暴发一事,一开始并不想接触宣传部门,但在去化工厂采访的时候不小心“邂逅”了他们。彼时一位厂里的人员接我进了一个房间,里面正觥筹交错,宣传部部长和干事们及厂里的领导们围坐一桌,和气一团。宣传部的人见有记者来了,就赶紧搭讪,一位四十多岁的干事围着二十多岁的我一口一个“陈主任”地喊。后来我推说有事设法提前溜走了,结果第二天到医院采访,刚一坐下,宣传部的人又出现在院长办公室,见面又是客客气气地喊“陈主任”。
这一下“陈主任”也没辙了,好吧,你就跟着我采访吧。不过有点出乎我意料,在他的帮助联系之下政府部门的采访出奇地顺利,几位负责人接待十分客气。我采访的时候除了比较敏感的问题,宣传部的人一般不插嘴,如果我坚持问,他也不继续干涉。我对他们的印象不由得大为改观。
不过这样的好感只维持了很短的时间。当天就有很多村民给我打来电话,当地政府一边客客气气地接待我的采访,一边十分不客气地组织了大批人马到化工企业排污管道沿线的居民家中收取2007年至今的病历。在此之前,当地政府已发动过一次调查,要求每个人说明是否在治污请愿书上签过名。
当地政府的两次举动使王君平十分不安,他是这次请愿书的执笔者,在家里王君平不止一次向我表示过担心:“当地政府可能要对我不客气了。”我说:“放心,大家都在关注,谁都不敢的。”“明着不敢,他们要是来暗的呢?马路上走着走着叫个车把我撞死,那也只能算交通事故啊!”王说。
有时候“陈主任”总纳闷,地方政府为何对记者比较客气,对群众就十分不客气。后来我想明白了,对地方政府来说,记者经常是一个“可信的威胁”,用吴思的话说,在他们眼里记者是有“合理伤害权”的,轻则让地方受批评,重则让他丢了乌纱帽,权衡之后,拿再多的客气跟你兑换“豁免权”也十分划算。而群众能做什么?通过正常渠道,平头百姓扳不过你,完全在地方的掌握之下,群众只能寻求利益圈之外的力量来解决问题,比如上级部门,上上级部门和上上上级部门,天高皇帝远,这完全是“不可信的威胁”,地方政府跟他们有什么好客气的!
在中国,记者也是特权阶层,而且令人不安的是很多时候,这种特权建立在别的社会路径堵塞的基础上,很多无处排解的社会矛盾不得不上升到“舆论”的高度寻求解决。为何在县市一级不能客气一点地解决了?
衡量一个政府的进步和开放程度,并不是来源于一个机构或几位领导对记者的客气,也不取决于对大企业家、权势者的客气,而是来源于群众对官员的乌纱帽有可信的威胁。当别人污染了你的家园,占了你的地,随意拆迁了你的房子,毒害了你的孩子,开跑车撞死你的家人,你可以理直气壮地让他们作出解释和道歉,而不用担心被送到精神病院,被自杀,被撞死。
说到底,政治文明建设的成败只要考量一点,究竟是你一个平头百姓可以对政府官员“不客气”,还是反过来。
进料的质量控制也是出好素材的前提,尤其是透明料和浅色料,素材上有黑点就足使产品报废,所以加强对进料的检验是对整个生产前段的负责。以下是为大家整理的实践个人活动总结资料,提供参考,欢迎你的阅读。
实践个人活动总结一
时光如梭!我已经实习完了一月的时间,这期间,经历了十多天的夜班,半个月的白班,体验着劳动的光荣与艰辛,在这里我学到了我离开校园的第一笔知识,这些都是从书本上学不到的知识,从体验公司的文化到亲身接触公司的每个部门的人员,从公司的季刊杂志上,从其他员工的言谈中,有好的信息,也有不好的耳闻,总之,我的感觉中,我们的公司还是在不断前进发展。
注塑课是我实习的第一个部门,当我跨入注塑车间的时候,我突然感觉原来想象的工业化就是如此的接近,大型的注塑机台不断吐出产品,机械手臂伸展自如,一个个或透明或带色的样板从传输带上缓缓流进叠产品的车间,这些后来才知道被称为素材的产品就这样生产出来了,这个过程,称为注塑,原理是通过加热使注塑原料熔融注入模具型腔然后冷却成型,最后脱出产品。在这个过程中,好的模具起着非常重要的作用,我们也有看到有的产品在刚打素材的时候就有一穴固定不良,还得需要人去手工去剪,既浪费原材料,又浪费人力,所以,要求工程在转生产时有一个好的模具是必须的。在前期工作做好了,后续上会省好多资源,有形的和无形的。进料的质量控制也是出好素材的前提,尤其是透明料和浅色料,素材上有黑点就足使产品报废,所以加强对进料的检验是对整个生产前段的负责。
我们公司产品的的不良在喷涂,实习的时候听说有的产品喷涂不良高达百分之五六十,所以我重点看了一下喷涂,我个人愚见总结了一下。
现在就对我目前了解的我厂主要喷涂工艺做一个简单介绍与回顾,很多按键的效果都是通过喷涂来表现出来,喷涂的原理是用压缩空气从喷枪的空气喷嘴中心喷出,在油墨喷嘴前端形成负压区,使油墨容器中的涂料从油墨嘴喷出,并迅即进入高速压缩空气流,使液――气相急骤扩散,油墨被微粒化,油墨呈漆雾状飞向并附着在产品表面,油墨雾粒迅速集聚成连续的漆膜。
在我们平时看到的产品中,大部分都是通过这种简单的工艺实现的,它具有颜色多样化的特点,在不同系列的产品上,这种效果更加容易实现,通过调配喷涂的油墨,就能达到各种视觉效果,另外她还有其他的优点,如喷涂效率高、受油墨品种和产品状况的限制很小。
在我们的工厂,有两种操作方式的喷涂机,分别用于大批量生产和小批量打样用,一个是自动喷涂通过机械传动来控制喷头的方向,移动速度均匀,喷出产品的油墨厚度相对比较一致,大批量产品的生产主要是靠它来完成喷涂;另一种就是人工喷涂,这个对操作员的要求就高了一点,只有控制好了速度与距离......
实践个人活动总结二
实习的时间过得也真快,在这段时间里,我学到了很多在学校了学不到的东西,也认识到了自己很多的不足,实习让我感觉受益匪浅。
首先对于实习的认识。实习是一种对用人单位和实习生都有益的人力资源制度安排。对接受实习生的单位而言,是发展储备人力资源的措施,可以让其低成本、大范围的选择人才,培养和发现真正符合用人单位要求的人才,亦可以作为用人单位的公关手段,让更多的社会成员了解用人单位的文化和理念,从而增强社会对该组织的认同感并赢得声誉。
对学生而言,实习可以使每一个学生有更多的机会尝试不同的工作,扮演不同的社会角色,逐步完成职业化角色的转化,发现自己真实的潜力和兴趣,以奠定良好的事业基础,也为自我成长丰富了阅历,促进整个社会人才资源的优化配置。所以我们想要更清楚的认清自己,认清自己的方向,实习就是非常有必要的一段过程。
对于我们学生,我想学习的目的不在于通过结业考试,而是为了获取知识,获取工作技能,获取在社会上生存的能力。换句话说,在学校学习是为了能够适应社会的需要,通过学习保证能够完成将来的工作,为社会作出贡献。然而步出象牙塔步入社会是有很大落差的,能够以进入公司实习来作为缓冲,对我而言是一件幸事,通过实习工作了解到工作的实际需要,使得学习的目的性更明确,得到的效果也相应的更好。
从小学到大学,每个不同的阶段,我们所扮演的角色就会不一样,虽然我们一直都在不断的成长。工作后不再像在学校里学习那样,有老师,有作业,有考试,而是一切要自己主动去学去做。只要你想学习,学习的机会还是很多的,老员工们从不吝惜自己的经验来指导你工作,让你少走弯路;集团公司、公司内部有各种各样的培训来提高自己......
实践个人活动总结三
一转眼,大二生活已经结束了。这次的暑假是我大学生活的最后一次暑假,学校规定我们每个人都必须出去实习,积累经验。我从来没有自己出去找过工作,本想在网上找的,投些简历,等待回音,可……
又到暑假了,一转眼,大二生活已经结束了。
这次的暑假是我大学生活的最后一次暑假,学校规定我们每个人都必须出去实习,积累经验。我从来没有自己出去找过工作,本想在网上找的,投些简历,等待回音,可是几天过去了都没反应,或者就是拒绝的回复。于是,我打算主动出去找,我去了陆家嘴,找了20多家公司,只有2家公司让我填了表格等待回复,可惜一周后了无音讯。就在我不知该怎么办的时候,我得知不久有一场人才招聘会,就去尝试了一下,终于,我进了一家国际贸易公司实习.
很幸运的,我进入了这家公司的财务部。刚开始一切都是陌生的,不过这里的老师和同事都很好相处,平时的事情也不是特别多,虽然没有工资,但报销车费和饭费,对未毕业的我来说已经足够了。毕竟这次实习的真正目的是要学习,积累经验。在公司里,有不懂的不会做的事情,老师都会很有耐心地教我,而我明白后也帮他们做了很多事情,一天下来过得很充实,也很快乐,并不像我以前想象的受到什么苦。在实习的这一个多月里,我学会了用复印机、传真机和扫描机,学会了计算印花税、贴税票,还做了很多事情,比如听写会议纪要、摘报、接听电话、收发快递、制作表格等等。这是我想要的实习生活,丰富多彩,还能学到许多东西,不过现在竞争力如此激烈,一次帮他们招聘前台,就这一个职位,却有14位女孩子来应聘,可见如果自己没有能够吸引用人单位的因素,就只能被淘汰。现实社会就是如此的残酷!我能得到这样的实习机会,真的应该很珍惜。
这个公司的总务老师很容易打交道,他告诉我,你再怎么有本事,如果在一家公司里无法与上级搞好关系,那么你就永无出头之日。我觉得很有道理,努力学习,考取一个个证书是我们必须要做的,也是我们找工作时的一块敲门砖,但是学会如何与人相处,如何可以得到上级的重视是更深奥的一门学科......
实践个人活动总结四
本次实习我们主要是学习两钠(硝酸钠、亚硝酸钠)生产车间的化工流程。
在这实习的时间里,我收获了很多的东西,这些都是我在学校里和课本上找不到的,现在我们即将踏入社会,这些实践性的东西对我们来说是至关重要的,它让我们脱离了书生的稚气,增加了对社会的感性认识、对知识的更深入的了解。