期刊大全 杂志订阅 SCI期刊 投稿指导 期刊服务 文秘服务 出版社 登录/注册 购物车(0)

首页 > 精品范文 > 成长自我反思总结

成长自我反思总结精品(七篇)

时间:2023-03-02 15:02:51

序论:写作是一种深度的自我表达。它要求我们深入探索自己的思想和情感,挖掘那些隐藏在内心深处的真相,好投稿为您带来了七篇成长自我反思总结范文,愿它们成为您写作过程中的灵感催化剂,助力您的创作。

成长自我反思总结

篇(1)

教学反思是一种有益的思维活动。它一方面是对自己在教学中的正确行为予以肯定,不断地积累经验;另一方面又好像是自己同自己“过不去”挑自己的刺,找出在教学实践中与教学新理念不相吻合的甚至和教学新理念相违背的做法,进行自我批评,并且予以改正,不断地完善自己的教学行为,使自己以后的教学行为更加完美。

在课程改革的今天,教学反思是一种良好的教学习惯。能否坚持对自己的教学行为进行反思是一个教师进取心、责任心、勇气和意志力的表现,是教师能否在教学实践中运用好教学新理念的决定因素。教学反思被看作是教师职业发展的决定因素。叶澜教授说过“一个教师写一辈子教案不一定成为名师,如果一个教师写三年的教学反思,有可能成为名师。”这句话反映出教学反思对教师专业发展的重要性。教学反思应从教师的教育思想、教学理念、教学行为、教学手段、教学方法、以及学生的表现、学生学习的习惯、学习效果等方面进行全面、全程的反省、思考。

教学反思虽然这么重要,在现实教学生涯中,我们好多处在一线的教师却忽略它的作用。课后多数教师一般都会在内心回想自己在这一堂课中的得与失,但很少有人提笔动手把当时的想法真实、及时地记录下来,其实,他们都意识不到,自己错失了一次学习与提升自己教学业务水平的机会。因为教学反思要与教学同步进行,及时记录每节课后的发现和想法,及时分析收集到的教学信息,及时对教学结果做出评价和鉴别,这样受益会更大。而教学反思也是一项长期的工作,是教学过程中必不可少的环节,“三天打鱼,两天晒网”的教学反思是收效甚微的。

反思是思考过去的事情,从中总结经验教训。推及到教学中,反思有着更为深厚的内涵。教学反思是教师在教学实践中,批判地考察自我的主体行为表现,通过观察、回顾、诊断、自我监控等方式,或给予肯定,支持与强化;或给予否定、思索与修正,从而努力提升教学实践的合理性,提高教学效能的过程。美国学者波斯纳提出一个教师成长公式:经验+反思=成长。他还提出:“没有反思的经验是狭隘的经验,至多只能形成肤浅的知识,只有经过反思,教师的经验方能上升到一定的高度,并对后继行为产生影响。”如果教师仅仅满足于获得经验而不对经验进行深入思考,那么他的发展将大受限制。由此可见,教学反思对一名教师的成长有多么重要。教师要善于对自己的工作回过头来总结,坐下来反思。教学反思能力并不是一项与生俱来的或是会随时间流逝而自然形成的能力,它需要教师有意识地、有计划地自我培养和自我提升。“实践出真知”教师的反思能力应在自身的反思过程中得以形成和提高。以理论经验为基础,教师反思过程可以分为以下几个阶段:

首先是具体经验阶段。这一阶段,教师在具体教学实践中意识到问题的存在,并明确问题情境,然后进入到反思环节。也就是教师在自己的教学实践中发现问题。

接着是观察分析阶段。教师的这种循环往复的反思过程会给教师带来自身反思水平的提高,也对教师的教学水平的提高有所裨益。让教师自觉承担起学习和能力提高的责任,具有学习的主动性和自。教师在自我进修、自主学习的基础上,以自己的数直教学活动为思考对象,来对自己所做出的行为、决策及由此产生的结果进行审视和分析,用教育科学研究的方式,主动地获取知识,应用知识解决教学实际问题,提高参与者的自我觉察水平,促进自身能力的发展。这个阶段是教师发现问题后,从而解决问题的阶段。因为在实际教学工作中我们只有运用头脑真正地反思,才会有我们教师自身的发展,才会有学生的发展。

通过我的历史教学实践,结合教学反思,使我真正的体会到反思对一个教师成长的重要性,下面我就来谈一谈“教学反思”给我带来的好处。

一、回顾课堂,总结得失

我们每位教师在上每节课时,都会有自己的感受,或愉悦,或平淡,或痛苦,或气愤,在这不同的情绪中,往往蕴藏着宝贵的经验教训。每节课给我们上课的感受不同,因而我们得到的经验教训也不同,及时总结记载下来,可使自己在日后的教学中改进自己的教学方法,找到突破点。

二、发现问题,寻找方法

有一次,在132班课上,我有意识地贯彻新课标,上了一节活动剧历史课。那次,我让学生自己查资料熟知当时的历史情节,同时我在课前,做了充分的备课和精心的课堂设计,所以我满怀信心地走进了课堂,谁知那堂课上得乱七八糟,课堂秩序混乱不堪,活动剧的节目草草收场……学生讨论也不是那么激烈,甚至好像没话说,这节课结束后,我深刻反思,最后总结,学生对课本知识理解不很透彻,分组讨论得选一个有威信、有震撼力的组长;而且不能自由结组,平时关系不错的学生坐在一起,只是谈天了。此后,在课堂组织的问题上,我更加注意细节问题,把课堂上可能出现的问题尽可能想周全…-・我想,我的这一进步,不得不归功于课堂反思的驱动力。

三、学生沟通。及时交流

为了体现民主、平等,体现以人为本的教学思想。我在上第一节时,让每一位同学写一下自己心中的历史课和心目中的好老师形象,他们写好后,我会总结和整理,因为我们的服务对象是学生,只有了解了学生,才能更好地为历史教学服务,才能更好地为学生服务。记得今年毕业的高三学生说:“老师,我可不可以课堂上叫你老师,课余叫你芳姐。”我笑着说:“可以啊,那你可把老师叫年轻了。”事实上,在校的三年里,活泼的那几个女学生真的在课余一见到我就叫“芳姐”,我也干干脆脆地答应。

篇(2)

关键词:教师教学反思能力培养

反思是个体成熟的标志。教学反思能力是衡量教师综合素质的一个重要的尺度,是教师成长的有效途径。

“教师成长和发展的第一步,就在于教师自身的反思、教师自身对自身的评价和教师自身的自我改造。”]正如考尔德希德所说:“成功的有效率的教师倾向于主动地创造性地反思他们事业中的重要事情,包括他们的教育目的、课堂环境,以及他们自己的职业能力”,“反思被广泛地看做教师职业发展的决定因素”。

1.教学反思的重要意义。教学反思是教师自觉地把自己的课堂教学实践作为研究对象而进行全面而深刻的总结和思考。教师的反思能力是一种理性智慧,通过反思,教师能够对自己的教育观念进行客观的、理性的认识、判断、评价,进行有效的调节,并最终形成教师个人化的、独特的、带有新质特点的教育观念。通过反思能力的发展,老师的自主能力逐渐得到增强。(3]对教师的成长具有十分重要的意义。

1.1能提高教师的教育教学水平。教学反思不是一般意义上的“回顾”,而是反省、思考、探索和解决教育教学过程中各个方面的问题,具有研究的性质。通过反思,教师不断更新教学观念,改善教学行为,提升教学水平;同时形成自己对教学现象、教学问题的独立思考和创造性见解。按教学的进程来划分,反思分为教学前反思、教学中反思和教学后反思三个阶段。教学前反思具有前瞻性,能使教学成为一种自觉的实践,并能有效地提高教师的教学预测和分析能力。教学中反思,即及时、自动地在行动过程中反思,这种反思具有监控性,能使教学高质高效地进行,并有助于提高教师的教学调控和应变能力。教学后反思具有批判性,能使教学经验理论化,并有助于提高教师的教学总结能力和评价能力。在教学反思的过程中,教师担任了双重角色,既是引导者又是评论者,既是教育者又是受教育者。只有把教学与研究相结合教学与反思相结合,教师才能成为教学和教学研究的主人,才能提高教学工作的自主性和目的性,同时还可以帮助教师在劳动中获得理性的升华和情感上的愉悦,提升自己的精神境界和思维品位,从而获得对自身存在价值的认可。

1.2能解决教育教学实际问题。一个成功的、有责任感的教师,总是善于在自己的教育教学中发现问题,并将这些问题作为分析与反思的对象,考察问题产生的原因,分析解决问题的种种途径,他们就是在这种不断反思中获得发展。国外曾有学者提出一个教师成长的简要公式:经验十反思=成长,并指出,没有反思的经验是狭隘的经验,至多只能形成肤浅的知识,如果教师仅仅满足于获得经验而不对经验进行深入的思考,那么他的发展将受到限制。可见反思对教师的成长有着十分重要的意义。

在实际教学中,反思最直接的效果就是能促进教师积极主动地探究教学问题。借助反思,教师对教学经验特别是问题性经验作批判性分析,这样他就能主动地将与行为有关的因素纳入到教学过程中来,重新审视自己教学中所依据的思想,并积极寻找新思想与新策略所面临的教学问题。正如教育家杜威所说,当教师进入反思时,应该是自觉地、积极地、心甘情愿地思考自己的行动,即使不会令人满意或非常劳累,也会坚持不懈。

1.3能改进教师的职业成长方式。教师的职业成长,就其途径而言,包括两个大的方面:一是外在的影响。指对教师进行有计划有组织地培训和提高,它源于社会进步和教育发展对教师角色与行为改善的规范、要求和期望。二是教师内在因素的影响。指教师的自我完善,它源于教师自我角色愿望、需要以及实践和追求。无疑地,后一种成长方式是更为常规和有效的。它有两大优势:一是通过教师对自己教学实践的考察,立足于对自己的行为表现及其行为之依据的回顾、诊断、自我监控和自我调适,达到对不良行为、方法和策略的优化和改善,提高教师的教学能力和水平,并加深对教学活动规律的认识理解,从而适应不断发展变化的教育要求。二是教师的自主发展和教学反思是相互联系,不可分离的。反思强调批判与发展的自觉性和深刻性,自主发展则强调批判与发展的主动性与持续性,两者只是强调的角度不同而已。这样,教师自我完善、自主发展的愿望就赋予教师以新的角色定位。教师从以往无专业特征的“知识传授者”的角色定位提高到具有一定专业性质的学术研究者的地位,使教师工作获得尊严和生命力,从而改善了自己的社会形象。因此,成为反思型的教育实践专家,就意味着教师在专业成长中要通过自己自觉不断的“反思”和“审察”,与时俱进地对自己的专业知识、教学工作及经验进行反思和更新,以适应社会发展的需要。

1.4能促进学生的身心发展。教育活动不是单纯的认知性活动,而是包含着社会文化和伦理因素等在内的综合性实践活动。教师要想在复杂多变的教育实践中应付自如,不但要具备宽厚的专业基础知识,掌握相应的教学技能和技巧,而且要对教学过程及教学经验展开不断的反思,从而找到走进学生心理、与学生平等对话的路径。

2.培养教师教学反思能力的途径。

2.1要增强反思意识,形成反思习惯。教师只有对教学反思有明晰而正确的认识,才能真正接受反思,从而激发起反思的内在动力,进而产生具体的反思行为。个体的反思来自于自我意识的觉醒,而自我意识的觉醒产生于对实践的迷茫和困惑,教师只有以自己教学实践中所出现的问题为前提,反思才有力量和效果。反思意识强的教师会经常发现自己教学中的问题,通过不断地解决问题,使自己不断完善。在长期的反思实践过程中,自己的反思习惯也就会慢慢养成。这样自然提高反思行为的自觉性。因此,正确的反思认识、强烈的反思意识、反思习惯的形成是教师反思能力培养的前提和基础。

2.2要加强系统的理论学习。理论是行动的向导。每个教师都必须不断地学习现代教育教学理论和新课程新理念,不断地提高自己的知识、能力储备,提高自身素质。社会在进步,时代在发展,任何事物都会随时代的发展而变化。作为一名教师,应该做到与时俱进,不断更新教育理念,以新的教育理念指导自己的教学工作,以新的教育理念激发课堂活力,以新的教育理念深化素质教育。如果不转变教育理念,用陈旧的教学思想来教育今天的学生,不但害人害己不说,还会误人子弟。因此,要多多反思自己的教育理念是否顺应时代潮流,在教学中是否自觉地体现新的教育理念。一边搞教学,一边主动学习新的教学理论,身体力行,推动教育教学的改革和创新。

2.3要多方沟通,提高反思能力。也就是要创设良好的教学反思的环境和氛围。可以通过专家的引领,教研组、年级组或备课组的互助,或者以以老带新等形式,走出去或请进来,主动邀请教学同行一起进行反思,对不清楚、不理解的问题及时请教同行,认真听取同行的意见,进行深度的反思分析和研讨交流。这是一种高层次的教学反思。这是加强与其它院校和同行沟通、交流与学习的难得的好机会,要好好珍惜。但是,在一般条件下,教学反思尤其要注意与两方面的交流与沟通。其一,与同事之间的探讨。所谓当局者迷,旁观者清。将自己在教学过程中遇到的困惑提出,积极与其他教师交流。通过交流与探讨,也许会受到启发或者得到更合理化的建议,从而找到解决问题的新思路。其二,与学生之间的交流。新型的师生关系应该是平等民主的。学生作为学习的主体,鼓励其自主探索、自主发现、自主发展。教师作为学生学习的指导者、帮助者、合作者,处于与学生平等的地位。教师工作的着眼点和落脚点都体现在学生的发展上,衡量教师工作的质量也必须从学生的发展上才能表现出来。因此学生的反馈意见应该成为教师反思自己的一面镜子。教师应该多与学生交流和沟通,这也是反思课堂教学效果,了解自己教学情况的好办法。在反思过程中,应该充分听取学生的意见,吸纳学生的有益建议。因为每个学生都是一个鲜活的生命个体,既有不同的个性,也存在个体差异,每个奇思妙想无不出自于个体的灵光一闪。让学生真正参与到教学当中,亲自体验知识的生成过程,课堂才不会平淡,才显得异彩纷呈,学习才真正成为学生的需要。

2.4要及时进行教学反思和总结。反思总结的形式可以是日志、叙事和教学案例,也可以是札记、体会和教学后记等。可以把教学过程中遇到的一些让自己困惑不解的问题写出来,也可以针对教学中的某一闪光点或某一失误进行总结。这些都属于教学反思。通过反思,提高对自身教学能力的认识,找出自己在某些问题上的缺陷和自己在哪些需要了解和掌握的知识上存在的不足,促使自己不断加强学习,从而达到促进自己向专业化、学者型教师发展的目的。尤其要注意的是教学反思的时效性,即总结反思要及时。教学实践刚完成,此时教学感受最深刻、最清晰,成功在哪里、失败在何处最有体会,此时进行总结和反思为最佳。否则,时间一久,真情实感就淡化了。

篇(3)

关键词:学生成长记录袋;作用和价值;注意的问题

学校教育,指教育者根据一定社会或阶级的要求,遵循年青一代身心发展的规律。那么,学生成长记录袋有什么作用和价值呢?

一、它的最主要的作用和价值在于记录功能

如有的学生设计了这样几方面的内容:(1)我的基本情况。(2)我的进步。(3)我的经验与反思。(4)我的阶段学习目标。(5)我的评价;还有的学生则设计成:(1)心路历程。(2)车站小憩。(3)闪光点。(4)朋友小屋等。无论怎么设计,它们都不同程度地记录了学生成长过程中的点点滴滴。

二、它的价值还在于评价和激励作用

记录的过程也是评价的过程,评价可以由老师评价,也可以由家长评价,还可以学生自评、互评等,评价本身也有激励的作用,学生在记录评价中会有一个横向和纵向的比较,横向比较,学生有了竞争的动力,纵向比较则增强了学生的自信心。

三、它的价值还在于学生的自我反思与完善

在记录袋中有学生的自我反思与总结的内容,它促使学生形成一种良好的行为习惯,不断地反思检验总结,不断地完善自己。

四、有助于学生形成正确的情感、态度、价值观

学生的情感态度价值观是抽象的、隐形的,必须有介质反映出来,学生在成长记录袋的整理记录过程中,有对人、对事、对生活的态度和情感。

五、有助于学生自我管理习惯的养成

学生由幼稚到成熟是有一个过程的,学生在成长记录袋记录中,会找到一些自我管理的方法,在记录中反思,在记录中成熟,逐步养成自我管理的习惯。

既然学生的成长记录袋有如此多的价值和功用,我们一定要善加利用,那么它在运用过程中有什么问题需要注意呢?

首先,成长记录袋的记录必须真实,并力求全面。含有水分的内容,记录再多,也毫无意义和价值,因此,成长记录袋记录时一定要实事求是,在学生本人能力范围内,尽可能全面,越全面,对学生的教育意义和促进作用就

越大。

篇(4)

[关键词]专业化 自我管理 个性 反思

[中图分类号]G451 [文献标识码]A [文章编号]1006-5962(2013)03(a)-0217-01

专业化教师是自我造就的,现代人的重要标志是自我教育,自我教育是起点,自我管理是基础。教师要进行自我教育,自我管理,自我完善,优秀的教师,不是“靠”别人来培养的,而是自我造就,自己发展起来的,我们要培养现代化的教师,就是要以教师为本,尊敬教师,为教师的发展服务,给教师提供机会,给教师创造一种环境,使教师伴着教育的发展,伴着学校的发展去自我发展,自我成长。如何以自我发展、自我造就促进教师专业化发展?

首先,要科学地进行自我认识。

一位教育家曾经说过:如果把教师作为一种职业,只能限于完成任务;如果把教师作为一种专业,就能精益求精;如果把教师作为一种事业,才能追求卓越。可见自我认识是教师真正实现专业化成长的基础和前提,它可增强教师对自己专业成长的责任感,使自己的专业成长保持不断进取的态势。教师把自己作为稳定的主体来认识,并通过一定的标准,与他人比较,与他人的评价比较,形成对自己的个性、能力、态度和价值观的认识,即形成自我意识。这种自我意识能充分满足教师个体的发展需要,制定适合自己的专业发展目标、计划,选择自己需要的学习内容,并将所订的目标和计划付诸实施,展示自我的主体力量,走向自我超越和潜力的自我实现。同时教师要既能够承认自己的短处与不足,接受个体生命在成长过程中的错误,又能够正确评价自己的长处与优点,欣赏自己主体生命焕发的光彩。自我认识是教师自觉的职业规划意识,是社会发展的客观要求在个体心理的反映;是教师对照教师专业化的要求,根据社会赋予教师的特定要求,不断获得与教师相关的角色期望和规范的精神追求。

其次,要经常进行自我反思。

反思应该是经常的,贯穿教学整个过程的。一是在教学前进行反思,这种反思具有前瞻性,能使教学成为一种自觉的实践,并有效地提高教师的教学预测和分析能力。二是在教学中进行反思:即及时、自动地在行动过程中反思,这种反思具有监控型,能使教学高质高效地进行,并有助于提高教师的调控能力和应变能力。三是在教学后反思,即有批判地在行动结束后进行反思,这种反思具有批判性,能使教学经验理论化,并有助于提高教师的总结能力和评价能力。

反思意识和能力是教师的专业成长与自我成长的核心因素。教师的反思过程实际上是使教师在整个教育教学活动中充分体现双重角色,他既是教育者,又是受教育者。反思的本质是一种理论与实践之间的对话,是两者相互沟通的桥梁,又是现代的理想自我与现实自我沟通的桥梁。通过反思能力的提升,教师的自主能力逐渐得到增强。教师反思过程的最大特点是主体自主的意识活动,反思活动要靠教师主体自主参与才能实现,因此,有反思意识和能力的教师能更快地适应自己的教学,并能在这种适应中发挥自身的创造力,最终提升自身学习力。

再次,进行合理的自我设计。

自我设计强调教师对自己职业生涯的规划。教师应较少地设计自己是权威者的角色,尽量以学习者和探究者的身分与学生共同对话和学习,在学习与探究中不断地设计自己,完善自己。教师其潜在的角色就应是一个学习者,他必须为不断的训练和进步,为不懈的自我探索,为自己知识和经验的增长付出应有的努力。教师应该能清晰地意识到目前的发展阶段和水平,能计划、意识并预计自己的变化,能正确地认识自我、分析自我、评价自我,并在此基础上制定出自己成长的具体目标,把握关键因素,制定出具体的可操作的行动方案,并在执行方案的过程中不断进行调整、完善。

第四,要不间断地自我学习。

教师要积极参与到学校的课堂教学改革中去,在新理念、新做法中不断学习成长。新课程的基本理念立足于学生适应现代生活和未来发展的需要,着眼于提高21世纪公民的科学素养,构建“知识与技能”、“过程与方法”、“情感态度与价值观”相融合的课程目标体系,这就要隶教师要创造性的进行教学和研究,在课程改革的实践中不断反思。新课改以“三转五让”为核心,“三转”是指课堂教学实现三个转变,即“变注入式教学为启发式教学,变学生被动听课为主动参与,变单纯知识传授为知能并重”。“五让”是指在课堂教学中能让学生观察的要让学生观察,能让学生思考的要让学生思考,能让学生表述的要让学生表述,能让学生动手的要让学生动手,能让学生总结的要让学生推导出结论,教师不能包办代替。新课程改革对于教师的个体成长也起到了积极的促进作用。

第五,在自我发展中追求自我个性。

篇(5)

教师专业发展路径校本教研随着新一轮课程改革的深入和素质教育的推进,新课标和新教材的全面实行,对教师的专业知识、技能和综合素质都提出了更高的要求。新课改的核心理念是“为了每一位学生的发展”,要实现学生的发展,先是要实现教师的发展。学校管理的经验也表明了教师的专业发展是学校发展和学生发展的核心动力,是学校实现可持续发展的基础。因此,学校管理者应清醒地认识到教师专业发展的重要性。近年来我们以务实的精神,积极地探索促进教师专业发展的有效途径,寻求适合学校教师特征的培训方式,努力使学校成为师生共同学习、共同发展的地方,使学校成为提升教师专业素养、促进教师专业发展的主阵地。我们从校情出发,紧紧围绕教师队伍建设,特别是培养青年骨干教师这一主题,进行了积极有效的探索。

一、加强师德建设,形成学校的制度文化

围绕一个主题开展师德系列教育,如“学为人师,行为世范”,实践“老师是学生学习的道德书籍”、“一个好班主任就是一个教育家”,要加大身边典型事迹的宣传力度,总结校内先进教师的教育思想、教育方法,弘扬爱岗敬业,教书育人,乐于奉献的师德风尚。学校的制度要符合现代教育理念,切合学校实际,促进学校、教师、学生的发展。营造一种浓郁的学习、研究氛围,促进学校成员的成功,成就了学校成员中优秀教师的涌现。经常在一起碰头,相互交流。在交谈中,他们相互碰撞、相互启发,共长见识和智慧。

二、校本教研

1.规范教研组、备课组活动。教研组、备课组活动做到定期与不定期相结合。

参与互动,教师以主体者、研究者的角色主动参与教研、科研和培训活动,在有效的交流研讨中,收获教师个人单独学习得不到的知识,教研组组长做好记录,教科处检查做好评价记录。

2.案例引领。教研组活动中课堂现场诊断分析,案例研究(同课异构、先学后教等研究)

在全校范围内征集教师撰写的案例,每个学期每人须写一定数量教学案例分析,举办教学论坛,形成资源共享。

3.读书沙龙。完善学习制度,加强学习管理。做到“四层次,三必须,两有,一检查”,即在学习形式上分四个层次,每月一次全校教育理论讲座,一次学科组学习,一次网上学习,一次个人自学,在学习内容上做到三个必须,必须是先进的教育思想,必须是科学的教育理论,必须与教学实际相结合;在学习管理上二有一检查,即有学习记录、有学习体会,每学期检查一次。

4.教研组、备课组评价。

三、教学反思

反思性教学即“教学主体借助行动研究,不断探究与解决自身和教学目的,以及教学工具等方面的问题,将‘学会教学’和‘学会学习’结合起来,努力提升教学实践合理性,使自己成为学者型教师的过程”。

教学反思也是一名教师成功的一个重要的行为因素。美国著名学者波斯纳曾经提出这样一个公式:教师的成长=经验+反思。同样,教师的成功也等于“经验”加“反思”。这里的“反思”是特指教师在教学行动中,“借助发展逻辑推理的技能和仔细推敲的判断”,将自我和教学活动本身作为意识的对象,不断地对自我及其教学进行积极、主动的计划、检查、评价、反馈和调节的过程。正因为反思具有如此的对自我和自我教学行为改善的功能,因而它必然会促进教师的成长,促进教师的成功。

优秀教师在自己取得成功的历程中,都十分注意运用反思这一自我改善和自我调节的行为,帮助自己成功,促进自己成功。他们反思的行为途径与行为方式主要有以下几种:

1.与专家交谈

在反思策略中有一个非常重要的策略,即合作策略。它要求教师作为反思者,不能将反思只看作是一种个人行为,而要善于与他人交往合作,在与他人的交往合作中获得更多的有利于自己成长、进步的信息;从而使自己更快地获得成功。在进行自我反思中,也十分注意与他人的交往,尤其注意与一些专家学者之间的交谈、交流,在交谈、交流中发现自己的不足,更好地改善自己的行为。

有人说:“听君一席话,胜读十年书”;又说:“当事者迷,旁观者清”。多与专家交谈,就能使现在或未来的名教师在更高的层次上认识自己,从而将自己一步步引向更新的境界。

2.独立反思

反思,更多的是一种独立的自我反省活动。独立自我反省需要有一种自我问题意识,要善于在行动前、行动中和行动后对自己的教育教学活动或某种教育现象进行审视和琢磨,从中寻找和发现问题;同时还要有批判意识,要善于针对存在问题,大胆地进行否定与批判,从而实现一种新的超越。

因此,教师的专业成长也应该在“课堂拼搏”中不断进步。现代教师发展的研究表明,经验加反思的行动研究是教师专业成长最有效的途径,也是教师早日突破“高原期”的有效方式:教师要充分发挥主观能动性。强化自主实践活动,通过自我反思,记录自己认为对专业成长影响较大的关键事件,为教学提供基本素材,在经验中学习,在行动中研究,在反思中成长。

反思作为一种实践行为策略,还有进行总结归纳的要求,即要善于将实践中的感性知识向理性提升,将摸糊的知识向显性的理论知识提升。这一总结归纳工作,对名教师的最终成功和成名具有非常大的作用“不要懒惰,不要强调自己忙,一定要拿起笔写东西,从一节课写起,从点滴小事写起;认真写三年教案,未必成为一个优秀教师;认真写三年教学后记,一定能成为—个有思想的老师”,说不定还写出—个教育家来。这是经验之谈、成功秘诀之谈。这里强调动笔写,实际上就是强调是要善于总结归纳,要善于将感悟和体验化为理性的文本内容,并争取上升到一定的学术和理论的高度。

3.内省反思法

内省反思法是指反思主体主动地对自己的教学实践进行反思的方法。根据反思对象及反思载体的不同,内省反思法又可分为以下几种具体的方法。

(1)反思总结法。反思总结法主要是指通过自己记忆,对自己的教学实践予以总结、反思的方法,从而进一步使教学实践中的“灵感”内化,也使教学实践中出现的问题得到考虑。

(2)录像反思法。录像反思法是通过录像再现自己的教学实践,反思主体以旁观者的身份反思自己的教学过程的方法。这种方法最大的优点就是能客观地对自己的教学过程进行评价,这样能更好强化自己已有的经验,改正和弥补自己的不足。

总之,职业学校教师的专业发展是教育改革和发展的必然要求。我们要牢固树立教师专业发展的理念,积极把握教师专业发展的机遇,努力寻求教师专业发展的最佳接合点,大胆探索,认真实践,促使广大职业教育教师的专业发展逐步走向自主的轨道,达到教师专业发展的理想境界。

参考文献:

[1]叶澜.新世纪教师专业素养初探.教育研究与实验,1998,(1).

篇(6)

一、问课对政治教师成长的作用

(1)问课有利于发挥政治教师的积极性、创造性。反思性教学是一种教师积极主动的、有自我思考的教学实践。问课要求政治教师追求教学活动的实效性,即面对教学实际,对自身教学行为自我反省,深刻反省教学活动的利与弊、得与失。问课是解放政治教师的教学职权,使其自主地改进自己的工作,并变得更好、更有效率、更有创见。一旦政治教师完成了由常规型向反思型的转变,他就会成为教学领域中的决策者,十分理智地在“主动意愿”的推动下,努力追求更好,会常对自己的行为问“为什么”“怎么样”。当教师进入问课时,应该是自觉地、积极地、心甘情愿地思考自己的行动,即使不会令人满意或非常劳累也要坚持不懈。

(2)问课有利于政治教师对课堂教学的调控。常规教学往往习惯于按照一个思维定式展开,机械照搬,缺少思考。反思性教学是对教学环节的全盘思考,整体设计,注意课堂的预设与生成的关系,密切注意学生的课堂反应,而不是完全按照自己设计的教学思路开展教学,针对学生的课堂反应及时调整教学策略,提高课堂教学的实效性。例如:政治教师在讲苏教版九年级“亲近社会”时,有学生提出路旁跌倒的老人要不要搀扶的当今社会热点问题时,反思型政治教师通过及时调控、调整自己的教学行为,以适应动态变化的课堂教学过程。

(3)问课有利于政治教师教学的自我完善。问课的意义在于科学的扬弃。问课的过程实际上是教师把自身的教学行为作为研究对象,反思政治教师教学观念、教学策略、教学路径以及教学效果。通过反思,教师及时更新教学观念、调整教学策略、优化教学路径、提升教学效果。教学与反思相结合,不仅可以使自己始终处在教学的主导地位,牢牢把握教学的主动权,而且还可以帮助教师在教学过程中提高教学机智的能力,同时教学中学生的学习智慧促使教师教学技能日益成熟,教师根据学生的变化,积极主动地抛弃自身落后的教学方法。如政治教师在讲苏教版八年级“可持续发展战略”内容时,有学生提出“改革开放以后,家乡经济快速发展了,但生态环境变差了”的问题。作为政治教师要直面问题,用书本理论知识与国家的政策、其他国家发展的历史等综合知识解决学生的困惑,而不是照本宣科,用纯粹理论知识搪塞学生。否则,这样的政治教学达不到学生的知识、能力与情感、态度、价值观的有机融合。

二、问课的几种策略

(1)倡导政治教师从问答入手,反思自我。反思起源于问题,无问题即无反思。杜威曾这样阐释:教师的问课过程开始于他们所体验的一种困难、麻烦的事件和不能马上解决的问题。这种不安全、不确定的感觉导致政治教师在行动中或行动后回头分析自身的经验。因此,一个有反思意识的政治教师,在教学中首先要有问题意识。传统教师只不过当了一辈子的传声筒或搬运工而已,他们教学始终没有问题,随心所欲地教,而且自我感觉良好。古人云:“学贵有疑,小疑则小进,大疑则大进。”教学亦然,课堂有问,问则思,思则得,得则行,行则成。

(2)倡导政治教师从案例入手,反思自我。从案例入手剖析自我,可以促使政治教师对自身的教育教学行为作系统的反思,从得失利弊中政治教师们会猛然反省,面对鲜活的生命个体,原有的一成不变教育方式已不能适应,从而萌生改革创新的愿望,找出自己的教育教学的行为改进之处。如政治教师在讲授苏教版七年级“多彩的情绪”时,教师可以创设情境,让学生身临其境地体会情绪的作用,而不是简单的灌输。同时,教师通过学生情绪的具体反应而不断改进自身的教学策略。案例分析可以带动政治教师的深刻反思,在相互交流中,把哪些只可意会不可言传的知识、价值、态度等,通过讨论和体验提升到意识领域中,进而形成一种新的政治教学之路。

篇(7)

一、学生的反思对学生自身成长和德育工作具有重要价值

1.提高学生自我教育的主动性。常听教师这样说,“我讲得口干舌燥,学生却把我的话当耳旁风”,“学生对我根本就不在乎,我还没说完,他就跟我顶了起来”……可见,教师的说教引发了学生强烈的抵触情绪。一味地说教是低效甚至是无效的。对学生来说,教师“说”出来的道理是外在于、强加于他们的,教师不恰当的说教极易激起学生的逆反心理,甚至会导致学生形成阳奉阴违的双重人格。引导学生反思,则能尊重学生自我教育的主动性,使学生冷静、客观地分析自己的言行,从灵魂深处去审视自己,激发学生自主设定改进意向、自主制定奋斗目标和措施。这样,学生接受教育的过程就实现了从他律到自律的转变。

2.增加学生自我教育的深度。与教师的说教相比,学生的反思更具针对性。学生的家庭状况、成长经历、生活经验,特别是内心想法,教师无论怎样“深挖”,也不会掌握得比学生更详细,不会体会得比学生更深刻。学生在反思的过程中,则会结合自己的情况,深入地进行思考,冷静地进行道德判断和价值选择。如,我班有个学生在总结中写道:“您在表扬进步的学生时,居然报出了我的名字,当时我感到很汗颜。其实,这次考得‘好’是因为我以前退步得太厉害,我努力得还不够,我应当从过去的退步中汲取更多的经验教训。”学生能从进步中看出不足,将教师的表扬作为寻找差距、自我鞭策的机会,我为学生的进取心而感动。

3.拓展学生思维的广度和深度。通常情况下,学生无法从教师的说教中获得思维的锻炼,无法拓展自我教育的广度和深度。学生在反思的过程中,会结合自己的见闻和内心的独特体验,全面、多角度地思考问题。有个学生在“说明书”中写道,自己跑1000米通常需要4分20秒,连达标都做不到,但有次考试因为有前面的同学“逼”着,自己竟跑了3分38秒。由此这个学生想到了激发自身潜能的重要性以及制定目标的重要意义,进而认识到自己学习上的种种不足。若是教师来进行说教,哪能挖掘到学生这样细腻的内心感受?哪能获得这样丰富的教育素材?哪能实现学生这样深入的思维拓展?

4.培养学生理性思维的习惯和积极的人生态度。学生情感丰富而热烈,但热情难以持久;追求思想独立,但容易走向极端甚至反面。反思则可以遏制学生的情绪冲动,避免学生出现逆反心理。魏书生说,班主任要善于发动学生“自己斗自己”,反思就是学生在进行自我思想斗争。在反思过程中,学生自己给自己摆事实,讲道理,自己审视自己。在冷静地分析、判断、选择的过程中,学生的思想走向理智和成熟,养成了辩证分析、换位思考的习惯。同时,在“慎思”中明辨是非,弥补不足,使自己的人生趋向积极、光明的一面。引导学生养成反思的习惯,对学生的道德成长、思维发展和全面进步具有巨大的促进作用。

二、学生反思的途径

1.书面小结。指学生通过书面方式来总结和反思自己,如,写“说明书”、思想汇报、入团申请、学习小结、各种听后感与读后感等。让学生写“说明书”是最常用的方式。“说明书”是学生针对自己在成长中遇到的各种问题和事件所写的说明性文字,它的写作要求是:学生应说明事件原委及自己在当时和事后的心理活动,目的是让学生抓住细节和自己的真实想法进行反思和改进。我建议即将入团的学生先写入团申请,之后还应写思想汇报。我将学生思想汇报中的闪光点在班上“隆重推荐”给大家,号召学生之间彼此交流、学习。学生的思想汇报逐渐成为师生、生生交流对话的重要桥梁。有些书面小结是我统一要求的,如读后感、学习小结等;有些是学生自愿写的,如思想汇报、入团申请等;有些则是硬性规定、必须上交的,如“说明书”等。写书面小结是学生反思最常用的方式,它最具有针对性,最利于学生冷静、理性、客观地分析问题,认识自己。

2.班会课与日常集体教育。班会课是最正规的集体教育方式,日常集体教育则可以酌情不定期进行。口头反思是班会课和日常集体教育中经常采用的形式,是指让学生在班上就某个问题、某种现象亮观点,谈感想,在思想的交汇与碰撞中,全班学生共同受到启发与教育。其间,教师还可以择其要点,将学生书面反思中的精华在班内组织交流、学习活动,通过书面反思口头化的方式,促进个体反思集体化。在这个过程中,要避免呈现伤害学生自尊、泄露学生隐私的内容。

3.整理档案。让学生将自己某段时期的作业、考试情况,获得的荣誉,犯过的错误及自己的心路历程等分类归档,装入成长记录袋。袋中的内容定期或不定期地更新、补充。在检阅、整理档案的过程中,学生会自觉或不自觉地回忆过去,反思从前。如,有个学生在整理档案后写道,看到自己在初一刚进校时写下的“高标准”、“高规格”的成长目标和详细周密的学习计划,反观自己现在的懒散和疲沓,感到无比惭愧,他决定告别对自己不负责任的行为,调整目标,再不给自己后悔的机会。

4.写自省手记。这种做法是针对那些积弊已久、屡教屡犯的学生的。这些“问题学生”的不良习惯不是一朝一夕形成的,也不是短期内就能够矫正的,他们的反思和改进过程充满长期性和复杂性。因此,有必要引导他们每天进行反思。这些学生是典型的“后进生”,针对他们写作能力差、意志力薄弱、自我教育的主动性不强等特点,我在布置他们写自省手记时,提出了三点要求:第一,写不写自便,什么时候不写,告诉我一声即可(既尊重了学生的意愿,又要求不写时要“告诉我一声”,这样一来学生通常还是会写的);第二,内容自便,建议学生必须写自己的优点,可以不写缺点;第三,字数自便,视学生每天的作业量、情绪等决定。这样做,既激发了学生反思的主动性,又不加重学生的负担。我想,对他们来说,写日记是一种“负担”,但在记录自省手记的过程中,他们体会到的是进步的快乐。

5.其他方式。魏书生说,日记是一个人的道德长跑,对学生的反思和自我教育确实起着重要作用。但我班有些学生基础太差,每天上交各种作业都有困难,又怎能坦然接受写日记这种“额外负担”?所以我只是鼓励学生写日记而不作统一要求。学生书面反思是一种较好的反思方式,但教师与学生的交谈也是必不可少的。毕竟学生还是未成年人,人生阅历不足,思想不成熟,在与他们的交谈中,教师可以帮助他们理性地思考,辩证地分析;而且,在这一过程中,还渗透了师生的情感交流,情感交流的教育作用也是非常大的。需要注意的是,在师生交谈时,教师切忌居高临下,板起面孔说教,而应给学生充分的表达机会,帮助学生进行自我分析,对学生进行正确的评价和引导。

三、激发学生反思的积极性的有效策略

1.构建和谐的班集体。科学的治班理念、和谐的集体氛围、融洽的人际关系,对学生的成长意义重大,对促进学生的主动反思也有积极作用。我提出了“品德第一,学习第二“的治班理念,要求学生将思想水平和道德素质的提高摆在首要位置。这一治班理念,既给学生一种进取的信心,又有利于学生素质的全面提高。构建和谐的班集体,要求教师平等对待学生,尊重学生的人格;要求学生之间相互尊重。和谐的班集体为学生的反思创设了心理安全和心理自由的平台,促进了反思的开放性、主动性和深刻性,增强了学生反思的积极性和有效性。

2.树立榜样。榜样在这里有两种:一种是表现的榜样,指在班集体中起模范带头作用的“优等生”或在某一方面有特长的学生;一种是反思的榜样,指能够进行主动反思的学生。表现的榜样能给人以激励,但对有些学生来说,这类榜样所取得的成绩是可望而不可即的。表现虽不“完美”,但能够合理地进行反思和自我分析的学生,也应成为榜样;因为他们的经验可供吸取,他们的教训可引以为戒,他们能给人以启迪的书面反思材料也能够成为有价值的教育资源,在教育学生的过程中加以利用。