发言提纲精品(七篇)

序论：写作是一种深度的自我表达。它要求我们深入探索自己的思想和情感，挖掘那些隐藏在内心深处的真相，好投稿为您带来了七篇发言提纲范文，愿它们成为您写作过程中的灵感催化剂，助力您的创作。

篇(1)

自身存在的问题和不足

对照自身实际，发现在思想素质、理论水平和工作能力等方面比以前有了较大进步，但与“争先创优”活动的要求相比，还存有一些差距和不足，主要表现在以下四个方面：

一是理论水平和指导实践的能力有待于进一步提高。学习不够刻苦，思想上存有“惰性”，有时借口工作忙、事务多，放松了对学习的要求；有时满足于自身能力，其实是浅尝辄止、浅显认识，缺乏对理论的深刻理解；有时在理论学习与指导实践上结合不够好，运用的立场、观点、方法分析和解决问题的能力有待进一步提高。

二是思想还不够解放，还缺乏改革创新和锐意进取精神。观念转变的不够快，还缺少走出去接受新观念的意识，还存在“等”的思想。在围绕全县经济建设，开展组织工作方面，虽然有一些创新的思路和办法，但在为经济建设发展提供强有力的服务方面做得还不够到位。在基层组织建设创新上做得还不够，还缺乏新点子、新办法。

三是深入基层还不够，还缺乏鲜活的东西。到乡镇、企业生产一线调查研究、指导工作，与基层干部、群众面对面了解情况、寻策问计、解决问题做得还不够到位，到乡镇农村，多数是与乡村干部接触，沉入基层、深入群众还不够，脱离群众、作风不够扎实的现象时有发生。

存在问题的根源及下一步的整改措施

对照存在的问题，进行了深入分析，认为主要有以下三方面原因：一是理论功底不够深厚，面对新情况、新矛盾、新问题，有时思路不够清，办法不够多，创造性开展工作不够。二是放松了世界观的改造，不能很好地运用辩证唯物主义、历史唯物主义的世界观科学地分析和认识纷繁复杂的客观事物。三是工作力度还不够大，有时放不开手脚，怕遇到风险，怕影响稳定，缺乏敢闯敢试的气魄。四是在思想上对自己的要求不够高。

针对存在的问题和不足，在今后的工作中，我将进一步严格要求自己，使自身素质有一个大的提高。

一、增强学习主动性，不断提高政治素质。新的形势和任务对党员干部的综合素质提出了很大挑战。今后，把学习作为提高自身素质和决策能力的主要措施来抓。一方面，认真搞好自学，在学习的深度、广度上下功夫，做到勤学多思；另一方面，在学用结合上做文章。坚持理论联系实际的学风，自觉把理论学习与改造主观世界相结合、与工作实际相结合、与开拓创新相结合，把理论武器转化为促进工作的强大动力。

二、加强世界观改造，努力增强党性修养。坚定理想信念，提高政治敏锐性和鉴别力，增强在复杂形势下辨别各种思潮的能力。坚决遵守党的政治纪律、组织纪律，在思想上始终与中央和省市县委保持高度一致，不折不扣地贯彻执行上级决策部署，光明磊落，表里如一，言行一致，以高度的党性保证上级决策的贯彻执行。

篇(2)

严以用权，就是要坚持用权为民，按规则、按制度行使权力，把权力关进制度的笼子里，任何时候都不搞特权、不。组织部门肩负选人用人职能，社会关注度高。作为组织部长，更应当明白严以用权的道理，正确看待和运用权力，坚持清白为官、干净做事、敢于担当。

搞清楚权力从哪里来的问题，是树立正确权力观的前提和基础。有些干部在这个问题上认识不清，认为权力就是某个领导给的、或是个人争取来的，在权力面前肆意妄为，在成绩面前沾沾自喜，在组织面前邀功请赏。可实际上，个人的奋斗和努力固然很重要，可如果没有组织给予机会，没有人民赋予权力，即使个人能力再强，也只是空有抱负、难以作为。手中的权力是党和人民赋予的“责任田”，而不是“自留地”，不能因为被人高看一眼、厚爱一分，就认为权力是自己的，不能有部门优越感和特权思想。用权既要以“严”字当头，严格按照规矩办事，又要以“实”字托底，确保权力用得其所、用得其法。

敢于担当善用权。权力越大，责任也就越大。从某种意义上说，敢不敢用权，就是敢不敢担当，敢不敢作为的问题。领导干部手握权力，就必须勇于担当、真抓实干，在难题面前敢于开拓，在矛盾面前敢抓敢管，在风险面前敢担责任。只要是为事业发展，该拍板决策的时候要毫不含糊，不能畏首畏尾。如果抱着不求有功、但求无过的心态得过且过，将党和人民赋予的权力束之高阁，那这样的干部要来何用？组织部长必须敢于担当，对组织看准的干部，要为其搭台阶、大胆培养使用，对受委屈的干部，要为其撑腰打气、鼓劲加油。同时又要敢于坚持原则，不怕得罪人，对存在苗头性、倾向性问题的干部要及时提醒，对不务正业、跑官要官的干部要敢于批评，对失职渎职、不在状态的干部要坚决调整。

严守规矩慎用权。用好一个干部可以激励一大片干部，用错一个干部同样会挫伤一大片干部。现实中常常可以看到，一些人一旦当了官、有了权，就昏昏然、飘飘然，私欲膨胀，忘乎所以，我行我素，无所顾忌。作为组织部长，必须时刻警醒自己严以用权，要有“权力出了笼子，人就可能进笼子”的警觉，牢固树立规矩意识，坚持制度为上、规则在前，防止权力被滥用。要严格按照党的组织原则办事，在职责范围内依法用权，谨守权力边界不越权。组织工作的规矩多、制度严，尤其是干部工作，群众关注度高，用人标准、用人程序和用人纪律都有严格的制度规定，组织部长必须自觉尊重制度，按程序办事、按规矩选人。

守住底线管好权。在权力面前，领导干部必须有政治清醒和政治定力，要坚持严格自律，时刻管住自己，稳住心神，守住底线、不踩红线。但信任不能放任，自律代替不了他律。不受监督的权力必然会变质，不愿意接受监督的干部也必然会出问题。领导干部要适应监督、欢迎监督、主动接受监督。组织部长履职用权更要保持头脑清醒，在严格自律的同时，要听得进不同的意见甚至批评，接受各方面的监督，只有这样才能掌握真实的民意和情况，及时发现问题，改进工作。

篇(3)

大家好：

下面，我从三方面对我这一年来的情况进行评议：

一、学习方面：

学习方面，不管是什么方面的知识，我都有求知的愿望，前段时间参加了多经组织的高压电工本的培训，__公司举办的电视新闻写作培训，都作到积极参加认真学习，为适应将来社会的需要，我最近一直在自学英语口语，以备将来之需，目前正在上中国传媒大学本科段。我想今后我将结合自己的实际需要有计划的加强学习，持之以恒。

二、思想觉悟

能够团结、宽容、保持积极的心态，追求进步，但今后应该以更高的标准要求自己，遇事要从容冷静，要用正确的心态，正确的思想调整自己，帮助别人。虽然现在是银杰员工的身份，但没有因为身份的变更，对待工作有懈怠，不论是在班组还是借调到政工办，一如既往地作到不分份内份外，完成领导交办的各项工作。

三、工作方面：

1、作到务实敬业、团结协作，和一定的实际操作能力。目前在政工办主要负责党务方面的工作，还有宣传工作，摄像工作，工作量大而繁杂，我都能尽力作到协调好。如：平时党务方面的红头文件的拟定，新创刊的每月一期《__*政工》的组稿排版工作，不定期的《__*信息速递》的来稿制作，党务方面的各类总结，按时上报月度、季度报表。与部门其它成员配合举办“七一表彰大会”“__*百问查安全知识竞赛”“核心竞争力演讲赛”“党支部创新、精神文明创新成果会”“十七大精神动员会”“民主评议动员会”等各种会议的会务工作，从通知的发放，到会议议程的拟定，到领导的发言稿，都要作到事无具细，特别是电力公司思想政治工作重新调整以来，电力公司党口共有5个部，再加上新闻中心的4个部，到基层单位只有一个人来完成全部工作量，工作量可想而知，每一项工作都要花费大量的心思，有时心里很急，但都能及调整好心态，面对工作中的困难。

2、不足之处：

提升工作计划性、和条理性，进一步理清工作思路，锻炼胆量做到有谋有勇、进一步培养发展性、创建性、开拓性能力。

篇(4)

一、学风方面

在政治理论学习上，不能如何做到深入系统，往往浅尝辄上，平时除了参加队里统一安排的学习外，其余时间用于读书看报的时间很少，用于思考反省的时间更少。这实际上是自己学习自觉性不高的表现，没有充分认识到学习是“磨刀不误砍柴功”，只有如何做到理论上的清醒，才能如何做到政治上坚定；只有如何做到理论基础扎实，才能如何做到作风过硬。在业务知识学习上，则往往借口自已工作性质不同，认为只要能够做好本职工作就可以了，其他的待将来工作需要时再学不迟，没有一种好学精神和钻研精神。

二、宗旨意识方面

没有从根本上树立起“全心全意为人民服务”的思想观念。这些年来，由于受到社会上各种事物的影响，自已始终没有摆正自已的思想观念，自认为自己是“警”，自视高“民”一等，而没有意识到自己首先也是民，是“民警”。民警“亲民”，乃本份也，本能也，而不是做样子，摆架子给人看的。没有从思想本质上树立起“全心全意为人民服务”的观念。而象任长霞同志那样如何做到对人民群众怀有深厚的感情，时刻把群众安危冷暖放在心上，与群众同呼吸、共命运、心连心，满腔热情地为群众办好事，办实事、真心实意地为群众排忧解难，则更是有所差距了。

三、思想作风方面

篇(5)

一、指导思想和总体奋斗目标

总的设想是要从XXX发展的现实要求出发，把XXX的发展水平与各项建设方面放在全省、全国的明星乡镇建设行列来衡量，始终坚持用科学发展观统揽工作全局，力争镇村经济协调发展，国内生产总值、财政收入和人均纯收入有一个较快的增长，人民生活全面步入小康。起码达到如下指标：

1、全镇经济增长速度年均达到11%。到2010年，国内生产总值达到3.9亿元，财政收入达到2600万元，人平纯收入达到5100元。

2、城镇建成面积由现在的2.3平方公里扩大到3.4平方公里，集镇人口由现有的1.2万人增加到2万人。集镇社会总产值在全镇社会总产值中新占比重由现在的46%提高到60%以上。

3、全镇人口生率控制下8‰以下，人口自然增长率为6‰以下。科技、教育、文化、医疗等设施设备进一步完善。

二、工作重点

实现上述目标应突出如下几点：

1、不断巩固、发展特色产业，推动经济发展

在抓好茶、矿和山林野生绿色食品产业开发的同时，突出竹业的龙头、推动作用，加快竹业产业不断向精、深，规模化方向发展。

（1）多管齐下扩充楠竹资源。引入先进的栽植、抚育方法，创新传统栽植技术，使传统楠竹面积由6.8万亩扩大到10万亩，竹品质不断提升。

（2）想方设法推行科技开发。要充分发挥竹研究、竹业信息网站的力量，继续以对口大中院校为技术依托，通过举办竹产品展、开展竹研究竞赛、组织竹业培训，广泛开展竹文化活动，加快竹业科技成果的精化、应用，加速产业、产品开发。

（3）千方面计拉长产业链条。“十五”期末，我们已创办竹胶板、竹简、竹粉、竹炭等企业，楠竹业附加值得到极大提升。“十一五”期间，要继续通过招商引资等手段和形式，开发引进竹家具、竹地板等龙头企业，使楠竹利用率全面扩张，产业链条进一步拉长，带动二、三产业的发展。

（4）采取措施拓宽市场销售。一抓专业市场建设。重点抓好湘北竹器城、竹木一条街、竹木堆码市场的配套建设；二抓镇外市场开拓。继续抓好流通、服务队伍建设，设立镇外销售窗口，提高市场份额；三抓网络信息销售。建好竹业网络，加强信息流动和网上销售拓展国内、国际市场。

2、以城镇化建设带动工业化发展

（1）完善城镇化的集聚机制和政策措施。一是不断完善户籍管理制度，方便农民进镇。二是完善土地合理流转机制，使土地向能人和产业集中，保证城镇建设和产业开发用地。三是逐步盘活集镇存量土地，使各项建设继续向市场化挺进。四是加强社会化服务体系建设，方便农民进城务工，子女就学、就读，到期末吸引农民进镇5000人以上。

（2）把握机遇，拓城提质。“十一五”期间，我们要进一步利用国家重点小城镇等优势，力争国家投资8000万元，筹资5000万元，重点办好十件事。一是设法开通京珠高速公路XXX司连接线，并以连接线为轴心，建设为“三区一园”，即2个居民小区，1个商贸区和1个工业园区。二是加强镇、村道路交通建设。集镇需用3-5年时间，兴建新街5条，改造旧街8条。同时要加强XX、XX、XX、XX、XX等偏远山区180公里的通村公路建设。“十一五”期间，我们还要围绕小康新农村的目标要求，全面改造全镇组级公路。三是加强供水配套设施建设，使全镇农村实现管道供水。四是加强能源建设，推广普及沼气工程，使全镇60%名以上的农户使用沼气。五是加快配套工程建设，使闭路电视延伸到村村组组，入户率达95%以上。六是建好XXX客运汽车站。七是建好垃圾中转站和无公害垃圾处理场。八是建好集镇文化广场和湘北文化中心。九是围绕产业发展需求，大力开展专业市场建设。同时坚持开展以绿化、美化、亮化为主题的旧城改造活动，进一步加强镇村基础设施配套，使旧城面貌全面更新，镇村逐步实现一体化，新城区拓展到3.4平方公里。

3、加强财源建设，完善社会保障机制，改善人民生活

（1）深入持久开展招商引资。“十一五”期间，要以竹、茶、矿、葛四大产业为龙头，引进创办20个龙头企业，力争5000万以上的企业突破5个。

（2）大力培植第三产业。以加快“三化”进程为手段，大力发展个体私营经济，不断扩大交通运输、建筑、服务业对财税的贡献。

篇(6)

根据支部组织生活会安排，要求每位党员开展批评与自我批评发言，下面，就本人过来的思想作简要发言，敬请各位党员批评指正。

刚才，以上领导和同志们都作了较好的发言，讲得很贴切，也很到位，其实，今年在脱贫攻坚工作中，我们较多的是集体行动和统一安排，所以大体也大同小异，发言有不到的地方，也敬请领导们批评指正。

今年，根据安排，我联系4户贫困户，今年来，先后多次深入农户开展脱贫攻坚政策宣传和送温暖活动，也于端午期间参与了“两率一度”清理及台账整理等有关工作，较好地完成了面上的工作任务。但按照省市县的有关安排和履行好帮扶人职责等方面，我认为自身做的与上级要求的还很有差距。

一是深入联系群众不够。存在畏难情绪，认为下乡不方便，也只是单位安排统一行动就去，单位不安排不去的现象，偶尔也只是电话和微信里聊得多，真正与对象户见面交心谈心的少，“生人变熟人、熟人变亲人”的要求执行得不到位，感情交流得也不够到位。

篇(7)

（一）学习贯彻落实党的*精神和中央民族工作会议精神和十七届三中全会精神的情况

1、组织职工学习，重点抓好民族经费的落实，搞好党的民族宗教政策的宣传。

2、结合民族宗教工作实际，围绕稳定和发展两大主题，重点抓好事关全局和民生的有关工作的落实。

一是少数民族建房困难的调查和项目上报，二是解决好人民群众尤其是少数民族群众生产生活中的困难问题，对老百姓需要解决的热点难点问题和矛盾纠纷进行了排查。三是根据调查情况和人民群众反映的情况进行项目可行性研究，编制项目申报书。四是做好已经审批立项的项目的实施，搞好资金的监管和项目监督，提高资金的使用效率。五是做好教区的社会稳定工作，宣传当的宗教政策，帮助教区解决实际问题，化解宗教矛盾。六是在民族文化传承发展方面进行了初步探索。利用民族文化进校园工作的开展，在冗度镇开展“布依文化传承保护试点示范基地”，以当地民间文化艺术为依托，聘请民间艺人为兼职教师，在冗度中学开设两个布依文艺特长班，同时在南俄村成立民族民间文艺演出队，使民族民间文化和校园文化相互促进，良性发展，达到保护、传承布依民间文化艺术的目的。七是搞好布依族古籍的收集整理工作，为抢救和保护少数民族古籍开展了一定的基础性工作。八是配合做好“多彩贵州”选拔赛等的有关工作。

（二）执行党的民主集中制的情况和廉政情况

一是制定了本局的“三重一大”制度，对本局重大事项、重要项目安排和人事任免和大额度资金的管理等程序进行了明确具体的规定。二是坚持财务制度，严格基金管理。三是重大问题集体研究。

班子成员带头执行党的纪律，坚决杜绝“不给好处不办事，给了好处乱办事”的情况发生。没有出现收受贿赂，乱吃请等现象。

（三）存在问题

1、由于人少事多，班子自身学习抓得不紧。有时甚至有忽视的倾向。

2、班子成员之间的交流需要加强。

3、整个班子形成合力、勇于探索的开拓进取精神需要加强。

二、个人勤政廉政情况

（一）勤政情况

一是深入开展少数民族调查研究，每年年初，本人都要带头深入少数民族村寨开展调查研究，了解人民群众尤其是少数民族群众生产生活的困难和他们需要解决的实际问题，掌握第一手资料。二是搞好项目申报的核实工作。在收到有关乡镇的项目申报以后，组织人员并亲自带队到实地查看，进行项目前期调查评估，为建立项目库和撰写可行性报告做准备。三是做好项目实施前的有关协调动员工作。当省州的项目下达后，本人立即带头深入到有关村寨，现场制定实施方案，进一步核实有关情况。四是组织发动群众投工投劳，由于民委系统项目属于补项目，单靠上级下拨的资金难以完成项目建设，必须依靠有关乡镇的投入和群众投工投劳、献料等才能完成。因此每个项目都需要到实地召开村组干部会和群众座谈会，依靠村组干部动员群众集资或投工投劳。五是在项目建设过程中，随时搞好项目的监管和监督，及时发现问题，确保项目质量。六是组织开展项目检查验收，与有关乡镇、部门成立检查验收领导小组，到实地进行检查验收。七是做好项目建成后的效益评估分析。在两年实施的二是多个项目中，几乎每个项目本人都自始至终到实地参与了组织实施。八是开展了信教群众的普查工作，为了摸清我县信教群众的底数，以便有针对性地做好工作，本人组织开展了全县性的宗教普查工作，同时开展了经常性的走访调研活动，摸清了信教群众的底数，随时掌握了教区的有关情况，维护了教区的稳定。九是开展了少数民族古籍收集整理工作，组织编写《册亨县少数民族古籍条目》计20余万字。十是深入各有关学校，搞好民族文化进校园试点示范工作。十一是开展了对口扶贫村的帮扶工作。十二是亲自起草了《册亨县民族宗教突发事件应急预案（草案）》和《册亨县涉及民族宗教问题对外宣传工作方案》。十三是抓了少数民族寄宿制班和“嘉宝莉”资助的少数民族班的有关工作。十四是开展了全县茅草房调查工作。十五是完成了少数民族建房的实施工作。十六是参与了“多彩贵州”民族歌舞大赛的有关工作和少数民族文艺汇演的有关工作。

（二）廉政情况

一年来，本人做到严格执行廉洁从政的有关规定，努力维护清正廉洁的良好形象。

民族宗教工作是党委政府联系人民群众的一条重要纽带，能不能树立良好的形象，将直接影响到党群关系和干群关系，而党群关系、干群关系是否良好，关键在于从事此项工作的干部职工是否廉洁自律、公道正派。作为一名党培养多年的少数民族干部，我深知公正廉洁的重要性，因此处处做好表率。并要求干部职工廉洁勤政，不要做给政府和自己抹黑的事。不该自己拿的，一律不能拿，也不准拿。对于有可能影响办事公道的一些礼品或者吃请，带头婉言拒接。坚决刹住“不给好处不办事，给了好处乱办事”的歪风。在单位，本人下乡镇从未报销差旅费。严格执行财经制度，单位报账一律实行“联签制”，所有报销凭证均由分管副局长签字，纪检组长审核，本人最后把关。绝不允许一笔不合理的开支出现。