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班主任教育案例精品(七篇)

时间:2023-02-27 11:18:59

序论:写作是一种深度的自我表达。它要求我们深入探索自己的思想和情感,挖掘那些隐藏在内心深处的真相,好投稿为您带来了七篇班主任教育案例范文,愿它们成为您写作过程中的灵感催化剂,助力您的创作。

班主任教育案例

篇(1)

学生自习课不守纪律的问题曾经一直困扰着我,从初二我就带这个班,并一直要求让我的学生能够做到自律。我曾经也制定了一些班规班法、班级公约,也设立了值日班长制度,想了好多办法,但都好景不长,坚持不下来。实在没办法,就狠狠把学生批评一顿,有时似乎也起到了一定作用,纪律确实做的很好,也让我很欣慰。但是,一旦有些同学不自觉,打破了安静的自习氛围,就很难再恢复平静了。

案例:

一天,我正在上物理晚自习,教室里很安静。临近中考了,同学们都在认真地看书、复习。突然,我的手机发出了振动,我拿出一看,原来是一位家长打来的电话。于是,我起身离开教室,去外面接听电话。这位家长很关心自己的孩子,不停地问这问那。一转眼,十分钟过去了,那位家长还是说个没完。 终于聊完了,我准备回教室,刚走到教室门口,却发现学生已经在教室里大吵大闹了,我一下怒火就上来了。

我猛地推开门,怒气冲冲地站在教室门口,喧闹声嘎然而止,所有的人都抬起头来,看了一下又低下了头,好似在等待着什么。当时我怒火上冲,想揪出几个来大骂一顿,但又没盯住是谁吵的比较历害。而此时另一股力量也在不断提醒我,要冷静,要冷静。我铁青着脸,一句话不说,站在门口,看着他们。对这些学生的不自觉我非常恼怒,但是我努力地压制着怒火,控制着自己。因为无数次经验教训告诉我,在最生气的时候把学生痛骂一顿并不能起到预期的效果,而一旦说出什么过分的话,冷静下来之后还需要去做工作弥补,其实非常不合算。可是,今晚学生的表现的确非常不好,一定要趁此机会给他们一个大的教训,让他们真正知道遵守纪律的重要性。

我该怎么办呢?在足足沉默了好几分钟之后,我终于开始说话了:"刚才我只不过去接了我们班一位同学家长的电话,你们就这么吵,我非常生气,也非常难过,不是生你们的气,而是生我自己的气。我要好好反思一下这两年来对你们的教育,为什么竟然如此失败!"我的话音低沉而缓慢,听到这话,同学们的头压得更低了,教室里静的连喘气声都能听到。我沉默了一会,接着又说:"我觉得我是一个不称职的班主任,我没有让你们真正做到一个自律的人,这也许是我能力有限,我恨我自己,我要惩罚一下自己,我决定去操场罚跑5圈,让我清醒清醒。"说完,我就向操场跑去。当我跑了3圈时,我看见我的三个班干部来了,"刘老师……"他们似乎要说什么,但被我拦住了。我故意笑着说:"我已经跑3圈了,还有2圈,快完了。"他们见我没停下来,三个人就也跟在我的后面跑了起来。终于跑完了,我气喘吁吁的回到教室。这时我脸上已明显有汗水渗出,站在讲台上,这时的我没急着多说话,而是仔细望着每一位同学。有的也在不断的抬头看我的表情。他们显然是受到震撼了。许多人脸上露出惭愧、不忍的表情。他们犯了错误,却让老师受罚,似乎没自己什么事一样。对一些懂事的孩子来说,这绝对是一种心灵的煎熬。有个别女生想说话,嘴巴动了动,最终欲言又止。

又沉默了大约五分钟后,我对他们只说了三句话。第一句是:如果你们平时的自习纪律都像现在这样,我将永远以你们为自豪。第二句话是:我希望我教出来的学生都能够严于律已,做一个真正自律的人。第三句话是:还有剩下的两个多月时间,我就看你们的表现。最后问了一句:"以后怎么做?"我的声音很沉,听上去有点虚弱。可是虚弱的话语所产生的作用是巨大的。学生们反应神速:"要安静!"。我又笑着说:"那做不到呢?"有的说罚跑5圈,有的说8圈,有的说10圈,甚至还有的说跑15圈。

那天以后,不断地有教师夸赞我们班自习课纪律好。在自习课上,如果有同学不小心说话声音大了一些,马上就会有人提醒他不要讲话,而被提醒的人也感到好像做错了什么,立马就安静了。我自己也几乎没有再就纪律问题批评过他们。而那个晚上的事情,也让所有学生上了刻骨铭心的一课。

反思:

(1)适当的沉默更有教育性。我们经常在教育学生时,大多数情况下都是给他们苦口婆心的讲道理,让他们明白什么是对的,什么是错的。其实像有些道理学生听的多了,也就听烦了,所以起的作用不是太大。就拿班级纪律来讲,如果每天都对学生说要安静,不要说话,那学生肯定听烦了,也根本听不进去,如果在他们吵闹时,你进去在讲台上或在说话的那个学生面前站上几分钟,那么他肯定也会明白自己做了什么。所以有时适当的沉默有比大堆的道理更有说服力,更能起到教育的作用。

(2)当的自罚会更有说服力。要时刻把握住学生的内心活动,想一想他的心理弱点是什么,你所采取的方法要让他从心理上认识到自己的言行是错误的,让他真正从内心受到教育,从而去改正自己的错误。这个例子即通过班主任的自责以及自罚,让学生在良心上受到谴责,内疚,从而真正认识到自己的错误。

篇(2)

周济指出,班主任队伍建设是中小学教师队伍建设的重要工作,也是全面提高教育质量,全面推进素质教育的重要环节,关系青少年健康成长的大局。各地教育行政部门要高度重视班主任队伍建设,特别关心广大班主任的学习、工作状况,把进一步做好班主任工作放在更加重要的位置。周济提出四点要求,首先,要明确做班主任工作和课程教学一样都是中小学教师的主业,将班主任工作记入工作量,并提高班主任工作量的权重;其次,要完善班主任的激励制度,将优秀班主任 的表彰奖励纳入教师、教育工作者的表彰奖励体系之中,定期表彰优秀班主任;再次,要加强班主任队伍的管理,经常研究班主任工作,了解班主任的工作状况,规范班主任的行为,定期考核班主任工作,考核结果要作为班主任和教师聘任、奖励、晋升职务的重要依据;最后,要为班主任开展工作创造必要的条件,切实维护班 主任教师的合法权益,减轻他们过重的精神压力和工作压力,保障他们的身心健康,及时为他们排忧解难。

周济还对班主任培训工作提出了明确要求。他说,加强班主任培训,为班主任学习研修提供帮助支持是加强班主任队伍建设的重要举措。要把提高思想政 治素质和师德修养作为班主任培训的首要任务;要不断丰富培训内容,增强培训的针对性和实效性;要把农村中小学班主任作为培训工作的重点。要不断创新培训的 机制和模式,着力提高培训效益和质量。

开班仪式由教育部副部长陈小娅主持。陈小娅希望各级教育行政部门认真学习领会、贯彻落实周济部长的讲话精神,采取更加有力的措施,加强班主任队伍建设和培训工作,努力创新培训机制、内容和方式,大规模、高质量开展培训工作,为班主任教师学习提供帮助和支持。

篇(3)

(一)概念的界定

班主任:是学生健康成长的引领者,是学生思想道德教育的骨干,是沟通家长和社区的桥梁,是实施素质教育的重要力量。

家长:即父母,是学生第一任老师,对学生的健康成长起着重要作用。

“拧绳”教育:

以班主任和家长的专业的观念和要求,在不断提高和完善班主任、家长专业素养的过程中,在修正专业道德、更新专业知识、提高专业能力的同时,把对学生的“精神关怀”成为班主任和家长教育班主任拧成一根绳,炼出过硬的教育个案的本领,作出一个优良的设计方案,得到解决问题的最佳办法,达到事半功倍的效果。形成一整套顺利完成个案教育工作的合作实践能力。

(二)国内外研究现状述评

国外:

班主任专业化问题研究具有中国特色,这一问题在国外很少有研究。因为世界上大多数国家没有明确设置班主任岗位,虽然也存在着一部分教师承担的职责类似于我国的班主任,但由于没有从行政职能的角度对他们的角色进行明确界定,所以对这部分教师的研究通常与教学研究结合在一起。国外尚未对“班主任专业化”进行专门研究。

国内:

(1)现实大环境造成了班主任教育“独木难支”,家庭教育“教不得法”,学校家庭和社会教育不协调、学生思想问题心理问题突出。

(2)焦作市山阳区研究的“十一五”规划《班主任、家长、学生和谐沟通的研究》课题,取得了较显著的研究效果。

(3)全国教育科学“十五”规划国家重点课题,盐城市解放路实验学校研究的《“当代家长”的深化研究与实验》得到了实践和推广。

(4)但对班主任和家长拧绳加强教育学生的教育研究这一课题在目前国内的研究也了了无几。

(三)选题意义及研究价值

1.选题意义

(1)为我校班主任和家长拧绳教育的,找到和谐有力的准绳。班主任以创新思想为指导,家长以家庭教育新理念两条主线拧成一条绳,努力“互相尊重、配合默契”,才能帮助子女身心健康发展,给子女身心发展创造良好的环境。

(2)为我校加强家长家教的指导式作,发挥家教独特的情感准绳。家长的家教是一个长期的工作,具有反复性,要提高家长家教水平,首先要转变家长的育人观点,开展家教指导工作,让血缘关系充分发挥家庭教育的情感作用。

2.研究价值

(1)理论价值。通过班主任的引领,让家长的教育意识增强,加强有形的教育行为,把握教育的时机,把家庭中的一言一行和家庭周围的环境,使班主任和家长有形的教育与无形的潜移默化拧成一股绳,使教育的要求一致,目标一致,氛围一致发展他们健康的人格。

(2)实践价值。一能培养出一支勤于实践、乐于奉献、教育风格鲜明、教育艺术高超的优秀班主任队伍。二能确定家长家庭教育的引导地位,提高他们的家教能力。三能使班主任和家长拧成一条绳,促进孩子健康成长。

二、本课题的研究目标、研究内容、研究假设和拟创新点

(一)研究目标

以班主任教育一根绳,以家长家庭为一根绳、拧成一股教育的合力准绳,促进班主任和家长转变教育观念,提高教育水平,引导学生,健康,快乐成长。改变单―刻板班主任独力教育的现象。从而在合力的“拧绳”教育下,班主任耐心与家长沟通,力求家长配合,建立和谐的家校合作关系,提高教育的实效性。

(二)研究内容

1.探索班主任和家长拧绳教育的资源利用与开发

通过建立和完善家长学校,开展专题讲座、座谈、家长接待日、校讯通、学校网站以“家校联系册”、家访、家长会等形式与家长沟通,建立家校和谐关系等形式加强家校联系,成立家长委员会等家庭教育组织形式,指导家庭教育。

2.探索班主任教育和家长教育的方式方法的创新

以丰富多彩的系列活动为载体,通过德育资源调查和学生道德现状、需求调查,创建“书香校园”书屋和“书香之家”,促进“学校班主任――家长家庭教育”资源开放、互动和共享,加强班主任和家长教育合力,构建以学生为主体、以家庭为支柱、班主任为总控的“拧绳”教育。

3.探索制定一套适合家长学习特性的教育形式和方法

帮助家长们掌握如何教养子女的各种技巧的方法和形式,促进家长转变教育观念。注重科学的教育方式,指导家长如何针对孩子的心理特点,有的放矢地进行教育,做一个当代好家长。

(三)研究假设

加强班主任专业化引导家长优化家庭教育环境,拧成一股有力的教育准绳,充分开拓更广阔的家庭教育空间,做好教育工作。

(四)假设拟新点

“班主任和家长拧绳”是一个新提法。引起了教育届广泛的关注。

三、本课题的研究思路、研究方法、技术路线和实施步骤

1.研究思路

“调查案例――研究现象――分析过程――撰写故事――总结经验”的研究思路。

2.研究方法

(1)文献研究法。在研究中学习、查阅国内外有关班主任当代家长的深化研究与实践的研究资料,结合我校家长的特点,研究此课题。

(2)行动研究法。我们根据学生情况建立了《家校联系册》,并开展一系列丰富多彩的家校联系活动,以活动为载体,帮助家长认识自身在教育上所存在的不足,同时让他们掌握一些必要的教育知识,更新教育理念,提高教育素养。

(3)编写拧绳专业化教育案例集。根据班主任和家长拧绳教育中的情况,编写《班主任和家长拧绳教育研究》案例集。

篇(4)

来凤一一、指导思想

以的“三个代表”的重要思想和胡总书记的科学发展观为指导,全面贯彻教育方针。为了培养学生良好的思想道德和健全的人格,全面提高育人质量;为了更好地研究和探索班主任工作艺术,强化科研意识,搞好研究工作;为了加强对学生的情感投资,树立“服务意识”为学生提供优质服务;根据学工处、教科处和年级组工作计划的要求,特制定本工作计划。

二、工作目标

1、团结协作,奋力拼搏,为保证完成学校下达的高考指标而进行班主任的开拓性工作。

2、强化德育教研,突出德育实效,使德育研究迈出新的步伐,进一步优化各班班风、学风。

3、保质保量完成学工处、教科处下达的各项任务。

4、采取更合理的办法,协助学工处按照《来凤一中教师考核评估方案》中的“师德师风考核”要求,做好对班主任的考评工作。

四、措施与要求

1、继续将德育贯穿在教育教学的全过程。“以人为本”,牢固树立我校“坚持教育为每位学生终身幸福服务”的办学理念,认真落实《来凤一中2005——2006学年度德育计划》的各项要求。突出以“四有”为主题的素质教育和以真才实学接受祖国挑选的育人特点。加强情感投资,为学生提供优质服务。

2、本学期德育教研主题为:“继续注重心理教育,强化应试心理的调适,从而以平常心迎接高考”。围绕这一主题,各班主任要以心理教育为切入口,加强学生良好的心理素质的训练,平时要有意识的针对学生的考试心理进行心理素质教育,教育学生学会调控自己的情绪,具备良好的心理状态,能适应外界情况的变化,使自己的资质、潜能得到充分发挥。

3、狠抓理想、法制和安全教育,增强目标、法律和自我保护意识。结合案例,适时警醒学生,懂法守法,认真抓好好、中、差生的教育和管理。各班主任可落实本班教师与“临界生”的帮教组,可采取个别指导、分层会诊、集体动员等多种形式和方法,把提升工作做到学生心里去,并建好各班受处分或问题学生的帮教转化的档案工作,总结后进生转化经验,探讨后进生转化规律,做到有据可查,以稳定学习、生活秩序。

4、继续重视上好班会课,写好教案,以体现德育教育的主阵地的育人功能。学期结束时,要有论文或心得交学工处。

5、抓好“主题板报”的续办工作,丰富“墙壁文化”,以培养学生的自主能力和对生活中“真善美”与“假丑恶”识别能力。

6、狠抓音、体、美等特长生的管理和补习工作。反复抓,抓反复,以极大的耐心、诚心和决心稳定他们的情绪,树立他们的信心,落实他们的文化课补习,以确保高考指标的圆满完成。

7、建立班主任走访制。注重与家长的沟通,适时、适可走访家长,取得家

长的关心和支持,整合教育资源,推动班主任工作顺利而有序地展开。

8、做好学生考前心理辅导;耐心指导学生填报志愿并整理好学生的各项档案资料。

9、应学校“强化年级管理”之要求,以认真负责的态度参与高三年级的教学检查和管理中去,做到有序有效。

10、搞好年级班主任教研组的日常管理,完成学校、年级组安排的临时性工作。

总之,各班主任要始终以关爱的态度培养学生,以细心的言行善待学生,以勤奋的工作带动学生,以严格的要求管理学生。充分发挥主观能动性,一如既往地抓紧班级常规管理和学生德育工作,向学校交一份满意的答卷。

篇(5)

关键词:小学班主任;教师;班级管理

小学班主任教师是在日常学习、生活中与学生交流最频繁、接触最多的人,其也是班级管理工作最为重要的实施者。在日常素质教育的约束下,小学班主任教师也必须紧跟时展的脚步,不断优化自己的管理、教学措施,使小学生可以在一个更好地班级氛围中学习、成长。

一、构建更适合学生成长的班级管理机制,突出班主任教师的个人风格

在新时期教学要求的约束下,小学班主任教师要想开展更为有效的班级管理,让大多数孩子都有锻炼的机会,班主任不妨取消班级内班干部的“终身制”;实行全班同学轮流“执政”。这样一来,使每个学生在无形中都会增加一种强烈的主人翁意识。每周的干部工作情况都要有全班同学集体来评定,这更加激发了那些后进生的积极上进因素,同时也可抑制部分学生的不良行为。针对有些孩子都善于模仿、可塑性强的特点,班主任不妨开展一系列的活动来激发孩子们的上进心,让他们自我激励,自我上进;班主任首先可以在班级内开展树立“小榜样”向身边同学学习的活动。在班级可树立十几种“小榜样”类型,如好好学习的榜样,遵守规章制度的榜样,有错就改的榜样,讲卫生的榜样,助人为乐的榜样,团结友爱的榜样、拾金不昧的榜样等,这样一来,使每个孩子都有自己学习的榜样,而且使他们坚信,只要勤奋努力,自己也能成为全班学生学习的榜样。这样一来,就大大提高了孩子们自我教育和自我完善的能力,同时也使他们做到了自己能够学有目标,赶有方向。

二、班主任在开展班级管理工作的同时加强家校沟通

( 一) 为家校沟通创设更适合的教学交流氛围

一是要设立家长接待室,让家长感觉到学校对他们的尊重和重视,增强他们的安全感和信任感,让他们能够放下心来轻松地与班主任进行深层次沟通。二是要在校门外设立家长意见箱。如果家长对学校、班主任、任课教师有意见,可以在接送孩子上下学的时候,通过书信的方式,送给学校。学校会安排专职人员对信件进行统一的整理、上报。

( 二) 加强与家长的沟通与交流

首先,班主任应该放下“教育者”的架子,把自己放在与家长平等的地位,在与家长沟通时,创造平等的交流环境鼓励家长表达自己的意见。其次,班主任的沟通方式应该多样化,可以利用家校通、微信、QQ等这些现代的沟通工具,同时也要完善以前的家长会制度,整合传统方式和现代方式的优点进行沟通,另外,面对不同类型的家长也要采用不同的沟通技巧。再次,班主任应该丰富沟通内容,除了关心学生的学习和纪律之外,更要关注学生德、智、体、美的和谐发展,提升孩子的智力和非智力的素质。

三、在班级管理中要坚持平等原则,对学生“一视同仁”

班主任要平等对待每一位学生,以平常心对待学生。班级管理是一项十分复杂的工作,且每个孩子都有自己的个性,因此很难以平常心对待学生。如此也会使其在与学生交流时可能存在训斥孩子的情况,尤其是部分学生常犯错误又屡教不改的学生,班主任更可能会大发雷霆,这样一来也会使得学生的自尊心受损,尤其是这些班主任眼中的“问题生”看待优秀教师对待优秀生的态度时表现得更加明显。长期下去这些“问题生”也会产生叛逆心理,并不利于形成和谐的师生关系。班主任平等对待学生也要求教师要放下自身高高在上的地位,从学生的角度思考并学会换位思考,当遇到问题时应站在学生角度思考学生选择逃避的原因,找到真正的原因帮助学生解决相关的问题。若班主任盲目批评学生,那么也无法真正帮助学生解决实际问题,而且还会让学生产生严重的逆反心理,最终也无法取得良好的作用与效果。

四、在班级管理中加强思想教育

思想是行动的先导,没有思想的大解放,就没有事业的大发展。因而在进行班级管理的过程中,班主任首先要做的就是学生的思想建设工作,积极的思想会让学生在通往光明未来的道路上不畏艰险,勇往直前。但如何进行思想建设才能够让小学生快速地接受呢? 这就需要班主任为小学生举办丰富多彩的班会活动。该活动符合小学生活泼好动的性格特征和对新鲜事物感兴趣的特点,可以达到很好的效果。例如,小学班主任教师可以定期举办以“最美班集体”为主题的班会活动,给学生充分表现的机会。在班会的一开始,小学生可以通过各种各样的形式来展现他们心中最美的班集体,如小品表演、唱歌跳舞、相声表演等。接下来笔者就会和学生一起评判出最佳节目,并对表演者进行奖励。然后笔者就“如何达到你心目中的最美班集体”这一问题让学生展开交流和讨论,学生可以畅所欲言。当学生每总结出一点之后,教师再利用多媒体向学生他们展示与之相关的案例,生动鲜明的画面会让学生产生强烈的情感波动,并因此将之牢牢地记在心中。

五、结束语

综上所述,小学班主任教师所采取的班级管理措施不但会影响到班级的正常秩序,还会影响小学生的成长、学习。因此,为了满足当前社会对小学义务教育阶段提出的教学要求,班主任教师有必要结合当前的教学实践,构建更适合学生成长的班级管理机制,加强家校沟通,在班级管理中要坚持平等原则,在班级管理中加强思想教育。通过以上这些积极举措不但可以使学生形成良好的规则意识,更愿意配合班主任进行班级管理,还有利于我国小学教学水平的不断提升。

参考文献

[1]吴玉付.小学班主任班级管理工作困境及其突破路径探索[J].教师,2017(16):111.

篇(6)

班主任教师把学校看作是自己的家一样来精心营造,把学生看作是自己的孩子一样来细心呵护。没有爱就没有教育,我们只有像他们那样,把每一个学生当作是自己最亲爱的人,才会在自己的工作中创造出一个个奇迹。

因为我们的教育对象是活生生的人,他们有自尊,他们需要爱,班主任应把学生看作自己的孩子和朋友,应成为他们的良师益友,象父母一样去关爱他们,尤其要做后进生的知心朋友,了解他们的内心世界,采取热情关怀的态度,亲切温和的语气,创造尊重理解的氛围,让他们感觉到大家不是在讨厌他、排挤他,而是在关心他、爱护他,也就更容易接受老师的指导和教育。

通过这次班主任工作经验学习,使我更清楚地理解到新时期要当好一个合格的班主任就做到下列同点: 一、提高自身素质 班主任的一言一行,对学生都会产生巨大的影响,所以,新时期的班主任应对教育对象实施影响的同时,不断地完善自己。必须不断地学习有关知识,在实践中总结经验,提高自身素质,才能严于律己,以身作则,在学生中树立一个实实在在的榜样。

二、走进学生的心灵 作为班主任是班级的组织者、教育者,所而做为一个班主任要善待每一个学生,做好与每一个学生的接触,缩短师生间的心理距离,与学生“打成一片”。注意发现学生身上的优点进行因材施教。对学生要注意语言分寸,多鼓励学生,树立学生的自信心做到你尊重他,他才会尊重你。这样才能搞好师生关系。

篇(7)

一、加强教师队伍建设,努力提高整体素质。

1、班主任培训

加强班主任队伍建设,引导教师充分认识学习在教师职业生涯中的重要作用,努力激发教师的学习热情,鼓励教师以自我学习、同伴互助、实践、反思、积累等学习方式与日常工作对话,以学习的提高促工作水平的提升,努力提高班主任工作责任心和管理艺术水平。组织了题为“我们离生命化教育有多远”的专题培训讲座。并结合自身实际工作,进行交流研讨。交流中,教师们能各抒己见,积极发言,尤其是青年教师将自己工作中的困惑和点滴经验与大家探讨,活动中多数教师表示收获颇多。

2、德育主任培训

积极组织德育主任参加教育局组织的德育干部培训,在学习中认真记录、认真完成培训作业。各校德育主任按时参加进修校德育研修部组织的班主任培训活动,认真记录。回校后开展校本培训,组织班主任老师认真交流研讨,按时完成每次培训作业,并把作业已发表博文的形式上传到班主任“博客”上。学校定期检查班主任博客,留有检查纪实材料。对班主任“博客”完成情况进行记载。组织班主任每周例会,以会代培,在会上对班主任教师进行班主任培训;培训内容为(1)班主任工作艺术系列讲座;(2)网上研讨作业;(3)进修校班主任培训内容;通过学习、交流、研讨等,推进教育创新,增强德育工作的针对性、实效性和主动性。开展班主任经验交流,将老班主任管理班级和学生的经验与好的方法与年轻班主任一起分享。

3、心理健康教育

重视学生的心理健康教育,尤其是对特殊学生进行适时的心理辅导。深入家庭,掌握了解信息。本学期对特殊群体学生家访率达到了100%。学校还利用家长会经常与家长取得联系,形成家校教育合力。

(1)各校成立心理健康咨询室,班主任教师轮流做岗,疏解学生的心理问题,为一些有心理负担或单亲家庭的和留守儿童解决心理疑问,

(2)建立心理“情景剧”小剧团,同学们乐于参与,通过表演情景剧让他们有了正确的心理认识。

(3)利用广播站和板报宣传心理知识,加强了心育工作的力度,定期进行心理健康调查问卷、心理咨询,进一步完善了省级心育课题的结题工作,准备接受省级课题组的验收。

二、开展德育常规工作

1、在开学初,能按时制定并调整学校德育工作计划,班主任能结合班级实际制定班级德育工作计划,工作目标明确,工作内容和措施具体得当,语句精炼,言简意赅,附有工作计划滚动表,可操作性强。幸福校王品、孙家校宿晓慧做得较为突出。各校德育领导能按照计划要求,开展学校各项德育工作。按期研究、检查学校德育工作和班主任“博客”建设工作,留有工作痕迹。从记录上看,德育领导作了大量工作。

2、德育工作室建设

完善德育工作室建设工作,充分利用德育工作视导机会,对基层各校德育主任手把手指导建立学校德育工作室,督导各校提高德育工作室的利用率,组织计算机教师进行班主任博客链接及相关培训,对于此项工作个别年龄大的教师有一定难度,采取副班主任一帮一协助完成地方法,逐步带动。每月份都能够根据进修校的研讨主题完成作业。

3、学科渗透

(1)各校制定了德育学科渗透工作方案,收集了德育渗透案例和教案,能结合重大节日对学生进行爱国主义、集体主义和民族精神、传统教育活动,每次活动过程材料、佐证照片非常齐全,活动后并认真总结;各校制定了学生考评制度和细则,能把德育作为学生综合评价的重要内容;德育常规工作能以《守则》、《规范》为依据,加强常规管理,孙家校做的好些;能组织开展班会活动,有详细的“会案”和“简案”;按期开展优秀班集体和优秀学生的评选活动。

(2)各校充分利用“学科课”主渠道对学生进行教育,在宏伟校检查视导德育工作时,听了一年级孟庆华的一节思想品德课,感受颇深,她的幼教语言、教育方式方法、和学生互动的场面非常受学生的喜爱,教育效果明显。

(3)中心校组织各校校长、德育主任及相关班主任教师联合检查视导,深入课堂听课、评课研讨活动,重点关注学科德育渗透。要求各学科教师在备课中要体现德育渗透点;组织教学时落实德育渗透点;小结时升华德育渗透点。研讨时各位教师踊跃发言,各抒己见,针对教学实际,谈学科渗透;校领导听课对德育渗透做重点指导;不仅提高了教师听评课能力,也提高了教学中学科德育渗透能力即情感态度价值观的落实能力。各校还组织教师每月撰写学科德育渗透典型案例。

(4)组织开展了课题课大赛,本次赛课的特点一是体现全员性;二是体现德育渗透点。学校领导及评委对德育渗透进行重点关注。通过赛课,教师们各展所长,异彩纷呈。从本学科的不同角度展现,使孩子们在潜移默化中认知、感受。取得了良好的收效。

三、工作特色和亮点

本学期,幸福中心校结合学校管理体质,对辖属四所村小德育工作,有重点地开展了月检查视导工作。在检查视导中,发现各校德育工作有好的做法和好的经验及时召开现场交流会共享,进而达到相互学习相互借鉴共同提高的目的。

1、各校校长加大了重视德育工作力度,能按计划要求,定期组织班子成员研究学校德育工作,形成工作思路,对各项德育工作者培训和德育活动能够积极参与,审阅批示活动方案,并留有签字痕迹,能亲自挂帅担当活动领导小组组长,靠前指挥、亲临一线检查指导德育主任工作的做法和德育活动。德育主任在校长和班子成员的支持、鼓励、帮助下能积极大胆开展各项德育工作,在校领导班子的团结协作下、各位班主任和全体德育工作者的积极配合下,德育主任在实践工作中不断完善自我、丰富工作经验,提高工作能力。

2、在继续推广用音乐代替口令的大课间活动基础上,结合各村小办学规模和学校实际特点,扶持各校校本课程开发工作,使各校形成各自学校的特色建设。创建有特色的小课间游戏活动,有学校群体性的特色活动,收到良好的效果。