优秀党务工作者事迹精品(七篇)

序论：写作是一种深度的自我表达。它要求我们深入探索自己的思想和情感，挖掘那些隐藏在内心深处的真相，好投稿为您带来了七篇优秀党务工作者事迹范文，愿它们成为您写作过程中的灵感催化剂，助力您的创作。

篇(1)

一、率先垂范，强化素质。

打铁还需自身硬。多年来，他时时刻刻严格要求自己，加强党性修养和锻炼，积极学习理论知识，顾大局、识大体，把工作任务放在第一位，注重关心和帮助同志。在工作中勇挑重担、以身作则，累活、苦活抢着干，责任主动担，体现了一名基层干部的形象。

二、兢兢业业，无私奉献。

“工作是给人做的，不是给人看的”。这是***同志挂在嘴边的一句话，他是这样说的，也是这样做的。2003年，在抗击“非典”工作时，他主动扑到第一线，为领导决策提供了详实的依据，取得了良好效果。黄梅乡同时也被评为“抗击非典工作先进集体”。

2008年，奥运安保“战役”打响。他驻村后，来往于地头、炕头，奔走于街巷路边，就在他执行安保任务时，他的爱人在体检中发现血小板、白细胞等5项数值不正常，医生说很可能是白血病，建议去大医院做进一步检查，就在得知这一消息的第三天，他爱人的外公因脑出血去逝。由于工作的需要，他既没能陪爱人做检查，也没能参加他爱人外公的葬礼，继续战斗在安保第一线。同时在此期间顺利完成了赵家寨村文明生态村建设任务。

去年，按照县委王书记的指示，乡领导的安排，他深入基层及周边地区20余天，对玉米的情况进行了细致的调研考察，撰写了《玉米产业分析报告》，《报告》受到了县委王书记的批示，也为全乡的玉米产业发展提供了科学的依据。三、鞠躬尽瘁，心系万民。

篇(2)

一、自觉加强自身建设，不断提高思想政治素质和工作能力

“思想是行为的先导，没有过硬的思想保障，就没有一流的工作业绩”。__同志深知学院党务工作关乎学院教职员工人心背向、关乎学院的快速可持续发展，责任可谓大之又大，唯有不断加强自身建设，提高思想政治素质、理论水平和工作能力，方可适岗称职，切实发挥党委在学院建设发展中的政治核心作用。于是，履新后的她并未坐躺在多年党务工作经历上，而是沿袭了快节奏、高标准、严要求的工作作风，尽快完成角色转变，紧扣学院党委工作内涵，经常加班加点，认真学习中央、省委和学校各类重要文件精神和相关理论书籍，通过学习不断提高自身的政治素质、理论涵养和业务能力，不断启发思维、开拓视野、完善知识结构。特别是学校提出建设民航学院“特区”设想后，__同志及时主动学习深圳特区建设、高等教育改革发展趋势等有关资料，围绕民航事业发展形势，积极探索学院发展的新机制和新思路，并主持召开多个层面的研讨会，带头解放(来源：文秘站 ）思想，突破传统观念和主观偏见的束缚；消除改革顾虑，调动广大教职工积极支持、参与和贡献“特区”建设积极性，为学院的建设发展营造了良好的氛围。

二、加强学院领导班子建设，切实形成学院领导班子工作合力

学院领导班子是学院建设发展的领导核心，是学院各项工作全面、和谐、可持续发展的重要组织保障。__同志注重加强学院领导班子建设，着力提高领导班子的理论水平、政治素养和理论联系实际能力，营造团结高效、相互尊重、务实进取的工作氛围，努力建设“学习型、创新型、协作型”领导班子，切实形成学院领导班子的工作合力。在07年下半年学院班子换届工作中，该同志能够严格按照校党委要求，在积极做好院长人选推选、征求意见、联络接待等大量细致性工作的基础上，多次去北京、上海等地登门拜访邀请行业内知名专家、领导来院工作，经过细致诚挚的工作，邀请到民航总局原规划司司长王知教授来院担任院长职务。新班子成立后，__同志结合学院的实际，及时对班子分工进行调整，保证了学院整体工作的持续性和高效性。在工作中，该同志具有良好的团结协作精神和大局意识，团结尊重同志，充分发扬民主集中制，通过制度化建设和文化建设两个方面加强学院班子的学风建设、作风建设和党风廉政建设，密切党政关系，推动党务工作和行政工作的整体性和协调性，营造了团结、高效、和谐的领导班子工作氛围，有效形成了谋划学院建设发展大业的领导合力。

三、重视教职工的思想政治工作，凝心聚力谋划学院的建设发展

在工作中，__抱定一个信条：学院的发展是每一位教职工最关心的问题，学院的发展也离不开每一位教职工的积极参与，广大教职工永远是学院发展的巨大财富和力量源泉。因此，在工作中，__同志非常重视教职工的思想政治工作，经常与师生员工进行广泛的思想交流，倾听他们的呼声，征求对他们的意见和建议。针对民航学院年轻教师较多的特点,__特别重视做好青年教师在教学、科研、职称评定等方面的工作，真诚关心他们的发展，真心为他们排忧解难，积极创造宽松的环境、良好的氛围，调动他们的积极性，因为在她看来，青年教师就是学院的未来。学校提出建设民航学院“特区”后，__同志一方面抓紧时间查阅学习有关深圳特区建设、高等教育改革发展趋势等相关资料，并亲自带队去哈工大、西工大等高校调研；另一方面，积极组织广泛征求教师意见，先后组织召开了建院元老、教授、系主任、支部书记、年轻教师等各个层面的研讨会，带领大家解放思想，听取大家建议，并在此基础上多次加班加点召开党政联席会，吸收消化、提炼整合大家的意见。“特区”建设获得学校批准后，__及时主持召开了全院教职工大会，传达学校文件精神，通报学院“特区”建设初步思路，并鼓励广大教职工牢固树立机遇意识、开放意识、大局意识、责任意识，大力发扬只争朝夕的精神、改革创新的精神、团结协作的精神、真抓实干的精神，开创学院建设发展的新局面，极大地激发了广大教职工参与特区建设的内在动力。

四、积极争取校内外资源，为学院发展创造良好的外部环境

篇(3)

下面是我们文秘站的小编给大家推荐的军官个人事迹材料供大家参阅！

武警兵团指挥部第三支队二大队教导员____，是一茬茬官兵嘴里吟唱不绝的一首赞歌，训练中他是战士们处处效仿的楷模，工作中他是战士们时时学习的典范，学习中他是党的创新理论的传播者，生活中他永远都是战士们的老大哥。

吹拉弹唱、琴棋书画、训练格斗，样样精通，日常生活中他总是和战士们打成一片、吃在一起、乐在一块。以和蔼可亲、平易近人的身影穿梭于战士之间，让战士们感受到家的温暖。提起训练，战士们都会为他竖起大拇指，政治工作者在军事训练方面毫不亚于成日里苦研军事工作的中队长、大队长们。____最常说的一句话就是带兵人就是要吃苦在先，要以自身的模范作用带动官兵，敢于喊响：“看我的，跟我上”。他不但以过硬的素质赢得了官兵的尊敬，还时时处处当样板、作表率。练兵场，他给战士们处处做示范、当标兵，哪怕是摔擒、四百米障碍等高危课目，他都坚持一遍遍和战士们一起摔打、比赛。训练小憩，他从不会忘记和战士们一起娱乐，载歌载舞他总是第一个登台献艺，给战士们讲部队的性质宗旨、讲兵指部队的发展历程和优良传统，激发和调动战士们积极训练、热情工作；夜间查勤，他总要在哨兵身边多站一会儿，和哨兵说说话，为的是让战士不至于瞌睡犯困。新疆的昼夜温差大，一些战士夜间执勤总是疏忽增添衣物，一次查勤中，____发现站在冷风中的战士瑟瑟发着抖，他伸手一摸，小战士单单穿着一件迷彩服。____的脸刷的沉了下来，小战士看见黑脸的教导员大气不敢出，谁也没有料到下一幕，____竟是接过哨兵手中的武器站在哨岗之上，并说“快回去加衣服，我先顶着你”。一句“我先顶着你”任寒风凄厉，战士的心便会一直温暖下去。

在近20年的军旅生涯中，他始终保持艰苦奋斗的作风，守得住清贫，耐得住寂寞，经得起考验。无论条件多么艰苦，环境多么复杂，任务多么繁重，他始终保持昂扬的精神状态和旺盛的工作热情，他用扎根边疆、爱岗敬业的行动书写着一名武警警官对部队事业的忠诚，在平凡的岗位上实现着自己的人生价值。多年来，他一直坚持在茫茫大漠、戈壁警营里苦练硬功，默默无闻作奉献，在摸爬滚打、艰苦奋斗、锐意进取中与战士们结下了兄弟般的情谊，在他的不懈努力和影响带动下，所在大队的工作蒸蒸日上，逐年上台阶。他曾所带的中队连续3年被指挥部表彰为“基层建设先进中队”，他本人也先后3次荣立三等功，1次被表彰为优秀党务工作者。

篇(4)

一、尽职尽责，做好社区带头人

xxxx常说，做社区负责人要具备四种能力，实际工作中她就是这样做的。一是具有自身能力，才能增强社区的凝聚力。她时刻注意自己的言行、待人、工作方式，在居民中树立良好的社区干部形象，不但拉近和居民的距离，并且给居民一中亲切感。每当她走在辖区里和居民聊天，都有说不完的话，居民有事都爱和她说，有困难她会尽力帮助解决。二是具有管理能力，才能带好队伍。社区工作的开展，离不开一支过硬的社区干部队伍。常言说：打铁先得自身硬。xxxx在工作中，要求别人做到的自己首先做到。无论是劳动纪律、工作态度都给社区干部做出榜样。她具备良好的素质和修养，并具备能写、能说、能干的素质，社区各项工作都能说清楚，有决策能力和工作方法，对文字材料、迎检等工作拿得起放的下，为社区干部做出表率。在带队伍方面，她坚持严格管理与人性化做事相结合，诚心待人与考核机制相结合，采取以例会代培训、布置工作代分工、检查工作代总结，评比工作xxx核的管理机制，使社区干部队伍作风一派正气，居民信得过，作风建设《基层干部先进事迹材料》。三是务实工作的能力，才能培养一批贴心的社区骨干力量。她说话办事始终坚持一个原则，那就是为居民做事要务实。在社区工作的开展中，她要么不做，做就做好。无论是为居民服务还是组织各项活动，都代表辖区居民的利益，只要居民高兴她就高兴，居民满意就说明了社区的价值。所以居民信任她，居民骨干都全力支持社区工作，形成了社区与居民的鱼水关系，这是和她的务实工作分不开的。四是具备协调能力，才能调动辖区单位参与社区工作。几年来，xxxx采用以诚相待又不失社区职能的霸气，主动上门沟通又经常搞联谊活动的做法，和辖区各单位建立了良好的工作关系，保持较好的社企共建局面，为社区工作的开展奠定了基础。正是xxxx的这四种能力，使她的社区形成了团结和谐的良好氛围。

二、心系居民，脚踏实地为居民做事

几年来她忙忙禄禄，很少休过安稳的周末及节假日，居民家中有困难，她跑前跑后的帮助解决，居民有事找社区，尽管她的权力有限，她就上下左右联系，让居民满意，

篇(5)

O同志在村工作三十年，担任党支部书记二十多年，工作踏实，全心全意为民办事。无论是作为一名普通党员，还是一名基层领导干部，都能做到对群众负责的信念如一、先人后己的本色如一、公道正派的作风如一，他以实际行动展示了村干部的崇高品质和良好形象。作为同事心中的好榜样，他自己制定村干部行为规范，要求村干部做到的，自己先做到；作为百姓心中的好书记，他处处为民着想，倾听村民意见，切实为民排忧解难；作为领导心中的好能手，他在自己能力范围内可以解决的困难，绝不轻易向政府求助。O多次被镇评为优秀党员、优秀党务工作者、先进工作者，2002年被O评为劳动模范。

情系百姓，一心为民

民以食为天，菜篮子作为老百姓生活重要组成部分，买菜是否方便、实惠直接关系到老百姓的生活质量。原先O村只有露天菜市场，摊位就直接摆放在O路O段两旁，由于缺乏管理，每到下班时段，那里是秩序混乱拥堵不堪，O路以前是O镇往返城区的重要道路，车流量很大，一到下班买菜时间，这段路总让公交司机、过往行人，叫苦不迭，拥挤不说，最怕碰擦，一有个事故什么的，那交通就真得瘫痪，因为是露天菜场，没有固定位置，位子基本都是先到先占，有时为争抢到一个位置，有些人早到不说，更有甚者直接在自己要的位置上放上点东西，就像现在大学校园里的占座一样，为此像这种情况闹了不少纠纷。这些O都看在眼里，他也想解决这个难题，但同时他也明白建造一座农贸市场不是件小事，要考虑许多问题，要资金筹备、选址规划、土地征用、市场管理等等。O年O月一场突如其来的大雨，浇透了人们的衣裳，更浇透了老书记的心，这也让他下决心迎难而上建造农贸市场，这一提议在班子会上也获得一致赞同，之后的选址规划上老书记顶着烈日多次实地考察、征求各方意见后认真选址；土地征用上又不厌其烦的一家家上门，直到做通农户思想。经过半年多准备，农贸市场动工在即，这时班子上有人担心起了后续费用问题，建造菜市场需要用掉了不少资金，今后市场运转肯定还要投入，虽然租赁商铺和摊位能带来收入，但效益不好亏损了怎么办？那不是要拖累了村经济么！老书记听罢，当场表态：“建造农贸市场那是为民办的实事、好事，我们发展村经济，增加村级收入，不就是为了改善百姓的生活质量么”。很快一座崭新规范的农贸市场拔地而起，一间间商铺，一排排摊位，干净整洁、秩序井然，摊位商户们笑了，他们终于有了个舒适的经营环境，不用再为刮风下雨天发愁；过往行人、公交司机们笑了，他们不用再为道路拥堵而发愁；来买菜的百姓笑了，这让他们有了更好、更多的选择；老书记也笑了，因为心中的这块“石头”终于落地了。

苍松翠柏干部心，绵绵不尽百姓情

90年代初，人们生活条件都有了较大改善，像电视、电扇、电冰箱、空调等电器设备开始进入人们的生活，但那时国家电力紧张，一到夜晚为了满足城市电力供给，农村电力往往要被拉闸，一旦拉电，就给人们生活带来诸多不便，尤其是碰上做红白喜事人家，更是要命，所以村民都希望能有自发电，那时的何东村也是这样一个情况，加上村办企业为了赶生产进度，晚上也要开工，这对原本就紧张的农村电力更是雪上加霜。O年，老书记思前顾后，又经过多方讨论，最终决定由村自己建造发电站，来解决村民用电难题，根据那时O村全村用电量，建立配套的发电站，需要资金约六十万，当时六十万可算得上天文数字了，就算放在现在来看这也不是个小数目，拿出村可用资金，在加上问村办企业拆借的，合算下来还缺很多，资金不到位，施工进度要大受影响，这可怎么办呢？有人提议向政府求助，这种为民办好事政府应该会支持，可老书记没答应，“我们还可以想想办法吗，自己能解决的困难，就不要给政府添麻烦”，老书记语重心长的对大伙说到。梅雨季节的农村既闷热又潮湿，晚上很难入眠，“停电了，今晚又是一个不眠夜啊”独自站在阳台上抽着烟的老书记自言自语到，夏天的夜如此安静，但他心却始终不能平静，因为这时的他有了一个决定，一个让所有人都肃然起敬的决定。第二天老书记把一叠钱放到了会计桌上，并向大家宣布他要无息借款给村，帮助村渡过难关，这一举动让在场人都惊讶不已，随后每个人心头涌出更多的是敬佩与感动，在老书记这种精神感召下许多党员、干部、村民都纷纷拿出钱来，积少成多、聚沙成塔，村民们期盼已久的发电站终于顺利交付了，百姓们都盛赞道：“O书记真是我们的好书记啊”！如今的夜不再漆黑，发电站的建成提高了村民生活水平，又满足了企业生产，老书记的奉献不但为发电站建成给予了物质支持，更是为干部、群众树立了良好的榜样，成为推进村发展的精神动力。

关心弱势群体，温暖百姓心灵

篇(6)

三月的阳光格外灿烂，三月的校园春意盎然。在春已暖、花将开的美丽三月，我们迎来了一年一度的“三八”国际劳动妇女节。今天，二中的175位姐妹们在这里隆重集会，庆祝咱们女同胞自己的节日，欢乐之情溢于言表，一张张笑脸美丽动人。在此，我代表党总支校委会并以我个人的名义，向全校妇女同志表示节日的问候和良好的祝愿！并借此机会对为二中的发展付出辛勤汗水、做出积极贡献的女同志们表示最热烈、最诚挚的祝贺和感谢！

我校现有女教职工172名，占全校教职工总数的50%。俗话说，妇女能顶“半边天”，而我们二中的女同志俨然顶起了大半边天。对于广大女职工来说，在工作上是“半边天”，在家庭里更是“主心骨”。在做好本职工作的同时，还更多的承担着照顾家庭的责任，呵护着家庭的幸福和美满。上要照顾老人，下要教育子女，更要理解丈夫，还要邻里和睦，你们不仅有兢兢业业为学生传道、授业、解惑的职业操守，更具有言行一致、持身自律的人格魅力和道德风范，为学校的发展作出了不懈的努力和无私的奉献。你们比男同志担当着更多的角色，作为一位母亲、一位妻子、一位女儿，你们把自己的辛劳和爱心奉献给了家人；作为一名职工，一名教师，你们把自己的勤奋和智慧献给了学校，献给了你们深爱的莘莘学子。学校因你们而充满生机和活力，家庭因你们而充满了温馨和甜蜜。

新课程改革，是你们争先恐后，奋勇当先，使课堂变成了学生的主阵地；课堂教学的优化设计，是你们起早贪黑，废寝忘食，挖掘大量的教学资源，使课堂显示出了勃勃生机，大大提高了课堂教学的效率；各级各类优质课的评选，是你们勇挑重担，呕心沥血，不负众望，取得了较好的成绩，为学校争得了荣誉；说课、上课、教学设计、案例评比、课件制作、论文比赛、基本功大赛、优质课大赛，是你们积极进取，踊跃参赛，认真负责，获得了一个又一个奖项。过去的一年，在座的姐妹们奋力拼搏，取得了令人满意的成绩，共获得多项各类荣誉称号：杨小莉荣获全国中小学校园集体舞比赛一等奖，申秀红被评为县直教育系统优秀党务工作者，杨志卿、李慧、何燕芳、曾晓春、李爱华被评为县直教育系统优秀党员，我也光荣的被评为亳州市优秀教育工作者。在我校各级各类评比活动中，获奖的女同志占60%，这既是学校的荣誉，也是自己的成就。

目前我校有女班主任11名，她们一心扑在班级工作上，发扬巾帼不让须眉的精神，舍小家顾大家，为学生的成长和学校的发展做出了贡献。王莉老师是年龄最大的女班主任，她利用丰富的教学和管理经验，克服自身的种种困难，班级工作开展的有声有色。任坤老师做为高三唯一的女班主任，班级班风好，凝聚力强，学习成绩在级部名列前茅，所教学生姜文武同学获得全国信息学奥林匹克竞赛一等奖，为我校高三做出了突出贡献；廉梅、魏云霞老师工作作风细腻扎实；王琳、王静、凤等班主任工作积极主动，管理有方，班级工作走在年级乃至整个学校前列；杨志卿、尹纯英管理班级井井有条，深受学生及家长认可；于莉、张慧虽然刚走上班主任工作岗位，但认真负责的态度也是有目共睹。我校的女备课组长也有26位，你们以身作则，工作认真，带领全组教师认真备课，制订了详细、周密的教学计划，冲在教育教研业务第一线，发挥了模范带头作用，出色地完成各方面的工作。

三八妇女节学校领导演讲稿范文2

谁说女子不如男？女教师的温柔能感化性格刚烈的学生，使他变得理智；女教师的苦口婆心能使领导深受感动，为学校发展给予关心；女老师的耐心能使调皮的学生变得乖巧伶俐；女老师的心细能使工作方方面面做的圆满！可以肯定的说，没有女同胞，就没有二中的今天；有了这些女同胞，二中的明天会更好！骄人的成绩和感人的事迹还有很多，时间关系就不一一列举了。

姐妹们，春风春草绿，二中校园美。新的一年已经开始，将是我们二中人更具挑战、更有希望的一年。在这一年里，我们将继续沿着创建省级示范高中的道路前进，落实学校提出的各项举措，认真实施打造名校品牌的发展战略。

摆在我们面前的任务依然光荣而艰巨，可谓任重而道远。希望全体女职工要紧跟时代步伐，肩负改革和发展的重任，尽心竭力地完成教育教学工作任务，做师德建设的楷模，行风建设的表率，家庭美德的模范。广大女教职工要充分发挥自己的聪明才智，把个人奋斗与学校目标结合起来，把理想抱负与教育教学实践结合起来，立足自身岗位，发扬巾帼不让须眉的精神，建功立业，努力为学校的创建、发展、稳定做出新的、更大的贡献。要身在二中，心系二中，热爱二中，奉献二中。

今后，学校将进一步重视妇女工作，依法保护女教职工的各项权益，积极改善女同志的工作条件，想方设法帮助女同志排忧解难，更好地发挥女同志在学校发展中的作用。希望女同志继续发扬中华民族的优良传统，倡导健康文明的生活方式，以勤劳节俭为本，以尊老抚幼为荣，做遵守社会公德、职业道德、家庭美德的楷模。希望女同志们刻苦钻研现代教育技术

篇(7)

关键词：煤炭企业；青工思想政治工作；引导

一、煤炭企业青工思想政治工作状况

青工普遍存在的思想矛盾往往是由于他们高度关注现实问题，没有得到应有理解重视和及时有效解决所造成的。近几年，就业困难、分配差距增大、养育子女负担重等与青工群众切身利益密切相关的社会问题一直客观存在，不仅没有得到妥善解决，而且还显现出日益突出的发展趋势，因此，青年职工很容易产生消极不满、悲观失望的负面思想情绪和脆弱矛盾心理。从求知欲来看，青工有很强的求知欲，求知的门类和领域也呈现出多样化、多层次。他们从深造、实用等不同的角度来丰富增加自己的知识，开阔自己的视野，提高自己的文化水平，但是青年职工中的求知带有盲目性，存在“样样通，样样松”的现象，这就要求企业党政工人员通过开展“岗位成才，岗位练兵，传帮带”等活动统一青年职工的成长思想，引导和促使广大青年在企业生产实践中“求真知，长才干，做精兵”。

二、煤炭企业管理青工工作存在的不足

思想政治工作的对象是人，人的思想状况发生了变化，而思想政治工作却因循守旧、裹足不前，是肯定不相适应的。由于企业青工年龄文化程度不同，兴趣爱好不统一，思想水平不齐，他们的追求也就不同。因此，青工思想教育工作的内容形式也就多样化复杂化，既要把握好青年职工共性的东西又要顾及青工的个性，切不可“一刀切”。

为此，加强新形势下的青工思想教育因人而异，有的放矢，当前煤炭企业管理青工工作存在的不足有以下几个方面：

1.个别行政领导对青工思想政治工作的重要性认识不足，缺乏以人为本、统筹兼顾、全面协调发展的思想观念，一味追求经济效益和企业发展，忽视青工思想实际问题，导致青年职工的工作范围太窄，思想政治工作往往和青年职工需求脱节，让青年职工认为发展前景不大，上升空间小。

2.工作作风不深入，有些领导和政工干部没有经常性地深入到基层青工中去开展调查研究，全面、及时和准确地掌握他们的真实思想动态，形成工作内容和工作对象的错位，导致不能正确发现和解决青年职工存在的问题。

3.教育方法手段传统陈旧，不注重改进和创新，还是沿用传统陈旧的工作思路和方法，采取我念你听、我问你答式的单向灌输教育方式，缺乏与青工的双向沟通交流，影响和制约了青工思想政治工作的针对性和实效性，只会让青年职工逐渐疏远。

如果一个青年职工的政治思想工作匮乏，企业的青年职工就会缺乏工作的热情，后果将不堪设想。

三、如何做好企业青工思想政治工作的几点建议

只有认清困境，找出问题，才能增强青工政治思想方面的针对性和实效性。

1、结合企业实际，开创性的工作，增加青工思想政治方面的认知性和诚信度。

各级组织要改变以往的工作模式，一切工作不要只落实在口头，要深入基层看看青工的工作实际情况，听听他们的呼声，能够将他们的合理要求通过正规的渠道反馈，反映的热点和难点问题要有落实，不能解决的要说明情况，这样青工就不会认为思想政治工作是“假、大、空”了，也会增加青工的凝聚力。

2、进一步提高对青工思想政治工作必要性和紧迫性的认识。

应进一步提高对加强和改进青工思想政治工作必要性和紧迫性的认识，“两手抓，两手都要硬”，坚持以人为本，促进经济发展和人的全面、协调和可持续发展，正确处理加快企业改革发展和维护青工合法权益的关系，正确处理解决经济问题和解决青工思想问题的关系，引导和督促企业在加快改革发展的同时，切实依法保障和落实青工合法权益。全面准确地把握青工思想脉搏，及时解决青工思想矛盾和问题，确保青工队伍的思想稳定。

3、大力加强和改进新形势下青工思想政治工作。

思想政治工作是一项系统工程。不可能“毕其功于一役”，也不可能“一副药包治百病”，必须遵循人的思想活动规律，不断探索和创新工作思路和方法，才能增强针对性和实效性。

一是拓宽工作领域.扎实开展理想信念和道德意识教育，帮助青工树立正确的人生观、世界观和价值观；

二是开展科学文化和职业技能教育，帮助青工提高自身综合素质和增强企业竞争能力。

3.创新工作方法，采取有效激励手段。

传统手段与现代技术的并用，紧密结合青工群众的思想实际和生产生活实际.用事、用青工熟悉的语言和青工喜闻乐见的方式搞好宣传教育。加强调查研究.必须按照“三贴近”的要求.深入基层，走进青工，采取问卷、座谈、个别访谈等青工乐意接受的调查方式，努力吃透下情，全面、及时和准确地摸清青工的思想动态和问题.使思想政治工作做到有的放矢。

4.务实解决青工群众普遍关心的思想和实际问题的力度。

当前，面对青工普遍关注的矛盾，以及在企业发展中日益突出的实际问题，我们必须高度重视，结合青工意愿和现实客观条件，及时加以妥善合理解决。在加快发展的进程中，要切实依法保障青工合法经济权益，严格规范和落实企业的有关政策，保障青工的合法权益，才能更好地把青工的思想和行动统一到企业的中心任务上来，推进企业快速、健康、和谐发展。

5.营造典型示范效应，运用新兴媒体。

要大力培养挖掘宣传各个层面优秀青年群体，以他们为楷模，激励更多的青年在企业改革与发展大潮中展现青春色彩，大力宣传先进事迹，用同龄人教育同龄人，用身边事教育身边人，使广大青年学有榜样，赶有目标，努力形成崇尚先进、学习先进、争做先进的良好风气。