时间:2022-11-14 10:37:31
序论:写作是一种深度的自我表达。它要求我们深入探索自己的思想和情感,挖掘那些隐藏在内心深处的真相,好投稿为您带来了七篇先进单位事迹材料范文,愿它们成为您写作过程中的灵感催化剂,助力您的创作。
今年以来,随着生产步伐不断加快,我们队从强化设备基础管理工作入手,以提高设备综合利用率、实现设备零故障为目标,积极探索加强设备管理新思路,为全年生产工作顺利进行,提供了有力保障。在日常维修维护工作中,各位同志兢兢业业工作,以认真负责的工作态度和精湛的技艺为公司奉献着他们的智慧,塑造了一个又一个优秀工人的光辉形象,被大家赞誉为技术上的“排头兵”:我们基层队的各路大班就是设备的医生,在日常工作中我们要多学习、多实践、多掌握一些科学的检修方法。对设备隐患要做到早发现早治疗,只有这样才不至于让你的设备患上绝症,才能尽可能地延长设备使用寿命。他们充分利用自己的知识和经验,提前制定了详细的设备应急预案,并进行了多次演练,将技术风险降至最低。与此同时,
我们加强对设备的专业化管理,不断修订和完善设备管理制度、规程、考核办法并严格执行,加强设备的巡检和有目的的点检;组织实施“设备零故障”竞赛,大力推广设备科学管理;强化设备的群众性管理,坚持“红旗设备”的评选,规范现场管理;建立“功劳薄”大张旗鼓地表彰及时发现设备隐患,防止设备重大事故发生的先进事迹,大大提高广大员工参与设备管理的积极性。不断健全设备管理制度,努力实现设备管理规范化为现场设备的稳定。
维修上的“急先锋”:设备管理的主要任务就是搞好设备的日常维护保养及设备的维修工作,保障设备的正常高效运转,为企业创造更多的效益。设备的日常维护是很关键的一步,为什么同样的设备使用寿命却有长有短?我想关键问题就在于设备的日常维护工作是否搞好。各位工人师傅在设备故障维修中总是走在最前列。他们凭着一颗真诚的心,无论是抢修、还是技术改造,也不论白天与黑夜,哪里的设备出现故障,哪里就有他们忙碌的身影,即使是深更半夜他们也毫无怨言地随叫随到。
一、领导重视,精心组织,成立专门的调研队伍
县教育局始终高度重视青少年学生的体质健康工作,特别是2014年开展学生体质健康调研工作,教育局领导十分重视。迅速成立了专门的领导组织机构。以保证做好组织保障工作。通过开展工作动员会,促进会,多方协调组织,最终,在全县抽调出30余名体育教师、15名医生组成了体质健康调研工作队伍。
同时,组织机构成员还积极开展培训活动。组织专家为调研队伍人员提供专门的业务培训,提升他们的专业素质。同时,还加强对相关理论、政策的学习,使工作人员提高对调研工作的认识,进一步提供广大工作人员投身调研工作的积极性和主动性,为顺利完成任务奠定好坚实的思想基础。
二、积极解决困难,确保调研工作顺利开展
调研工作需要组织大量的人力、物力,还需要专门的监测仪器。虽然,调研工作启动之初,上级专门划拨了一定的经费作为活动资金。但由于资金不到位,各项工作面临着许多困难。但我们工作人员还是尽量克服外在的困难,抓好各项实地调研工作。期间教育局领导也多次深入工作一线,看望我们工作人员,了解调研工作的进度。在了解到我们缺少资金支持的困难后,教育局领导决定为我们先行垫付资金,解决了资金问题。而且教育局还积极解决抽调人员后,部分学校存在的实际教学困难。因此,基本使学校工作未受到大的影响。这样,在物资采购、人员、器材配备上打好了基础。为调研工作的顺利开展扫清了道路。
三、认真部署,确保调研顺利完成
根据精心研究分析,我们分别选取了小学、初中、高中各一所。再组织分派调研人员前往学校进行实地调研。首先,了解清楚学校的相关情况,在制定出相应的抽样调查计划。采取了问卷调查和检测调查。积极与老师一道组织协调好学生的检测工作。
调研小组人员是我们临时抽调组建的一支队伍。为了更好地开展工作,培养队员的工作默契和增强工作合力。我们要求调研小组统一思想,加强团结,加快磨合,增强合力;号召大家团结一致,增强互信,凝聚力量,和谐共进。大家表示,尽管我们每个人的工作经历,能力水平,专业特长都不尽相同,但是,大家有缘走到一起工作,就要不断地寻找共识,达成一致,应该同心协力挑战工作中所遇到的困难,共同完成新的使命。由此,我们工作小组逐步在调研工作中形成了一个团结一致、互帮互助的良好氛围。为完成各项工作任务提供了重要的思想保证,打下了一个坚实的精诚合作的思想基础,使大家能够很快融入到新的团队,投入到了新的工作当中。
另外,我们还坚持在工作中不断摸索、改进工作方式,提升工作效率。一是利用空余时间,组织工作人员进行学习相关的知识,由经验多、技能熟练的人员对技能生疏的人员进行辅导、大家共同在工作中进步、学习,搞好调研工作,培养整体合力。二是挖掘先进个人,鼓励大家都向先进学习,激发大家荣誉精神、团队精神和贡献精神。使大家认识到调研工作的重要性和学生体质对我们国家建设的重要性。三是完善绩效考核机制。最大限度地激发大家不畏困难、吃苦耐劳,以求真务实的工作作风和饱满的工作热情做好每一项调研工作。
调研数据是反映学生身体素质好坏的风向标,也是将来国家制定相关政策,保障学生身体健康的有效依据。因此,我们调研组对数据工作十分重视。
我们采取边调研边记录的方法,由专门的工作人员对记录数据进行汇总、整理,确保得到的数据准确、无误。定期向上报送数据。由于任务重,人员紧张,各项工作都高负荷运转。教育局了解到情况后,专门又抽调了教研室和中学的部分专家及基础教育科的全体同志,对调研得到的数据进行汇总、校对,确保数据的准确性、科学性。对于有问题的数据,专门进行认真分析、校对,如果遇到错误信息,则及时将信息反馈到调研小组领导。确保每一次调研工作采集的数据都是正确的。
五、工作成果
经过为期天的实地调研,我们对总共人的学生进行了相关的体质健康调研工作。根据数据汇总,得出结论:学生中营养过剩、肥胖,近视、耐力不足、睡眠不足等成为比较突出的问题。最后,将近数据进行上交汇报。
一、夯实基础是提升价格认定工作质量的前提。
根据上级价格认证中心的统一部署,以政治理论和业务知识为主要学习内容,开展“价格认定学习提升年”活动,认真学习价格认定基本制度,规范规则,程序方法及相关法律法规等各种业务知识,切实读懂弄清相关规定、规范制度。
严把受理关,认真全面审核协助书,非提出机关单位办案人员办理的,又无提出机关单位委托他人前来办理业务的授权书,不予受理。
标的名称及数量,应采取标准的名称或学名,数量应采用标准计量单位,标的数量由提出方确定,不应由认定人员清点确定。现场查(勘)验是价格认定过程中价格认定人员对提出方所提供的价格认定标的种类、来源、实体与权益状况以及认定标的的产地与购置时间等进行核定,而非帮提出方确定标的。
标的形态,应明确标的在基准日时的物理状态、规格型号、数量、新旧程度、质量状况,如标的形态发生重大变化或灭失,须由提出方对认定标的认真细致的调查,然后对灭失或形态发生重大改变的原因、经过等情况出具关于标的认定情况报告,无实物的标的对采集信息影响价格认定工作的重要因素,认定人员是根据提出方认定情况的基础上进行价格认定。其认定结论是在特定的前提和假设条件下作出的,只有在该前提和假设条件存在的情况下,认定结论方予成立。
标的详细描述应根据实际情况,清晰、详细描述标的的品牌、规格型号、长度、颜色、重量、单位、配置、购置时间、基准日时的状态等。如:建筑工地应写明权属证号、面积、用途、开发(建筑)时间、装修、设备等情况;农产品应写明产地、质量、生长情况等。特别是大宗(批)标的,认定人员应随机选片(选点),不少于3个选片(选点)。
认定要求,价格认定基准日,一般情况下是一个时点,个别情况也可以是某一个时段,须由提出方确定,由于市场上的商品价格随时间变化很大,因此价格认定基准日的确定直接影响价格认定结论的公正性。价格认定标的价格类型是指标的案件中所处不同环节或特定情况的价格类型,特别是大宗涉案标的,可采取适用案件性质的价格类型。例如:工商、食药局等部门联合执法时查获大批同类标的,可按市场批发(批量)价格。
在现场查(勘)验时,须对照提出方提供的协助书明细表,逐项、逐条进行查(勘)验,如有与实物不同,应立即与提出方沟通说明差异,并让其完善协助书。在现场查(勘)验过程中,积极主动与提出方或标的有关的双方、多方人员进行沟通、了解,并宣传价格认定的有关法律、法规和各项规章制度,着重强调认定结论仅为办案机关案例案件提供价格依据,不作民事赔偿。有些当事人明白后,主动找办案机关撤销该案,为双方调解工作提供了便利,同时也减轻我们的工作压力。
二、严格遵守价格认定工作规定、规范是提升价格认定工作的基础。
加强价格认定人员业务技能学习,以《价格认定工作手册》《价格认定政策法规选编》为主要学习资料,认真学习价格认定理论,规范、规则、程序方法及相关法律法规等业务知识,进一步提高认定人员理论水平和业务能力。巩固树立和不断增强依法认定意识、岗位责任意识、风险防控意识,对照工作标准明确整改措施。
减少和杜绝价格认定工作的质量瑕疵和硬伤隐患,确保认定结论书成为办案机关可靠的合理证据,须认真筛选和排查价格认定工作的关键风险点,把风险防控的思维理念、制度机制融入价格认定工作的全过程,实践证明,只有遵循认定工作的规定、规范及相关法律法规,才能确保价格认定结论客观、准确、可靠,
认定工作才会减少失误,争取主动,赢得公信力和权威性。
三、增强法规意识全面提升价格认定工作。
以学习价格认定学习提升年为主线,以学习《价格认定工作手册》《价格认定政策法规选编》为指导,以全市价格认证中心主任座谈会为契机,结合本地价格认定工作实际情况,针对性地开展调查研究,向先进地区的工作经验学习,向经典案例学习,从自我做起,从小事做起,切实增强价格认定人员的政治素质和业务能力。
在提倡人的全面发展的今天,把教育价值取向定位在升学上,定位在部分学生的身上,是很不合时宜的。为此,遵照《全国学校艺术教育总体规划(**—2000年)》,《全国学校艺术教育发展规划(2001-2010年)》,学校总结经验,深化研究,借助学校的优质硬件资源和师资力量,希望探索出一条“生活化”的特色美术之路。在保持专业教育特色的同时,能够最大限度地满足全体学生的兴趣和需求,促进学生个性、艺术鉴赏能力等的全面发展,力求使“美”成为学生的精神动力和生活方式,进而对广大农村地区学校的发展提供一定的借鉴和参考。 2009年7月学校成为全国教育科学“十一五”规划普通高色学校研究专项课题百所项目学校之一,现正有计划地实施课题。
(一) 术校本课程、地方美术资源开发
化、校本化是实现特色办学的最佳途径,建设美术特色学
,需要打破旧
(一)美术校本课程、地方美术资源开发
地域化、校本化是实现特色办学的最佳途径,建设美术特色学校,需要打破旧思想、旧观念,合理构建课程资源的结构和功能。
1、鄞江中学高一美术选修课菜单
课程
指导教师
意象水彩色粉画
张经伦 刘小青
风景速写
应豪
视觉设计与制作
陈芬维
电脑绘画
程建军
剪纸艺术
谢凡
陶艺
李冬勇 徐蔚
衣上绘画
陈少新
书法
张韩光
拼贴画
李明涛
木刻版画
孔春能
扎染
朱贤飞
五谷画
李伟光
刮画
金华祥
手工制作
周开芬
装置艺术
潘鸿术
简笔插画
吴頔
插花艺术
郑维丹
漫画—讽刺与幽默
陈金芬
2、校本教材编写
(1)校本美术欣赏课教材
(2)陶艺教材
(3)工艺教材(剪纸、视觉设计和制作、拼贴画、扎染)
(4)绘画教材(水彩、素描、衣上绘画、版画)
3、在各年级普通班中,开设了每周一节的欣赏课,在高一年级开设音乐必修课,在高二年级开设美术必修课。每学期举行全校性的书画创作比赛,如“迎国庆”书画比赛、“迎新年”书画比赛、以“校园文明”为主题的书画比赛、黑板报比赛等等。学校还开辟了“每周名画欣赏”专栏。
(二)校园文化建设
1、专业教学设施的完善。1996年,学校投资350万元新建了艺术馆,新艺术馆占地3660平方米,内设12间画室、二个展厅(教师作品展厅和学生作品展厅)、一间精品收藏室、二间高标准画廊和多个教师工作室等,一所400平米的市陶艺研究中心,各类美术教具一应俱全,2010年投资200万元改造艺术馆,内设精品画廊、专业学习室4间、社团活动室5间,拟建成艺术中心。
为适应现代化建设的需要,学校还专门配备了电教设施、设备和道具。此外,学校还在图书大楼内开辟了美术专用阅览室和作品展览厅。
2、特色活动项目的开展。包括由中国美协主编、鄞江中学主办的水彩方面的唯一的国家级刊物《中国水彩》落户学校,至今已出版了26期;2002年与宁波市人民政府联合举办了第七届全国水彩画写生大赛,2004年组织了水彩艺委会成员象山采风活动,反响很大。在此带动下,宁波已成为中国水彩画的活动中心。2008年3月组织了《中国水彩年鉴》的编写工作,填补了中国百年水彩历史的空白,2010年10月承办由中国艺术委员会主办的第九届全国水彩、水粉画展,共征集到全国各地包括台港澳作品3000多件,初评、复评工作在学校举行。
3、积极的承办各类学术年会和研讨会,目前已经成为宁波市艺术研讨中心。建立专家网络,举行“美与生活”系列讲座,每学期举办一次,今年6月邀请清华大学王铁牛教授来校讲学,此前已有8位画家在学校举办个人画展,省内外的著名专家如周大风、何启陶、马亦钊、杜巽、钟式震、曹兴高、钟雷等先后来校作过专题讲座,并进行临场指导,讲座内容包括水彩画、素描、书法、国画传统艺术、色彩、速写、工艺设计、中外美术史、现代绘画史等,同时,融进了众多名人名作的介绍,尤其是一些杰出的艺术家所表现出的崇高精神和人格力量,给学生心灵以极大的震撼。通过上述这样丰富多样的教育,使学生懂得怎样去热爱美、理解美、追求美。
4、举办校园文化艺术节。开展丰富多彩的艺术活动,积极鼓励全体学生参与其中,发挥特长,展现自我。
5、校园环境的布置。通过营造美的环境,来教育、感染和影响全校学生。为了强化环境育人的功能,做好了“氛围”这篇文章。在主教学楼的草坪上、艺术馆的大厅内和馆前的广场上分别设置了鲁迅、陶行知、华罗庚、李四光、冼星海、邓稼先、钱学森、贝多芬、毕加索、罗丹、米开朗基罗等中外文学家、教育家、科学家和艺术家的塑像;在艺术馆旁建造了两个下沉式的有塑像和喷泉的艺术广场:教学楼大厅内开辟了艺术作品展览版面,让优秀的学生作品展览。设立精品画廊,收藏名家作品,让学生直面画家的真品,这既体现了特色学校校园文化的基本特征,又是陶冶学生心灵、激发学生艺术追求的教学园地。
6、校园文化的生活化。发动全校学生拟写美的格言并张挂,精选30幅中外名画在张帖在校园 。把以鄞江古镇风貌为题材的彩绘的陶艺品作为三好学生奖品。全校师生阅读美的书籍,如李泽厚的《美的历程》为师生必读书。
(三)管理体系的进一步完善
在目前已经设立的艺术教育处(作为与教务处、政教处和总务处同级的职能部门)的基础上,进一步完善学校的行政管理、教学管理、艺术教育管理、岗位职责等方面的规章制度,以保证特色美术教育目标实现,促进学生的最优发展。
1.行政管理制度。艺术教育成为所有领导的共识。
2.教学管理制度。制定专业班的教学计划和普通班的必修,选修课教学计划。
3.美术馆馆长制度。负责作品的积累和收藏,留下保贵的文化财富。
4.艺术教育管理制度 。设立艺术教育处,全面负责学校的艺术教育工作。
5.科研管理制度。为提高美术教学质量,依托科研,加强合作。该校与杭师院建立合作关系,编写了《普通高中美术特色班教学大纲》,课题《普通高中美术教学的构建与实践》获省二等奖。
6.外联制度。选取美术教学成绩出色的鄞州区六所初中建立生源基地,学校美术教师每学期到相关的学校举办画展,指导学生,并邀请相关学校的教师来我校参加各项艺术活动。现正计划与中国美院建立更高层次的合作,使大学、中学在教学上紧密相连。
与意大利米兰LABA美术学院建立了合作关系。2010年组织我校的非专业类的学生的美术作品到澳大利亚中学展出,受到广泛的赞誉。
(四)专业教师成长计划
任何教育改革得不到教师的支持都不能成功,美术特色学校的建设更是如此。近年来学校对专业教师成长十分重视,并投入了大量的资金,据统计至今学校在教师进修方面已花费70余万,进修学校包括中央美院、中央美术研究所、上海油雕院和中国美院等。但是,学校教师队伍的整体素质仍有待进一步提高,如果不加重视的话,必将对下一阶段的课题研究乃至学校的长远发展造成消极的影响。为此,我们积极开展新一轮的专业教师成长计划,以更好的促进教师队伍向更高、更优、更专的层次发展,其主要内容包括:
1.专业教师创作计划。无课教师在上课之余如无特殊情况下必须在个人创作室参加创作活动;每一学期有一张创作作品由学校保管,但所有权归作者,使用权归学校;举行教师作品双年展。2009年学校有两位教师的作品入选全国第八届美展,2010年三位教师入选第九届全国水彩粉画展。
2.专业教师进修计划。优秀教师与学校签定相关协议,回报母校;进修结束后,参与进修的教师必须在一学年内举办一次有影响的画展;对参与进修的教师必须带一名徒弟,以促进专业教师专业水平的均衡发展。
3.美术教师作品双年展,引入作品淘汰机制,激励教师创作。
4.美术教师欣赏课说课比赛,提高美术选修课教学质量,保证每周一节美术和音乐欣赏课的高质、高效,提高学生的艺术素养。
5、其他学科教师以课题研究的形式开展美在学科渗透的研究,如“新课程下化学实验教学中渗透美育的课堂教学研究”,“美术特色高中的美育理念融入历史课堂的实践研究”“寓美育于数学教育教学中的认知与实践”“美育理念融入物理课堂教学的实践研究” “美术特色背景下中国古典山水文学的美育实践研究”等。
(五)培养机制的创新
1.形成多样化的评价体系
以促进学生的全面发展为根本目标的“特色美术教育”办学理念,要求教育评价遵循整体性、多元性和可操作性原则。在评价手段上,应在教育过程的不同阶段采用不同的评价手段,如诊断性评价、形成性评价、终结性评价和系统性评价等等。
2.多轨培养体制
多轨培养体制,即多轨出发,转轨有利,多轨合一。普通班的学生可以转入美术班学习,美术班学生也可以转入普通班学习,为学生的发展提供多样化的选择。
一、求生存,办双语特色学校
为使__小学在强手如林的众多小学中有立足之地,建校初期就提出 “掌握英语就是走进世界”这一教育理念,把强化英语作为办学特色的突破口。学校参加了省首批eec英语实验,学生从一年级开始学习英语,聘请外教授课。学校开发了“英语沙龙”、“英语跟我学”等校本课程,并编写教材。很快,在省eec学院英语实验调研中,__小学名列前茅。
学校在20__年参加了全国“十五”科研规划课题《我国素质教育背景下的双语教学的理论与实践研究》的实验,并被确定为国家双语教学实验基地(当时东北三省仅此一家)。学校提出了“构建英语化校园,创办双语特色学校,为培养与国际接轨的人才奠基”这一具有特色的学校发展目标,与上海等地同步进行双语实验。学校先后在美术、音乐、数学、科学、体育、健康等6个学科 和“走进”系列(走进__、走进中国、走进世界)、礼品包装等校本课程中进行双语教学尝试,采用渗透式、半浸身式、全浸身式”等三种不同的教学模式,为学生提供了跨文化、跨学科领域中会用英语思维、提高英语能力和习得英语的途径。
经过不到四年的实验,学校就探索出一条具有双语特色的实践之路,形成了“六个统一”、“八种途径”的英语网络体系。20__年5月,高校长在北京全国政协礼堂领回 “中国十大双语名牌学校”的奖牌,学校已跃居为全国闻名的双语特色学校。
取得成绩: 2名教师分别在全国教师英语大赛获一等奖;245名学生在全国英语竞赛中获一、二、三奖;学校编排的《灰姑娘新传》代表我省参加全国少年儿童戏剧大赛获四个奖项;小学英语课程四年学完,毕业生英语二级率100%,三级达75%(初一),四级达32%,五级达8%。学生过级率以低龄化、受奖人数多、选拔成绩分数之高列全市前茅。
二、促发展,建古琴教学基地
随着“双语实验”学校的增加,双语不再是__小学的“独家武工”。__人思索:如何开辟__小学发展的第二个途径。
古琴作为被联合国教科文组织认定的第二批“人类口述与非物质文化遗产”,目前在北京和南方各大城市都已兴起了挽救民族经典、学习古琴的热潮,东北三省尚为空白。20__年,学校提出 “弘扬民族文化,传承经典器乐,塑造学生完美人格”的德育目标,将古琴引起课堂,成为学生的必修课。学校还被中国民族器乐学会命名为黑龙江省古琴教学研究基地,在全国尚属首家。在中国民族器乐学会20__年全国“送歌声、送乐器,爱心托起希望”的大型公益活动中,第一站就走进了__小学,给学校送来了价值3万元的乐器。刚刚起步的古琴教学,不仅填补了古琴教育在黑龙江省的空白,而且还成为我市未成(来源:文秘站 )年人思想道德教育的又一道风景线,学校古琴代表队已在哈市舞台上展示风采,先后在香坊区首届“__杯”庆六一、双阳古琴书画笔会、市关心下一代“庆六一、儿童演出会”上表演,在“完达山杯”宝宝大赛中获金奖。中央电视台、省市电视台、新华社等各种媒体30余次给予了报道。
三、讲奉献,树__人形象工程
学校开展了“树__人形象工程”师德系列活动。提出以“微笑加点头,专心听你说”为座右铭,和谐师生关系,以“统一着装挂牌上岗”为标志树立职业形象,以制定的《__小学教师文明用语》、《__小学教师师德行为规范》、《__小学教师向社会承诺》为标准规范教师言行,以“学生问卷、家长问卷、教师问卷、学生写评语”等多种调查手段,对教师进行《__小学教师师德考核百分细则》评价,评选“__小学师德十佳教师”、“__小学教师师德风采展示”和“感动__人物事件”为契机树立榜样。
以 “一学四爱”活动深化师德建设,(一学:学身边的师德楷模王丽艳;四爱:爱我的工作;爱我的学校;爱我的学生;爱我的同事)。充分利用校报、橱窗、广播、网上信息等形式,宣传优秀教师的事迹。营造积极向上,争先创优的舆论氛围,激励、引导广大教师发挥育人的积极性、主动性和创造性,自觉加强师德修养,不断完善自我,实现人格的升华。
四、重特色,全面实施素质教育
作为__新课程教育基点校,学校自主开发了34门校本课程,为学生提供不出校门就可得到综合素质培养的学习条件。实行小班教学,使每一个学生都得到充分教育,全面主动发展。确保每位学生的资源占有量,使教师能充分的关注每一名学生。学校成立了教学质量监控室,对每名学生科学管理,目标量化。
五、抓德育,构建三位一体的教育网络
学校重视学生思想道德建设,构建了“学校、家庭、社会”三位一体的教育网络。通过独特 的校园文化建设将德育工作不断推向新高。
改革少先队工作,突出活、新、美、动等特点,启动了读“中华经典文学、做少年君子”的诵读工程,将学习《弟子规》作为学校的德育校本课程来指导学生的行为,学校开展的各项实践活动,都极大推动了学校德育工作的不断发展。
学校坚持常年开办家长学校,定期免费举办讲座、学习与交流;成立了家长监督委员会参与学校的各项管理,使各项工作透明度极高,深得家长的赞誉,和谐了家校关系。学校还利用家庭趣味运动会、新生入队仪式、素质教育汇报演出创设了家长与孩子沟通的机会,进而在教育孩子方面学校和家长达成了共识。学校与安埠街道办事处签订了街校共建协议,定期为社区群众提供家庭教育讲座,入学指导;为社区适龄儿童提供各学科的培训辅导;邀请社区及家庭走进学校,参与学校组织的有关教育活动等。
六、传经验,发挥名师名校示范作用
(1)要拟定恰当的标题。先进事迹材料的标题,有两部分内容必不可少,一是要写明先进个人姓名和先进集体的名称,使人一眼便看出是哪个人或哪个集体、哪个单位的先进事迹。二是要概括标明先进事迹的主要内容或材料的用途。例如《王鬃同志端正党风的先进事迹》、《关于评选张鬃同志为全国新突击手的材料》、《关于评选鬃处党支部为省直机关先进党支部的材料》等o
(2)正文。正文的开头,要写明先进个人的简要情况,包括:姓名、性别、年龄、工作单位、职务、是否党团员等。此外,还要写明有关单位准备授予他(她)什么荣誉称号,或给予哪种形式的奖励。对先进集体、先进单位,要根据其先进事迹的主要内容,寥寥数语即应写明,不须用更多的文字。
然后,要写先进人物或先进集体的主要事迹。这部分内容是全篇材料的主体,要下功夫写好,关键是要写得既具体,又不繁琐;既概括,又不抽象;既生动形象,又很实在。总之,就是要写得很有说服力,让人一看便可得出够得上先进的结论。比如,写一位端正党风先进人物的事迹材料,就应当着重写这位同志在发扬党的优良传统和作风方面都有哪些突出的先进事迹,在同不正之风作斗争中有哪些突出的表现。又如,写一位搞改革的先进人物的事迹材料,就应当着力写这位同志是从哪些方面进行改革的,已经取得了哪些突出的成果,特别是改革前后的.经济效益或社会效益都有了哪些明显的变化。在写这些先进事迹时,无论是先进个人还是先进集体的,都应选取那些具有代表性的具体事实来说明。必要时还可运用一些数字,以增强先进事迹材料的说服力。
为了使先进事迹的内容眉目清晰、更加条理化,在文字表述上还可分成若干自然段来写,特别是对那些涉及较多方面的先进事迹材料,采取这种写法尤为必要。如果将各方面内容材料都混在一起,是不易写明的。在分段写时,最好在每段之前根据内容标出小标题,或以明确的观点加以概括,使标题或观点与内容浑然一体。
最后,是先进事迹材料的署名。一般说,整理先进个人和先进集体的材料,都是以本级组织或上级组织的名义;是代表组织意见的。因此,材料整理完后,应经有关领导同志审定,以相应一级组织正式署名上报。这类材料不宜以个人名义署名。
写作典型经验材料-般包括以下几部分:
(1)标题。有多种写法,通常是把典型经验高度集中地概括出来,一般不采用公文标题的写法。这种集中概括出来的标题,既包含正文中各部分典型经验的内容,又不是这些内容的简单重复,可以说就是典型经验的主题。
(2)开头。一般是展示典型经验的背景材料和突出的成果。背景材料包括典型的自然情况、社会背景等,既要写出典型经验出现的环境,又不要冗长、罗唆。成果,要概括写出最为突出之点,并尽可能与背景材料相映衬。有的也把成果放在材料的尾部来写,这要根据具体材料安排。
(3)主体。对典型经验的具体展开,是典型经验材料的核心部分。写作这部分内容,一般是从总体上把典型经验按照一定的逻辑关系分成几个部分。几部分都是紧紧围绕标题,服务于标题,说明标题;各部分之间要有内在联系,但不能互相重复,互相包含,要相对独立地处在一个统一体内。
一般来说,这部分内容的表述,应当既要有思想,又应有具体做法或实例,既要有面上的综合,又应有点上的说明,最好还要有一些必要的数字。
写作先进典型材料,应当注意以下一些问题:
(1)事实必须真实、可靠。先进典型材料的先进事迹是否真实,直接关系到先进典型的生命力。只有绝对真实才能使先进典型真正具有教育人、鼓舞人的作用。因此,凡是材料中反映的先进思想、先进事迹和典型经验,一定要认真核对清楚,不允许有半点虚假、拔高或拼凑及张冠李戴的情况,不能把道听途说、未经核实的”先进事迹”和”经验”写入材料。如果确实一时难以搞清楚,宁可暂时不写,也不能勉强凑数。
**同志长期从事公安交通管理和交警队伍建设工作,他以强烈的事业心和高度的责任感,始终在公安交警基层领导的岗位上刻苦钻研、恪尽职守,以“三个代表”重要思想和“二十公”精神为指导,时刻以一名党员领导干部的标准来严格要求自己,以驾驭大局的领导工作能力,出色地完成各项公安交通管理任务。他曾先后8次荣获个人嘉奖,5次被评为优秀公务员,1997年被自治区评为“治理公路三乱先进个人”,1998年被自治区评为“全区公安系统政工先进个人”,2003年6月被自治区公安厅评为“全区优秀人民警察”,2003年12月被自治区公安厅评为“全区优秀公安领导干部”,2004年2月荣立个人三等功一次,2005年8月被公安部评为“全国优秀人民警察”。作为基层交警队伍的党员领导干部,**并肩负着队伍政工、纪检等日常事务,分管公安车辆管理业务。在繁重的工作中,他坚持从领导岗位的管理角度出发,对车管工作实行内部整改。他经常深入各客运公司和有车单位,征求对车管工作的意见建议,并把历年来在车管业务管理中行之有效的措施上升为规范的规章制度体系;在全区公安车管系统率先组织制定了《车管所民警被诉处罚制度》,以执行制度的形式,明确了车管民警的被诉处罚范围和处罚措施,并规范了车管民警的工作程序和为民服务标准,要求民警做到“四个一”,即对人热情一点、说话温柔一点、笑容多一点、办事快一点,促使车管民警牢固树立了车管工作为经济建设服务、为社会公众服务、为公安工作大局服务这三个服务的指导思想,努力实践人民警察全心全意为人民服务的宗旨,受到了广大群众的普遍赞扬和好评,树立公安车辆管理所新形象。2003年8月,**为组织车管部门贯彻落实好公安部交通管理17项便民利民措施,他一边克服时间紧、任务重的困难,明确责任,分工负责,组织人员购置设备安装调试,一边通过新闻媒体召开新闻会,为群众介绍便民利民措施,使措施深入人心,确保了17项便民本文转载自 事迹材料网管理和驾驶员的规范管理工作,努力把支队车管所建设成便民服务型车管所。
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同时,在他的领导下,车管部门勇于打破旧的思维和管理模式,进一步加大车管运行机制的改革力度,宽条件,延伸服务,简化手续,在深入贯彻落实好公安部交通管理17项便民措施的基础上,针对本辖区实际,组织车管民警创造性地为广大群众推出一系列便民利民措施,极大地方便了广大人民群众。他以严谨的工作作风、务实的工作方法,出色的工作业绩得到了区公安厅交警总队领导和贺州市委、市政府有关领导的高度评价和充分肯定,支队车管所被评为“贺州市政法系统文明窗口先进单位”、“贺州市公安交通目标管理先进单位”并荣立集体三等功一次。在日常的车辆管理业务中,**亲自带队,组织车管民警深入辖区开山、水口、公会、大宁、桂岭等10多个边远山区村镇,为广大农民群众办理车管业务,仅2003和2004两年内就行程达15000多公里,下乡办实事200多天,为群众办理机动车入户3659辆,年检车辆14896辆,年审驾驶证6895本,考核驾驶员1337人,每年都提前并超额完成区公安厅交警总队下达的公安车管规费征收任务,在平凡的工作中做出了不平凡的业绩。**同志以一心为警的奉献精神和扎根基层实践的显著业绩,推动了新形势下公安交通管理工作和交警队伍建设工作,增强了队伍的凝聚力和战斗力,圆满完成了公安交警的各项职责任务,为建设一支能担负新时期重任、使党和政府放心、人民满意的公安交警队伍做出了突出贡献。本文转载自 事迹材料网