首页 > 期刊 > 人文社会科学 > 经济与管理科学 > 经济与管理综合 > 管理学家 > 青年人才成长培养机制和途径研究 【正文】
摘要:青年人才成长和发展是科研单位保持和提高科研能力的重要手段,对于科研单位的发展具有重要意义。本文根据现有的研究资料详细论述了青年人才成长对于科研单位的重要意义,青年人才的成长有助于提高科研单位的科研能力和创新能力。针对青年人才的成长,从成长机制和成长途径两个方面进行了论述,希望能够对科研单位青年人才成长提供一些帮助和启示。
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